【优选】职业规划职业规划四篇_3.docx

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1、【优选】职业规划职业规划四篇【优选】职业规划职业规划四篇东流逝水，叶落纷纷，荏苒的光阴就这样悄悄地，渐渐地消逝了，相信大家都对即将开场的工作很有自信心吧！我们需要好好的进行职业规划了。那么你真正懂得怎么写好职业规划吗？下面是我精心整理的职业规划职业规划4篇，希望对大家有所帮助。职业规划职业规划篇1一、活动主题规划精彩人生启动将来航标二、活动时间*年3月19号三、活动介入人员中文系11级全体学生及10级、09级部分班委四、活动目的本次宣传大会主要有下面几个目的：1使同学们愈加深化的认识到当前就业形势的严峻和社会竞争的剧烈。2使同学们在认识到当今形势的前提下，客观认识自我与环境。3介绍参加职业规划

2、大赛的必要性。五、活动准备1、通知宣传部画好职业规划大赛的海报并制作职业生涯规划大赛介绍大会所需PPT。2、和生活部协调好，负责到场嘉宾的茶水等工作。3、将大会通知下达各班。4、布置会场并准备好PPT的放映。5、待各班同学们入场后，在大会前将职业规划大赛作品模版发至各班。六、活动流程1、将职业规划大赛作品模版发至各班传阅。2、公布大会开场，介绍到场的来宾。3、开场放映PPT，进入主讲内容：由高考结束导入大学生活介绍当前大学生严峻的就业形势以及当前大学生所面临的就业问题，举出同学们身边真切现实的例子进行职业规划的必要性引出职业规划介绍什么是职业规划职业规划的含义进行职业规划的意义职业规划的重要性

3、开场介绍职业规划大赛：作品要求，个人要求介绍会结束七、活动意义1、让同学们对职业生涯规划大赛有了整体的认知，同时激发同学们踊跃参加此次比赛。2、让同学们对本人的将来有明确的定位，对本人有充分的认知与了解。3、树立正确的生涯发展信念。4、客观认识自我与环境准确职业定位知己要认识本人、了解本人，深层次地客观分析本人的能力构造、职业兴趣、职业价值观、行为风格、个性特征等。了解本人喜欢干什么，能够干什么，合适干什么，最看重什么，人与岗能否匹配。作为设定职业生涯目的和策略的基础，准确地进行职业定位。5、评估职业时机知彼通太多种途径，尽可能地获取目的行业、目的职业、目的企业用人单位的相关资讯，结合本人的专

4、业情况、就业时机、职业选择、家庭环境、社会需求等因素，理性地评估职业时机，以此作为设定本人职业目的的基础。通过职业生涯规划大赛的活动形式，传播和普及职业规划理念，引导大学生树立正确的成才观、就业观和职业规划意识，使大学生认识自我、了解就业环境，树立正确的职业目的，推动大学生尽早进行职业规划，唤醒大学生的就业自主意识。职业规划职业规划篇2每一个人在人生的旅途中都要做一个职业生涯规划，这个规划从读书时就已开场设计，当今，大学生的职业生涯规划是个时髦的话题，很多大学开设了相关的课程或是专题报告与讲座，网络上也大肆炒作，一时间职业生涯规划成了大学毕业生最为关注的热门和最时髦的话题，职业规划的最佳时期。

5、同学见面，第一句话就是：你做职业生涯规划了吗？假如回答是No，就会引来一片可惜和催促声。当然，学生时代的目的规划更接近理想化，此后在各个时期，都在阶段性的做出目的和规划，并且一段比一段更与理想拉开距离，愈加接近社会需求和职场实际，由于这时的规划在不断向现实和可行修正。正确分析本人所追求的目的及价值，与职场的现状及要求同步与接轨，这一行为，称之为“职业生涯规划，简称生涯规划，又叫职业生涯设计，有人将职业生涯比做一次旅行，而职业生涯设计与规划则是旅行中最不可缺少的工具?地图，也就是前进的指南，旅途的航标。职业生涯规划是在对一个人职业生涯的主观条件和客观条件进行测定、分析、总结的基础上，对本人的兴趣

6、、喜好、能力、特点进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据本人的职业倾向，确定其最佳的职业奋斗目的，并为实现这一目的做出行之有效的安排。选择实现这一目的的职业，以及制定相应的工作、培训和教育计划，并根据一定的时间安排，根据长期性、挑战性、明晰性、可行性、适时性、适应性、持续性的原则，为本人定下事业大计，筹划将来，根据主客观条件设计出合理且可行的职业生涯发展方向。那么，什么时间做职业生涯规划最适宜？职业生涯活动将伴随我们的大半生，拥有成功的职业生涯才能实现完美人生。因而，为了让你的人生更精彩，最适宜的规划时间应是高中时代，由于这时人的个性已基本构成，马上面临的高考是决定一生职业的重要因素，高考实际

