泌尿外科年终工作总结汇编.docx
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1、泌尿外科年终工作总结泌尿外科年终工作总结1在院党委、院长的正确领导下,泌尿外科科室全体医护人员共同努力,圆满完成了各项任务,在等级医院评审、医疗和教学、医德医医风建设、综合目标管理、护理方面取得了肯定的成果。现将工作总结如下:一、全面开展等级医院评审的打算工作。按医院的统一部署,主动开展等级医院复评的打算工作,组织全科医护人员统一相识,仔细学习医院下发的有关等级医院复审文件,充分调动全科人员主动性,在保证完成日常医疗护理工作的前提下,仔细完成等级医院复审的打算工作的各项要求,初步完成了科室必备的挡案文件,培训考核安排及内容。二、规范医疗行为,提高医疗质量,工作中明确各级医务人员职责,在科室中仔
2、细学习核心制度,将核心制度落实到实处,并将核心制度的落实状况作为科室主要工作。重点抓住关键的环节管理,尤其是加强疑难危重病例探讨记录本、死亡病历探讨记录本、医疗质量与平安记录本等的管理,重点注意危重病人的医疗救治,刚好探讨病情,加强科室的三级医师查房制度,的落实,提高了医疗质量。通过组织学习文明医德规范,使每一位工作人员树立一心一意为人民服务的思想。全科医护人员能按医院的各项规章制度约束自己。严格要求自己。到目前为止未发觉任何以医谋私。收受贿赂的不良行为,无任何违纪现象发生。三、强化以病人为中心、以质量为核心的服务力念。平常注意提高医疗技术水平和服务看法,恳切仔细的工作方式,细致耐性的思想沟通
3、,刚好与病人做良好的沟通。在当前医疗市场竞争日趋激烈的条件下,要加强对科室成员的形势教化,增加职工的危机意识,竞争意识和责随意识,树立面对社会、面对患者的新观念把一切以病人为中心的思想贯彻穿到科室的各项工作的全过程,激发科室成员主动向上的精神,增加科室的凝合力。培育科室精神、树立医务工作者服务一流,技术精湛,爱岗敬业,文明服务的白衣天使形象。四、合理用药、尤其是加强抗菌素药物的合理用药的管理及监督,加强预防用药、联合用药的规范和管理。不仅对症用药,还注意药物的合理应用,减去病人经济负担。不仅要加强对药品各种学问学习,特殊是毒副作用的学习,还要常常与药剂科专家进行沟通,真正做到合理用药。在不影响
4、病人治疗效果的前提下,用最少的费用。最合适的药物进行最好的医疗服务,经过科室医护人员共同的努力,有效地降低了药品费用在临床总费用的比例,切实减轻了病人经济负担。五、业务方面。医疗、护理完成工作任务的数量(7月-12月)统计比较数据如下:业务总收入:812080元出院人数:186人平均住院天数:6天实际开放总床日数:13张手术例数:58台门诊量:200人。六、主动开展临床路径工作规范医疗行为,节约医疗资源。科室对开展临床路径及工作特别重视。定期检查临床路径的执行状况,并给以相应的奖惩。科室根据医院的要求设有特地的临床医师担当临床路径管理员,负责科室的临床路径及单病种限价病例的统计,管理,定期分析
5、本科室的执行状况,每月将信息上报医院职能部门,将临床路径工作安排落实到各个治疗组、每个医生,正确引导医生将此种压力有效地转化为动力,把临床路径工作主动地作为自己日常的份内工作与患者进行良好有效的沟通,使患者能主动协作完成临床路径,并监督科室的工作是否严格根据规定完成,有利于科室精确地找出各种不足的细微环节,有利于更好的开展工作。在科室中仔细学习其他医院的先进阅历。加深对临床路径的变异理解,有效、敏捷地管理和驾驭临床路径。通过实施临床路径,规范了医疗行为,提高医疗质量,合理用药,节约医疗资源。严格执行临床路径,能最大限度地削减因主观过失造成的漏诊、漏查削减医疗费用,削减住院时间,削减经济负担。七
