驾驶员劳务合同例文.docx
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1、驾驶员劳务合同驾驶员劳务合同1用人单位(甲方):_地址:_电话:_法定代表人:_职务:_劳动者(乙方):_性别:_年龄:_籍贯:_身份证号码:_电话:_住址:_驾驶证号码:_依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定,甲乙双方作为同等的民事主体,经协商一样,确立劳务合作关系,自愿就详细劳务内容签订本合同,以便双方共同遵守。一、合同期限(一)双方是建立在地位同等,协商一样的前提下,就劳务事项达成的劳务协议,双方仅仅是劳务合作关系,非雇佣关系。本劳务合同期限为_(大写)年,于_年_月_日至_年_月_日终止。其中_年_月_日至_年_月_日为见习期/试用期,试用期为_个月,可视乙方适应
2、工作实力酌情增减。(二)合作期届满,双方不再具有任何法律关系,但乙方享有优先接着合作的权利。二、工作任务(一)乙方负责牌号为_的汽车驾驶工作。(二)乙方应疼惜公司的车辆,留意车辆的平常保养,常常检查车辆的主要机件。每周实施定期检查及保养,以维护机件的寿命,确保行车平安。(三)乙方应每天清理所驾车辆,以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。(四)出车前,要例行检查车辆的水、电、油、车灯、刹车系统、轮胎及其它部件的性能是否正常;发觉不正常时,要马上加补或修理。出车回来,要检查存油量,发觉存油不足一格时,应马上加油。(五)乙方发觉所驾车辆有故障时,要马上检修;不能自行检修的,应马上报告总经理
3、,提出详细的修理看法(包括修理项目和大致须要的经费等)。(六)乙方对所驾车辆的各种证件的有效性应常常检查,出车时肯定保证证件齐全。三、工作时间因工作性质特别,乙方需机动作业。经双方协商同意,乙方实行不定时工作制。四、劳动酬劳(一)甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资为_元。其中试用期间工资为_元。(二)工资发放时间为次月_日,遇节假日顺延或提前。(三)工资支付方式为下列第_种形式(1)现金支付(2)以银行转账方式支付费用给乙方开户行:_银行账号:_五、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护(一)甲方应供应符合国家规定的劳动平安卫生条件和必要的劳动防护用品,建立健全劳动平安卫生制度及其标准。(二)甲
4、方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行照实告知的义务,并对乙方进行劳动平安卫生教化,防止劳动过程中的事故,削减职业危害。(三)乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应当按国家有关规定组织离岗时的职业健康检查,并在合同期内定期对乙方进行职业病检查。(四)乙方在工作中必需严格遵守平安操作规程,乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业。六、劳动纪律及奖惩(一)不得出车时才临时去加油。(二)未经批准,不许私自将车辆送厂修理。(三)出车在外或出车归来停放车辆,肯定要留意选取停放地点和位置,不能在“不准停车的路段”或“危急地段”停车。司机离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗。(四)乙方在晚间要留意休息
5、,不准开疲惫车。严禁酒后驾车。(五)乙方驾车肯定要遵守交通规则,文明开车,不准危急驾车(包括超速、爬头、紧跟、争道、赛车等)。(六)乙方因违章或证件不全被罚款的,费用不予报销,详细如下:1、如属用车人执意所为,则由司机和用车人共同负担。2、因乙方违章导致的赔偿费用超过保险公司理赔金额的部分,由乙方自行担当,因违章造成的其它后果概由乙方自行负责。(七)上班时间内司机未被派出车的,应在公司随时等候出车,不得擅自外出;出车回来,应马上向甲方报到。(八)乙方必需保持电话畅通,随时与甲方保持联络。(九)下班后,应将车辆停放适当地点保管,不准私自用车。(十)乙方未经甲方领导批准,不得将所驾车辆交给他人驾驶
6、或练习驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶。任何人不得利用公司车辆学开车。(十一)乙方假如患病、因事不能供应服务,必需提前向甲方请假,否则甲方有权向乙方追偿损失。休假期间未能向甲方供应服务的,甲方免于支付相应天数的服务费。(十二)乙方在工作中有突出贡献的,甲方可依据实际状况赐予嘉奖。(十三)乙方全年平安无事故的,甲方可嘉奖乙方_元。七、保密协议(一)乙方负有保守甲方商业隐私的义务。商业隐私包括但不限于:1、甲方未公开的财务数据资料;甲方的全部客户信息;2、甲方未公开进行中或安排谈判的投资项目信息及资料;3、甲方相关科研项目信息;甲方技术配方、技术隐私的信息及资料;4、因乙方劳务范围知悉的.能给甲方
7、带来经济利益的信息及资料、甲方全部其他的非为业内同行所知悉的信息及资料等。(二)包括但不仅限于客户名单、行销安排、选购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、探讨开发记录、技术报告、检测报告、试验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电等等。(三)除了劳务须要或经过甲方书面同意,乙方不得擅自利用、让他人利用或对他人泄露商业隐私,假如运用、发表、泄露有关甲方商业隐私将使甲方的业务及声誉受到损害,乙方在劳务合作期间,应尽其最大努力避开此种状况发生。此种保密要求不受时间限制;只有法庭
