实用的学生职业规划汇总7篇.docx

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1、实用的学生职业规划汇总7篇实用的学生职业规划汇总7篇日子总是像从指尖流过的细沙，在不经意间悄然滑落，我们的工作又将翻开新的一页，该为本人做一个职业规划了。但是你知道如何才能写的好吗？下面是我精心整理的学生职业规划7篇，欢迎阅读与珍藏。学生职业规划篇1很匆忙的踏入大学校园的我，即将走过迷茫的大一，进入大二了。在夏季最充满离愁别绪要数即将离开母校的大四人，他们有的忙着聚会，有的忙着在母校拍照纪念，有的还在为工作不停的奔波。当你停下来时，仍能够听到时有时无的哀叹。或许由于他们找的工作不如意，或许由于没有找到工作，或许回想大学，实在觉得荒废了很多光阴，错过了很多锻炼本人的时机。这一声声的哀叹，就像惊雷

2、，把在迷茫中的我拉了回来，我不想我大学毕业的时候，也是带着同样的哀叹，哀叹中包含着种种懊悔。古人讲：“凡事预则立，不预则废。由此，我为本人的职业做了大致的规划。知己篇本身现状：我是个内向的人，不善交际，害怕和陌生人沟通，十分是领导，师长之类的(正在努力改善)，胆小(改善中)，有些传统，较悲观，脾气很倔，不能很好的约束和控制本人，容易受外界影响(改善中)，不喜欢计较，待人真诚，热心，做事认真细心，富有责任心，有上进心，能忍耐艰辛生活，意志力较坚强，时间观念较强，喜欢做一些有新鲜感的事情，不喜欢做同样的事情，应变能力不强，做事原则性不强，有些事认定了就不会改变，有时做事会先入为主，做事有些急躁，考

3、虑不全面。兴趣喜好：喜欢看一些散文杂志，喜欢平静，散步，最喜欢的歌曲是钢琴曲，最喜欢的学科是化学。角色建议：父母(做事认真细致，但是太慢)教师(努力刻苦，为人忠厚老实)同学(做事优柔寡断)职业气质：抑制型和粘液型接近，做事踏实稳重，有惰性，不够灵敏，不擅长转移注意力，做事比别人慢。职业优势：诚实正直，进而鼓励着人们重视我的想法，对事情专注而且固执，有做出成绩不达目的不罢休的干劲。职业劣势：决策不够果断，方法不够灵敏，做事太较真，有时过分的专心致志，结果可能导致失败。职业价值观：工作能够和专业对口，有较好的提升空间，每一到两年有一次培训时机，工资合理，各种津贴，长久稳定性，对身体无害。前两年尽量

4、争取到历练时机和培训时机，后几年追求晋升空间，薪资和福利有所提高。知彼篇家庭背景：出身于一个小山村，父母都是农民，亲戚大多在外务工，没什么复杂的社会背景，家里希望本人考研，在大公司找到一份稳定，工资较高的工作。社会背景：自98年来大学生扩招，大学由精英化教育走向群众化教育，大学生越来越多，找工作的压力逐年增大，而且近几年硕士博士生也在逐年扩招，同时，逐年积累下来的往届毕业生也在就业大军中，而沿海等大城市更是人才辈出。一个岗位有很多人在竞争，而社会需要更多的专业技术人员。我们的专业技能和动手能力又不如高职生，在这种环境下，现代大学生怎样才能找到合适本人满意的工作，对此，政府也出台了一些相关政策。

5、如：支持自主创业，贷款以及去西部工作等。学校背景：我校在xx年开场招收本科生，起步较晚，教学教育在外界没有较高的认可度，毕业生人才质量不高，整个江西高校在全国排名较后，很多人都不知道我们所毕业的学校。同很多本科院校相比，我们有较大差距，而且我们的专业不是学校特色专业(学校最具特色的专业)。行业分析：从xx级车辆工程专业毕业的学长们那里得知，从事此专业的本校毕业生很多不是从事与此专业相关的行业，从事本专业的人数不到总数的特别之一。原因有几方面：1.毕业后恰逢经融风暴时期;2.我校毕业生学历缺乏，用人单位招收的大都是重点大学和硕士生以上;3.能力缺乏以参加相关的设计工作;4.在学校没有做好就业知识

6、储备。就业状况20xx届汽车类专业本科生毕业半年后的就业率为93.0%，高于上届(92.3%)0.7个百分点，比20xx届非汽车类专业本科生毕业半年后的就业率(88.0%)高5个百分点。20xx届汽车类专业高职生毕业半年后的就业率为83.7%，低于上届(85.0%)1.3个百分点，比20xx届非汽车类高职毕业生毕业半年后的就业率(85.3%)低1.6个百分点。20xx届汽车类专业本科毕业生“自主创业的比例是0.3%，低于非汽车类专业本科生该指标平均值(0.7%)。20xx届汽车类专业高职毕业生“自主创业的比例是1.9%，高于非汽车类高职毕业生这一指标平均值(1.6%)。就业质量20xx届汽车类

