竞聘车间副主任演讲稿精品.docx

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1、竞聘车间副主任演讲稿竞聘车间副主任演讲稿 篇1敬重的各位领导、各位同事：大家好首先，感谢领导给我一个展示自己的机会，感谢同事们对我的支持和帮助！始终以来在工作中得到了公司领导的亲切关怀和同事的支持帮助。因此，多年来我勤勤恳恳、努力进取，在思想上和工作实力上都有很大的进步。今日，我充溢信念地站在这里竞聘电力车间副主任这个职务，是因为我具备以下几个优势：第一、思想过硬，综合素养好。我一贯听从上级领导的工作部署，坚持公允，团结同事。我为人正直，作风民主，求真务实，能与同事团结一样。我有较强的上进心。参与工作以来始终不忘学习，勤钻研，善思索，不断提高自己，在生活和工作中加强个人修养，踏实做事，电力部门

2、生产安排部副主任竞聘演讲稿，诚恳待人。我有良好的身体条件。正值而立之年，身体健康，敬业精神强，是一个男人精力旺盛干事业的最佳时段，能够每天精神饱满地全身心的投入到工作当中去。其次、技术、实线阅历丰富。几年来，我积累了丰富的技术理论创新学问，并在思想上主动向党组织靠拢。经过努力驾驭了对设备管理的一些基本方法和手段，工作中取得了肯定的实线阅历。具有组织协调实力与同事之间相互协作管理的重要性，注意团队的协作精神，能够有规划、支配处理事务。20xx年2月任电力车间“工艺质量员”帮助车间领导对汽轮机设备的维护管理工作。20xx年5月任汽轮机设备管理“作业长”职务。我英勇的接受这项工作并带领同事完成领导下

3、达的任务。第三、思想觉悟高，自律实力强。我深知，电力设备、汽轮发电机是公司设备运转的重要岗位，它关系着整个生产线的顺当进行，是生产线的心脏。要做好一名车间管理，不是轻而易举就能够做好的。我在长期的工作中，深刻体会到，能专心的倾听员工的心声，耐性的探究工作中的问题、坚决从容的调度指挥，科学好用的管理，才是这个职位的关键。从进公司工作起我时刻严格要求自己，从自身做起、从微小做起、树立良好的自律观念。第四、工作看法好，奉献精神高。我能与员工们具备同样吃苦耐劳的精神，以员工们点点滴滴的成果为傲慢，我敬重领导先进理念的确定，也同样能敬重我的同事的付出和辛苦。工作中，我能做到腿勤手勤，不懒散，长期习惯性的

4、坚持工作学习。我假如有幸担当电力车间副主任，我会更加努力工作、全力以赴、理清思想、找准工作的切入点和着力点。我将做好以下几个方面的工作：竞聘车间副主任演讲稿 篇2各位领导、同事们：大家好，我叫*，现为车间一般工人。我竞聘的职务是加工车间副主任。 首先，我要感谢厂领导和厂为我们供应了这样一个展示自我的机会。说实话，竞聘这一职务我没有太大的把握，主要是就此机会熬炼自己，胜利当选当然可喜，说明领导和同事们的认可，我将不辜负大家的重托，做好份内的工作；没有竞聘胜利，我也不会馁，必竟我曾经拼搏过，增加了人生的阅历，我将一如既往地加倍努力，勤奋工作。下面，我就向各位领导和同事们汇报一下我的自身状况和在这次

5、竞选中优势和劣势，让大家有所了解。未立先破，先谈一下自己的劣势吧，客观谛视自己，我认为我的劣势主要是三个方面：第一是我的文化程度不高，小时候家里条件不好，母亲过早病逝，初中毕业时考入了鹤岗体校，但是体校昂扬的费用不是我一个单亲家庭所能担当的，上了不到一年被迫辍学。那年我才17岁，俗话说穷人的孩子早当家，之后的10余年间，为了生活，我先后从事过建筑工人、工厂女工、售货员、服务员，当过个体户老板，也在街头卖过菜，在社会的熔炉中不断挣扎、学习和熬炼，品尝了生活的艰辛，丰富了人生的阅历，学会了珍惜岗位、珍惜机会，知道了做人最重要的是勤奋工作、真诚待人、和谐相处。我的其次个劣势是年龄，过了年我就30岁了

