简短的个人月度工作总结范例.docx
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1、简短的个人月度工作总结简短的个人月度工作总结1时间匆忙,转瞬就已经过去了将近半年的时间了。回顾今年的五月,为了能在工作中更加主动的发挥自身的热忱和努力,我在月初就总结了自己过去的一些问题和不足,并在五月初的假期里仔细打算,充分的在五月里发挥了自己的工作热忱,取得了不错的成果和结果。如今,再回顾这个月的状况,虽然在工作上我们的确取得了不错的成果和进步,但细致反思下来,也有一些不足和值得检讨的地方。为此,我针对五月个人的工作状况和问题制定了工作的总结反思,让自己能更清晰的相识到自己在工作中的状况,并做好接下来的准备。一、工作状况在本月的工作中,因为月初假期的原因,工作时间并算不得充分。但也正因为这
2、次的假期,我不仅自身得到了良好的修整,对工作也有了充分的打算和安排。为此,对比这两个月的状况,本月的成果有了不少的提升,并且针对上个月在工作中总结的那些的问题和不足我也较好的进行了整改,调整了自己的工作方式,提高了效率和质量。总的来说,这个月的发挥非常的不错,其他同事虽然也取得了不少的进步。但更重要的是我们真个团队都得到了良好的发挥。二、个人收获在工作中,我通过自我的改进提高了工作的质量和效率,虽然一起先的时候并没有这么顺当,就连我自己一时间都没能适应过来。但很快,通过工作的实践,我也意识到了自己问题的存在,并进一步的加强了自我的完善。回顾真个五月的历程,我几乎实在边总结边安排的状况下完成自己
3、的工作的,虽然有些麻烦和费时,但也让我汲取了许多的阅历教训,改进了自己的工作方法。三、自我反思回顾这个月的状况,通过自我的总结反思,我也相识到了更多在工作中的不足。想要改进这些问题,不仅仅要从工作上下手,更要在我个人的习惯和实力上进行进一步的提高。为此,我在工作上面,还要更多的去做好改进打算,加强自我的要求。四、下月安排很快就要到新的一月了。在下个月里,我主要的目标还是巩固自己现在的变更,并进一步的完善自己。当然,我也要加强自己的学习和熬炼,渐渐提高个人实力,争取在技术上的进一步发展!简短的个人月度工作总结2首先,感谢校领导对我的信任,让我担当初一的班主任。我深知班主任工作在学校教化活动中有着
4、举足轻重的作用。这一个月以来,我不断向老班主任学习,尽量把班级管理工作做好。下面,我简洁说下开学以来的工作状况:一、抓好班级常规管理,培育良好班风抓班风,要从每一处细微环节入手,所以我从军训起先,依据中学生守则,强调并引导学生学习学校的日常行为规范,并制定了我们一(2)的班级规定,要求学生严格根据学校及班级的规定去要求自己,在穿着、仪容仪表、文明礼貌、就餐,住宿,行为习惯、课堂和宿舍纪律、做操、打扫卫生等方面严格要求自己。进入横中,对于初一新生来说,既簇新又生疏。几乎在学校里的每一件事,也许几点做什么事情,甚至每一个细微环节,我都会告知并指导他们。比如:就餐后怎样清理餐桌。在宿舍里,物品该如何
5、摆放。到班后,读书以及上课的坐姿。打扫卫生应当打扫到什么样的程等等。作为班主任,每天都尽早到班,早饭后去检查宿舍状况,再去班级查看卫生等一系列状况,遇到问题刚好处理。通过这一个月的管理和监督,感觉到学生已经慢慢适应了初中生活,已经形成了比较好的班级风气。二、培育并发挥班干部的作用建设一个和谐上进的班级,须要全班学生的共同参加,其中班干部的选拔尤为重要。俗话说:火车跑得快,全靠车头带。班干部正是这种角色的演绎,他们班主任与学生之间具有桥梁的作用。所以,我依据他们直升表的信息以及视察,在军训时就先支配好座位,选定了班干部,课代表,小组长,桌长,舍长等。通过开班干部管理睬议,告知他们每个人的职责是什
6、么,详细应当怎样去实施,遇到问题该怎样处理等。在班上和学生说,哪怕小到小组长,在老师眼里你都是班里的干部,班级的管理者。这样也是希望每个人都有份责任,因为班级是每一个人的共同努力,缺一不行。当然在管理中也测定能够遇到过困难,一起先,有些宿舍晚上总是说话,我就让每个成员都写了总结,并在班会课上做了保证,并要求每个舍长将宿舍的状况每天记载交给老师看,遇到状况,刚好处理。通过这样,发觉宿舍的纪律状况明显好了。当然我都尽量在班级上表扬班干部,私下去指出他们的不足,来树立班干部的威信。同时也会让一些班干部定时的给我回馈一些班级的信息,便于我更好的了解学生并管理他们。三、和学生一起经验,增加班级凝合力和感
7、情新学期的九月,每年都有许多活动,我尽量抓住这个机会,和学生一起把班级活动搞好。比如,黑板报,一起先我就说信任他们,放手让学生去完成,只是在他们的过程中赐予建议和指导。还有在艺术节活动中,让全班一起参与,全班一起练习,不仅增加了学生之间的情感,其实也是让他们感受到集体的力气。在这样的一些活动中,假如他们做的不好,我常常会激励他们,下次每个人再努力会更好的,也会表扬他们为班级做出贡献的每一个人。目的就是想通过一些详细的活动,增加班级的你凝合力。四、做好学生思想工作,努力创建好的学习氛围初一的学生对初中生活还不能完全适应,许多同学由于学习内容的加深、增多,产生了畏难心理,成果起伏不定,对学习会失去
