新媒体运营岗位职责说明书0721.doc
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1、精品文档,仅供学习与交流,如有侵权请联系网站删除 新媒体运营 岗位说明书一、基本信息岗位名称新媒体运营岗位编号所属部门企划运营部定编人数1直接上级品牌公关主任直接下级0编写日期2018年7月21日编制人(待聘)二、岗位概述1、负责移动互联网媒体(微信、微博、手机终端、客户端为主)的日常运营及推广工作;2、负责将公司宣传的内容能够投放到直播平台进行传播;4、负责建立自媒体平台,增加粉丝数,提高关注度和粉丝的活跃度,并及时与粉丝互动;5、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,有效完成专题策划活动;6、建立论坛、社群等,紧密建立公司的忠诚粉丝群;7、充分了解用户需求,收集用户反馈
2、,分析用户行为及需求。三、主要职责与考核标准职责1:移动互联网媒体的日常运营及推广考核标准工作任务1、微信公众号植入广告、语音、图文并茂的推送;2、微官网更新,发布消息、话题、活动、项目、合作、评论、文库、会议、视频、增值服务等任务3、微博运营及话题PK4、有赞、兔展、互动吧、H5发布活动宣传1、每日推送24篇微信文章,当天阅读量100以上,每月按20%增长;2、每日推送10条微博,转发15条;3、微博阅读量平均每天达500次,每月按20%增长;4、其他微媒体发起活动每周至少1项职责2:将公司宣传的内容投放到直播平台进行传播考核标准工作任务1、直播平台(映客、花椒、一直播等)2、视频平台(秒拍
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