7、专业本科生毕业半年后月薪为2322元，高于20xx届(1996元)326元，略低于20xx届非汽车类专业本科生毕业半年后平均月薪(2369元)。20xx届汽车类专业高职生毕业半年后月薪为1923元，略高与20xx届非汽车类专业高职毕业生毕业半年后月薪(1889元)。愿意为20xx届汽车类专业本科毕业生提供较高薪资的用人单位类型为中外合资/外资/独资企业，为3073元。愿意为20xx届汽车类专业高职毕业生提供较高薪资的为国有企业(2134元)。20xx届汽车类专业本科毕业生工作与专业对口的比率是81%，比20xx届非汽车类专业本科毕业生(67%)高14个百分点。20xx届汽车类专业高职毕业生工作

8、与专业对口的比率是63%，比20xx届非汽车类高职毕业生(57%)高6个百分点。20xx届汽车类专业本科生毕业半年内的离任率为22%，比20xx届非汽车类专业本科毕业生(30%)低8个百分点。20xx届汽车类高职生毕业半年内的离任率为45%，比20xx届非汽车类高职毕业生(42%)高3个百分点。汽车行业对高等教育人才供需分析汽车相关行业对应届本科毕业生需求量较大的职业为汽车个别部件技术员，其毕业半年后在汽车相关行业的平均月薪为2274元。汽车行业对应届高职毕业生需求量较大的职业为车身修理技术员，其次为汽车机械技术员。汽车相关行业对应届本科毕业生需求量较多的专业为机械设计制造及其自动化专业，其毕

9、业半年后在汽车相关行业的平均月薪为2162元，其次为车辆工程专业，其在汽车相关行业的月薪为2409元。汽车行业对应届高职毕业生需求较多的专业为汽车检测与维修技术专业，其毕业半年后在汽车行业的平均月薪为1477元，其次为汽车运用技术专业，其在汽车行业的平均月薪为1740元。就业率指就业人数占总体需就业毕业生人数的比例;分子是全职、半职和自主创业就业人员，分母是全体毕业生减去正在读研和留学人数。汽车行业本研究将数据库中的汽车制造业、汽车车身和拖车制造业、汽车零件制造业、汽车及汽车零部件用品批发业、汽车经销商、其他机动车辆经销商、汽车零部件配件和轮胎商店、汽车保养与维修业等行业定义为汽车行业。就业质

10、量主要体如今工作与专业对口的比率、离任、薪资方面。工作与专业对口的比率越高，体现了专业培养帮助了毕业生更多地得到了市场价值的实现;离任率低，稳定性较强，从一方面来讲，反映了毕业生与企业匹配度较高，毕业生知足了企业的需求，企业也符合了毕业生体育专业职业生涯规划范文的期望;薪资的高低，从一方面来讲，也是大学培养的毕业生质量的市场价值的体现大学四年规划：大一，初步了解职业，十分是本人以后可能从事的职业，并通过参加学修课或旁听的形式学习一些本人感兴趣的课程，努力提高人际沟通能力，多参加学校组织的活动，并增加本人的阅历，并希望大二能够继续留在某一个部门服务;大二，学好专业技术课程，在学生会担任部长，继续

11、提高锻炼本人的能力，通过英语四级考试以及计算机国家二级，熟练把握cad，考虑能否要考研;大三，尝试英语六级考试，继续学好专业知识，十分是有关汽车电路方面的知识，尝试兼职，有可能的化参加一些模拟招聘会，增加本人面试经历，下学期，落实能否考研这个计划，做好充分准备;大四，竭尽全力做好考研准备，之后同时完成毕业设计以及去相关企业进行实习，了解一些与汽车有关的法律和劳动法。毕业后三年规划：假如考研成功，就继续深造，争取毕业后能找到本人满意的工作，如若不成，就尽量找与专业相关的工作，希望一年后本人在技术上有所收获，把握一定的相关技能，能够独立解决一些问题。第二年，争取成为公司的技术骨干，工资3000+，

12、再一年，成为公司的管理阶层。结束语地势坤，君子以厚德载物，天行健，君子以发奋图强。我会坚持不懈的学习，考虑，不断的提高本人，充实本人，竭尽全力减少本人的哀叹。学生职业规划篇2一、活动地点：二、活动20xx年12月8日20xx年12月18日三、活动主题：规划精彩人生，打造锦绣前程四、主办单位：xxx部门五、承办单位：xxx单位六、参赛对象：在校生均可七、大赛略八、大赛施行步骤：1、宣传阶段：20xx年12月8日12月10日进行大赛宣传，各分团委通知本院各班级，各班学生以个人形式自愿报名再由各分团委将本院参赛者名单上报到校团委。同时大学生职业规划社也会在小操场设点进行为期三天的的宣传、咨询、报名在

