职业健康安全管理协议书范本.docx

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1、职业健康安全管理协议书职业健康平安管理协议书1总包人: 中国建筑一局(集团)有限公司分包人:为遵守国家和地方环境法律、法规及中国建筑一局（集团）有限公司（总包人）职业平安健康和环境管理方针，满意总包人ISO14001和OHSAS18001要求，保证项目施工生产符合ISO14001和OHSAS18001认证标准要求，甲、乙双方协议如下：一、甲方责任/义务1、甲方有责任和义务宣扬和贯彻国家、南宁市、关于环境爱护、职业平安健康与绿色施工方面的法律、法规及相关规定，并制订本项目有关职业平安健康与环境管理的措施和规定。2、甲方对现场职业危害的防范工作和环境爱护实行统一管理，有责任制订有关职业平安健康与环

2、境管理的措施和规定，有责任监督乙方对环境爱护措施的实施状况，并有责任制止破坏环境的不良行为。3、甲方有权对乙方职业平安健康与环境爱护管理状况进行监督检查，并对存在的问题下发隐患通知单。对乙方拒不执行整改看法或整改不利的行为有权依据情节赐予罚款。4、甲方对分包人因违反相关规定或不听从甲方管理，因而对环境造成严峻污染的行为有权赐予经济惩罚，甚至赐予短暂停工的权利。二、乙方责任/义务1、乙方必需遵守国家、南宁市及有关环境爱护，绿色施工和职业平安健康方面的有关规定，遵守甲方有关现场环境爱护及文明施工方面的管理制度，并担当因违反上述规定而导致的一切责任和费用。2、乙方在建筑施工中必需实行有效措施，防止噪

3、声超标，防止扬尘、气体对环境的污染以及机械漏油对环境的污染。木工棚要封闭，以削减噪声、粉尘的污染。3、乙方必需按规定对建筑施工过程中产生的施工垃圾、废弃物进行分类堆放并刚好清运。4、乙方设置于现场的办公室、食堂、宿舍、仓库等，必需按规定实行环境爱护措施，生活区应加强节水节电管理。食堂废水必需先经隔油池处理，再向外排放。污水的排放必需设污水池和排水沟。5、乙方凡有入场的危急品，必需事先向甲方进行书面报告，并按国家规定对危急品的运输、装卸、存放和运用实行严密防范措施。6、乙方应保证所辖施工区及生活、办公区的废弃物得到有效限制与管理，本着“节约资源，削减环境污染”的原则，确保废弃物处理后不对环境造成

4、二次污染。7、乙方对施工垃圾、生活垃圾和废弃物必需按规定进行拣分，并分类处理，最大限度地回收利用。8、乙方在施工中若遇古树、地下文物必需首先进行爱护，同时向甲方报告，严格执行中华人民共和国文物爱护法，严禁擅自破坏和处理。9、乙方必需加强对机动车辆的日常维护和保养，并对机动车辆进行定期检查，以保持机动车性能良好，尾气年检合格。10、乙方所用施工车辆车出场时车轮必需经过冲洗，严防带泥沙进入市政道路。11、乙方所用运输车辆在装载物料及土方时必需严格封闭，防止在市政道路上遗洒。12、对于乙方负责处理的废弃物，甲方有权监督、跟踪、检查乙方对废弃物的处理状况。如乙方不能刚好处理废弃物或对环境造成严峻污染，

5、甲方有权另行托付第三方进行废弃物处理，发生费用由分包人担当。13、乙方现场堆放的材料应根据甲方的施工平面布置图指定的位置整齐堆放，包装材料必需刚好清理。14、乙方现场切割砌块、瓷砖等材料必需有封闭式围挡，防止对四周空气造成污染和对人体造成损害。15、乙方在运用装饰材料或进行清洗油料等作业时必需搞好通风、防火等措施。防止有害气体对人体的损害，并防止窒息、防止火灾的发生。16、现场、生活区的垃圾、废弃物严禁采纳焚烧的方法销毁。17、乙方的办公室、生活设施应保持清洁卫生，并根据南宁市“建设工程施工现场生活区设置和管理标准”搞好生活区的各种卫生设施，防止食物中毒和煤气中毒。暑期应制定和实行防暑降温措施

