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1、酒店人员辞职信酒店人员辞职信1敬重的酒店领导:我荣幸的被我院药房选举来做这个述职报告,要说先进呢,我药房的每位工作人员都是先进个人,先进是属于我们集体的,我们五位工作人员都不会说些阿谀奉承之语,不过我们的工作应当是大家有目共睹的,都是在脚踏实地、实事求是的干好我们的本职工作。xxxx:任劳任怨,静默无闻。xxxx:工作仔细细致,对事一丝不苟。xxxx:手脚麻利,精明能干。xxxx:工作踏实,学问广泛。而我本人呢!也是主动地做好了每一项工作。虽然本次会议是要求做个人的述职报告,但我今日代表我药房姐妹的意愿上来做这个药房的述职报告。工作的时间长,个人所能利用的自由时间少。安排着去做一些自己喜爱做的
2、事情,可时间总是不够,尤其是工作紧须要加班的时候。特别感谢酒店领导赐予我在这里工作的机会以及在这两年多时间里给我的帮助和关怀!因三月底需返校进行为期一年的*培训,今日我在这里提出正式辞职申请。 来到世纪华天已两载有余,正是在这里我步入了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。两年多的时间里,有过欢乐,有过收获,也有过苦涩。酒店簇新的工 作环境以及和谐的同事关系,能使我在这里安心的工作、快乐的学习,然而随着时间的推移,一切微妙的改变着,工作上的不成熟感、面对琐事的郁闷感、生活的压 迫感、将来的彷徨感起先让自己焦躁担心。对于我此刻的离职我表示真诚的歉意,请您谅解我做出的确定。诚心希望还能获得与您
3、共事的机会。我会在递交辞职报告后一到两周内协作公司支配的工作交接再离开公司,把因为自己离职带来的影响限制在最小范围内。记得有人曾这么说过,工作上假如两年没有起色就该往自己身上找缘由了。或许这真是对的,当然我 也只能这么或许着,由此我起先了思索,仔细的思索。然而我的每一次思索,都会让上帝发笑,且这笑里带着的一丝苦涩不禁让自己胆怯,每次思索的结果连自己都 感到惊异或许腹中所学真的太少,或许自己并不适合这里,并不适合这个工作环境。还记得11年来的时候一大群,而今屈指,寥寥无几,或许走有走的缘由, 留有留的理由,细想我的原由,还真不知道是什么:或许这个地方是我第一次由学校踏入社会的纽带;或许这个地方曾
4、经让我细细品尝过酸甜苦辣;或许这个地方有 那么多帮助过我的同事,关切过我的领导;或许这个地方给我留下过许多夹杂琐碎苦恼的美妙;或许这个地方只是我人生旅途的一个小小站台.人总是要面对现实的,曾经一连串的问号:自己的爱好是什么,自己喜爱什么,自己适合做什么。如今已打破这一连串让人彷徨的问号,是到该做点什么的时候了,家人给我争取的机会是该好好珍惜了,故而确定了辞职的念头,若执着于根本,或为缘由者四:每个人都在怀揣着自己的志向,在社会中不停地奋斗与拼搏。我想我也应当向自己有个交待了,十年的幻想未能实现而深感担心,我坚信在不远的时候我会成为一个教化者,一个有思想的设计师,并且,我会始终向着我的志向去向往
5、与奋斗。有言道,父母在,不远游,期或近之,此为其一也;近三载,困守一岗,虽智不逮,未能尽善,然疲乏之心满矣,窃或离之,亦不行得,然境不合,登大雅难 也,余生亦不想混迹于无所作为中矣,此为其二;不敢言辞劳苦,但凡琐碎之事,东奔西顾,未曾少安,绩或无表。然至而立不久矣,其岗虽无忧于温饱,然念 及日后,禄俸单薄,又何希望于家之担当,是为其三;混迹现世三载,沌淆求生,然觉腹墨甚少,无从大展,顾需返校求知,此为其四,也为首要矣。或许只有重新跑入社会去遭受挫折,在不断打拼中去找寻属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大始终过得很顺心,这曾让我傲慢,如今却让自己闷愤不已,如 再不破釜,或将沦入另一无
6、法自拔,或许人真的要学会渐渐长大。能为酒店效力的日子不多了,我会站好自己最终一班岗,做好本职工作,尽全力让班组员工平稳、顺当过渡,不至于让酒店工作环节受到影响。根据经济适用住房的申购,“三级审核、三榜公示”的原则,确定符合经济条件今年新申购户15户,XX年复查户为15户,共为30户办理申请办理经济适用住房补贴,有一户居民获得了经济适用房补贴资格。在世纪华天的这段时间里,受益实多,在此无以复言,唯多作感谢,徒表我心!愿华天兴盛发达,终开天下!在xx部门工作的三年,我积累了实践阅历、熬炼了材料撰写实力和法律应用实力,感谢领导和同事们始终以来赐予的关切、支持和帮助。我信任这段经验将是我今后职业生涯的
7、坚实基础。自己在目前的工作岗位上经过不断学习、不断积累,具备了比较丰富的工作阅历,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在综合分析实力、协调办事实力和文字言语表达实力等方面,经过多年的熬炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在日常的各项工作过程中,没出现过错。第一,在稽核参保单位申报社会保险缴费人数、缴费基数工作中,我能做到细致查看被稽核单位的劳动工资报表、财务报表、账簿、会计凭证等与社会保险有关的资料,并依据资料中反映的实有人数、实际发放工资总额等数据,严格按有关口径界定应缴费基数,缴费人数。酒店人员辞职信2老板:您好!首先,特别感谢您这X年来对我的信任和关照。这段时间,