8、判定应当公开的信息或甲方已经通过纸质媒体公开该信息。(四)乙方违反保守商业隐私事项,给甲方造成经济损失的,乙方应依法担当经济赔偿责任,甲方保留进一步追究乙方相关法律责任的权利。八、违约责任本合同生效后,甲、乙双方必需全面履行本合同约定的义务。当事人擅自解除劳动合同,给对方造成经济损失的,依法担当赔偿责任。九、其他约定事项本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。十、劳动争议处理本合同项下发生的争议,由双方当事人协商解决或申请调解解决;协商或调解不成的,可以提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向_人民法院提起诉讼。十一、合同生效本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_份,其中
9、甲方执_份,乙方执_份。合同生效后,甲乙双方对合同内容的变更或补充应实行书面形式,作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。甲方(盖章):_乙方(签字):_法定代理人:_身份证号:_联系方式:_联系方式:_年_月_日_年_月_日驾驶员劳务合同2编号:甲方:乙方:签订日期年月日北京市劳动局制甲方乙方姓名性别法定代表人文化程度诞生日期年月日居民身份证号码单位地址家庭住址邮政编码所属街道办事处依据中华人民共和国劳动法,甲乙双方经同等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。第一条本合同期限类型为_期限合同。本合同生效日期_年_月_日。其中试用期_个月,本合同_终止。其次条乙方同意依据甲方
10、工作须要从事出租汽车驾驶员岗位工作。乙方应根据营运任务承包合同以及岗位责任制要求,按时完成规定的营运任务。第三条甲方为乙方供应符合北京市公安交通管理局和出租洫管理局规定的营运车辆,建立健全驾驶员服务规程、劳动平安等有关规章制度。第四条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动平安及有关规章制度的教化和培训。按国家和北京市的有关规定组织支配乙方进行健康检查。第五条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度,乙方违反劳动纪律或规章制度,甲可依据本单位的规章制度处理,直到解除本合同。第六条甲方支配乙方执行不定时工作制,乙方在保证平安行车、完成甲任务的前提下,工作、休息和休假由乙方自行支配
11、。第七条乙方完成规定的工作任务,甲方每月_日支付乙方工资,工资不低于_元。其中试用期内工资_元。乙方的其他劳动酬劳按驾驶员营运任务承包合同办理。因甲方缘由造成车辆停运的,在停运期间甲方支付乙方的工资,不得低于北京市最低工资标准。第八条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的规定缴纳职工养老、失业、大病医疗统筹及其它社会保险费用。第九条乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。第十条乙患病或非因工负伤,其医疗和病假工资待遇根据国家有关规定执行。第十一条甲方根据国家和北京市有关规定,保障女职工在孕期、产期、哺乳期的工资、保险和有关福利待遇。第十二条乙方应保证完成甲方担负的外事、抢险、主
12、要客运集散点供车及其它特别任务。第十三条订立本合同所依据的客观状况发生重大改变,致使劳动合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关内容。第十四条经甲乙双方协商一样,本合同可以解除。第十五条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1、在试用期内,被证明不符合录用条件的。2、严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的。3、严峻失职、假公济私,对甲骨文方利益造成重大损害的。4、被有关部门吊销机动车驾驶证、出租汽车准驾证、出租汽车驾驶员监督卡的。5、被依法追究刑事责任的。第十六条有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以局面形式通知乙方。1、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工
13、作也不能从事甲方另行支配的工作的。2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。3、符合本合同第十三条规定,双方不能就变更合同达成协议的。第十七条甲方面临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严峻困难,确需裁减人员的,应当提前三十日向工会或全体职工说明状况,听取工会或职工的看法,并向劳动行政部门报告后,可以解除本合同。第十八条乙方有下列情形之一的,甲方不得依据本合同第十六条、第十七条的规定终止、解除劳动合同:1、因工负伤被确认丢失或部分丢失劳动实力的。2、患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的。3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的4、复员转业军人和国家建设征地农转工人员初次参