6、，相较于二十出头的兄弟姐妹来说，我年长了许多。人说男人三十而立，对于女人来说，30岁就较为尴尬了，家庭的责任要求我们远离天真和浪漫，生活的负担让我变得踏实和务实，削减了恋爱、结婚、生子的激情与麻烦，仅仅是多了些安于本份、努力做事的专注。第三个劣势是性别。中国几千年来的“男主外、女主内”的传统习俗和女人的生理特点，使我们女人在职场打拼中处于一种劣势。在一些开拓性的工作、高强度的劳动和极度危急的环境中，女人的确比不上男人，不能不说是一种劣势。说完劣势，下面再谈一下自己的优势。我们知道女人在持家方面都是天生的好手，处理起家庭内务井井有条，我也不例外，相夫教子，持家之术不弱于人。车间的管理虽然繁琐，根

7、本的原理却与理家一样，只要我们对待工厂犹如对待自己的家，充分发挥特长，细心维护，我信任，我们女人也肯定能干得更好、更精彩。为什么呢？首先是因为我们细心，领导想到的，领导交办的任务，我们会仔细对待，细心办理，不折不扣地执行，领导短暂没想到的，我们也能有所发觉，提出自己的建议，给领导提个醒；其次是因为我们有爱心，知道朝夕相处、一起工作就是一种缘分，珍惜缘分，注意感情，时刻为兄弟姐妹着想，这就是女人；第三是因为我们有耐性，懂得敬重领导，擅长协调协作，是作为副职的最佳人选。除了具备上述女人共有的优势外，我还具有一些特有的优势：我比年轻的挚友多了点生活阅历，想得多些，考虑问题全面些、周到些；比年长的同事

8、多了些朝气，有较强的学习实力和适应实力，能够快速地接受簇新事物，尽快地驾驭工作要领；比男人是少了些豪迈，但是多了些细心，事无巨细不耐烦，越是琐碎的事情越能得心应手；比一般的女同事又身体强壮了些，能够担的起重担，负得起责任。可以说，正是因为具备了这些客观条件，才使我有了竞聘的信念和志气。中国，代替写各种文章。构思新奇、功力深厚。我们的百余位写作专家将为您量身定做，满意你公文、论文、广告、等各方面的写作需求。让你从今写作无忧，别出心裁！竞聘车间副主任演讲稿 篇3敬重的各位领导、各位同事：大家好首先感谢公司领导供应了这样一个机会，也感谢三年来同事们在工作中对我的信任和支持。今日我竞聘的岗位是采一车间

9、副主任。人贵有自知之名，我清晰地知道，要成为一名合格的车间主任不简单，不仅要有实干精神和专业技术，还要熟识本单位的业务，不仅要有很强的组织管理水平，而且还须要有良好的人际沟通实力。我之所以要竞聘这个岗位，是因为我信任不想当将军的士兵不是好士兵，我想通过此次竞聘来展示自我、相识自我，同时向各位前辈学习。首先我要感谢我的父母，感谢他们把我带到这个世界上来，还要感谢在这个世界上遇到的人们，我的挚友，同学和同事们。上学的时候老师教化我们说，我们来到这个世界上，不是为了从中拿走什么，而是要努力为这个世界增加光彩。自从20xx年7月份参与工作以来，心中对将来生活的起先充溢了信念和兴奋。在与同事们的相处中，

