清洁保洁卫生管理服务方案.docx
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1、精品文档,仅供学习与交流,如有侵权请联系网站删除清洁,保洁,卫生管理服务方案一,清洁卫生工作的重要性在于它是校园管理工作的重要组成部分,其重要性在于:1,清洁是最基本的办公和生活环境要求;2,清洁体现了管理水平;3,清洁是建筑和设备维护保养的需要。二,清洁卫生管理的一般性原则以标准指导工作1,公司在清洁卫生管理整体控制上制定有结合学校质量方针及目标、并与学校品牌定位相一致的清洁质量标准。最基本应做到“五无”,即无裸露垃圾、无清洁死角、无明显尘垢、无严重“四害”、无“脏乱差”顽疾;2,各管理处应以上述质量标准为基础,制定具体的清洁卫生监管标准。同时制定相应的监管规程,监管规程中要做到“三勤”(包
2、括对人员管理),即勤检查、勤跟进、勤考核;3,标准要在清洁卫生工作考核中作为质量考核体现出来,并对日常工作起指导作用,做到合理制定、细致检查、严格执行。按计划监管工作1,清洁卫生主管人员应根据其学校实际情况,制定合理的工作计划,并按照计划来实施、监管;2,若情况变化(如人员、气候、突发事件等)以致计划不能实施,清洁卫生主管人员应征询相关管理人员(如所变化之情况的主管人员)意见后对清洁卫生计划进行调整;3,对不合格的工作应及时要求员工现场整改,问题较大的应制定整改计划,并适时跟踪整改效果和结果,必要时应作好相关记录;保持有效沟通1,清洁卫生主管人员应对每月工作进行总结,并对下月工作作出计划。总结
3、与计划抄报其它工作相关负责人阅知;2,各管理处之间应保持良好沟通,并定期召开例会。在整个体系中要发现问题及时纠正,预测情况及时预防;3,除例会形式以外,管理处应及时总结、撰写管理案例,由公司主管人员汇总后发各管理处交流。三,清洁卫生管理的过程与方法清洁卫生检查要以直接有效为原则,主要有以下几种:目视:清洁卫生检查最常用、也最直接的方法之一。适用于清洁卫生检查各个方面,不同的只是应用在各方面检查时其作用有主次之分;闻:主要用于检查垃圾房、垃圾车的清洁和卫生间除臭工作效果,监察化粪池清疏时的影响情况,控制消杀工作的强度;四,清洁卫生人员管理(1)员工素质要求1,日常行为:员工要求着装整齐;一律穿工
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