8、回忆这几个月的工作,觉得来xx酒店工作是我的幸运,我始终以来都很珍惜这份工作,我非常感谢老板这几个月来对我的关切和照看。在xx酒店工作的半年多时间中,我学到许多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板如此器重我,对于此时此刻离开的确定我只能深表歉意。特别感谢这份工作给我了我一个这样的提高和熬炼的机会,但同时,我发觉许多时候都是心有余而力不足,长期高强度的工作让我非常不适应。故我确定辞职,请您支持。望您能重视我的确定。我准备xx时候提出辞职申请,以便你们做好工作交接工作.我很缺憾不能为xx酒店辉煌的明天贡献自己的力气。我只有诚心祝福xx酒店的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺当
9、!此致敬礼!辞职人:xxx20xx年xx月xx日酒店人员辞职信3敬重的领导:您好!在经过长时间的考虑之后,结合自身家庭及工作的实际状况,我怀着非常困难的心情写下了这一封辞职报告。转瞬间我到酒店工作也有一年多了,在这里我收获了许多、感动了许多、学到了许多学问也积累了肯定的阅历,对此我深表感谢,然而工作上的一成不变和毫无成就感总让自己彷徨,由此我起先了思索:在我工作的这些时日里,虽然努力着,工作却也始终平淡无奇;虽然始终仔细着,错误也仍不断出现;揽的事儿越来越多,却都是处于“完成任务状态”,许多时候都达不到自己和领导预期的效果,我总结缘由有几点,第一,对自己的要求不够,其次,专业技能还有许多欠缺,
10、还有一点,也就是最重要的一点:缺乏工作热忱,其实在我到酒店之初也是饱含热忱的,工作起来风风火火,但因为种种缘由,这种热忱在渐渐消退,但因为岗位的特别和关键性,不容许我有消极工作的心情,我深知许多时候、许多事情,我的言行代表的不止我一个人,所以我努力调整着,确保以最佳状态投入到工作当中,但努力调整仍旧没有什么变更,工作还是很平淡、状况还是不断,而我也觉得好累、好累。许多人会觉得,我在这个时候提出辞职申请是否太傻,也是不理智的行为,我很坚决地回答,我已经过了冲动的年纪,“离职”这两个字一旦说出口就肯定是深思熟虑的了,所以说我考虑好了,我确定了!再一次感谢在我就职期间,领导对我的关怀和寄予的厚望及栽
11、培,也感谢同事们赐予我工作的支持和帮助。这段经验对于我而言是特别宝贵的。将来无论什么时候,无论在哪里就职,我都会为自己曾经是xxxx酒店的一员而感到荣幸。祝酒店生意蒸蒸日上,领导和同事们身体健康、工作顺当!现行政办新聘请的同事整体素养还不错,我可以放心地把工作交接给她, 离职前我会做好交接工作,离职后如酒店须要我也会尽力协作。此致敬礼!辞职人:xxx20xx年x月x日酒店人员辞职信4敬重的xx领导:很愧疚,我现在不得不离职!从我刚进酒店对一切一窍不通,你们总是在不断的激励和帮助我,对此我非常感谢和感动。之后酒店的人虽然不多但我们始终都是共同努力的工作,我和同事们都体会过了工作的繁忙和胜利的欣慰
12、,也曾一起探讨成败的阅历,或埋怨或笑谈,我们都如此的一路走过来。这个确定并不好作出,因为这么长时间以来,从上到下多多少少是有交情在的!这也正是我没有干脆当面提出离开,而是静静把这封没有标题的信放在二位领导桌子上的缘由吧!当然,当看到信后再找我面谈,话则会更易说开!最终我还是要在向二位领导说声感谢,“感谢你们很多年来的信任和帮助,我很留恋曾经的日子!”经过很长时间的考虑,我想离开是于公于私都好的一个选择,所以我希望以即日起离开酒店,离开现在的职位!此致敬礼!申请人:xxx20xx年xx月xx日酒店人员辞职信5敬重的酒店领导:我向酒店正式提出辞职。我自20xx年6月6日进入酒店,到现在已经一年有余
13、了,正是在这里我起先踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。在过去的一年多里,酒店赐予了我很多学习和熬炼的机会,开阔眼界、增长见识。我对酒店赐予的照看表示忠心的感谢!但是,经过近段时间的思索,我越来越迷惘!我越来越觉得现在的工作、生活离自己想要的越来越远。所以,我必需离开,去过我思想深处另一种有别于目前的生活。我想,生活应当是在选择到适合自己的道路以后,再持之以恒地坚持!因为这不是我想要的工作、生活状态,所以,我现在对工作没有激情、对生活也极其懒散。本着对酒店负责的看法,为了不让酒店其他同事受到我消极心情的影响,我慎重向酒店提出辞职,望酒店赐予批准!祝酒店稳步发展,祝酒店的领导和同事们
