银行先进发言稿汇编.docx
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1、银行先进发言稿银行先进发言稿1敬重的各位领导,敬爱的各位同事: 大家好! 我叫xx,是万全县联社郭磊庄信用社的主任。多年的信用社工作阅历告知我,要实现农村信用社经营状况的根本好转,就必需树立“存款立社”的思想,力求资金来源最大化。详细工作中,我实行了“五项措施”来吸存争储,壮大了信用社的资金实力。一、同心同德,众人拾柴火焰高我深知,个人的力气是有限的,要把全社的存款搞上去,必需调动一切力气,使每名职工从思想上真正相识到有存款才有竞争力。为此,我在社内建立了有效的增存考核方法,责任到人,任务到人,坚持以旬均余额与季度绩效工资挂钩对职工进行考核,有效地调动了全员吸储主动性,稳定了存款客户群。仅上半
2、年我社就完成全年存款任务的130%。二、以情动人,全力以赴赢客心要使存款工作取得突破,既要不断推陈出新,又要时常独辟蹊径。我们建立了开户单位通讯簿,刚好把单位的入帐状况通知相关人员,并通过定期和企业开座谈会的形式,有效增进与客户的感情。现在和我社建立联系的单位和个体户有121家,月资金流量为5000万元。对于汲取存款,我认为不仅要有满腔的热忱,还要有不怕辛苦的精神。有一次,得知何家屯村刘志强老人有3000多元零散钱欲存无门时,我马上赶到老人家里,委婉说明来意,老人激烈地说:“我去过几家银行,都嫌麻烦不情愿收,信用社却服务上门,真是咱农夫自己的银行呀!”我们花了一个下午点清了这笔零钱,并当即办理
3、了存款手续。为了增加储源,我和信用社的工作人员不怕钱少,不怕路远,一切只为了一个目的:吸取一笔存款,赢得一份信任,让信用社的服务观念深化到老百姓的心里。三、优质服务,延长触角求发展郭磊庄镇流淌人口较多,固定的小商小贩有300多家。针对有的储户常常在我们下班后须要取钱或怕钱丢失而存款的状况,我们实行了人性化的便民服务方式,适当延长营业时间,即使下班后客户须要存取款,我们同样也保持优质的服务,让他们有一种“有钱存入信用社,存款取款很便利”的感觉。去年4月的一天,快到下午下班的时候,突然接到一位客户的电话,说有现金能否帮助清点一下。我二话没说,马上带人赶到客户那里。经过一个多小时的整理清点,30万元
4、现金存入我社。我们的优质服务赢得了这位客户的信任,不仅在我社开立了帐户,还常常保持业务往来。为了刚好驾驭临边各个村的存款状况,我在辖区每个村聘请一名名望较高的联络员,只要联络员一个电话,保证包片信贷员和一名柜台人员刚好赶到,满意客户所求。20xx年仅此一项服务就汲取存款20xx万元。四、以贷引存,适时推出新产品自从实施精细化管理以来,我市农村信用社出台了很多惠及“三农”、支持地方的信贷政策和贷款品种,特殊是建立信贷评级授信制度后,很多原先感觉到贷款难的客户都纷纷来信用社询问打听。利用这个好机会,我结合存贷互利的政策,举荐客户做定期存款、通知存款、个人结算、托付收款、“信通卡”业务、单位客户代发
5、工资等业务,逐步建立了一种吸存放贷的新模式。一是对企事业单位、个体私营业主贷款的,必需要求其在本社开立基本户或个人结算帐户,并有肯定的存款额;二是动员企事业单位和个体私营业主帮助信用社汲取存款,对有突出贡献的在贷款上赐予优先支持;三是帮助企事业单位和个体私营业主搞好资金管理,清理各种不合理资金占用,加速资金周转,从而增加信用社存款。经过仔细调查、核实,去年我社评比了优秀个体工商户104户,全年汲取低成本资金810万元。五、大户公关,不达目的不罢休面对激烈的同业竞争,我动员亲戚挚友,开展大户公关。县里有几个规模较大的开发公司过去与我社素无联系。为了汲取存款争取客户,我逐家逐户上门做工作,最终使这
