离任证明格式 (2).docx

《离任证明格式 (2).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《离任证明格式 (2).docx（17页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、离任证明格式离任证明格式在日复一日的学习、工作或生活中，要用到证明的地方还是很多的，证明是指由组织或个人出具的证明有关人员或事件的真实情况的书面材料。大家知道证明的格式吗？下面是我整理的离任证明格式，仅供参考，欢迎大家阅读。离任证明格式1兹证明先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为2xx-x年01月01日至2xx-x年07月31日。现已办理完所有离任手续。特此证明!公司名称(加盖公章)2xx-x年07月31日离任证明格式2甲方：_单位名称乙方：_身份证号码：_乙方原为甲方_部门的_职务，于_年_月_日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动

2、关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办好离任手续。特此证明！甲方签章：乙方签字：甲方代表签字：_年_月_日_年_月_日离任证明格式3XXX于X年X月X日至X年X月X日任职于XXX公司，于X年X月X日正式与我公司解除劳动关系，特此证明，离任证明格式（原单位离任证明格式）。XXX公司(或人力资源部人事处)盖章-离任证明格式4员工_，担任_公司的_职务，由于_原因提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明!公司名称(加盖公章)正规版：劳动关系终止确认书甲方：XXXX公司乙方：身份证号：乙方原为甲方职工，于20xx年月日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双

3、方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时，乙方已完成离任交接工作。特此证明。甲方(签章)：乙方签字：甲方代表签字：离任证明标准格式注意事项：1.证明格式。2.必有信息：单位名称(注册全称)，离任者姓名，离任者曾任职务，在职时间，证明开具日期，开具日期处加盖公章(“骑年压月)。另外，一般写明身份证号，由于那才是唯一的。3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的，建议在离任证明里加以讲明竞业限制约定。4.页眉打印有公司LOGO宣传公司形象。能够选择能否添加公司联络方式。5.一般用A4纸打印(档案管理

4、标准)，现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。6.无错别字，不允许篡改，若填写证明时出错建议重新开具。7.如今的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印，看上去整洁，美观，便于存档。不建议使用便笺手写。离任证明模板离任证明先生/女士/小姐(身份证号为)自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年07月31日因个人原因申请离任，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离任手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。公司名称(加盖公章)20xx年07月31日离任证明格式5离任证明格式兹证明_自_年_月_日入职我公司担任_部门_岗位，

5、至_年_月_日因_原因申请离任，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“_称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离任，已办理交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明公司盖章日期：_年_月_日离任证明格式要求有哪些离任证明标准格式注意事项：1、证明格式。2、必有信息：单位名称(注册全称)，离任者姓名，离任者曾任职务，在职时间，证明开具日期，开具日期处加盖公章(“骑年压月)。另外，一般写明身份证号，由于那才是唯一的。3、有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的，建议在离任证明里加以讲明竞业限制约定。4、页眉打印有公司LOGO宣传公司形象。能够选择能否添加公司联络方式。5

6、、一般用A4纸打印(档案管理标准)，现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。6、无错别字，不允许篡改，若填写证明时出错建议重新开具。7、如今的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印，看上去整洁，美观，便于存档。不建议使用便笺手写。无离任证明能入职吗能够入职。离任证明主要的目的是为了证明与其他单位不存在劳动关系，避免招用与其他单位的员工，造成纠纷。因而并不是必需的材料，能够和单位协商签署一个承诺书，承诺与其他单位不存在或者已经解除了劳动关系，不会对受雇该公司任何的障碍。否则造成的损失后果由本人承当，造成单位损失本人赔偿。（劳动合同法）第五十条规定：“用人单位应当在解除或

7、者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当根据双方约定，办理工作交接。用人单位按照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。所以，单位应当出具证明，并办理办理档案和社会保险关系转移手续。假如单位没有办理社会保险的，应当补办。单位拒绝办理以上手续的，可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁，单位由此造成损失的，能够请求赔偿。开具离任证明的注意事项有哪些1、开离任证明要注意必须的格式。2、开离任证明必需要盖“鲜章也就是离任证明3复印是无效的。3、盖的章必须是单

8、位的公章。而且必须是圆章。离任证明格式6离任证明_先生/女士/小姐，自_年_月_日至_年_月_日在我公司担任_(部门)的_职务，由于_个人_原因提出辞职，现已与公司解除离任，几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离任，会将你带入职业成长的快车道，而错误的离任，则将你带往职业生涯的停车离任证明格式7离任证明是什么格式员工_，担任_公司的_职务，由于_原因提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明!公司名称(加盖公章)日期时间离任证明正规版格式甲方：XXXX公司乙方：身份证号：乙方原为甲方职工，于20xx年月日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系