14、前程似锦、鹏程万里!此致敬礼辞职人:日期:酒店人员辞职信6敬重的X总:今日,是我最终一次在xx县任职工作以来,和大家见面的机会了。借此机会,我给各位领导和同志们表个态并说上几句话。首先,我听从组织对我的工作支配。因为这是工作的须要,所以作为个人也是应当听从大局的。同时,我也特别感谢组织对我的关爱和照看。我在xx县工作了八年零三个月20天有余,组织上把我放在这里,在此期间,我作为一个班长和大家朝夕相处,一起生活和工作。我认为跟大家已建立了深厚的友情和真挚的感情,从班子来看,我们xx县的班子,始终是一个团结、务实、开拓、创新的班子,是一个能够战斗的堡垒。从xx县的干部队伍来看,是一支素养较高,业务
15、较强,步调一样,能打善战的一支较为整齐的队伍。在我们这支队伍中,多年来始终没有一个落伍的,并涌现出了许多先进个人和拔尖人才。在过去的两年里,我在公司里工作的很快乐,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和谐,*在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立*关系等方面*的东西。并在公司的过去两年里,利用*公司赐予*学习时间,学习了*新的.东西来充溢了自己,并增加*自己的*学问和实践阅历。我对于公司两年多的照看表示真心的感谢!作为一名在酒店工作了三年多的员工,我对酒店有着一种特别亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有许多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也
16、是在酒店度过的。在这里,我学会了许多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很快乐,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的学问,如何为人、如何处事、如何工作在酒店里,领导们也对我非常的关切,从刚进入酒店起先,我就感受到从上至下的暖和。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很骄傲,而且它始终陪伴着我,直到我离开今日我选择离开的缘由许多, 虽然从事代理记帐工作也有一些时间性, 但觉得自己并不能将这份工作做好, 而且也失去了往日工作的热忱, 有种力不从心的感
17、觉, 感谢!感谢各位的栽培、关切、激励、支持、帮助和照看!在经过*年下半年的时间里,公司赐予了很好的机会,让自己学习做市场方面*的运做,但自己缺乏市场等方面*的阅历,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的两年的培育。当前销售部正处于繁忙的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人缘由无法为销售部分忧,实在是深感歉意。我希望销售部领导在百忙之中抽出时间商议一下工作交接问题。本人在20xx年x月xx日申请离职,希望能得到销售部领导的准许!但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我恒久也不会遗忘,终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。李总,还记得第一次跟您近距离接触
18、和相识是在20xx年的时候。那时的我们参与酒店自成立以来组建的第一届篮球队,您正好是队长。让我意想不到的是,平常看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎,丝毫也不比年轻人逊色,虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成果,但我们坚持究竟、团结奋斗的拼搏精神,同样赢得了观众与组委会的认同,最终摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成果。随着时间的消逝,斗转星移,您多年积累的工作阅历与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与嘉奖、安排方法,力争让酒店的经济效益不断
19、迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人敬佩的是,在今年的非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时接着经营的确定,酒店也因此没有为客源的削减而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来或许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!所谓基础,就是班子队伍团结,整体政治、业务素养相对较强,管理相对规范,税政征管相对扎实,税源形成良性循环。所谓和谐氛围:就是内部风气正,人心齐,心情
