调度运行部主任的竞聘书.docx

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1、调度运行部主任的竞聘书调度运行部主任的竞聘书尊敬的各位领导、各位同事：您们好！我竞聘演讲的题目是：科学调度，突破创新，规范管理，争创一流。非常感谢各位领导、同志们对我的信任和支持，给了我和大家这次展示自我的平台。我叫*，现年32岁，中共党员，本科学历，工程师职称，先后任用电监察专责、基层供电所长、农电副科长，xx年5月担任调度所长至今。今天我竞聘的岗位是调度运行部主任，我之所以竞聘调度运行部主任一职，是由于我主要有下面优势：一是有较扎实的专业知识。自参加工作以来，我始终不忘读书，勤钻研、善考虑、多研究，不断地丰富本人、提高本人。众所周知，调度工作专业跨度较大，有调度运方、继电保护、远动、通信等

2、，它们各是一个自成体系的专业，在这些年的工作中，我通过不断的充实本人对这几个专业都奠定了较坚实的专业知识，03年参加并执笔修订了（河南省县级电网标准化调度室达标标准及施行细则）。二是有较丰富的实践经历。我曾两度六年从事调度工作，从事过调度的多个岗位，深知调度在电网运行管理中的地位、作用，明白调度的职责、任务和规范，熟悉电网系统设备运行状况，并悟出了一些搞好调度工作的方法策略。三是有较强的工作能力。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和党性修养培养，以“明明白白做人，踏踏实实工作，实实在在作事为信条，言行一致，踏实干事，诚实待人。经太多年学习和锻炼，本人的业务技术能力、组织协调能力、判定分

3、析能力、领导部署能力都有了很大提高，能够推动调度运行部工作创一流业绩。四是有强烈的责任心和事业心。我正值而立之年，正是干事创业的大好机会。充沛的精神、高度的敬业精神和强烈的事业心，使我能够全身心地投入到本人所热爱的工作当中去。假若我能够竞争上岗，我打算从下面几个方面进行科学调度，规范管理，全面提高电网调度运行管理水平。第一、以全新的观念树前瞻的管理理念施行调度管理。观念决定思路，思路决定出路。观念新、思路对，发展就有希望。在严峻的形势面前，我想必须树立很强的竞争意识、风险意识、市场意识、效益意识、质量意识等前瞻的管理理念，勇于迎接来自方方面面的挑战，不仅有效利用传统调度管理方法加强管理，还要探

4、索电网运行规律，积极采用新技术、新手段，采取有效措施，不断提高部门的整体质量、工作质量、服务质量、人才质量以及技术素质等，使调度工作始终处于发展与进步的前沿。第二、以规范化的管理施行电网调度运行。“没有规矩，不成方圆。近年来，我们企业在运作中总的来看，其“人治现象还较为严重，离依法管理、规范管理的要求还有一定差距。对此，要采取有力措施予以解决。对于调度运行管理工作，我想不仅要建立健全完善的管理制度，编制详尽的现场规程，对于各项工作任务还要制定翔实的作业指导书，使每个工作环节都有规可循、有章可遵，用“武装到牙齿来施行规范化的管理运作。第三、用科学的工作方法提升电网调度水平。电网调度水平高低在什么

5、？我想在于能否实现电网系统各部门的协同运行；能否尽量知足电网负荷需要的同时，使电网安全运行和连续供电；能否利用现有资源进行合理的配置，使电网发挥最大运行效率，到达低耗多供。水平提高的关键在什么？我想在于能否使用科学的工作方法。调度管理的科学工作方法有哪些呢？我以为有：科学的计算、科学的分析、科学的判定、科学的处理、科学的运行调整等等。通过科学的运用这些工作方法去计算分析电网运行状况，找出问题的症结，制定切实可行措施，进行科学合理的处理调整，进而全面提升电网调度水平，实现电网最佳安全、经济运行状态。第四、与时俱进，学习创新。学习是一个人汲取知识和养分的最佳手段，创新是一个企业进步的灵魂。电网运行

6、管理中，技术进步技术创新至关重要，只要不竭的知识源泉，才能科学的分析电网运行情况，进行不断的技术革新。我将在电网调度管理中坚持与时俱进的精神，不仅个人还要带动全部门同志不断学习，不断积累，不断创新，把学习创新作为工作进步技术进步的永久主题，贯穿于各项工作的始终，在学习中求进步，在学习中求创新，在创新中生存，在创新中发展，在创新中壮大。面对新形势，必须捉住新机遇，迎接新挑战。我若能受聘，我一定不甘落后，勇于进取，努力学习新知识，把握新技术，积极发挥聪明才智，以我满腔的工作热情、踏实的工作作风、前瞻的管理理念、规范的管理运作、科学的工作方法、高度的敬业精神做好调度运行部创一流工作。谢谢大家！【调度运行部主任的竞聘书】