6、、科室存在问题及不足之处1、因为各级医疗技术人员比例不合适,科室部分病例的三级查房制度未能完全落实。2、因我科室病床有限常出现病人挂床,不能达到一病人一病床,男女病人混住状况,病房内无消遣设施,病人满足度极差,病员未完全康复就纷纷离院回家休息。3、因我科室没有与其他医院竞争先进设备如:腔内碎石机常因等设备患者看法大耽搁治疗最佳时机病员流失,因病员难受未刚好做腔内碎石患者难受缓解后改为体外碎石大大降低科室收入、而我科室运用的是国产一般电切镜常出现故障,手术清楚度差、手术操作时间长,手术带来风险,每日只能完成一例手术,其他医院运用等离子电切镜病人满足度明显提高。4、因我科与碎石科经济单独核算,病员
7、不能正确引导入院,经常出现误会,患者门诊碎石后病员流失。20xx工作准备:一、抓规章制度的落实。各项规章制度是一切工作顺当进行和各项安排能够实施的保障制度的落实,使每一位职工在工作中有章可循有法克依。同时加强岗位责任制度和劳动纪律的管理。二、提高医疗、服务质量。改善医德医风及服务看法,坚持以病人为中心的医疗宗旨,努力工作,团结一样,提高服务质量,使医疗护理更上一层台阶。三、保障医疗平安。加强急危重病人和手术病人的管理,严把质量关,吸取阅历教训,消退一切事故及差错隐患。四、加快人才培育步伐,形成合理的人才梯队:加强职工的业务学习和接着教化,加强考研工作,每人制度了撰写和发表学术论文,提高学术气氛
8、,提高医院和科室的知名度。五、改善服务看法,坚持以病人为中心的医疗宗旨,多向其他服务行业学习,将临床医疗护理服务切实抓好。而不是仅仅停留在口号上。为病人供应优良的医疗服务,用自己的优质服务回报病人、回报社会。泌尿外科年终工作总结2本人xxx,工作在诸城市中医医院,在泌尿科任职住院医师,在工作过程中,我始终坚持以病人为中心,一心一意为病人服务的思想,待病人胜亲人,在院领导、科主任、多位上级医师的指导下,我努力工作、学习,将书本理论与临床实践相结合,努力钻研泌尿科专业学问体系,在实践过程中我取得了一些成果,同时也渐渐相识到泌尿科工作的困难性、多样性,了解了泌尿科手术的一些新进展。在政治思想方面,我
9、始终坚持党的路途、方针、政策,始终坚持一心一意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和进步,不断提高自己的政治理论水平。专心参与各项政治活动、维护领导、团结同志,具有良好的职业道德和敬业精神,工作任劳任怨、专心主动,取得了同事们的一样好评与认可。在泌尿科实践工作中,我深切体会到作为泌尿科医生的应具备的素养和条件,在上级医师的指导下,我渐渐对泌尿科常见病、多发病的诊断、治疗有了较多的相识,作为住院医师对病人从入院-住院-诊断-治疗及手术-出院-复查有了很好的驾驭,经过不断的学习和训练,我已能驾驭国家规定的住院医师所能担当的丁类手术。并在此基础上我能胜任乙丙类手术的第一助手,并努力学习,正在为进级主
10、治医师而努力驾驭相关的诊疗技术操作等等,透过不断的学习,我争取早日进级泌尿科主治医师。泌尿科工作是困难多样的,在工作中也产生了一些阅历教训,如对于一些不常见的病状缺少相识,这些经验教训我视为珍贵的阅历,更对自己以后的诊治水平有了醒悟的相识,提出了更多的要求,在以后的工作中要更细心全面询问查体,专心学习先进的临床学问,争取早日成为病人心目中满足放心的医师。综上所述,我认为我在任职期间很好的尽到了住院医师的职责,在以后的工作中我还要不断努力,加强我的自身潜力。更好的为人民服务。泌尿外科年终工作总结3今年在院党委、院长的正确领导下,泌尿外科科室全体医护人员共同努力,圆满完成了各项任务,在等级医院评审