13、班级内报名的不能再次报名，参赛学生须认真填写参赛报名表。报名完毕后各参赛者统一到指定地点领取本人的用户名及密码。3、提交作品阶段：20xx年12月11日20xx年12月15日参赛学生制作参赛作品书面文档和电子文档。向校团委提交一份书面作品，再上传一份电子作品到大赛网址。4、评审阶段：20xx年12月16日20xx年12月18日由评审团对作品进行审评，最终评选出前十名。5、本次大赛中决出的前两名将由我校推荐参加省级决赛。九、大赛评选规则及讲明：1、作品要求1书面文档a4打印纸，黑白彩色均可不提倡对参赛作品进行豪华包装。2电子文档作品可选用microsoftword、microsoftexcel、

14、microsoftppt文档格式进行制作为了方便上传，电子文档不要超过2m。2、参赛作品评选规则1参赛作品根据本人的（职业生涯规划）测评报告，结合本人的实际情况与社会需求，从专业、就业、职业等方面，根据“自我认知、职业环境认知、职业规划设计三大步骤来进行职业职业生涯规划设计包括职业规划备选方案。2职业生涯规划设计参赛作品必须有扉页。扉页填写参赛者的真实姓名、性别、学校、班级、联络电话、e-mail等相关信息。参赛作品要求内容完好、简明扼要、格式明晰，版面美观大方，富有创意，新颖别致，能充分体现个性而不落俗套，能充分展现参赛大学生朝气蓬勃的精神风貌和现代青年的职业新形象。3本次大赛的评选活动将以

15、适宜性、合理性、真实性、逻辑性、创新性、可行性为主要评选标准，淡化文学性和艺术性。十分提示：1本次大赛参赛作品的评选将以最近目的规划为评选重点，近二期目的规划指大学期间和毕业后五年内的职业生涯规划。2省级决赛增加“现场展示，压力面试比赛内容。评分标准为满分100分，其中“参赛作品的权重占70%，“现场展示、压力面试的权重占30%。3、参赛须知：1由承办方对本次大赛负责。2本次大赛免收报名费和参赛费。3参加大学生职业规划大赛的学生不能以团队形式参加。4所有报名参赛者均视为同意并自愿遵守本届大赛比赛规程。十、注意事项：1所有参赛者均需准确、完好的填写“参赛报名表及网上注册信息，填写不完好、填写错误

16、或内容虚假等将不被接纳，由此而发生的任何争议将由参赛者自行负责。2所有参赛作品概不退稿，请保存好底稿。3参赛者必须是参赛作品的原创作者，并保证其拥有该作品的合法著作权。4获奖作品若发现有抄袭、盗用、作弊等不法手段即不符合规定及违背别人著作的，给予取消参赛资格、追回奖励，且一切法律责任由参赛者自行负责。5参赛者若违背本比赛规程的任何条款，主、承办方有权立即取消其参赛资格。十一、奖项设置：一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，优秀奖4名学生职业规划篇3一、引言光阴如流星般转瞬即逝，但那惊鸿一瞥，却在我们的记忆中，留下了永久的印记在我们还在为“昨日的美妙而可惜时，殊不知，“今昔早已全新的姿态向我们走来

17、短短的一百来年时间，见证了人类智慧的奇迹工业革命。从此，日新月异，成为了对世界变化的完美诠释。当我们还在为我们祖先辉煌的历史而惊讶赞叹时，知识经济时代已悄然而至。蓦然回顾，却发现，我们早已没有望洋兴叹的时间。书写我们本人的历史的机会已经成熟。问：今夕是何夕?答：知识经济时代。知识经济时代，是一个以知识和经济为导向的时代，适应了全球化的发展，把我们新一代的大学生，推向了一个国际化的舞台。剧烈的竞争是在所难免的。如今的我们所要做的，就是为了本人将来能在剧烈的竞争中脱颖而出，打好基础，做好准备。在这样的一个环境下，我们必需要有忧患意识，活在当下，同时，预览将来。将来，虽是未知的明天，但是，和当下的我

18、们是严密相连的。所以，今天的我们，如何看待我们的将来至关重要。有了这样的认知，我知道，为本人制定一个关于将来职业的规划，于我而言，是势在必行的。我有着本人的职业理想。我的职业梦想散发出奇异的光彩，伴着我的青春释放，迸发出无限的热情，让我那舞动的生命之火愈加热烈。我有着坚定的信念作为实现我的职业理想的强大精神支撑。作为社会的一员，我知道，理想假如不付诸实践，永远都只能是空想，所以，为了实现本人的职业理想，过上本人所等待的生活，我会好好地规划本人的职业生涯，为本人将来的发展画好蓝图。进入外企，成为一名市场营销人员。这是我所向往的职业，亦是合适我的职业。之所以会做出这样的结论，我是基于下面的几点分析

