综合治理目标责任书范例.docx

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1、综合治理目标责任书综合治理目标责任书1一、责任目标1、不发生重特大恶性刑事案件，不发生重特大治安事务，不发生严峻影响群众平安感的重大治安问题，社会治安得到有效限制，人民群众平安感、对社会治安满足率达到92%以上。2、不发生危害国家平安案件，不发生暴力恐怖案件，不发生邪教活动重大案件，不发生较大集体进京非正常上访案(事)件，不发生影响社会稳定的重大群事务，不发生较大以上平安事故，不发生重大公共卫生和食品平安案(事)件，不发生重大网络舆情事务，无进京非正常上访，社会政治保持稳定。3、重要警卫任务、重要外事活动、重大节庆活动和群众自发活动确保平安。4、深化开展平安分类创建活动，平安单位、平安行业(场

2、所)、平安家庭等创建达标率达到90%以上，群众对平安建设的知晓率和参加率达到85%以上。5、冲突纠纷调解率达到98%以上，调解胜利率达到95%以上。二、工作任务1、深化和完善社会冲突大调解体系。健全维稳情报信息收集研判、预警处置机制，完善冲突纠纷定期排查上报制度。进一步规范社区综治维稳信访联动中心(室)和行业性专业人民调解委员会建设，提升社会冲突化解效率。坚持和完善处置进京“非访”工作机制，最大限度预防和削减进京“非访”。畅通群众诉求渠道，加大信访案件和涉法涉诉信访案件化解力度。2、深化和完善立体化治安防控体系。大力实施关于创新和完善全市立体化社会治安防控体系的实施看法，加强社会面巡逻防控工作

3、，健全完善城市社会面网格化巡防机制，提升街面移动警务平台实战水平，健全社区义务治安巡逻队和单位内保队伍，完善社区“1+n”巡防机制。深化单位内部治安保卫工作，大力推动城市社区视频监控系统全覆盖和“车卫士”防盗系统等技防建设。3、深化和完善综治领导责任体系。坚持以法治思维推动平安建设，完善各级党委、政府主要领导负总责、分管领导详细负责、其他领导“一岗双责”的综治工作领导体系。坚持党委常委会定期探讨部署综治维稳信访工作制度，每季度分析研判，每半年召开专题会议，加强督导检查，统筹解决平安建设中的重大问题和困难。进一步调整完善综治相关配套责任制度。着力打造一批在市、区有影响的平安示范品牌。4、深化和完

4、善综治基层基础建设体系。进一步深化和完善社区共建项目，深化开展普法宣扬教化，大力发展见义勇为事业，加大表彰、嘉奖和宣扬力度。5、完成汉江街道办事处和赵家巷社区社会管理综合治理委员会交办的其他工作任务。6、深化和提升社区网格化管理体系。进一步加强社区网格化服务管理中心(站)规范化建设，城市社区网格化管理重点抓规范、抓提升、抓考核。7、深化和完善流淌人口和特别人群服务管理体系建设。健全实有人口、实有房屋全覆盖管理常态化机制。落实流淌人口基本公共服务政策。健全留守人员关爱帮扶机制。进一步落实社区矫正人员、刑释解教人员、吸毒人员、易肇事肇祸精神病人、流浪人员服务管理的政策措施。三、考核奖惩本责任书的.

5、执行状况，由办事处综治委和社区负责指导督办和检查考评。对执行本责任书成效显著的单位，表彰嘉奖;对执行本责任书不力、问题突出的单位，视状况予以黄牌警告，并查究责任。本责任书若遇党政领导变动，由接任者接着履行。xx区xx社区党委书记(签字)：责任单位领导(签字)：年 月 日综合治理目标责任书2一、为在全校师生中深化开展校内环境综合治理工作，依据中共汶川县委汶川县人民政府关于加强城乡环境综合治理的实施看法、汶川县城乡环境综合治理工作看法和县教化局关于加强校内环境综合治理的实施看法等文件精神，特制定目标管理责任书。二、本责任书由各科室负责人（中层干部）、班主任、责任老师向学校校长签订。三、本责任书期限

6、从XX年春季学期起至XX年秋季学期止。四、本责任书的考核工作由学校爱国卫生工作领导小组负责。五、本责任书考核内容：校内环境综合治理工作方案、学校卫生评分标准，由值周行政监管相关责任人实行量化打分。六、奖惩：对在组织、落实、实施校内环境综合治理工作中成效显着的科室、班级、办公室及个人，由学校依据县教化主管部门的相关规定赐予通报表彰和嘉奖；对工作不力、效果不明显的责任科室、班级、办公室及个人通报指责和绩效嘉奖工资的降级惩罚，并不得参加任何形式的评优、选先、晋级等。七、各科室、班级、责任老师及相关人员，除按任务分解外，其他按常规管理执行，一旦发生卫生问题，必需实行责任追究制。八、本责任书一式三份，分别由学校和科室（中层干部）、班主任、责任老师各持一份。责任人：xxx20xx年x月x日