20、安逸,这一支队伍能拉得出,打得胜。外部,纳税人纳税意识强,县城经济发展强劲,县委政府对我们国税真是高看一眼、厚爱一层、特别支持。国税工作靠领导的支持,靠大家的力气,我才能在xx县工作这么多年。同时由于自己的素养还不强,水平还不高,在工作中也做过一些不该做的错事。因工作也损害过个别同志的感情。特殊是因工作,自己不留意方法而指责过不该指责的同志,再此向同志说声对不起,请宽恕。而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关切与培育。您确定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培育与发展是不行忽视的环节之一。由于我自身实力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想我知道自己在工作中存
21、在好多的问题,很多问题处理得不太妥当或没有能刚好有效地处理。但是我可以心安理得地说自己始终是在努力地做好自己的本职工作,也始终在专心地工作,希望能够达到领导的要求,做到领导满足。公司提出了辞呈,忘领导批准。我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满足,感觉有些愧对公司这两年的照看,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也自己感觉自己的实力还差的远,在公司的各方面需求上自己实力不够。经过自己慎重考虑,自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司赐予批准。此致敬礼!辞职人:20xx年XX月XX日酒店人员辞职信7敬重的酒店领导:您好!特别感谢酒店领导赐予我在这里工作的机会以及在这
22、两年多时间里给我的帮助和关怀!因三月底需返校进行为期一年的某某某某培训,今日我在这里提出正式辞职申请。来到某某某酒店已两载有余,正是在这里我步入了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。两年多的时间里,有过欢乐,有过收获,也有过苦涩。酒店簇新的工作环境以及和谐的同事关系,能使我在这里安心的工作、快乐的学习,然而随着时间的推移,一切微妙的改变着,工作上的不成熟感、面对琐事的郁闷感、生活的压迫感、将来的彷徨感起先让自己焦躁担心。记得有人曾这么说过,工作上假如两年没有起色就该往自己身上找缘由了。或许这真是对的,当然我也只能这么或许着,由此我起先了思索,仔细的思索。然而我的每一次思索,都会让上帝发笑
23、,且这笑里带着的一丝苦涩不禁让自己胆怯,每次思索的结果连自己都感到惊异或许腹中所学真的太少,或许自己并不适合这里,并不适合这个工作环境。还记得某某某年来的时候一大群,而今屈指,寥寥无几,或许走有走的缘由,留有留的理由,细想我的原由,还真不知道是什么:或许这个地方是我第一次由学校踏入社会的纽带;或许这个地方曾经让我细细品尝过酸甜苦辣;或许这个地方有那么多帮助过我的同事,关切过我的领导;或许这个地方给我留下过许多夹杂琐碎苦恼的美妙;或许这个地方只是我人生旅途的一个小小站台人总是要面对现实的,曾经一连串的问号:自己的爱好是什么,自己喜爱什么,自己适合做什么。如今已打破这一连串让人彷徨的问号,是到该做
24、点什么的时候了,家人给我争取的机会是该好好珍惜了,故而确定了辞职的念头,若执着于根本,或为缘由者四:1.有言道,父母在,不远游,期或近之,此为其一也;2.近三载,困守一岗,虽智不逮,未能尽善,然疲乏之心满矣,窃或离之,亦不行得,然境不合,登大雅难也,余生亦不想混迹于无所作为中矣,此为其二;3.不敢言辞劳苦,但凡琐碎之事,东奔西顾,未曾少安,绩或无表。然至而立不久矣,其岗虽无忧于温饱,然念及日后,禄俸单薄,又何希望于家之担当,是为其三;4.混迹现世三载,沌淆求生,然觉腹墨甚少,无从大展,顾需返校求知,此为其四,也为首要矣。或许只有重新跑入社会去遭受挫折,在不断打拼中去找寻属于自己的定位,才是我人
25、生的下一步选择。从小到大始终过得很顺心,这曾让我傲慢,如今却让自己闷愤不已,如再不破釜,或将沦入另一无法自拔,或许人真的要学会渐渐长大。能为酒店效力的日子不多了,我会站好自己最终一班岗,做好本职工作,尽全力让班组员工平稳、顺当过渡,不至于让酒店工作环节受到影响。在某某某某酒店的这段时间里,受益实多,在此无以复言,唯多作感谢,徒表我心!愿华天兴盛发达,终开天下!此致敬礼!酒店人员辞职信8敬重的领导:您好!我是酒店的保安xx。我今日正式递交辞职报告。我自20xx年xx月xx日进入xx某酒店,20xx年xx月xx日调入到安保组,到现在已经有xx年了,在这里我真正真正成为一员专业的保安,学到了许多外面
26、小酒店学不到的专业安保工作,很感谢酒店给我这样子的机会。今日我选择离开纯属个人缘由(我要到另外一个城市,因为我爱人在那),不是因为承受实力不行,也不是工资待遇问题。希望领导能够体谅我的苦衷。我也很清晰这时候向酒店辞职于酒店于自己都是一个考验,酒店正值用人之际,酒店最近的安防任务艰难,上上下下都崩紧了神经。也正是考虑到酒店今后推动的合理性,本着对酒店负责的看法,为了不让酒店因我而造成的人员调配惊慌,我慎重向酒店提出辞职,望酒店赐予批准。祝酒店项目顺当推动创建辉煌,祝酒店的领导和同事们前程似锦鹏程万里!此致敬礼辞职人:xxxx年x月x日酒店人员辞职信9敬重的领导:您好!我是某某酒店的某某某,转瞬间