19、：二、自我分析我是一个来自农村的孩子，有着农村孩子的共性。农村的孩子吃苦耐劳，勤奋单纯并对生活充满等待，也许在生活中会有点小自卑，但是，绝对不会向命运低头：顺风时，我们迎高潮而快上;逆风时，我们拒压力而力争。当然，我有着本人的闪光点。我是一个乐天派，乐天但是绝不盲目乐观。视角独特，但是绝不钻牛角尖。我总是能在同一件事情上，发现别人无法发现的细节或者是问题的隐藏信息。如今的我，还只是英语系的一名大一学生，固然对本人的将来还处于考虑和迷茫状态，但是，这并不代表我对将来没有设想，没有计划，对本人所热衷的职业没有概念。并且，正是由于我是大一的学生，我还有充足的时间和精神来审视本人，来为本人的将来拼搏、

20、奋斗，打下结实的基础。固然，如今英语系的课程很紧，但是，我知道，假如仅仅是学好本人的专业课程，要想实现我的职业理想，是绝对不够的。幸运的是，学校给我提供了时机，让我能够充实本人。学校的图书馆，是一个知识的大宝库，我自然不会放过。大二时，我会选择法语为我的二外课程。当然，我会好好珍惜这样的时机，把握并熟练运用法语。大三、大四时，我会利用学校所提供的时机，修读营销学的双学位。1.职业兴趣我喜欢室内和室外想结合的工作，因而，关于营销方面的工作，恰好合适我。而且，我是英语专业的学生，喜欢英语的发音与语调，所以，外企于我，是最好的选择。2.职业能力经过大学的学习和自我完善之后，我的英语水平将不再成为我就

21、业的障碍。并且，我相信，我能够在市场营销这门学科中，获得优异的成绩，并将理论应用于实践，成为一名合格的职员。3.职业性格我是一个活泼，外向，易于相处的人，喜欢和不同的群体的人交朋友。擅长交际，合适从事外向型的职业。从小学时期起，便一直担任是班委或学生会的成员，有一定的管理、组织能力。固然平常会有点迷糊、犯傻，但是，碰到正经事时，能够保持清醒的头脑。思想乐观、积极，往往能在平常生活中，发现不平凡的因素，战胜困难，化解危机。我不随波逐流，但绝对不是一个固执己见的人，别人对我的意见或者建议，我都会认真考虑，并采纳合理部分，进行自我完善。4.职业价值观讲实话，我工作，就是想要赚钱，但我绝对不是拜金主义

22、。对于金钱的追求，是由于我知道穷人的日子不好过，是由于我父母过了一辈子的穷日子，我希望他们的在我身上的付出能得到最大的回报过上健康幸福的晚年生活。既然成为了公司的一员，我绝对不会做损害公司的事情，我会把公司的利益放在我的个人利益之上。熟话讲的好：君子爱财，取之有道。钱很重要，但还至于让我背叛我本人所坚守的原则。5.自我分析小结我是一个有上进心的人，即便以后参加了工作，我也会利用空闲时间充实本人。固然，如今的我，或许并不突出，但是，时间会改变一切。笑到最后的，才是赢家。我是一个不拘小节的人，讲的难听点儿，就是有点丢三落四。现有知识和能力还缺乏，需要更长时间的充实和稳固。至今为止的我，还没有任何关

23、于市场营销方面工作的经历。总的来讲，优点挺多，缺点也不少。但是，可喜的事，我还有足够的时间和精神来进行自我完善与提升。三、环境分析1.我的家庭环境我的家庭并不富有，只能勉强算得上是小康水平吧。而且，我是从一个小山村里走出来的孩子，深深地了解贫穷的痛苦。从小我就知道，只要走出山村，我才能改变本人的命运;只要努力读书，我才能有美妙的将来。我的父母一直非常支持我的学业，为了能让我放心学习，我的父母几乎付出了一切。我的父母希望我毕业后，能够从事经济类的工作，作为女儿的我，是不能让他们失望的，并且，我也不会让他们失望。2.学校环境在命运的安排下，我进入了南京大学。南京大学的杜厦图书馆，书籍全面并且藏书非

24、常丰富，是我最喜欢去的地方。在这里，我能够广泛涉猎各个学科的知识，扩展本人的视野，为将来就业做准备。学校有着强大的师资队伍。我能够从不同的教师身上学到很多知识和优良的品质。学校鼓励学生全方位发展，给我们提供了宽松的修读双学位的环境。3.社会环境分析经济全球化让英语成为了一项必要的技能。这给我们英语专业的学生带来了很大的优势。中国参加世贸组织后，各大外资企业纷纷在中国落户，固然加剧了市场的竞争，但是，同时，市场对人才对需求量也大幅增加。由于社会的进步，十分是科学技术的进步。企业要想在剧烈的竞争中立于不败之地，正确、科学、有效的营销策略是必不可少的。这样，就给营销类的人才提供了一个充分发挥自我才干