14、与工作未满三年的。5、义务服兵役期间的。6、法律、法规和规章规定的其他情形。第十九条乙方解除劳动合同,应当提前三十日以局面形式通知甲方。乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查或处理期间,乙方不得依据第一款解除劳动合同。其次十条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:1、在试用期内的。2、甲方以暴力、威逼、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。3、甲方不能根据本合同规定供应劳动条件或者支付劳动酬劳的。其次十一条本合同期限届满,劳动合同即终止。在本合同工期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向,经双方协商同意续订劳动合同。其次十二条甲方违反本合同约定或依据本合同第
15、十四条、第十六条、第十七条解除劳动合同,应按国家和北京市有关经济补偿的规定,向乙方支付经济补偿金。其次十三条甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定,给对方造成损失或损害的,应当说依据国家和北京市有关规定担当赔偿责任。其次十四条当事人约定的其他内容:其次十五条因履行本合同发生劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向_劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内,向人民法院提起诉讼。其次十六条北京市出租汽车驾驶员营运任务承包合同及甲方以下
16、规章制度_作为本合同附件。其次十七条本合同未尽事宜,或与国家、北京市有关规定相悖的,按国家、北京市有关规定执行。其次十八条本合同一式两份,甲乙双方各持一份。甲方(盖章)乙方(签章)法定代表人或托付代理人(签章)签订日期年月日鉴证机关(盖章)鉴证员(签章)鉴证日期年月日驾驶员劳务合同3编号:甲方:(旅游车辆经营者)乙方:(驾驶员)_签订日期:_年_月_日甲方姓名:_性别:_文化程度:_诞生日期:_住址:_居民身份证号码:_家庭电话:手机号码:所属街道办事处:乙方姓名:_性别:_文化程度:_诞生日期:_住址:_居民身份证号码:_驾驶员聘用合同家庭电话:_手机号码:_所属街道办事处:_身体状况:_依
17、据中华人民共和国劳动法,甲乙双方经同等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。第一条本合同期限类型为_期限合同。本合同生效日期_年_月_日。其中试用期_个月,本合同_年月日终止。其次条乙方同意依据甲方工作须要从事海南旅游汽车驾驶员岗位工作。乙方应根据营运任务的租车合同以及管理公司指派,按时完成规定的营运任务。第三条甲方为乙方供应符合海南省交通主管部门行政许可具有旅游营运资质,为旅游团队(者)供应旅游交通服务的营业性乘用客车,建立健全驾驶员服务规程、劳动平安等有关规章制度。第四条甲方录用乙方,乙方须具备的条件1。须依法持有相应机动车驾驶证和道路交通运输管理机构颁发的客运驾驶员从业资格证;2
18、。经交通管理部门职业道德、服务意识培训合格;3。上岗前须熟知管理公司的管理规定;4。仪容仪表端正,文明礼貌,身体健康;5。具有肯定的修理阅历,能够独立解除一般故障;6。在接团期间无饮酒、赌博等不良行为;7。无重大责任交通事故及服务质量投诉。第五条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动平安及有关规章制度的教化和培训。按国家和海南省的有关规定组织支配乙方进行健康检查。第六条乙方应遵守海南旅游客运服务质量标准、旅游客运服务质量投诉和违反调度结算的处理规定及海南省旅游车驾驶员管理方法等规章制度,乙方违反以上规定的,应担当相应责任,并接受管理公司的处理,直至解除本合同。第七条乙方
19、作息时间按不定时工作制。第八条甲方实行计时工资制,工资标准为_元/出团日;其中试用期内工资按_元。但不得低于当地最低工资标准。乙方工资由甲方托付管理公司按时发放。第九条甲方应按规定为乙方缴纳各项社会保险。第十条乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和海南省有关规定执行。第十一条若甲方担负外事、抢险、主要客运集散点供车及其它指定性任务,乙方应听从甲方工作支配并完成任务。第十二条订立本合同所依据的客观状况发生重大改变,致使劳动合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关内容。第十三条经甲乙双方协商一样,本合同可以解除。第十四条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1。在试用期内,被证明不符
20、合录用条件的;2。严峻违反海南旅游客运服务质量标准、旅游客运服务质量投诉和违反调度结算的处理规定及海南省旅游车驾驶员管理方法等规章制度的;3。严峻失职、假公济私,对甲方利益造成重大损害的;4。被有关部门吊销机动车驾驶证、客运驾驶从业资格证及中心取消其旅游车驾驶资格的;5。被依法追究刑事责任的。第十五条有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:1。乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事驾驶旅游车工作的;2。乙方不能胜任工作,经过培训,仍不能胜任工作的;3。符合本合同第十三条规定,双方不能就变更合同达成协议的。第十六条甲方面临破产进行法定整顿期间或者生产经营状
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