后勤自检自查报告精编.docx

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1、后勤自检自查报告后勤自检自查报告1为充分发挥学校后勤工作“服务育人”功能，促进学校后勤管理工作规范化建设，更好地服务于教化教学和师生生活。 结合我校后勤管理工作实际，我对后勤工作进行了仔细地自查，现将自查状况汇报如下：一、思想方面坚持党的正确方针路途，不断提高自身的政治思想素养，树立“以人为本”的教化思想，形成正确的人才观、质量观。听从上级支配，以听从吩咐作为天职。有剧烈的责任感和敬业精神。不管何时何地，从事何种工作，我都保质保量地完成。副职要定位精确，做正职的助手，与同职携手，做老师困难时的帮手。刚好把正职的意图落实到各项工作之中，要从对工作、对正职负责的角度坚决不移地带头执行，发挥好补台作

2、用。二、后勤管理1、做为后勤的管理者，我要求后勤人员团结合作，分工不分家，形成工作面前齐抓共管，补台不拆台，通气不赌气，齐心下活一盘棋。树立“管理就是服务”的意识，在服务的过程中充分敬重老师、学生的人格，记人之善，忘人之过，确定特长，宽容不足。重视人的主观能动性，强调自我教化，自我完善。实施人性化管理，构建和谐校内。2、加强素养教化，做到：以高尚的人格感染人，以文明的仪表影响人，以亲善的看法对待人，以博大的胸怀爱惜人。3、打造一支作风过硬，业务精湛的队伍。建立健全后勤工作的各项规章制度，落实强化各项服务的过程管理。做到管理层层分工、职责明确、责任到位，确保后勤工作事事有人做、人人有事做。三、工

3、作方面学校后勤工作面广战线长，事杂冲突多，做好后勤工作实属不易。后勤工作是学校的物质保障工作，是学校工作中不行缺少的重要组成部分。工作如下：1、开学前，重点抓好课桌椅的配备工作。2、做好学校平安保卫工作及校内与周边的平安防范，全方位的安装了监控设施。3、学校门卫的平安管理、严格学校值班制度。4、加强后勤职工的上班纪律，实行上班签到。5、抓校内环境环境整治工作，支配后勤职工按时清除校内垃圾。6、校内北面马路管道常常垃圾堵塞，疏通难度大，后勤职工不怕苦、不怕脏刚好疏通了管道。7、定期对校内、校舍、水电、设备设施等进行平安检查，确保师生平安。8、食堂管理员工作尽职尽责，员工持证上岗，饮食饮水管理到位

4、。9、我校坚持规范学校资产管理，严防资产流失。建有固定资产台帐，有特地档案记载，有固定资产运用、登记、维护制度。10、检查刚好，整改到位，消退隐患，建立了学校平安隐患台帐，有效地杜绝了事故的发生。我牢记“学校须要经营”的理念，按原则不失人文的为全校师生服务，让我们的服务对象满足，保证了学校教化教学工作有序高效进行。四、存在的问题1、工作中缺乏开拓意识，不够大胆工作，畏首畏脚，工作放不开。在驾驭“做事不揽权，到位不越位，参谋不决策”这一原则时，拿捏尺度有欠缺。2、看问题始终站的角度不高，视野不开阔。3、作为分管后勤的副校长，对教职工关切照看不周，心有余而力不足。 回顾过去，展望将来，在今后的工作

5、中将克服不足，发扬特长，我将把这一切作为新的起点，不断地完善自己，充溢自己，与时俱进，开拓创新，勇往直前，为我校的发展和再度辉煌出一份力、发一份光。后勤自检自查报告2为充分发挥学校后勤工作“服务育人”功能，促进学校后勤管理工作规范化建设，更好地服务于教化教学和师生生活。对学校后勤工作逐项开展了自查，现将自查状况做以下汇报：一、常常开展文化活动。良好的学习环境是促进学生学习成长的动力。学校公寓布置彰显特色，做到宿舍件件风格个不同。采纳形式多样的活动使学生得到全面发展。学校宿舍的广播和宣扬橱窗以在策划。二、组织绿化管理人员或师生对校内绿化进行修理。学校配备专职绿化管理人员2名，对学校的绿化带进行浇

6、水施肥，修剪树枝。不断扩大校内绿化面积。三、校内布局合理，环境卫生干净整齐。我校校内布局特别雅观，校舍、操场、硬化路面比例合理，在整个校内里显得错落有致，校内环境干净整齐。四、定期查勘校舍，做好修理维护工作，要建立校舍修理档案。校舍定期检查是我校的一项常规工作，每次对查处的大小问题都在第一时间解决。五、每学期对须要修理的基础设施进行登记并尽快维护，有基础实施修理档案。六、定期检查校内用水用电平安。水火无情，更是学校平安工作的重中之重。学校领导督促工作人员定期检查校内用水用电平安，零星修理24小时内解决。七、建立健全物资选购、验收、保管、发放制度，有物资出入库手续。学校各项物资账目清楚，建立健全

7、物资选购、验收、保管、发放制度，有物资出入库手续。八、物资管理的经办人、验收人、审批人职责明确，签字手续齐备。 学校支配对工作仔细负责的人员进行物资管理，物资管理的经办人、验收人、审批人职责明确，签字手续齐备。经过对全校师生的走访发觉，师生满足率达95以上，但还有一些地方存在着不足之处，今后应努力工作，以适应全校师生的要求，更好的为教化教学服务。后勤自检自查报告3我校现有在职教职工123人，退休教职工52人，在校学生2038人。教辅、工勤岗位工作人员共计14人，其中财务人员2人，门卫2人，档案室、打字室、图书阅览室、仪器室、医务室、体育保管室、仓库保管室、水电管理、汽车驾驶、豆浆加工工作人员各