6、，防止工人中暑。18、乙方严禁购买无证、无照商贩食品，严禁食用变质食物。19、乙方应制定卫生急救措施，常用药品和急救器材。20、乙方所辖员工凡患有法定xing传染病或是病源携带者，应予以刚好隔离治疗，未经卫生防疫部门出具健康证明，不得复原在本项目的工作。21、乙方应按国家规定对从事有害工作人员定期组织体检、并担当其相应费用。22、凡乙方因违反以上条款造成人身损害或对环境造成破坏的，其责任及造成的经济损失均由乙方担当。23、凡由于乙方违反国家相关规定或上述条款，因而造成上级和政府部门对甲方进行罚款或对甲方造成其它经济损失的，其经济损失均由乙方担当。甲方： 乙方：（公章） （公章）法定代表人： 法

7、定代表人：托付代理人： 托付代理人：年 月 日 年 月 日职业健康平安管理协议书2HR人力资源薪酬管理员工股权激励协议书甲方：（以下简称甲方）乙方：（以下简称乙方）身份证号：甲乙双方本着自愿、公允、同等互利、诚恳信用的原则，依据中华人民共和国协议法、中华人民共和国公司法以及其他相关法律法规之规定，甲乙双方就甲方授予乙方肯定股权事宜，订立本协议，共同遵照执行：第一条授予资格及数额乙方自年月日起在甲方服务，系甲方聘用的职工，现担当一职。为了体现公司理念，建立科学的企业管理机制，有效激发员工的创业热忱，不断提升企业在市场中的竞争力，经公司股东会探讨确定，授予乙方公司虚拟股份。视为乙方与公司其他股东享

8、有同等条件下的相应股份比例的收益安排权，如公司未能盈利或存在经营损失，则乙方不予参与利润安排或担当经营损失。若乙方在以后的工作业绩突出，且公司效益良好，经股东会确定，可适当增加授予乙方肯定数量的股份。本公司其他高层员工，有工作业绩非常突出的，亦可经股东会探讨确定，授予其股份。其次条股权持有期乙方持有的股份有其收益安排权力仅限于乙方在甲方工作期间。第三条股东权益1、在甲方盈利状况下，每会计年度内甲方应不少于一次向乙方安排公司红利。2、当甲方发生送红股、转赠股份、配股和向新老股东增发新股等影响甲方股本的行为时，甲方有权对股权进行整合，按肯定比例降低乙方所取得股份，详细股权整合方案届时协商确定。HR

9、人力资源薪酬管理XX探讨院管理层以及员工激励持股询问项目改制后股份期权激励方案（探讨稿）3、HR人力资源薪酬管理长沙XX探讨院管理层以及员工激励持股询问项目股权激励方案（探讨稿）HR人力资源薪酬管理第一章总则1.1业绩激励安排的目的第一条业绩激励安排的目的为激励西藏XX交通股份有限公司（以下简称西藏XX）的高层管理人员与企业长期奋斗，使高层管理人员的利益与全部者的利益挂钩，保证管理人员决策的长期观点，激励他们为企业创建长期价值并追求业绩的持续发展。为了吸引和保留关键人才。薪酬机制是人才战略的制胜关键，通过股票薪酬制度可以体现个人的经济与事业的双重成就感，提高人才忠诚度，是吸引和保留人才的最有效

10、手段之一。为完善企业的薪酬体系，探究社会主义市场经济下国有企业薪酬改革之路，制定本安排。1.2业绩激励安排释义其次条本方案所指的业绩激励安排是通过对公司高层管理人员年度业绩进行综合考核评价而赐予股权嘉奖及现金嘉奖的长期激励约束机制；在高层管理人员绩效考核达到或超过预定目标的条件下，乙方所持有甲方的股份，仅享有分红权，并不具备经营决策权和表决权。第四条承诺与保证HR人力资源薪酬管理1、甲方保证甲方对乙方的股份，将恪守承诺，不得无故中途取消或削减乙方持有的股份数量，不得无故中途中止或终止本协议；2、乙方承诺肯定不干脆或间接拥有管理、经营、限制与本公司所从事业务相类似或相竞争的业务；3、任职期间，乙