6、几个公司接连到信用社开户,月均存款近1800多万元。有一次听说县内有个煤栈每年销售额1亿多元,款项都存在某国有银行后,我起先三天两头上门探望,但每次都遭到冷遇。我不甘心,找到这位煤栈老板的一位挚友和我一起到家里做工作,还是没有效果。后来无意得知这位老板有高血压病史后,我带着原来买给母亲的降压苦丁茶再次登门探望。精诚所至,金石为开,这位老板最终被我感动,其次天就开立帐户存入部分资金。此后这位老板不仅成了我们的固定客户,而且每月存款余额都保持在500万元以上。一份耕耘,一份收获。20xx年,经过全社同志的共同努力,我社存款余额达到1。57亿元,比年初增加4000万元,完成全年任务的2。9倍,余额和
7、增幅均达到历史最高水平。其中,我个人揽存总额达到20xx余万元。一年来的风风雨雨,凝合着我对信合事业的酷爱,也融进了我对客户的片片深情。在今后的工作中,我将本着“勤奋、严谨、忠诚、开拓”的八字精神,以揽储为契机,增加存款来源,拓展业务渠道,为信用社的发展壮大做出自己更大的贡献。银行先进发言稿2敬重的各位领导,敬爱的各位同事:你们好!我叫xx,xx岁,专科学历,助理。现在,我将三年来的工作、学习状况向大家总结汇报一下。一、以“勤恳务实、勇于创新”为信条,学习,自身素养。三年来,我能够学习金融法律法规,参与行里组织的学习活动,的理论素养和技能。业余,自学考试山东经济学院金融专业专科学历和助师资格。
8、在抓好自身理论学习的,我能够本职工作,苦练出纳功,并的成果。省行级单指单张、机器点钞能手称号、总行级机器点钞能手称号,在省分行届技术竞赛中,出纳专业机器点钞名的好成果,20xx年4月被举荐到省分行干部管理学校参与出纳机器修理和反假钞培训学习,为今后工作夯实了理论基矗20xx年10月,在竞争上岗中,我竞聘到储蓄所。到岗后,在部室和主任的帮助下,我马上扑下身子学习储蓄规章和专业学问,在短内能够独立对外办理。当时,储蓄专业正面临储蓄综合上机,紧、任务重。我珍惜每一次外出学习和上机实践机会,多问、多学、多练,不分昼夜地加班、加点,在会计系统上机中学到的学问和摸索出的阅历,很快熟识了储蓄专业系统上机的工
9、作。在20xx年11月4日上机中,我所在的储蓄所了不压单、不压人,的了上机后的天工作。二、以“本职、工作”为理念,勤奋务实,为工行事业发展尽责尽职。三年来,我从事过管库员、出纳员、储蓄员等不同的岗位,在哪岗位工作,我都能够本职、敬业爱岗、无私奉献,为工行事业发展鞠躬尽瘁。20xx年8月,在我行内退人员离岗后,出纳科人员缺口,我担当起的工作。清点现金是一项要求严、任务重的工作,我时时刻刻要求,按规章操作,快捷高效的办好每一笔。在三、四季度,我每天收款量月均在300万元,占我行月均收付量的40%左右。在出纳科期间,我兼任管库员工作。大家知道,管库员是一早、一晚,两头准时的工作。工作中,我学习管库员