11、、医疗、科研和教学、医德医风建设、综合目标管理、护理方面取得了肯定的成果。现将工作总结如下:一、全面开展等级医院评审的打算工作。根据医院的统一部署,主动开展等级医院评审的打算工作,组织全科医护人员统一相识,相识到等级医院评审工作是医院今年的首要任务,仔细学习医院下发的有关等级医院评审工作的文件,充分调动全科人员的主动性,在保证完成日常医疗护理工作的前提下,仔细完成等级医院评审的打算工作的各项要求,初步完成了科室必备的档案文件、培训考核安排及内容,尤其是注意等级医院评审的持续改进,力争做到了PDCA持续医疗质量改进的良性循环。二、规范医疗行为,提高医疗质量。工作中明确各级医务人员职责,在科室中仔
12、细学习核心制度,将核心制度落到实处,并将核心制度的落实状况作为科室的主要工作,重点抓住关键的环节管理,尤其是加强疑难危重病例探讨记录本、死亡病历探讨记录本、医疗质量与平安记录本等的管理,重点注意危重病人的医疗救治,刚好探讨病情,加强科室的三级医师查房制度的落实,提高了医疗质量。通过组织学习文明服务医德规范,使每一位工作人员树立一心一意为人民服务的思想。全科医护人员能按医院的各项规章制度约束自己的行为,严格要求自己。到目前为止未发觉任何以医谋私,收受贿赂的不良行为,无任何违纪现象发生。三、强化以病人为中心、以质量为核心的服务理念。平常注意提高医疗技术水平和服务看法,恳切仔细的工作方式、细致耐性的
13、思想沟通,刚好与与病人做良好的沟通。在当前医疗市场竞争日趋激烈的条件下,要加强对科室成员的形势教化,增加职工的危机意识、竞争意识和责随意识,树立面对社会、面对患者的新观念。把一切以病人为中心的思想贯穿到科室的各项工作的全过程。激发科室成员主动向上的精神,增加科室的凝合力。培育科室精神、树立医务工作者服务一流,技术精湛,爱岗敬业,文明服务的白衣天使形象。四、合理用药、尤其是加强抗菌药物的合理用药的管理及监督,加强预防用药、联合用药的规范和管理。不仅对症用药,还注意药物的合理应用,减轻病人经济负担。不仅要加强对药品各种学问的学习,特殊是毒副作用的学习,还要常常与药剂科专家进行沟通,真正做到合理用药
14、。在不影响病人治疗效果的前提下,用最少的费用、最合适的药物进行的医疗服务,经过科室医护人员的共同努力,有效地降低了药品费用在临床总费用中的比例,切实减轻了病人经济负担。五、主动开展临床路径工作,规范医疗行为,节约医疗资源。科室对开展临床路径及工作特别重视,定期检查临床路径的执行状况,并给以相应的奖惩。科室根据医院的要求设有特地的临床医生担当临床路径管理员,负责科室的临床路径及单病种限价病例的统计、管理,定期分析本科室的执行状况,每月将信息上报医院职能部门。将临床路径工作安排落实到各个治疗组、每个医生,正确引导医生将此种压力有效地转化为动力,把临床路径工作主动地作为自己日常的份内工作。与病人进行
15、良好有效的沟通,使病人能主动协作完成临床路径,并监督科室的工作是否严格根据规定完成,有利于科室精确地找出各种不足的细微环节,有利于更好地开展工作。在科室中仔细学习其他医院的先进阅历,加深对临床路径的变异的理解,有效、敏捷地管理和驾驭临床路径的正、负变异,不简洁、机械地拘泥于临床路径的表单,提高了临床路径的完成率。通过实施临床路径,规范了医疗行为,提高医疗质量,合理用药,节约医疗资源。严格执行临床路径,能限度地削减因主观过失而造成的漏查、漏诊,削减医疗费用,削减住院时间,削减经济负担,提高病床周转率、缩短平均住院日,减低药品收入比例,提高经济效益和社会效益。六、教学、科研和人材培育方面。按医务科