27、我在某某酒店工作即将度过四年时间,四年的工作、生活经验已经成为我难忘的一段回忆,我经验了从不懂到熟识酒店行业内部管理的过程,专业的技能全面得到了很大的提高,生活上也变得更加成熟理性。这一切离不开某某酒店各位领导和同事的信任和倾心的指导与帮助。然而在经慎重考虑,本人还是提出辞职信申请。提出辞职,经过了很长时间的考虑,有太多的不舍。忘不了各位领导在工作中对我的信任和生活上对我的关切,忘不了同事之间的相互帮助,包涵与提携。然而,我个人实力不足,不能够胜任某某酒店服务员一职;不得不重提,我常常因为某些缘由得罪客人,我想这样长期下去肯定会很大的影响酒店的声誉。现在由于私人缘由,我提出辞职,选择离开某某酒
28、店这个团队,但我还是心怀感谢。感谢某某酒店,感谢各位领导和同事们。在这里度过的四年里,是我人生中的又一笔珍贵的财宝。在此,我自愿申请辞去在某某酒店的一切职务,敬请批准。在离开之前,我会仔细做好一切的交接工作。祝福某某酒店的事业蓬勃发展,祝福各位领导跟同事们身体健康,事业顺心!酒店人员辞职信10敬重的领导:在这里,我学会了许多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很快乐,这里的每一位都是我的大哥大姐,能够跟同事们在一起工作,我觉得很快乐,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的学问,如何为人、我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的学问,如何为人、如何处如
29、何工作在酒店里,领导们也对我非常的关切,从刚进入酒店起先,在酒店里事、如何工作在酒店里,领导们也对我非常的关切,从刚进入酒店起先,我就感受到从上至下的暖和。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么我就感受到从上至下的暖和。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。在大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很骄傲,而且它始终陪伴着我,种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很骄傲,而且它始终陪伴着我,直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我恒久也不会遗忘,但这
30、种感觉不会随着我的离开而走远到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我恒久也不会遗忘,终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。恳请公司接受我的辞职恳求!感谢!此致敬礼申请人:XXXXXXX年XX月XX日酒店人员辞职信11敬重的xx经理:您好!首先我表示特别愧疚,其次我要感谢你对我这么多年的教育、关切和呵护。是你让我从以前一名内敛的孩子变成如今这样爽朗大方的青年。因此我怀着非常困难的心情写这封辞职申请。自xx年到xx国际酒店工作,至今已经七年有余。由于您对我的关切、指导和信任,使我获得了许多的机遇和挑战。在这里,见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里,
31、参加了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里,也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店赐予我发展的平台,对此我深表感谢。我觉得我自己在酒店工作这么长的时间,一是在酒店结构、酒店制度等一系列方面了解比较透彻,简单产生疲惫,失去动力与激情。二是我自身阅历的局限性,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思索,为了不因为我个人的缘由而影响酒店的外宣水准,经过深思熟虑之后我确定辞去营销部公关策划主管这份工作。我的确定可能会给您带来肯定程度上的不便,对此我深表歉意。最终,我忠心对你说;对不起与感谢,这些日子大家对我的关切照看我由忠的表示感谢,同时也自知惭愧给你们添了太多的麻烦。给酒店造成了肯定的影响
32、在此我恳切的向大家致歉;对不起我辜负了大家对我的期望!我会在经理同意我辞职之后的3周内,办理离职手续之前离开公司并且完成工作交接,以削减因我的离职而给酒店带来的不便。为了削减对今后工作可能造成的影响,我将接着保留酒店v网号码,假如有同事对我以前的工作有相关询问,我将刚好做出答复。经理我特别感谢你对我的训诲,以及这些年来你对我工作的支持与确定、包涵和谅解。在酒店工作的这段经验对我而言特别的宝贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾是xx国际酒店的一员而感到荣幸。祝xx国际酒店领导和全部同事身体健康、工作顺当!此致敬礼!辞职人:xxx20xx年xx月xx日酒店人员辞职信12敬重的领导:首先感谢你们在百