10、感觉到大家还是很热忱的，渐渐地在同事们的帮助和引领下，熟识了工作环境。工作以后，我遇到了许多好事儿，也遇到了许多坏事儿，中国铝业，作为一个中心干脆管理的国有重要骨干企业，它有巨大的光环罩着你，待遇很好，工作也很悠闲，工资不多却能养活自己，让自己在同学面前挣足了面子。借用小沈阳的一句话，人的一生特别短暂，眼睛一闭，一睁，一天过去了，眼睛一闭，不睁，一辈子过去了。人生短暂，为了不留缺憾，我始终在用一颗真心去对待工作，对待生活。随着一天一天过去，我明白了很多，也失去了很多。在国企要干个事情，肯定要签一大堆的字，就像过年在火车站排队买票，等的花儿都谢了，还没签完。每个办公室里，都配备了联想品牌电脑，可

11、是电脑都拿来做什么用的呢，炒股、斗地主、偷菜、闲聊、打嬉戏在国企，只要不是一般员工，他就会觉得自己是干部，是国家干部，特有优越感。辞职的同事都说“哥进的不是企业，是养老院。”工作中没有太大的主动性，干多干少都是发那么多钱。今日以前它们都过去了，明天它们可能还会跟我迎头相撞，我只能靠自己去创建机会，我知道我的机会不在别人身上，而在我自己手上，我会仔细去做好自己的事情。我感觉自己存在的价值是：我年轻、有激情、有学问、有思想、有韧劲，更有一颗上进心。给我机会和志气，我就会像跑得像兔子一样快，又会像乌龟一样耐跑。古人说：“不行以一时之得意，而自夸其能；也不行以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有

12、下，无论上、下，我都会以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。最终，祝大家身体健康、工作顺当！祝福我们矿业公司早日扭亏为盈、明天更好！感谢大家！竞聘车间副主任演讲稿 篇4敬重的各位领导、各位评委：首先感谢公司供应这样一次同等竞争的机会，让我有辛参与这次竞聘，同时感谢各位领导对我的培育、关切、支持和帮助。我竞聘的岗位是车间车间副主任，以下是我的个人基本、工作分析、工作目标以及实施措施。第一部分：个人基本状况我叫XXX，20xx年毕业于贵州高校冶金工程专业，助理工程师。在电解车间一线工作两年了，通过这两年的工作和学习，使我的专业学问得到了巩固，业务技能得到了提高。自20xx年9月入厂以来，先后

13、当过电解工，铸造工，检修工，娴熟驾驭电解工艺流程，同时对电解设备也有肯定的了解。当过副作业长，不但增加了操作技能，还熬炼了组织协调实力。现任电解一车间技术员，负责车间的培训工作，帮助生产工艺、和平安设备现场的检查和生产技术条件的分析，帮助车间日常工作的开展。其次部分；1、工作分析的完成。2、建立健全车间技术台账，保证生产平安平稳运行。3、做好车间人员的操作规程及业务技术培训工作，不断提高职工综合素养。4、对工区的工作质量和技术条件进行检查、考核、总结阅历，指导工区持续改进工作。5、负责车间内电解工艺技术操作规程的执行、监督、检查和考核。6、做好质量管理工作，刚好解决生产中出现的问题，不断积累生

14、产工作阅历，改进工作量。7、帮助车间主任搞好文明生产、节能降耗工作。8、做好设备的运用维护管理和平安稳定检查、整改、落实等工作，保证平安生产工作的正常进行。9、根据6s标准做好现场管理工作。10、仔细学习贯彻执行公司的各项方针政策和规章制度。11、处理好其他临时性工作。第三部分：工作目标1、加强学习，全面提升自身综合素养，尽快成长为懂技术、会管理的精干力气。2、做到高效管理，做好上下级沟通工作，妥当处理上下级关系，为高效生产铺平道路；3、帮助车间主任完成公司的各项指标任务；4、建设一支“学习型、平安型、技术型、高效型、和谐型”的高素养职工队伍，最终使车间形成良好的学习风气，使员工拥有较高的平安