16、的要求顺当完成xx卫校、xx卫校、xx医专等临床、护理等专业的临床实习带教工作。选派阅历丰富的临床老师担当其带教及授课任务,学生考试成果优良。以提高全体人员整体素养为目的,发挥老专家的技术特长,在培育中、青年医生,在医疗、教学及科研工作中起带头作用。每周科主任支配大查房,以使中青年医生在查房中得到理论与实践方面的提高。对科内的青年医生实行强制学习制度,即在肯定的时间内完成肯定的理论学习,同时对其临床技能的培训由专人负责。七、不足之处1、在等级医院评审的打算工作过程中,不断发觉对等级医院评审的标准相识不充分和深刻,在打算过程中,走了一些弯路,工作做得不细致,与医院等级评审的要求还有肯定的差距。2
17、、因为各级医疗技术人员的比例不合适,科室部分病例的三级查房制度未能完全落实。3、临床路径及单病种工作开展得不是够深化和广泛。八、来年工作准备(一)接着完善等级医院评审的打算工作,把等级医院评审工作作为医院、科室的头等大事来抓,树立院兴我荣的观念,要求科室医护人员把等级医院评审工作当做日常工作的一部分,常抓不懈。要不断同医院相关职能部门联系,刚好解决在打算工作中发觉的问题。还有加强同其他科室的联系,虚心向先进科室学习、吸取阅历,尽努力为等级医院评审做出贡献。(二)接着加强抗菌药物的合理运用。根据医院部署,仔细学习xx县人民医院抗菌药物临床应用专项整治工作实施方案,并定期对科室的出院及运行病历进行
18、抗菌药物运用的检查,刚好发觉问题、解决问题,力争将抗菌药物的合理运用做到实处。(三)加强临床路径及单病种的工作。主动努力完成现有的临床路径病种的工作,并接着将临床路径拓展到更多常见病和多发病,接着申报单病种,尽努力将临床路径及单病种这项利国、利民、有利于医院和科室的工作做好。(四)抓规章制度的落实。各项规章制度是一切工作顺当进行和各项安排能够实施的保证。虽然泌尿外科医护人员人手少,工作量大,尤其是医生大量存在加班加点现象,但更应抓好特性规章制度的落实,使每一位职工在工作中有章可循、有法可依。同时加强岗位责任制和劳动纪律的管理。(五)提高医疗、服务质量。改善医德医风及服务看法,坚持以病人为中心的
19、医疗宗旨,努力工作,团结一样,提高服务质量,使医疗护理更上一层台阶。(六)保障医疗平安。加强急危重病人和手术病人的管理,严把质量关,吸取阅历教训,消退一切事故及差错隐患。(七)加快人才培育步伐,形成合理的人才梯队:加强在职人员的业务学习和接着教化,加强科研工作,每人制定了撰写和发表学术论文的安排,提高学术气氛,提高医院和科室的知名度。(八)改善服务看法,坚持以病人为中心的医疗宗旨,多向其他服务行业学习,将临床医疗护理服务切实抓好,而不是仅仅停留在口号上。为病人供应优良的医疗服务,用自己的优质服务回报病人、回报社会。泌尿外科年终工作总结4泌尿外科护理人员在院领导及护理部的领导下,本着“一切为了病
20、人”的宗旨,较好的完成了医院及护理部布置的任务,现将工作状况汇报如下:一、加强病房管理1、依据护理部的安排仔细制定适合本病区的年度安排,并督促护士实施监测实施效果。2、仔细落实各项规章制度:(1)、严格执行岗位责任制和护理工作制度,提高了护理质量,杜绝了医疗纠纷的发生。(2)、坚持查对制度,一年来未发生大的护理差错。(3)、仔细执行各项护理技术操作、规程及疾病护理常规,每月培训并考核一次技术操作,和护理理论学问,合格率达100%。3、加强了质量管理,护士长和质控员每周至少检查一次护理质量,并刚好反馈当事人,写出缘由分析和整改措施,并与绩效挂钩,全院每季大检查一次。二、重视提高护士整体素养,优化
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