25、的舞台。想当然尔，营销类的人才有着充足的就业空间。4.职业生涯条件分析小结综合以上环境分析，加上我的本身条件，成为营销人员，可谓是天时地利人和。固然，如今的我，或许还有些稚嫩，思想有漏洞，想法不完善，但是，我相信，只要我坚定信念，并持之以恒的走下去，我会成功的。四、职业目的定位及其分解组合1.职业目的确实定毕业之后，拿到英语和市场营销的双学位。计算机考试过二级。踏上社会，开场寻找工作之路。刚开场，我会和很多人一样，求职失败。虽屡战屡败，但我任屡败屡战，毫不气垒。终于被一家外企聘用。起初，我只是市场部的小职员，但是，由于我工作努力，业绩突出，认真负责，经过六年的努力，我逐步升职为市场部主管，并在

26、本人的岗位上，继续为公司服务、谋福利。2.对本人职业定位的分析优势：我的性格合适营销方面的工作。我有恒心，有毅力，有决心。我能够根据环境调整本人的状态。经过学习，我的语言水平将是我最大的优势所在;我熟练的把握了关于市场营销的理论知识，并且，我绝不是一个纸上谈兵的人，我能够将理论运用于实践。我的上进心决定了我能够跟上时代的脚步，紧随社会的进步，捉住机遇，并利用机遇。我异于常人的观察事物的角度，将会是我最大的优势。我能够在市场竞争中，找到独特的突破口，为企业新的发展空间的拓展献上一份力。我能够在困难和挫折中，找出其积极面，能够让处于危难中的公司，重拾生机。劣势：没有工作经历。思想简单，不太相信世界

27、上有真正的坏人。爱哭(但是仍然很坚强)。就如今的我而言，有点粗心，不过，我会改的。五、评估调整1.评估内容职业目的评估：假设公司的经济效益并不好，并且，我的上级是个没有实际工作能力的人，那么，我会考虑跳槽。职业方向评估：假设在半年之内我仍然找不到关于营销类的工作，那么，我会考虑翻译、秘书之类的工作。其他因素评估：假设的父母希望我在离家近点的地方工作，那么，我会考虑会四川，即便找不到相应的工作。或者，假如以后我发现其实教育、文学这条路愈加合适我的话，我会改变我的观点。2.评估时间以一年作为一个周期，不算太长，也并不是太短。能够让我有充足的时间考虑各个方面的因素，并做出合理、理智的选择。不会由于时

28、间太短，导致仓促决定，考虑不到位。也不会由于时间过长，耽搁了自我发展的机会，和机遇擦肩而过。3.规划调整原则适时、灵敏、慎重、立足于本身实际条件。学生职业规划篇4大学生职业规划讨论摘要：职业生涯规划是对自我能力、兴趣、职业观念的自我认知，是在对个人和外部环境分析基础上的个人发展规划，是为实现个人事业发展目的而确定的工作、教育和培训行动计划，是实现自我价值和个人成功的重要管理活动。关键词：团队精神;职业目的;职业生涯1方向是前提职业生涯规划必须是个人理想与社会实际的结合，是在“衡外情，量己力的情形下，设计出的合理且可行的生涯发展方向。只要把本身因素和社会条件做最大程度的契合，才能在现实中趋利避害

29、，使职业生涯规划更具实际意义。在认识自我和现有环境的基础上，还应考虑社会发展的要求。所选择的行业假如是社会饱和或即将淘汰的，将来就业时机就会特别渺茫，职业规划在起步上就失败了。由于社会人才需求、劳动力市场变化发展的不确定性，衡量社会需求以及发展前景不是简单的事情，因此在确定目的时，应综合权衡、统筹考虑，只要弄清楚了市场需要什么，本人想干什么，本人能干什么等等这些问题，才能定位本人的职业方向。2兴趣是指引在选择职业定位时，要结合本人的兴趣。由于在选择大学专业时带有一定的盲目性，因而所学专业与兴趣不一定能够完全吻合，这就需要协调专业与兴趣之间的关系，积极扩大个人知识构造，找到专业与兴趣的结合点。兴

30、趣是人最初的动力，是最好的教师，从事一项感兴趣的工作才能给人以知足感，职业生涯也因而会变得妙趣横生。其实在工作中并不缺乏乐趣，只是缺乏发现乐趣的眼睛。兴趣并非与生俱来，兴趣能够在学习和工作经过中培养。培养兴趣，进而愿意深化学习和研究下去。寻找到出本人愿意做的工作，接受有针对性的培训，并且下功夫刻苦学习，培养对这一内容的兴趣，是建立快乐学习和工作的前提。3知识是基础知识是成功的职业规划的基础，但拥有知识并不能决定一切，十分是在知识快速发展和飞速膨胀的今天，个人能够学习和接受的只是极少的一部分，选择学习什么和怎么学习都很重要。第一，不要沉搦于旧知识。要紧紧跟住行业技术发展的潮流，不要耽于既有的知识