10、守则和库房管理的各规定,遵守库房钥匙的管理规定,帮助科现金清点、上缴银行等,、地使储蓄专业库包出库、入库,保障了一线的工作须要。在从事所内主办时,我协同所主任搞好所内工件所学的学问,所内机具的保养和修理,保障的,营业前打扫所内卫生。营业终了,逐项检查好平安措施,关好水电等再离所。三、以“客户满足、发展”为,搞好服务,热忱服务的窗口形象。在出门收款中,每到一处,的一言一行,能代表工行的形象。,我对高标准、严要求,不该说的话不说,不该做的事不做,为客户着想,在规章范围内,为客户办理残损币兑换、代捎回单等,的了客户。,向客户宣扬我行的新技术,新,新政策,我行的知名度。把到的企业现金量、重大投资、款项
11、专移等状况向信贷汇报,为我行对企业的和信贷工作有用的信息。在很多季节性的大额现金收款中,我都对待每一次大额现金收款任务,期间的工作也了信贷、公存等科室和同事们的认可。我到二所工作后,所里代发财政工资较多,牵挂到的各事情也多。在代机款,代交费,与银行的来中。我想客户所想,急客户所急,协同所主任搞好服务。了各会计人员的信任和支持。在离退休职工换取工资时,提前兑换好大小票,、热忱服务,尽最大努力为老年人,让兴奋而来、满足而去。一次,东关批发市场一农资经营户送来三麻袋零、残、破币,要求兑换,加班加点,仅用一周就把三万余元兑换好的现金送到储户手中。此后,这位储户接连把的资金转移到我所来,的黄金储户。的例
12、子还有很多。工作勤奋,在20xx年度考评中,我被评为。入行十年来,在不同的岗位上,我都兢兢业业、任劳任怨,也了的成果。总结,取的阅历和教训,地干好今后的工作。工作中的和欠缺,请各位和同事指责、指正。,本人也热切企盼有机会为工行今后的发展力气。银行先进发言稿3大家好,特别感谢总行领导对xx银行的关切,也特别感谢总行部门、各兄弟支行赐予我们工作的大力支持,一季度开门红我们只是做了自己该做的事情,但是总行却给了我们荣誉和表彰。在这里我代表某某银行和大家共享一下工作的心得体会,有不到之处还请指责指正。一是马上行动,只争朝夕。总行下发某某银行20xx年一季度“开门红”营销竞赛活动方案后,我行紧紧围绕“开
13、门红”任务指标,仔细组织落实各项工作措施,制定支行考核方案,细化任务指标、加大员工考核力度。刚好把握元旦、春节的有利时机,逐一对我行优质客户登门探望。在稳定存量客户的同时全力抢占市场,主动找寻新客户,针对“开门红”营销活动,某某银行优化厅堂布置,提升员工精神面貌,并匹配了专项费用用于营销,对客户办理的定期存款、认购保本理财的客户根据认购金额匹配了丰厚礼品。我行最大限度发挥人员优势,优化人员配置,实行窗口弹性工作制,营业网点实行3人当班:大堂经理1人,柜员1人、授权1人,业务忙时大堂经理可办理非现金业务。其他人员全部参加外出营销,根据市场部、营业部、京九支行成立了3个营销小组,每天持续开展扫街活
14、动,营销小组分片区开展营销,营销人员每人每天至少走访5个客户并在微信群上报详细营销状况。并组织员工班前(早上7:20)及班后在人流量密集的广场开展营销,强力营销个人储蓄存款。二是充分利用我行的产品优势。大家都知道对公存款的稳定性较差,要想维持对公存款稳中有升,唯一就是利用我行某某银行稳富产品的利率优势,一季度我行由负责人带队,带上某某银行稳富的签约申请,组织对对公客户上门探望,介绍我行某某银行稳富产品的高收益和敏捷的资金运用方式,并与客户签约。三是引导员工转变思想观念,增加危机感和责任感。面对严格的考核机制,激烈的竞争态势,我始终引导全行员工要摒弃吃大锅饭的思维方式,只要上下一心,转变思维,早