33、忙之中抽出时间阅读和批复我的辞职报告;其次,对于我这次提出辞职,我表示深深的歉意。承蒙你们的关切和照看,使我在XX酒店度过了三年零九个月的美妙时间,从中也让我学到和懂得了很多为人处世的道理。能与全体新老员工一起走过这一段平凡而难忘的人生北漂之路,这份情感不是可以用任何言语来表达的。再次诚心感谢你们和各部门经理在过去的日子里所赐予我无微不至地关切和帮助。作为一名XX员工,虽然我年过半百,但是照旧特别仔细负责地去做好每一项工作,每天工作均在10小时以上,每逢星期天也从不休息,自觉地起着一位老同志该有的模范带头作用。但是,薪金收入与我所付出的辛勤劳动根本没有充分体现出来,很愧疚我只能提出离职辞呈,恳
34、请你们于20xx年XX月XX日前支配好合适的人员接收我的工作并批准我于当日离职为感。接下来我依旧会专心工作,站好最终一班岗,并仔细地做好离职前的一切交接工作。最终祝你们和你们的家属身体健康,工作顺当!也诚心祝福XX酒店顾客盈门,生意兴隆。特此报告,望批复为盼!此致敬礼申请人:XXXXXXX年XX月XX日酒店人员辞职信13敬重的酒店领导:您好!我对于酒店多月以来的照看表示真心的感谢!今日我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受实力不行。经过这阵的思索,我觉得离我所追求的目标越来越远。人假如没有追求,他的生活很乏味,信任酒店领导会赐予谅解。我慎重向酒店提出辞职,望酒店赐予批准。希望酒店能早日找到合
35、适人手开接替我的工作并希望能于今年12月15号正式辞职.如能赐予我支配更多的时间来找工作我将感谢不尽,希望酒店理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我肯定会尽自己的职责,做好应当做的事.望领导批准我的申请,并帮助办理相关离职手续.辞职人:xxx20xx年xx月xx日酒店人员辞职信14敬重的酒店领导:你们好!我是XXX部门的主管XXX首先,很兴奋能够在XXX顺当工作了XX年,这段时间的工作无论我是快乐、哀痛都有你们的陪伴与帮助,酒店管理人员辞职书。在此先感谢各位领导、同事!关注员工的感受,做最少的工作拿最多的工资是每个中国员工最基本的想法,我们公司也不例外。我们并不反对绩效考核,相反都觉得
36、这样有利于提高工作主动性,当时请您留意绩效考核假如没有引入淘汰机制的话,那么是不会起到最好的效果的。在这里我相识了许多对我有帮助的人;无论是XX总时常的问候还是您的大度、细心、激励鞭策与同事们的热忱帮助我都经常为之感动。所以我常常告知自己怀着一颗感恩的心做人。从入职的第一天起你们教会了我做很多的事,无论是从打扫卫生、财务管理,到企业管理等我都获益良多,为之感谢。所以我常常告知自己靠着一颗和善的心做事;所以,在此请允许我说声“感谢你们”。之后,请允许我于 月 日辞去“XXX酒店XXX部门经理”一职!缘由如下:第一:由于工作和生活 的冲突和压力导致我不想长期生活 在这样的环境下,我受不了!其次:我
37、个人实力不足,我常常因为某些缘由得罪客人,我想这样长期下去肯定会很大的影响酒店的顾客回头率,为了削减酒店损失,我只能选择辞职;第三:我时常感觉由于个人实力的问题,我须要进修成长 ,所以我须要一个特别长的时间去学习进修。第四:从真正意义上说我的第一份工作就是在这里,在这每天很快乐的和同事们做事,每天说的做多的就是为人、处事, 但是因我个人缘由,的确有事须要离开这是集体。为幻想今日我选择离开。因为我知道,走的路多了才能到达肯定高度,得到自己相识的认可,成为每一天的主演。即将离开,这条路我们走的依旧清楚。此致敬礼申请人: xxx20xx年xx月xx日酒店人员辞职信15敬重的李总:人总是要面对现实的,
38、曾经一连串的问号:自己的爱好是什么,自己喜爱什么,自己适合做什么。如今已打破这一连串让人彷徨的问号,是到该做点什么的时候了,家人给我争取的机会是该好好珍惜了,故而确定了辞职的念头,若执着于根本,或为缘由者四:每个人都在怀揣着自己的志向,在社会中不停地奋斗与拼搏。我想我也应当向自己有个交待了,十年的幻想未能实现而深感担心,我坚信在不远的时候我会成为一个教化者,一个有思想的设计师,并且,我会始终向着我的志向去向往与奋斗。作为一名在酒店工作了三年多的员工,我对酒店有着一种特别亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有许多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在