15、意识，扎实的学问和过硬的技能；5、做好平安生产工作，杜绝重大设备事故、轻伤以上人身事故的发生。第四部分：实施措施为了实现以上工作目标我将实行以下工作措施：1、勤于学习。首先要学好技术、工艺、设备、指标、操作方法、生产过程中的留意事项等等，时刻虚心谨慎、不骄不躁，不懂就问，刚好向领导请教，向同事学习；2、用白国周平安班组管理法和五精管理武装头脑，妥当处理好三个关系，做到对上级敬重，充分发挥自己的参谋助手作用；对职工要多关切、多帮助，充分调动他们的主观能动性；对同级要多沟通，多沟通，相互协作、紧密合作；3、坚持“你不干我干、你休我不休、大家跟我上”的工作理念，任何工作都冲在最前线，身先士卒，时刻与

16、职工同在，全力完成各项指标任务，精益求精，追求完备。4、带头学技术、练本事。营造良好的学习和工作氛围，协作车间抓好职工队伍建设，引导和帮助职工共同学习、共同进步。进一步提高职工队伍素养；5、主动推动五精管理，严把质量关。第五部分，关于本次竞聘的心态。我没有惊人的业绩，也没有刺眼的资格，优势不足挂齿。但我有一颗主动向上的心，我酷爱我们的企业，酷爱我的工作，我会特别珍惜车间副主任这来之不易的工作，情愿为公司的发展全力以赴。此次竞聘，不管胜利与否，我都会以剧烈的责任感、事业心和主子翁精神全力以赴地为公司的发展做出自己的贡献！竞聘车间副主任演讲稿 篇5大家好！感谢领导给我这个机会让我参与竞聘。这次我参

17、与竞选职位是车间副主任。两年多的时间里，虽然我的工作岗位进行了3次改变，但是每次岗位改变后我都能快速转变角色，适应新的工作岗位。我在技术质量部做质量管理工作时，兼做了生产车间质量报表统计工作，通过做质量报表使我对车间金属的走向有了肯定的了解，对车间存在的生产质量问题有了肯定的相识，促进了我有针对性地开展工作。通过这样不断地学习和实践，自已的理论水平、业务技能得到了明显提高，对所从事的不同工作的流程和要领，都有着较为详细的理解和娴熟的操纵实力，同时通过学习和实践，也使我的人生观、价值观有了很大转变，由安于本职工作到勤奋学习，主动、主动地开展工作；由趋于守旧到敢于创新、勇于开拓；由一味地侧重理论学

18、问的学习到学以致用，以学习促工作，以工作促学习。期间每一个过程都蕴含了公司领导和各位同事对我的支持和帮助，同时也倾注了自己辛勤的汗水。在多年的工作和学习中，我深深地体会到，只有不断学习、应用、再学习，实践、相识、再实践才能使自己各方面的素养不断提高，每一次提高的过程都深深鼓舞和激励着我，以更加饱满的热忱投入到新的挑战中去。同时，我也深刻地体会到，挑战和机遇对于个人进步的重要性。有了机遇，要擅长把握机遇，没有机遇，要努力创建机遇。适逢中铝西南铝企业对西南铝组织机构进行调整，我情愿把握此机会，根据机构改革“效益优先，精干高效，主动稳妥，目标限制，竞争择优”的基本原则，进一步提高相识，步调一样，以实

19、际行动支持组织机构结构调整工作，为公司的发展献计献策，找到自己事业腾飞的舞台。竞争这一岗位，我认为本人具有以下优势：一是我具有较为丰富的实践阅历，两年多来不同工作岗位的改变，使我熟识不同部门的工作职责和规范,具备了不同部门工作的素养和要求，驾驭了搞好本人工作职位的方法和策略。能娴熟驾驭现行工作规则，主持车间工作轻车熟路。二是我具有较为扎实的理论基础，工作以来，始终不忘读书，勤钻研，善思索，具有吃苦耐劳的精神，常常到生产一线，向老工人学习、了解生产状况，真正做到了以厂为家。三是我具有较强的工作实力，在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养，踏实做事，诚恳待人。四是我具备良好的人际沟通实力和组织协