15、行动、早落实、抓准工作重点,没有克服不了的困难。外出营销不会立竿见影马上就能有效果,须要长期坚持,真正专心营销,把工作做实,才能够取得满足的工作成效。虽然这次开门红活动某某银行取得了第一名的成果,但与总行的要求我们还有很大的差距。“百尺竿头,更进一步”,我们坚信,20xx年某某银行全体员工会以新的心态、新的面貌,努力工作、主动营销,不辜负总行的期望。感谢大家!银行先进发言稿4 敬重的各位领导、各位同仁: 大家上午好!依据总行的支配,下面由我就湘绵支行今年以来开展“四扫”工作向各位领导、各位同仁进行汇报,把我行“四扫”工作的主要做法拿出来共同探讨,不当之处,敬请大家指责指正。为深化实行省联社孔理
16、事长20xx年年会报告精神,践行以客户为中心的服务理念,进一步深耕目标市场,深挖客户需求,有效提升服务客户实力,依据省联社及总行深化推动“四扫”工作的有关要求,结合我行实际,从今年3月起对县城范围内的个体经营户及小型加工、小商小贩、小本经营等创收致富型客户开展了“扫街”、“扫户”活动,取得了肯定成效。一、主要做法(一)高度重视,加强学习。一是在思想上高度重视,将“四扫”工作作为提升市场竞争有效手段、拓展客户资源重要抓手;二是仔细组织学习省联社和总行印发的深化推动“四扫”工作方案文件内容,开展全面探讨分析,吃深吃透文件精神;三是主动参与总行组织的集中学习培训,重点学习“四扫”工作营销技巧,充分理
17、解驾驭“四扫”工作操作流程。(二)细分区域,落实责任。依据总行下达的工作任务及划分的责任片区,在充分征求各小组看法的基础上,根据就近原则,结合现有存量客户分布状况,将“扫街”、“扫户”责任片区明确划分到小组,确保不留盲区死角。根据总行工作要求,明确“四扫”工作的时辰表、任务图。(三)充分打算,精准营销。充分利用总行印制的宣扬单和工作表,借助我行现有的社会知名度及美誉度,以2名客户经理为一组,统一着装,穿行服,戴带工号牌,随身携带工作证与身份证,根据规范的流程开展“四扫”营销工作,依据不同客户类型,为客户量身举荐金融产品,推行精准营销的服务理念。(四)实行持续开展与突击开展相结合。一是明确规定各
18、小组每天必需确保2小时以上持续开展“扫街”、“扫户”工作,把贷款调查、贷后检查、上门催收等日常工作同“四扫”营销工作有机结合起来;二是由支行行长带头出征,组织全体人员在节假日和双休日开展突击“四扫”工作,集中式开展宣扬营销活动,进一步扩大社会影响力。(五)想方设法,多措并举。一是充分利用大家都在运用手机微信习惯,制作简洁的宣扬内容在微信群、挚友圈内发布,一并公布客户经理的姓名和联系方式;二是胜利举办了一期会昌农商银行金融产品推介会,有针对性地邀请目标客户参与,确保取得实效。三是依据走访对象的经营特点,实行错时上户的方式,错开业务经营高峰期,让客户有充分时间与我们沟通,如要上午去走访服装店商户,
19、下午去走访菜市场周边的商户,晚上去走访五金店商户等。(六)主动跟进,刚好总结。按要求分组整理“四扫”工作资料,将收集到的客户信息完整录入电子文档,便于各小组客户经理刚好跟进对接有效的金融服务需求,定期督促对接人员定期做好客户回访等维护工作。结合网点转型导入要求,每周一晚上7:30准时召开工作例会,总结“四扫”工作好的阅历做法,共享胜利案例,对存在的问题进行探讨,共同探究探讨解决方法。二、工作成效截止20xx年8月11日,我行开展“扫街”408户,完成总任务518户的79%,新增有效客户51户,新增贷款授信金额1439万元,占当年新增贷款比例60%,营销网银35户,手机银行118户;开展“扫户”
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