网游公司怎样挑选主管的简历.docx

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1、网游公司怎样挑选主管的简历网游公司怎样挑选主管的简历书荣9日上午，记者在某大型综合招聘会上看到，诸多求职者往往将投递简历作为参会目的。不管对方公司能否对口，本人能否符合职位要求，甚至替同学朋友代投简历。而用人单位的展台上也高高地摞着一份份简历，招聘人员根本无暇顾及。中午招聘会基本结束的时候，很多招聘单位也只是选择部分简历带走，剩下的都留在了现场。我们也没有办法，有很多不合要求却执意要投的简历，我们也处理不了。某公司招聘主管方女士无奈地告诉记者。而清理睬场的保洁员告诉记者，这些丢弃的简历最后会当作垃圾处理掉，且没有专门措施删掉上面的信息。学生遭遇海投简历引来骚扰无数小王是大连沙河口区某高校经济管

2、理专业的应届毕业生，春节后便参加到了浩浩荡荡的求职大军中。除了每周到大大小小的招聘会上赶场外，他还在十余家求职网站上注册，并提交了内容翔实的电子简历。为了不错过任何一个可能的就业时机，小王制作简历时往往特别具体，手机号码、宿舍号码、QQ和MSN等联络方式，应有尽有。多投一份简历，就可能多一种选择。毕业生何为则告诉记者，电子简历无需打印、装订，成本低廉，投再多也无所谓。不料此后，小王就开场接到各种各样的推销：推销求职培训课程的，销售保健品和卖保险的，应有尽有。上周三晚上，小王接到一名自称某公司人力资源部主管的，要他到位于西安路某大厦的该公司接受面试。而当小王兴冲冲赶往面试地点时，才发现这家公司其

3、实是一家职业中介，需要先缴费才能获得职位信息。而小王的很多同学也曾接到类似的面试通知，赶到现场才发现竟是一场疑似传销的讲座。各方看法自保构建信息防火墙记者从大连市公安局网监支队了解到，目前个人信息泄露的渠道特别广泛：商家的问卷调查、网络注册、会员登记、就医、求职、买车、买房、买保险或办理各种会员卡、优惠卡或银行卡时填写的个人资料，网络登录申请邮箱、注册进入聊天室或游戏厅，名片代印机构、小区物业登记的业主信息以及废旧电脑磁盘恢复数据等等。对此，警方提示市民首先要提高自己信息保护意识，在日常接触各种信息登记业务时，应该要求签订个人资料保密协议和泄露赔偿条款;个人信息泄露后，尽可能追查其来源，涉及重

4、大利益或者有严重社会危害时，及时报案。法规权责明确是根本北京市京都律师事务所大连分所律师范洪飞以为，固然我国（宪法）和（民法通则）等法律法规，已经对个人隐私权进行了保护性规定，但高新技术高速发展带来的法律法规滞后断层已经初显。怎样界定信息泄露责任、堵塞信息非法传播途径，已经成为关注度极高的社会问题，需要专门的法律法规予以规范。目前，国务院信息办已经启动了（个人信息保护法）的立法程序并已经推进到草案审核阶段。在专家建议稿中，个人的手机号码、家庭住址、医药档案、职业情况等等，都在保护范围之内。不管是名片店私自留底名片，单位乱扔应聘者的简历，相关企业未经别人许可擅自泄露其个人资料，还是医院管理不善导致病人病历泄露等，都属违法，将被追查行政责任、民事责任或是刑事责任。个人简历范文