20、调实力。在工作中敬重领导，团结同事，坚持做到识大体顾大局，能够坚持原则而又不失敏捷，处理问题思路清楚。特殊是通过2年半来在不同工作岗位上的学习和熬炼，使自己的业务实力、组织协调实力、分析推断实力都有了较大的提高，使自己一步一步走向成熟。五是我具有较好的年龄优势，正值青年，身体健康，精力旺盛，敬业精神强，能够全身心的投入到工作当中去。认清自己所具备的上述优势的同时，我也醒悟相识到自身存在的一些不足，如在把理论工作更深化、更紧密地与实际工作相结合，推动本职工作开展方面做得还不够；业务娴熟程度虽然较高，但深度不够等等，这些都有待于在今后的工作中加以改进和完善。在以后的工作中，我将接着巩固并更加充分地

21、发挥以上优势，尽快弥补自身的不足，争取使自已的综合素养和业务技能得到进一步提高。假如我竞争到这一岗位，我将在以下方面做出努力：一是勤奋学习，提高素养。一方面是加强政治理论学问的学习，不断提高自己的理论修养；另一方面是加强的业务学问的学习，使自己更加胜任本职工作。二是扎实工作，锐意进取，继往开来，在实践中不断丰富自己，和大家一起搞好本车间的工作，使本车间工作日趋科学化，规范化，合理化。三是注意提高员工素养，营造健康向上的车间文化。努力营造“严谨高效，务实创新”、“坦诚相待、团结进取”等健康向上的车间文化，将这些文化作为车间员工行为的一个导向，让员工明白制度和标准的目的和意义，并努力践行之。同时加

22、强车间管理人员和员工的沟通和沟通，加深彼此的理解。让员工感受到管理人员和一线员工并不是简洁的管理与被管理的关系，更不是对立的关系，而是共同合作，共同发展的关系。实现员工自主管理、自主提高。五是帮助车间主任作好各项工作好，起到一个呈上启下的作用。以上是本人竞聘这一岗位的一些想法。各们领导，各位同事，本人始终坚决不移地认为：不断学习、实践、再学习是获得胜利的关键。今日我抱着一颗平淡之心参与这次竞聘。假如胜利，我将拿出年轻人的干劲，以饱满的热忱投身于工作中，兢兢业业，踏踏实实，提高业务水平，提高自身综合素养，基于对本工作的酷爱及我自己的进取心和务实精神，我有实力有信念把车间管理工作做好。假如在竞选中

23、失败，我将始终保持良好的精神状态，用非常的热忱，百倍的努力，全面锤炼，在今后的工作中，争取更大的进步。竞聘车间副主任演讲稿 篇6各位领导、同事们：大家好!现为车间一般工人。竞聘的职务是加工车间副主任。首先，要感谢厂领导和厂为我供应了这样一个展示自我机会。竞聘这一职务我没有太大的把握，说实话。主要是就此机会熬炼自己，胜利当选当然可喜，说明领导和同事们认可，将不辜负大家的重托，做好份内的工作;没有竞聘胜利，也不会馁，必竟我曾经拼搏过，增加了人生的阅历，将一如既往地加倍努力，勤奋工作。就向各位领导和同事们汇报一下我自身状况和在这次竞选中优势和劣势，下面。让大家有所了解。未立先破，先谈一下自己的劣势吧

