新员工入职担保书5篇.docx
《新员工入职担保书5篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《新员工入职担保书5篇.docx(11页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、新员工入职担保书5篇新员工入职担保书1入职简况姓名:性别:学历:年龄:入职入职部门:岗位:担保人简况姓名:性别:年龄:工作单位:职务:常住地址:身份证号码:与被担保人关系:担保人签字:担保书本人担保同志到药业有限公司工作,担任出纳岗位,特做下面担保:1、担保该同志所提供一切资料属实,不存在虚假不实之处。2、担保该同志在公司工作期间遵纪守法,遵守单位的规章制度并服从工作分配。3、该同志在公司上班期间,如有不能胜任工作,违背公司规定或法律,被公司辞退时或离任/辞职时,本人保证负责催促将其公司所发物品以及欠款归还公司,协助办理好相关离任手续。4、该同志在X有限公司上班期间,因个人原因造成公司损失,按
2、规定需要进行赔偿的,担保人愿意催促其进行赔偿。5、担保人如因以上事项给公司造成损失的,担保人愿意承当相关的法律和经济责任。担保人签字:年月日新员工入职担保书2一、被担保人基本资料:姓名:_身份证号码:_寓居地址:_二、担保人基本资料:姓名:_身份证号码:_寓居地址:_附:担保人与被担保人身份证复印件三、主要担保事项:1、被担保人违背公司规章制度或营私舞弊、盗窃及其它不法行为,给公司或别人造成的经济损失。2、因被担保人擅自离任或未按公司规定办理离任手续,给公司造成的经济损失。3、被担保人违背保密条款,给公司造成的经济损失。4、被担保人无论由于任何原因离任,在离任后一年内发如今职期间存在违规行为,
3、给公司造成经济损失,或与公司产生的劳动争议纠纷。四、其它担保事项:1、如公司因经营运转问题不能按时发放工资且被担保人提出索要工资时,担保人必须为被担保人垫付工资。2、担保人为公司在岗人员,应充分了解公司的规章制度、工作环境、行业特征及企业状况。并将其充分告知被担保人,担保人收悉并明确知晓。3、被担保人为担保人提供一切入职资料的真实性担保,包含但不限于学历证明、背景资料、工作经历、各项证书等。如有任何虚假由担保人执行劝退工作并协助解除劳动合同手续。4、被担保人因任何原因离任而未办理离任手续时,被担保人同意受权担保人办理离任手续。给公司造成损失的,由被担保人工资未结部分承当,剩余部分由担保人承当。
4、5、当被担保人于离任后提出劳动纠纷、提出诉讼等情况,由担保人出面协调解决争议,无论仲裁胜败,由此产生的费用及赔偿由担保人承当。6、被担保人严重违背公司规章制度,用人单位可随时解除双方劳动关系。五、担保期限:为被担保人在职期间及被担保人离任后一年内;六、担保方式:担保人承当连带担保以及赔偿责任。七、担保人承诺:本人与_为_关系,现自愿作为其担保人,同意被担保人的工作安排符合亲属躲避及公司岗位融合的原则,在担保期限内以上述担保方式对其在公司工作期间的上述事项提供担保。八、本担保书在担保人、被担保人、单位人力资源部盖章后生效,四方各执一份。第一担保人签名:_第二担保人签名:_年_月_日_年_月_日被
5、担保人签名:_单位人力资源部盖章:_年_月_日_年_月_日新员工入职担保书3一、被担保人基本资料:姓名:_身份证号码:_寓居地址:_二、担保人基本资料:姓名:_身份证号码:_寓居地址:_附:担保人与被担保人身份证复印件三、主要担保事项:1、被担保人违背公司规章制度或营私舞弊、盗窃及其它不法行为,给公司或别人造成的经济损失。2、因被担保人擅自离任或未按公司规定办理离任手续,给公司造成的经济损失。3、被担保人违背保密条款,给公司造成的经济损失。4、被担保人无论由于任何原因离任,在离任后一年内发如今职期间存在违规行为,给公司造成经济损失,或与公司产生的劳动争议纠纷。四、其它担保事项:1、如公司因经营
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 新员工 担保
限制150内