31、、技术。第二，要把握本人的学习方向。充电是好事，所参加的职业培训课程必须和其职业发展方向相一致，不仅不背离其规划的将来职业前景，而且在一定程度上要加速实现短期内既定的职业目的。第三，要注意结合实践，重视技能实践，而决不仅是书本知识。第四，要有意识提升管理能力。国内缺乏的是管理能力和专业知识技能并驾齐驱的人才。即懂得运用目的管理技术又把握核心技能的人才，具有向管理岗位转型的优势，而向管理岗位的成功转型是完成职业生涯转型的关键。在结合本人的职业取向、现有能力的基础上，应有计划地利用学校、社会培训机构等各种条件丰富知识、提高能力。机遇只垂青有准备的人。个人能力提高了，才能逐步到达本人设定的职业目的。

32、4计划是保证明确的施行计划是职业生涯规划的保证。只要向既定方向不断的努力，才能够兢兢业业的走向成功。首先要制定明确的职业发展施行计划，每一年、每个月该学习什么、该完成什么、该有什么收获都制定具体的计划步骤。这需要确定本人目前的知识与技能清单，寻找专业所要求具备的知识、技能之间的差异，然后对这些差异的知识、技能进行训练和改善。制定施行计划时要考虑：越是邻近短期的计划，越是要制定具体，长期的计划能够没有那么详细，但要有明确的目的和方向。其次要把握好工作进度，坚持执行。再好的施行计划，不执行就是废纸一张。这需要依靠个人的意志品质，外人很难给予过多帮助。在执行经过中要时刻检查计划执行情况，随时根据变化

33、调整计划，并进一步细化各个阶段的计划。这种看上去刻板的行为，实际上能够发挥很大成效，早期可能会由于要强迫本人按部就班的执行而非常难受，但经历一段时间之后，就会渐渐适应并如鱼得水，这是一种提高工作和生活效率的行为，一旦构成习惯，反而会让人生活的愈加舒适，减轻不必要的压力和烦恼。5能力是关键每个人对职业道路的规划都离不开个人能力这个前提，而机遇往往只对具有特定能力的人才能称为机遇。个人想在新的经济时代拥有一个理想的职位，在残酷的社会竞争中立于不败之地，在职场中做到“东边不亮西边亮，就需要个人有很强的能力，否则环境再好，兴趣再强，对职业发展也是无用的。能力是直接影响活动效率的心理特征。直接影响与特定

34、活动有直接的关系，如观察力、记忆力、想象力、思维力等往往直接影响写作、分析、完成某项任务等等。而动机、情绪稳定性等，固然也影响活动的效率，但其作用是间接的。能力详细表现为下面内容：(1)团队精神和协作能力。团队合作是从业者所必须具备的素质之一。注重凸显个人能力，缺乏必要的团队合作能力以及目的管理能力，是很难完成艰巨复杂的任务的。再优秀的“单兵也很难独立作战，更不用讲成为一名优秀的管理者和领导者了。(2)表达沟通能力。企业看重的员工不一定要在技术上有超强能力，但一定要把握沟通协调技巧，擅长听取客户的意见和反应，做好上传下达工作。以IT行业为为例，调查显示，中国IT从业者中有64.3%的人天天面对

35、电脑的时间在8小时以上，大多数人像个编码“机器，只专注于技术领域的工作，缺少人与人之间的沟通沟通，当碰到障碍的时候，爱钻牛角尖。三人行必有我师，也许在一次和别人不经意的谈话中，就能够进出灵感的火花，别人对同一问题的看法。会给你很大的启发。(3)工作主动性和介入性。无论是技术还是管理岗位，国内员工大多只是做好份内事或完成交派任务，很少能主动发现问题。其实，只要拥有更高眼界，才能谋取大发展。当唐骏还是微软一名普通程序员时，就从公司发展的角度考虑，向老板提议开发了中文版windows，最终使他从几万名工程师中脱颖而出，成为部门经理。(4)韧性和毅力。很多行业技术更新很快，技术类的工作又是枯燥无味的，

36、只要具备这一素质的人才能在此行业中谋求更好的发展，也是业内所谓的“高手和一般职员最大的区别。(5)正直诚信，遵守职业道德。职业道德是职业角色要求所赋予的，是职业从事者人性和人格的真善美在职业生涯中的体现。(6)学习和总结的能力。要适应快速变化的知识节拍，就要马不停蹄地更新专业技能，扩展专业知识。擅长学习，对于任何职业而言，都是前进所必需的动力。擅长总结，也是学习能力的一种体现。(7)经受住压力的能力。社会发展变化的日新月异，使得行业竞争异常剧烈。这要求从业人员有超常承受压力的能力，宠辱不惊。能力既对个体发展提出了强烈需求。又为个体发展的实现提供了可能条件，它是职业生涯发展盼重要基础和影响因素，