24、，客观谛视自己，认为我劣势主要是三个方面：第一是文化程度不高，小时候家里条件不好，母亲过早病逝，初中毕业时考入了鹤岗体校，但是体校昂扬的费用不是一个单亲家庭所能担当的上了不到一年被迫辍学。那年我才17岁，俗话说穷人的孩子早当家，之后的10余年间，为了生活，先后从事过建筑工人、工厂女工、售货员、服务员，当过个体户老板，也在街头卖过菜，社会的熔炉中不断挣扎、学习和熬炼，品尝了生活的艰辛，丰富了人生的阅历，学会了珍惜岗位、珍惜机会，知道了做人最重要的勤奋工作、真诚待人、和谐相处。其次个劣势是年龄，过了年我就30岁了相较于二十出头的兄弟姐妹来说，年长了许多。人说男人三十而立，对于女人来说，30岁就较为

25、尴尬了家庭的责任要求我远离天真和浪漫，生活的负担让我变得踏实和务实，削减了恋爱、结婚、生子的激情与麻烦，仅仅是多了些安于本份、努力做事的专注。第三个劣势是性别。中国几千年来的男主外、女主内”传统习俗和女人的生理特点，使我女人在职场打拼中处于一种劣势。一些开拓性的工作、高强度的劳动和极度危急的环境中，女人的确比不上男人，不能不说是一种劣势。下面再谈一下自己的优势。知道女人在持家方面都是天生的好手，说完劣势。处理起家庭内务井井有条，也不例外，相夫教子，持家之术不弱于人。车间的管理虽然繁琐，根本的原理却与理家一样，只要我对待工厂犹如对待自己的家，充分发挥特长，细心维护，信任，女人也肯定能干得更好、更

26、精彩。为什么呢?首先是因为我细心，领导想到领导交办的任务，会仔细对待，细心办理，不折不扣地执行，领导短暂没想到也能有所发觉，提出自己的建议，给领导提个醒;其次是因为我有爱心，知道朝夕相处、一起工作就是一种缘分，珍惜缘分，注意感情，时刻为兄弟姐妹着想，这就是女人;第三是因为我有耐性，懂得敬重领导，擅长协调协作，作为副职的最佳人选。除了具备上述女人共有的优势外，还具有一些特有的优势：比年轻的挚友多了点生活阅历，想得多些，考虑问题全面些、周到些;比年长的同事多了些朝气，有较强的学习实力和适应实力，能够快速地接受簇新事物，尽快地驾驭工作要领;比男人是少了些豪迈，但是多了些细心，事无巨细不耐烦，越是琐碎

27、的事情越能得心应手;比一般的女同事又身体强壮了些，能够担的起重担，负得起责任。可以说，正是因为具备了这些客观条件，才使我有了竞聘的信念和志气。光有信念和志气还不够，当然竞聘胜利与否。最重要的还是要有科学的工作方法和领导及同事们支持、帮助和激励。假如我能够竞聘胜利，当选为加工车间副主任，将主动发挥好参谋和助手作用，努力协作主任开展工作，用实际行动回报领导的关切支持和大家的深情后谊。主要在以下三个方面努力：不懂的问题立刻就问，第一个方面、要勤于学习。首先要学好技术。工艺、设备、指标、操作方法、生产过程中的留意事项等等。刚好向领导请教、向同事学习，使自己尽快成长为生产上的骨干和行家里手;其次是要学会

28、管理，认为第一步要当好“传声筒”勤请示、勤汇报，正确领悟领导的意图，科学分解任务目标;其次步要从当一般的传声筒”转变为擅长协调的人，尽量避开“吩咐式”口吻，多用“替代式”语气，设身处地，耐性细致，心平气和地做好工作。最终一点是自己学习进步的同时，协作好车间主任抓好职工队伍建设，引导和帮助职工共同学习、共同进步。这里我建议厂子能否为大家印些工艺、技术和设备管理等方面的小册子，使大家能够尽快的熟识工艺、熟识设备、熟识业务，尽快地提高素养，尽快地进入工作角色，完成厂子交给的工作任务。其次个方面、要注意细微环节。俗话说。一切工作方法都有待于摸索和熟识，这就要求我要特殊注意细微环节上的管理，形成良好的工

