职业生涯规划与自我管理 (2).docx

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1、职业生涯规划与自我管理职业生涯规划与自我管理一、职涯发展=职位晋升？我觉得职涯发展不等同于职位晋升，职涯发展是一种包含健康、家庭、学习、工作、交际等等众多因素的集合体，是经历、知识和技能的沉淀积累经过，是从幼稚走向成熟的经过，是目的自我实现的经过，而职位晋升可能只是职涯发展进程中的某一个目的罢了，固然讲职位晋升未必就需要一个完美的职涯发展规划，但却必须基于职涯发展的根本出发，这样就会有一个大致的方向，然后不断的努力缔造本人，由此得来的职位晋升才显得更有底气，愈加踏实，才有讲服力。职涯发展的根本，我觉得应该是一种奉献精神，是一种职业态度，当然不可否认每个人都有一个本人的职业目的，但我们却应该清楚

2、的认识到，不是任何人都能成为领导者的，实现工作的价值，或者讲人生的成就，能够在职涯发展进程的各个阶段，能够在人生的方方面面，但首先要放低本人，而且不可消极的应对，这样职位晋升才能成为职涯发展的必然。二、职业自我规划马克思在其17岁所写的（青年在选择职业时的考虑）一文中讲过：在选择职业时，我们应该遵循的主要指针是人类的幸福和我们本身的完美。不应以为，这两种利益是敌对的，相互冲突的，一种利益必须消灭另一种的。人类的天性本身就是这样的：人们只要为同时代人的完美、为他们的幸福而工作，才能使本人也过得完美。又讲：假如我们选择了最能为人类福利而劳动的职业，那么，重担就不能把我们压倒，由于这是为大家而献身；

3、那时我们所感到的就不是可怜的、有限的、自私的乐趣，我们的幸福将属于千百万人，我们的事业将默默地、但是永久发挥作用地存在下去，面对我们的骨灰，高尚的人们将洒下热泪。虽讲我们绝对多数的人，不能成为如马克思一样的伟人，但其择业的精神却是值得我们大家学习的，这对于社会职场人士有着重要的启示作用，我们只要设定一个适宜的目的，当然这种目的应该是好心的，并为之规划本人，才可能少走一些弯路，同时也势必拥有向目的行进的动力。那么应该怎样拟定职业目的和职业规划呢？我想这需要一个比拟系统的论证。1、自我分析我出生在东北的一个普通农村家庭，固然家庭条件不好，但是父母为了争口气，为了兑现曾经对逝世的爷爷所做的宣战，为了

4、子女告别那面朝黑土背朝天的劳累，他们靠着这份执拗的想法支撑着几个孩子相继大学毕业，不负父母期望，目前基本能自力更生。到目前为止虽讲有了多年的工作经历，但还欠缺过多的职业内涵，如：知识的容量、工作的能力、兴趣喜好和特长等众多方面，这也是我应该着重改良的地方，我喜欢有适当规则约束的工作，不善辞令，不合适担任领导角色，不喜欢抽象的考虑，大脑记忆力、反响力、分析力较差，但比拟容易接受新的观念，做事比拟踏实，注重时效性，倾向于追求工作中的安全和稳定感。我是属于比拟宅的那种人，不喜欢和陌生人接触，也许是由于内涵的欠缺，所以缺少一种自信，我经常和朋友讲的一句话是，人要具有一种生存的霸气，而这恰恰是我缺少的。

5、2、专业方向及前景分析我学的是财务专业，而财务会计是属于相对稳定的职业，大多数人对财务会计的认知可能还是处在“做帐的水平，但即使是单纯的做帐，也是需要一定技术的，实际上一个优秀的财务人员需要具备丰富的专业知识和深厚的业务素质。事实是我国的3.1、丰富财务管理的基本理论和基本知识无论做哪一行，都得懂这一行应该做些什么，应该怎么做，拥有一定的理论和知识是不可或缺的职业要求，懂得多了，内涵便自然变得丰富。3.2、把握科学的财务分析方式方法财务管理的一项重要内容，就是进行分析，以得出对经营发展有用的数据信息，以支持最终的战略决策，财务分析是一种相对实在的管理手段，也是财务人员专业素质的一种体现方式。3

6、.3、了解相关的政策和法律法规做任何事情都是要遵守既定的规则的，没有规则约束，所从事的行为是好是坏，所造成的结果是利是弊，则无法断定，所以人类有本人的道德约束，社会有本人的法律规范，这是一种原则，是人们行使社会行为必须遵守的底线。3.4、具有较强的语言与文字表达能力无论作为财务人员有多么优秀，但若没有能力表达出来，那么必然是一种遗憾，工作中所面对的很多事情，都是需要通过语言沟通的，都是需要通过文字呈现的，比方：会谈、汇报等，所要阐述的内容要让听的人明白，这也是从事财务管理的人员需要必备的基本素质。3.5、其他能力当然，财务人员需要具备的能力很多，并不局限于本专业，如何丰盈本人的内涵还是需要深思

7、的。4、职业规划以上写了那么多，无非是想给本人做个简单的职业规划，但作为我来讲，我并不会想的那么长远，几十年之后的事情无论怎么讲都显得太遥远了，不太实际，结合本身情况，我觉得还是做好当下最为重要，这样才踏实。4.1、短期规划3年内我会通过进一步的知识积累和能力提升，逐步丰盈本人的职业内涵，计划在短期内多涉猎一些专业内外的书籍，多做一些新的切实可行的工作，最好能通过注册税务师的考试，成为一个合格的经理人员，使本人看待问题愈加明晰，心态愈加成熟。4.2、中长期规划3-10年拥有一个幸福的家庭和体面的工作是我一直以来的目的，经太多年的努力，我将愈加具备这样的能力，可能届时我会考虑愈加全面的发展，毕竟

8、不到退休的年纪，应该持续的奋斗下去，以体验愈加多味的幸福人生。总之，职业规划是一种系统性的、综合性的行为艺术，它应该是较详细的、可度量的、可实现的、相关性的、有时限的特点，我的理解也只要一个字：“实，实在、踏实、务实、诚实、真实、而并非“浮，浮浅、浮躁、浮漂、浮滑、浮夸、规划要兢兢业业，勿好高骛远。附摘录，以共勉：摘自马克思（青年在选择职业时的考虑）假如我们错误地估计了本人的能力，以为能够胜任经过周密考虑而选定的职业，那么这种错误将使我们遭到惩罚。即便不遭到外界指责，我们也会感到比外界指责更为可怕的痛苦。假如我们把这一切都考虑过了，假如我们生活的条件容许我们选择任何一种职业；那么我们就能够选择

9、一种能使我们最有尊严的职业；选择一种建立在我们坚信其正确的思想上的职业；选择一种给我们提供广阔场所来为人类进行活动、接近共同目的对于这个目的来讲，一切职业只不过是手段即完美境地的职业。假如我们通过冷静的研究，认清所选择的职业的全部份量，了解它的困难以后，我们仍然对它充满热情，我们仍然爱它。觉得本人合适它，那时我们就应该选择它，那时我们既不会受热情的欺骗，也不会仓促从事。一个选择了本人所珍视的职业的人，一想到他可能不称职时就会战战兢兢这种人单是由于他在社会上所居地位是高尚的，他也就会使本人的行为保持高尚。历史成认那些为共同目的劳动因此本人变得高尚的人是伟大人物；经历赞美那些为大多数人带来幸福的人是最幸福的人；宗教本身也教导我们，人人敬仰的理想人物，就曾为人类牺牲了本人有谁敢否认这类教导呢？【职业生涯规划与自我管理】