8、信念。所以我经常利用他们七点之前,班会或其他的时间找学生谈心,了解他们在小学里德状况和水平,以及现在的学习状态及思想动态,尤其在打练习之后,或帮他们分析进步或腿部的缘由,告知他们一些好的学习方法,让每一个人树立学习目标及学习榜样。另一方面,我主动与各任课老师进行沟通,不仅了解学生各学科的学习状况,还将学生方面的信息传递给他们,强调主课的重要性,要全面均衡的发展。对于班干部,更要提示他们,只有把自己的学习管理好,才能去管理别人,给别人树立榜样。班级管理是一项长期而又困难的工作,须要不断地摸索和不断地改进,不行能一朝一夕就有大的成效,关键在于坚持、坚持和再坚持。不过我还会在今后的工作中接着努力、虚
9、心求教。因为我信任只要坚持不懈的耕耘,确定会有收获的一天。简短的个人月度工作总结3简短的个人月度工作总结XX月份正值新年之际,客房部虽处淡季,但由于各种节日的到来,也显得有一些劳碌,二月份有春节、情人节、两个重大节日,客房部也实行了相应的惠客措施;现将010年二月份个人工作总结报告如下:1、节日期间对老客户的回访,赠送水果、干果等慰问活动。2、做好个人工作安排,做好员工节日的休息支配,除保证正常的工作之外,最主要的是做好春节的接待工作,保证用餐房间的卫生状况。3、节能降耗。客房部在20xx年12月份低值易耗品出现上升状况,所以客房部在20xx年1月份实行相应的措施,全体员工签署保证书,保证不拿
10、、不奢侈酒店的一次性用品,努力回收一次性用品,为酒店节约现节约,实行的相应措施也得到了肯定的成效,20xx年1月份,相对于20xx年的12月份,依据房间的比例节约了近2800元整。这是客房部的员工共同努力的结果。4、人力资源的调整。调整了2文员,由于2名文员提出辞职,春节过后离职,为了不影响客房20xx年旺季时的接待工作,新年过后立刻进入3月份,还有一个月的时间进入旺季,在培训新的员工上存在新一系列的问题,所以我们刚好补招了2名文员,在淡季时对员工进行培训,以便于以后的工作。辞退一名员工,此员工不适合酒店工作,经过一段时间的培训后,员工有所提高,但时间一常,会把子自己的工作心情带给客人,造成客
11、人的不满,为不影响20xx年客房部的整体工作,赐予辞退。5、设施设备的维护保养。本月将20xx年的工程遗留问题,工程部做了一个修复,除木制面未修外,大的工程问题做了一项修理,未完成的工作木制面的修补、3006、3008。3026。3028房间气味难闻未解决,6015外面卫生间管道井未上锁,3018。3019挡风墙冬季特冷,在20xx年应考虑做保温墙。简短的个人月度工作总结一、以踏实的工作看法,适应办公室工作特点办公室是公司运转的一个重要枢纽部门,对公司内外的很多工作进行协调、沟通,做到上情下达,这就确定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外,还常常有安排之外的事情须要临时处理,而且通常比较
12、紧急,让我不得不放心手头的工作先去解决,因此这些临时性的事务占用了许多工作时间,常常是忙劳碌碌的一天下来,原本安排要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽搁,今日欠了帐,明天还会有其他工作要去处理,因此,我常常利用休息时间来进行补课,把一些文字工作带回家去写。办公室人手少,工作量大,特殊是公司会务工作较多,这就须要部门员工团结协作。在这一月里,遇到各类活动和会议,我都主动协作做好会务工作,与部门同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把活动圆满完成。二、尽心尽责,做好本职工作一个月来,我主要完成了一下工作:1、文书工作严要求1)公文轮阅归档刚好。文件的流转、阅办严格根据公司规章
13、制度及ISO标准化流程要求,保证各类文件拟办、传阅的时效性,并刚好将上级文件精神传达至各基层机构,确保政令畅通。待文件阅办完毕后,负责文件的归档、保管以及查阅。2)下发公文无差错。做好分公司的发文工作,负责文件的套打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送,电子邮件的发送,同时帮助各部门发文的核稿。公司发文量较大,有时一天有多个文件要下发,我都是细致去逐一核对原稿,以确保发文质量,共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿,以及各类活动会议通知的拟写。3)编写办公会议材料,整理睬议记录。每个月末对各部门月度安排的执行状况进行核对,催收各部门月度小结、安排,并拟写当月工作回顾,整理办公会议材料汇编成册,供
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