37、只要具备了一定的素质和能力，从业者才能在行业中游刃有余。人的潜能也能够转化为能力，每个人都具有未被发现的潜能，在适宜的环境中给予恰当的引导。潜能就能变为显能，在职业生活中表现出卓越的才华。6人脉是机遇戴尔卡耐基讲：“一个人事业成功只要15%取决于他的专业技能，另外的85%要依靠人际关系和处世技巧。人是群居动物，人的成功只能来自于他所处的人群及所在的社会，只要在这个社会中游刃有余，才可为事业的成功开拓宽广天地。建立本人的人际网络，与行业的专家和权威建立联络，让这些人知道通过谁能了解你和你做过的事情。我们无法控制那些完美的偶合何时出现，唯一能做的，就是通过控制本人的人脉，来给本人创造更多的可能。学

38、生职业规划篇51、职业规划设计大赛是一个很有意义的赛事，而我在大一的时候却没有选择参加。原因不是由于我不能够完成，是我知道我的作品必定只是一件参加比赛的作品，而不是真正意义上的职业生涯规划。我知道，我并没有准备好。而通过一年时间的变化，我的心智更为成熟，为人处事更为出色，在大二下学期，我很坚定地参加了比赛。为使本职业规划切实可行，我在制作的前期将大量的时间放在了考虑工作上。目的是为了让规划的逻辑性更强，可行性更高。在我充分了解职业生涯规划的步骤后，我还认真阅读了以往参加该项比赛同学的作品。希望能知己知彼，避免考虑上的片面。在前期工作完成后，我找到了一套非常合适本人的规划方法，那就是结合点法和利

39、用本人的优势。我深知任何一个职业再好，若不结合本人的实际而一厢情愿的话，那么所有一切也只是向往罢了，它并不能变成我的事业;而若不能扬长避短的话，我的事业也将不能成功。通过这套方法，我以为，我能较有目的性地完成规划并让本规划提高到一个较可行的层次。由于需要长时间专注于作品的修改，我放弃了我的健美操训练。放弃一样东西一定要实现另一种价值，才能让本人不懊悔。任何时候，态度决定一切，在本人选择的路上，百分百的专注，不为过关斩将，只为在大学留下我深深专注过的痕迹。我曾经妄自菲薄，由于对手尽是名牌大学的学生，但是，只不过是一次高考让我们有了一条分界限，大家面对职场的高度不同罢了。龟兔赛跑一样能够出现转机。

40、事实证明，我在北京理工大学珠海学院一样能够优秀。在整个比赛经过中，我确实收获了很多，最重要的收获莫过于认识了很多优秀的教师、同学和企业代表，其中包括：省高校毕业生就业指导中心的领导，深圳大学的陈德明教师等，我的七位战友深大的俊浩、北师大的艺清、林森等，还很高兴认识了百事可乐中国区的人力资源总监张承光先生。在北京与你们渡过的五天光阴将永远值得我回忆，你们，也将是我一生珍贵的财富。我崇拜李践先生的行动成功学，因而我一直坚信，成功的机遇是留给那些做好充分准备的人们的。史泰龙遭到过导演375次的拒绝，肯德基老人尝试过1007次的失败，（泰坦尼克号）的导演在他63岁那年才完成他的导演梦想，当我知道这一切

41、时，我便告诉本人，我能够接受失败，但绝对不能留下遗憾。我要做好充足的准备，去迎接我的机遇。2、通过这次大赛，我学到了很多书本上所学不到的东西，在教师、同学的身上，我看到了什么是执著与认真。在整个大赛的筹备期，教师比我们选手还紧张，他们不惜牺牲本人的休息时间，给我们讲解和分析作品的设计、比赛的注意事项、比赛技巧、比赛礼仪。在此我要十分感谢我们学院周玉霜常务副院长、就业指导中心王明勇主任、就业指导中心的肖何英教师以及郑理安、唐成龙等教师，他们的敬业精神深深地感染了我，看到他们那么负责、认真地对待，我没有理由有半点的马虎。所以在整个大赛期间，我都是以坚定、执著、认真的态度去对待，别人若以特别的精神去

42、对待，我则以十二分的精神去努力，尽本人最大的努力去做好每个环节。在这届职业规划大赛中我之所以能获奖，我想，最大的原因是我确定的职业生涯目的紧扣了大赛的主题面向基层就业，而且它符合我的实际生活情况，其次是我对风险预测这一方面作得比拟详尽。用大家的话来讲，这也是我作品的一大特色。职业生涯规划是对本人人生的规划，走什么路，怎么走，走到哪里?都要进行一个详尽客观的分析，而我的职业生涯目的是：回到家乡去创办一个有民族特色的礼品公司，而激发我回去创业的勇气归根于我的家乡，我的生活环境!我们连山县是一个贫困的偏僻山区，这个被列为“广东省十大贫困县之一的地方，缺工厂，少企业，人民仅靠务农谋生，过着疾苦的生活，

