职工停薪留职协议.doc
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1、精品文档,仅供学习与交流,如有侵权请联系网站删除 职工停薪留职协议甲方:_(单位)代表人:_职务:_乙方:_,性别_,出生年月_。乙方自愿申请停薪留职,另谋职业,经与甲方协商,特订立本协议,以便共同遵守。一、停薪留职期限:从_ 年_月_日起到_ 年_月_日止,共为_年。二、停薪留职期间,甲方应保留乙方事业单位工作人员身份,并连续计算其工龄三、停薪留职期间,如遇工资调整,按工资调整政策予以评定,评定的附加条件是乙方履行本协议,待协议期满后,乙方回原单位工作时,按调整后的工资级别执行。四、停薪留职后,乙方不享受工资,奖金,劳保福利,住房公积金、医保费用由乙方自己缴纳。五、停薪留职期间,乙方必须遵纪
2、守法,如从事非法活动,按国家事业单位工作人员处分暂行规定给予处罚。六、停薪留职期满,乙方愿意回原单位工作,须在一个月前提出申请,以便甲方按时予以安排工作;停薪留职期满后一个月内,乙方未申请回原单位的,甲方可以按自动离职予以处理。七、本协议在履行期间,协议条款如与党和国家的有关方针、政策和法规有抵触,按党和国家的有关方针、政策和法规执行。本协议自停薪留职期限起算之日起生效,在协议执行期间,双方不得随意变更或解除协议,本协议如有未尽事宜,根据国家的有关政策规定进行协商,作出补充规定,补充规定与本协议具有同等效力本协议正本一式三份,甲乙双方各执一份;一份交主管部门。甲方:_单位(盖章)代表人:_(签名)乙方:_(签名) _年_月_日订【精品文档】第 2 页
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- 职工 停薪留职 协议
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