7、上就是对将来职业的第一次定位，在职业定位之前，进行相关的测评，然后以此为据，作出职业生涯规划，再根据规划选定高考专业，这是最佳方案，就业参考（职业规划的最佳时期）。这个方案可使人的一生职业生涯顺风顺水，沿着这条路走下去，走到某个驿站，回过头来，就会发现，本人所走的职业轨迹是一条直线。否则高考之后再做，就容易在高考时搭错车、跑错路。由于我们国家在这方面起步略晚，所以很多人到了大学才做。有关教育专家指出，大学生应该尽早确立“职业生涯的概念，进校就想出门事，就业难就早下手，让职业规划从大学入校读大学的第一天就开场，与四年学习生活同步。一年级了解自我，二年级锁定感兴趣的职业，三年级有目的地提升职业修养

8、，四年级初步完成学生到职业者的角色转换。以便清楚地知道本人的优势和劣势，到了大学毕业才不会“临时抱fo脚，出现就业恐慌。十分是面对当前的就业形式，不早下手，就要晚就业。这种提议的直接原因来自市场即用人单位的压力。近年来高校毕业生人数连年上升，此次调查也反映出，在一些工程类专业岗位上，毕业生甚至面临着下岗职工群的竞争。大学生以往的优势正在缩减。据统计：20xx年全国大学本科毕业生待业率为30%，约34万人待业；20xx年估计37万人待业；20xx年52万人待业；20xx年为69万人；20xx年为79万人，为年年递增趋势。以上是教育部的估算数字，而实际上在20xx年6月底，就已有100万毕业生去向

9、未定。青年人的就业窘境远不止于大学毕业生，有资料显示，随着城市化进程，农村有1.5亿至2亿充裕劳动力需要向非农产业转移，其中大多数也是20岁到30岁之间的青年。20xx年5月（中国初次青年就业状况调查报告）显示，青年失业率为9%，高于社会平均水平的6.1%，有人称这种现象为“20、30新失业现象。职业生涯规划越早对今后毕业找工作越主动，谁的规划作的早，谁毕业时就最先拿到第一桶金。大一时就应做好职业规划，最迟大学三年级以前也一定要做完，否则，大四的时候就无法作出下步应聘职位的准备，目前，很多大学生拿着职业参谋为其做的职业生涯规划去应聘，一下就得到招聘单位的认可。更有很多人，大四的时候就已定好下步

10、职位，一毕业，马上就可根据职业生涯规划去发展，则前途无量。假如不做职业生涯规划就闯入职场，东撞一头，西撞一头，撞赖撞去，等三十来岁的时候，而立之年，难立大业，回头看过，本人的职业生涯轨迹乱七八糟，走的是一条弯来弯去的曲线。有的人甚至走了一个圆圈，饶来饶去又回到20岁时的起步点，而且，再想向前，却步履维艰，无所适从。职业规划职业规划篇3一.大学毕业后的十年规划美妙愿望：事业有成，家庭幸福方向：企业高级管理人员总体目的：完成硕士、博士的学习，进入著名外资企业，成为高层管理者。已进行情况：读完硕士，进入一家外资企业，想继续攻读博士学位。二社会环境规划和职业分析十年规划1、社会一般环境：中国政治稳定，

11、经济持续发展。在全球经济一体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头，参加wto后，会有大批的外国企业进入中国市场，中国的企业也将走出国门。2、管理职业特殊社会环境：由于中国的管理科学发展较晚，管理知识大部分源于国外，中国的企业管理还有很多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其是经过系统培训的高级管理人才。因而企业管理职业市场广阔。要在中国发展企业，必需要合适中国的国情，这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因而，受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多时机。三行业环境分析和企业分析1、行业分析：本人所在公司为跨国性会计事务

12、所。属管理咨询类企业。由于中国参加wto，商务运作逐步全球化，国内企业经营也逐步与国际惯例接轨，因而这类企业在近年来引进中国后得到迅猛的发展。2、企业分析：公司是全球四大会计事务所，属股份制企业，企业领导层风格稳健，公司以“诚信、稳健、服务、创新为核心价值观，十年来稳步在全球推广业务，目前在全球10余个国家、地区设有分支机构。公司XX年进入中国，同年在上海设立分支机构。经营中稳健拓展业务的同时重点推行公司运作理念，力求与发展中的共同进步。本人特别认同公司的企业文化和发展战略，但公司事务性工作太过繁忙，无暇进行个人自我培训，而且提升空间有限。但总体而言，作为第一份工作能够接触到行业顶尖企业的经营

13、形式是特别幸运的，本人可能在本企业实现部分职业生涯目的。四个人分析与角色建议1个人分析：1本身现状：英语水平出众，能流利沟通；法律专业扎实，精通经贸知识；具有较强的人际沟通能力；思维敏捷，表达流畅；在大学期间长期担任学生干部，有较强的组织协调能力；有很强的学习愿望和能力。2测评结果略2角色建议：父亲：“要不断学习，能力要强；“工作要努力，有发展，要在大城市，方便我们退休后搬来一起寓居生活。母亲：工作要上进，婚姻不要误。教师：“聪明、有上进心、单纯、乖巧，缺乏社会经历同学：“有较强的工作能力，“合适做白领。五职业目的分解与组合职业目的：著名外资企业高级管理人员。1XXXX年：成果目的；通过实践学