43、很多小孩连小学都没有办法读完，更多的人甚至连温饱都无法保证。而我，作为一个幸运儿，能够步入大学的殿堂也是来之不易的，高额的学费早已压得我的父母喘不过气来，我亲眼目击着家乡贫困的一切，也体验着这一切，固然她是贫困的，但它养育了我，我深深地爱着我的家乡，我希望大学毕业以后能为家乡尽本人微薄之力，哪怕只是少得可怜的一丁点，我也非常地高兴。以回乡创业为目的，不是我的一时冲动，也不是我想得天真，我深知创业的不简单，所以我对本人的职业生涯做了详尽的风险预测，并制定了相应的应对策略。从宏观到微观，层层深化。3、这次比赛对我而言，是一个极佳的机遇：它让我更好的认识本人，认识所处的环境，理性地考虑本人的将来，科

44、学地规划本人的生涯蓝图，让大学的旅途中有了地图的指引，让我的明天由于今天的努力而更精彩!4、这次比赛让我认识一群志同道合的同学;也有很多的第一次，例如第一次打领带。在增长阅历的同时也使我更充分的了解自我。5、从初赛到决赛，一路走来，付出了时间和精神，也收获了知识和成熟。很感谢所有帮助和给过建议的教师和同学。我会一直努力下去。6、Makeagoodplan，beawiseman。感谢职业生涯规划大赛，由于它让我“beawiseman的愿望成为了可能!它让我赛出了目的，赛出了水平，赛出了能力，赛出了自信;也为我赛来了友谊，赛出了感动，赛来了时机，赛出了一切可能!7、大一的颓废让我有了种想摆脱迷茫的

45、冲动，恰好碰到了“职业生涯规划大赛。这是我的一盏明灯，它让我有了一个明确的目的。而且让我对职业有了更为全面的了解，以及我要怎样度过我四年的大学生活。同时也结识了很多朋友，感谢职协为我提供了这样一个时机，让我有了前进的动力与目的。8、参加本次大赛，主要是想让本人能更明晰、更理智地规划职业生涯，当比赛落幕的时候，我确实收获了很多，我不再只是懵懵懂懂地幻想将来，而是清楚地知道接下来的方向在哪里。9、有付出就会有收获，能够获奖，是我本身的努力和其别人支持的结果，每过一关，我对职业生涯规划的理解也就更进一个层次。能够走到决赛，我很开心，希望在以后的职业生涯上，我也能够顺利地过关斩将。10、参加职业生涯规

46、划大赛对于我这个即将毕业的学生来讲意义是重大的，首先在规划的经过中我理清了就业的方向，同时我也对我希望从事的行业有了更深的了解，例如对行业的发展形势，企业对人才的需求等。我以为职业生涯规划大赛不仅是一个比赛更是一个大课堂。11、在本次职业生涯规划大赛中我获得了二等奖，固然离我的目的还有一点距离。但这个结果还是能够振奋人心的。对我而言比赛获奖的意义在于让我再一次证明了本人。同时也证明了我的想法是合理和可行的，这使我对将来的就业充满了自信心。12、通过这次职业生涯规划大赛，我对本人将来的道路选择有了一个明确的方向，我将会根据本人规划书上所写的目的一步一步地实现!获奖感言：感谢我爸妈对我的支持，感谢

47、我们班前任团支书晓艺同学给我时机去参加这次比赛，感谢国贸072全体同学，谢谢支持过我的所有朋友!我记得一位选手讲过：一个好的人或是一件事可能会影响你四年，而这四年将影响你的一生。所以职业生涯规划大赛应该就是能够影响我一生的一个比赛。学生职业规划篇6面对严峻的就业压力，今年各高校都积极为大学生提供就业信息，采取措施有效提高学生的就业能力。3月31日，记者从北京工商大学嘉华学院召开“20xx届毕业生就业专场招聘会上了解到，北京工商大学嘉华学院在三年级就开场把“职业规划课程设为公共必修课。大学生职业规划从入学开场据北京工商大学嘉华学院书记李武介绍，20xx年嘉华学院毕业生572人，就业率达90%，其

48、中有70名毕业生签订了三方协议，占毕业生总数的12.2%。20xx年有1144名毕业生，以目前的现状来看，估计就业率要降低，但70%还是能到达，3月份，就中国银行北京银行就要走了我们90多名学生。搭建就业平台李武讲，学院为学生每年两场专场招聘会，3月31日举行的“20xx届毕业生就业专场招聘会就是其中一场。记者在招聘会现场看到，约50家企业进入招聘现场，有1000多名学生参加了此次招聘洽商会。很多学生都想捉住这次时机，积极应聘，争取在毕业前找到一份满意的工作。李武讲，为提高大学生求职技巧。这两年以来，学院连续举办了几次“模拟招聘会,给大学生们进行实战前的预热。通过让同学们提早参加“招聘，能够让他们提早感受招聘现场的气氛，更好地了解企业的需求动向,让理论与现实有效地结合起来，并寻找出本人的差距。据了解，嘉华学院就业指导网站实现与北京市教委、市人事局及主要的毕业生就业信息网的链接、登录便捷，实现就业信息、就业市场、就业指导网络化。重视远程“面试与网上“双选，