39、这里,我学会了许多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很快乐,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的学问,如何为人、如何处事、如何工作 在酒店里,领导们也对我非常的关切,从刚进入酒店起先,我就感受到从上至下的暖和。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很骄傲,而且它始终陪伴着我,直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我恒久也不会遗忘,终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。对于由此给公司造成的不便,我深感愧疚,当然,若您容许的话,我情愿
40、并且渴望在以后离开公司的时间里,为我们这个团队接着出力,并祝福我们公司我们这个部门开创出更美妙的将来。李总,还记得第一次跟您近距离接触和相识是在20xx年的时候。那时的我们参与酒店自成立以来组建的第一届篮球队,您正好是队长。让我意想不到的是,平常看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎,丝毫也不比年轻人逊色,虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成果,但我们坚持究竟、团结奋斗的拼搏精神,同样赢得了观众与组委会的认同,最终摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成果。 随着时间的消逝,斗转星移,您多年积累的工作阅历与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店
41、的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与嘉奖、安排方法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人敬佩的是,在今年的非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时接着经营的确定,酒店也因此没有为客源的削减而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来或许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总! 而我,作为
42、这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关切与培育。您确定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培育与发展是不行忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必需得到管理的岗位上去熬炼不行。恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的阅历和处理各种关系的方法,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种熬炼,对我而言,这正是您对我工作的一种确定,给我的一种鼓舞。在这里,我特别感谢您给我的这次机会,也
43、想借此在这里向您说一声:“感谢”!人往高处走,这句千古不变的名言好像在什么时候都特别适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的,因为我立刻就要离开我工作了三年多的酒店,离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关切我的领导们。当我做出这个确定的时候,心中的波澜久久不能平静。而在我把这个确定告知您的时候,李总,您又是那样的通情达理,不仅语重心长地替我权衡利弊,分析状况,提示我要做好家人的说明工作,而且又在办理手续方面赐予我各种便利和肯定的补偿,我真的不知该说什么才好。或许,千言万语也抵不过一句感谢,我想再对您说一声“感谢您,李总”! 万水千山多变换,人生如同戏一场。人的一生可能都要扮演许多角色,也可能要走过许多的路才能到达肯定高度,取得一些成就,得到众人的认可,成为主演。李总,在这里,我诚心的祝福您扮演的角色可以得到更多人的认可,祝福您的事业能够得到不断的进步,祝福酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝愿您在将来的人生旅途中一帆风顺,做主演中的主演。当前销售部正处于繁忙的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人缘由无法为销售部分忧,实在是深感歉意。我希望销售部领导在百忙之中抽出时间商议一下工作交接问题。本人在20xx年x月xx日申请离职,希望能得到销售部领导的准许!此致
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