29、作习惯和标准化的作业氛围。这方面，觉得重点要留意以下几个方面，一是要加强设备维护，主动摸索设备的运行规律，定期进行设备的保养与维护，组织职工加强设备的巡回检查，刚好发觉问题，刚好反映问题，刚好解决问题，保证设备平安和正常运转;二是要留意人身平安。教化和帮助职工时刻留意平安，到处防范平安，增加自我保安意识，防止发生磕手碰脚的事情，削减和避开事故发生。三是要留意产品质量。产品的质量是企业的生命。要牢牢抓住与产品质量有关的各个环节上管理和限制，特殊是各项生产技术指标更要肃穆对待，严格按标准作业，按操作规程作业，不充许发生任何偏差，避开质量事故，保证产品质量合格。四是要留意环境整齐，刚好对工作现场进行

30、清理、清扫和整顿，保持干净整齐的作业场所，营造舒心的工作环境;工具要坚持定置摆放，削减无效劳动和一到用时就惊慌忙乱现象，提高工作效率。第三个方面、要培育生产骨干。假如我当选。协作好车间主任，搭建起车间的组织机构，确定好班组长等生产骨干的人选。要象厂子一样，坚持公开、公允、公正的原则，公开聘请班组长，选贤任能，职工中发觉人才，培育人才，打造一支有实力、有作为、有凝合力、有战斗力的高效率职工队伍。敬重的各位领导和各们同事们用满腔的热忱来参与这次竞聘演讲，用言语表达自己的思想，用思想去支配行动，请信任我说到就能做到当然，企业的管理千头万绪，不仅仅是上述表达的几点，很多工作思路要在日常实践中挖掘和表现

31、，很多工作方法要在日常的管理中创立和完善。希望大家能给我一个机会，让我用自己的聪慧才智为大家做点事情，为厂子的发展做做点贡献。演讲即将结束，如有不当之处敬请各位领导和同事指责指正，肯定虚心受教。借此机会，最终。提前预祝大家欢乐，身体健康，万事如意!感谢大家!竞聘车间副主任演讲稿 篇7敬重的各位领导、各位评委：大家好！首先感谢公司领导给我供应了这次向大家汇报工作、展示自我、挑战自我的机会。下面我将自己的工作状况向大家做一汇报，以便让大家对我有一个更加全面的了解。在近几年的工作中，我通过转变思维观念，创新工作方法，使各项工作都有了较好的开展。第一，保持基本链、坚持发展转型业务其次，加快设施建设，为

32、市场拓展供应支撑第三，加强企业管理、提升服务质量第四，以身作则，做到廉洁自律总之，我通过不断的努力学习、大胆探究，在各项工作中取得了肯定的成果。这将有待于我在今后的工作中身体力行，领先垂范，加强学习，严格遵守公司党组的规定，努力提升自己的综合实力，不辜负州公司党组和全体员工的期望。敬重的各位领导、评委，好的成果只能代表过去的辉煌，以后的天地还须要自己去开拓。假如承蒙大家的厚爱，给我一个施展才华的机会，我将全力以赴，详细做好以下工作：第一，摆正位置，做好经理的助手和参谋。其次，严于律己、团结协作，构建健康和谐集体。第三，做好本职内的管理工作。第四，做好信息收集，有安排的开展工作。第五，创新思维模式，努力开拓市场。第六，加强培训、抓好服务，促进竞争优势的形成。各位领导，各位评委，以上是我的一些想法，也可以说是我的施政纲领。但我知道，没有经过实践的理论恒久不能被认为是正确的。因此，我真心希望大家给我一个以实践检验理论的机会。假如我有幸竞聘胜利，我会把大家的支持化为工作前进的动力，让领导放心，让职工满足为工作目标，自强不息，主动进取。我的演讲结束，感谢大家！