9、存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时，乙方已完成离任交接工作。特此证明。甲方(签章)：乙方签字：甲方代表签字：离任证明注意事项1.证明格式。2.必有信息：单位名称(注册全称)，离任者姓名，离任者曾任职务，在职时间，证明开具日期，开具日期处加盖公章(“骑年压月)。另外，一般写明身份证号，由于那才是唯一的。3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的，建议在离任证明里加以讲明竞业限制约定。4.页眉打印有公司logo宣传公司形象。能够选择能否添加公司联络方式。5.一般用a4纸打印(档案管理标准)，现实中也有些公司采取一式两份中

10、间分割处盖骑缝章的方式。6.无错别字，不允许篡改，若填写证明时出错建议重新开具。7.如今的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印，看上去整洁，美观，便于存档。不建议使用便笺手写。离任证明范文某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年07月31日因个人原因申请离任，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离任，已办理离任手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明公司名称(加盖公章)_年_月_日离任证明格式8先生/女士/小姐(身份证号为)自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年07月3

11、1日因个人原因申请离任，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离任手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。公司名称(加盖公章)200X年07月31日离任证明格式9劳动关系解除/终止确认书甲方：单位名称乙方：身份证号：乙方原为甲方_部门的_职务，于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认解除/终止劳动关系。双方现已就有关问题达成一致，并办好离任手续。特此证明。甲方签章：甲方代表签字：乙方签字：年月日离任证明格式10*自2xx-x年5月1日入职我公司担任*岗位，至2xx-x年5月12日因个人原因申请离任，在此2年间无不良表现，工作良好。经公司慎重考虑准予离任，已办

12、理辞职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明.公司日期：2xx-x年5月13日-离任证明格式11姓名：_，男，身份证号码：_，自_年_月_日入职我公司担任_部_一职，至_年_月_日因个人原因申请离任，在此一年间工作良好无不良表现。经公司慎重考虑准予离任，已办理交接手续。_因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。_部经理(签名)_公司盖章_年_月_日离任证明格式12离任证明兹证明先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为20xx年01月01日至20xx年07月31日。现已办理完所有离任手续。特此证明!公司名称加盖公章20xx年07月31日离任证明格式13离任证明兹有我

13、司员工XXX，身份证号码为XXXXXXXXXXXXXXX，自XXXX年XX月XX日入职我司XXXX项目部担任XXXX职务，至XXXX年XX月XX日因个人原因申请离任，在工作期间无不良表现，经公司研究决定，同意其离任，已办理交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明!XXXXXXXX有限公司20xx年x月x日离任证明格式14离任证明的格式体格式能够自行设置!由于有很多大型企业里统用一种格式，所以我个人建议你由你原来公司予以帮你开出!举例：离任证明(居中对齐)兹有*(姓名)同志于*年*月*日至*年*月*日期间在我司担任*职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现，离任证明的格式。现因*原

14、因申请离任，并已正式办理离任等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。特此证明*有限公司(盖章)*年*月*日离任，几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离任，会将你带入职业成长的快车道，而错误的离任，则将你带往职业生涯的停车离任证明标准格式注意事项：1.证明格式，离任证明格式（离任证明的格式）。2.必有信息：单位名称(注册全称)，离任者姓名，离任者曾任职务，在职时间，证明开具日期，开具日期处加盖公章(“骑年压月)。另外，一般写明身份证号，由于那才是唯一的。3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的，建议在离任证明里加以讲明竞业限制约定。4.页眉打印有公司LOGO宣传公司形象。能够选择

15、能否添加公司联络方式。5.一般用A4纸打印(档案管理标准)，现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。6.无错别字，不允许篡改，若填写证明时出错建议重新开具。7.如今的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印，看上去整洁，美观，便于存档。不建议使用便笺手写。离任证明标准格式范文先生/女士/小姐(身份证号为)自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年07月31日因个人原因申请离任，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离任手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。公司名称(加盖公章)20xx年07月31日离任证明格式15离任证明_先生/女士/小姐，自_年_月_日至_年_月_日在我公司担任_部门的_职务，由于_个人_原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。特此证明！公司名称公章年月日【离任证明格式】