11、方保证维护企业正值权益，如存在职务侵占、受贿、从事与本企业经营范围相同的经营活动、泄露商业隐私的行为的，本人情愿赔偿损失，同时情愿接受公司对于本人开除、无偿收回股份等的惩罚；4、乙方保证所持股权不存在出售、相互或向第三方转让、对外担保、质押或设置其他第三方权利等行为。第五条协议的解除与终止乙方出现下列情形之一的，甲方有权单方面解除本协议，无偿收回股份：1、违反第四条所述之保证；2、严峻违反公司规章管理制度，按规定被开除的；3、有重大决策或工作失误，使得甲方遭遇重大经济损失或严峻负面影响；4、岗位职责发生改变，为公司所做贡献严峻降低；5、丢失劳动实力或民事行为实力或者死亡的；6、刑事犯罪被追究刑

12、事责任的；7、与公司之间的劳动关系解除或终止的。第六条其他1、本合同自双方签字盖章之日起成立，自乙方实质取得甲方之相应股份之日起生效。2、本协议未尽事宜，由双方另行签署书页补充协议，补充协议作为本协议不行分割之部分，有同等法律效力。3、本协议一事三份，甲方持有2份，乙方持有一份。每份具有同等法律效力。甲方：（盖章）乙方：签字x年x月x日x年x月x日职业健康平安管理协议书3甲方：乙方：包工队负责人：为了规范职业健康平安防护管理工作，加强爱护劳动者健康，加强企业平安生产管理，保证施工队伍在施工中削减平安事故的发生，每个员工在良好的环境下工作，保证平安生产的顺当进行，确保责任落实到人，为此制定本协议

13、书。其中甲方负责现场的入场教化培训，需全面督察，检查，指导。乙方负责本队伍的全面贯彻。一、管理责任目标我们的管理目标是：职业健康无平安事故。消退一切有害职业健康平安的一切隐患，保证施工人员的职业健康和平安。二、管理范围1、协议包括建筑工地存在的职业危害的预防，以及员工的平安防护和文明施工等。2、乙方必需遵照国家职业卫生标准管理方法和职业健康监护管理方法以及国务院20xx年352号令，即运用有毒物品作业场所劳动爱护条例等文件精神，仔细贯彻执行。3、凡是参加本项目部的工程分包单位，必需签订本协议书。4、全部外分包单位在争时间进场前，必需持有企业执照，资质等级证书，平安施工许可证，进场人员花名册，特

14、别公工种作业上岗证件，到项目部注册。5、分包单位人员入场后，必需参与学习培训，进行职业健康平安防护教化，领取胸卡，方能进行施工。三、监理管理方法1、乙方建立健全职业健康监护制度，保证监护工作的落实。2、乙方应当组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行上访前的职业健康检查。3、乙方不得支配为成年人员从事接触职业病危害的作业，不得支配孕期，哺乳期的女职工从事本人和胎儿、婴儿有害的作业。4、乙方应当组织接触职业病危害的劳动者进行定期职业健康检查。发觉职业禁忌或者由于从事职业相关的健康损害的劳动者，应当刚好调离原岗位并妥当安置。四、预防措施1、职业健康平安防护的指导思想是：平安第一，预防为主，自救为主。2、乙方应当配备有效的个人防护用品，选择符合防治职业病要求的防护用品需遵循针对性，有效性及卫生原则，要运用符合国家职业卫生标准的防护用品。3、有害作业与无害作业分开，设置有效的通风装置，预防中毒。五、其他管理1、凡是在甲方现场施工单位的乙方负责人，必需参与甲方组织的平安生产例会。2、乙方应违章操作，违章指挥，给甲方造成的事故损失，均应当由乙方负责，情节特殊严峻的交由司法部门处理，并重合同，清除现场。3、乙方因违反现场规章制度和各有关条例，要依法追究责任人的责任，并对乙方单位执行有关罚款规定。发包人（章）发包人（章）法定代表人法定代表人或托付代理人（签字）或托付代理人（签字）x年x月x日