14、习，总结出合适现代中国国情的企业管理理论学历目的：硕士研究生毕业，获得硕士学位；获得律师从业资格、通过gre和英语高级口译考试职务目的：外企企业商务助理能力目的：具备在经济领域从事详细法律工作的理论基础，通过实习具有一定的实践经历；接触了解涉外商务活动；英语应用能力具备权威资格认证；有一定的科研能力，发表5篇以上论文。经济目的：在校期间兼职，年收入1万元；商务助理年薪5万2XX年XX年：学历目的：通过注册会计师考试职务目的：外资企业部门经理能力目的：熟练处理本职务工作，工作业绩在同级同事中居于突出地位；熟悉外资企业运作机制及企业文化，能与公司上层进行无阻碍地沟通。经济目的：年薪10万3XX年X

15、X年：学历目的：攻读并获得博士学位职务目的：著名外资企业高级管理人员，大学的外聘讲师能力目的：科研能力突出，在国外权威刊物发表论文；构成本人的管理理念，有很高的演讲水平，具备组织、领导一个团队的能力；与公司决策层有直接流畅的沟通；具备应付突发事件的心理素质和能力；有广泛的社交范围，在业界有一定的知名度。经济目的：年薪25万六成功标准我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。只要本人尽心尽力，能力也得到了发挥，每个阶段都有了切实的自我提高，即便目的没有实现十分是收入目的我也不会觉得失败，给本人过多的压力本身就是一件失败的事情。为了家庭牺牲职业目的的实现，我以为是能够理解的。在28岁之

16、前一定要有本人的家庭。七职业生涯规划施行方案差距：1、跨国企业先进的管理理念和丰富的管理经历；2、作为高级职业经理人所必备的技能、创新能力；3、快速适应能力欠缺；4、身体适应能力有差距；5、社交圈太窄。八、缩小差距的方法：1教育培训方法1充分利用硕士研究生毕业前在校学习的时间，为本人补充所需的知识和技能。包括介入社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。XX年7月以前。2充分利用公司给员工提供的培训时机，争取更多的培训时机。长期3攻读管理学博士学位。五年以内2讨论沟通方法1在校期间多和教师、同学讨论沟通，毕业后选择和其中某些人经常进行沟通。2在工作中积极与直接上司

17、沟通、加深了解；利用校友诸多的优势，参加校友联谊活动，经常和他们接触、沟通。3实践锻炼方法1锻炼本人的注意力，在嘈杂的环境里也能考虑问题，正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。2养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。天天保证睡眠68小时，每周锻炼三次以上。3充分利用本身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往，不管身份贵贱和亲疏程度。本人对于职业规划的看法：1、职业规划肯定要有，但是我觉得职业规划不可能如今就定下来，周围的环境随时在变，而且本人随着不断的成熟和接触不同的东西，也会变。我以前想当官，后来想当外企白领，如今想创业，所以我觉得这个很难就定下来，更何况是在校大学

18、生，没有任何社会阅历，谈这个就似乎有点纸上谈兵。2、但是，固然可能没有成型的职业规划，但是我觉得每个阶段的前进方向和短期目的要有，比方这段时间我要练好英语听力到什么水平，我要朝着什么方向努力，没有努力的方向和短期的目的，那容易虚度光阴。3、假如我是学生，我可能想听一些别人成功的案例，和为什么别人能获得成功，固然每个人走的路不同，但是我想有些成功的共同点是一样的，那我作为一个学生，就能够从中学到一辈子受益的美德和优点。职业规划职业规划篇4洪向阳：还有人会讲人生规划，实际上职业规划是人生规划中最核心的部分，我们把这个时间延续更长的时候，实际上就变成人生的规划了。也是对你整个人生的定位、目的设定的一

19、些计划。假如再详细一点的话，我把职业规划分解一下，也就是讲它有三个要素，一个要素叫做职业定位，就是讲你到底合适干什么。第二个我们讲叫职业目的，你要成为一个怎么样的人，你的目的到底有多高；第三个我们叫职业通道，就是讲你通过怎么样的途径达成目的，其实就是这么简单，只是做起来比拟难罢了。智联专访间：洪教师，这三个要素中，您以为哪个是最重要的？洪向阳：对于一个公司来讲的话，最大的就是职业定位问题。对于个人来讲的话，假如把本人看成一个公司的话，你要花时间去经营你的一生，这是你不可逃避的责任。比方讲我，我对本人的定位来讲，可能一方面我是一个职业规划师，另一方面我要把职业规划这个专业、这种职业，把它发展到全中国，这是我对本人的一个定位。【优选】职业规划职业规划四篇】