8、1人。后勤分管副校长1人，下设学校办公室，配办公室主任1人。依据十教函170号文件和十教字3号文件精神，比照十堰市中小学后勤管理工作评估方法，结合我校后勤管理工作实际，我校对后勤工作进行了仔细地自查，自查得分为96分，其中学校食堂管理19分，学生宿舍管理15分，学校平安与卫生管理15分，学校资产管理14分，勤工俭学管理20分，组织管理与效果14分。现将自查状况汇报如下：一、学校食堂管理。我校始终未开办过食堂，但近几年来为便利师生生活，课间供应了饮用豆浆。为确保豆浆质量，我校严格按食品卫生法要求，加强豆浆管理，确保师生饮用卫生平安的豆浆，主要做法是：1、注意加工场所内外环境的创设，保证加工环境卫

9、生。我校豆浆加工房内地面为水磨石，仿瓷墙壁雪白卫生，配有不锈钢水桶及桶架，内部环境整齐、规范；无老鼠、苍蝇、蟑螂及其它有害昆虫；室内无油垢，地面无污物，干净、整齐。2、房屋设施齐全。豆浆加工操作间和原料摆放间独立，布局合理；加工、清洗、消毒设备配套；防尘、防蝇、防鼠、防潮等设施齐全。3、严把选购关和加工关，确保食品卫生。我校豆浆加工有专人选购食品；选购食品及原料有卫生及质检合格证，有原始登记帐册；贮存工具保持清洁，定位存放；从未购买腐败变质的原料或供应变质豆浆；全部豆浆盛放工具都经消毒后运用。4、豆浆加工人员持证上岗。学校有卫生许可证，加工人员有健康证，加工人员坚持着工作服上班，不在食品加工场

10、所吸烟，禁止闲杂人员进入加工间。二、学生宿舍管理。因我校无学生宿舍，自查从略。三、学校平安与卫生管理。1、加强平安保卫工作，确保校内稳定。为加强校内平安管理，一方面学校注意了技防、物防措施的落实，在学校财务室、多媒体室、仪器室等重要部位加装防盗门窗，各楼梯口安装铁大门；另一方面加强门卫管理，校内实行封闭式管理，支配两名老师值白班，两名临时工值夜班。同时，学校加强与朝阳路派出所、交警二大队等部门的联系，建立警校联防制度，设立交警护学岗，参与派出所组织的夜晚巡逻队，校内有护校队。由于措施得力，近几年来我校平安责任事故为零。2、狠抓环境卫生，确保校内美丽。我校校内内卫生保持主要分为两个部分：一部分由

11、学生值日负责，学校将校内操场、楼梯间、走廊等卫生范围分区划分到各班，由各班负责早、晚及大扫除时间做卫生；另一部分由学校的专职卫生保洁员负责，即学生上课期间负责操场、楼梯间、走廊的保洁和检查督促工作。此外，学校厕全部冲洗设施，每天专人冲洗。学校设有医务室，配备有专职校医，负责学校的卫生保健及流行病、传染病的防治工作，将健康教化纳入课程之中。由于学校重视，常抓不懈，我校环境卫生良好，受到师生、家长的一样确定。3、因地制宜，绿化美化校内。由于我校地处中心区，校内用地非常有限，无法正常进行绿化，尽管如此，我校还是因地制宜，在操场两侧和北侧试验楼前开拓了三块绿化地带，修建了花坛，栽种了雪松、樟树等树木，

12、花坛里种植了各种花草。同时，为了增加绿化面积，达到绿化效果，我校还购置了各种盆景，常年租花摆放，尽量绿化美化校内。在校内文化建设方面，学校在校内醒目位置布置有书画专栏、公示栏、文化长廊、名人名言、学生习作等，真正达到“让墙壁说话，使花草育人”的育人氛围。四、学校资产管理。我校坚持规范学校资产管理，严防资产流失。建有固定资产台帐，有特地档案记载，有固定资产运用、登记、维护制度，维护经费纳入年度预算，近几年来，不论是新建的试验楼、教学楼，还是校内网建设、大型设备购买等均纳入政府选购，实行校务公开、民主理财、科学管理。学校设有仓库保管室，有专人负责，平常全部低值易耗品均有出入、库登记。此外，在水电管

13、理方面，我校因有一配电房，加之市教化局、试验幼儿园等单位在我校借用电，因此水电管理工作任务较大，学校配有一名专职水电工，且经过培训持证上岗。学校全部水电改造、修理均能自行解决，保证了水电的正常供应，水电方面未出现任何平安责任事故。五、勤工俭学管理。我校目前勤工俭学方面，只有房屋出租和豆浆加工两项。在房屋出租方面，我校加强了房屋出租管理，规范房屋出租程序，严格履行合同，坚持不懈地抓好承租户的平安、卫生、安排生育等教化，确保租金的按时足额收取，每年租金收入达30万元左右。在豆浆加工方面，坚持学生自愿原则，每年可收入4万余元。六、组织管理与效果。1、组织领导。因我校是一所老学校，地处闹市区，所以后勤

14、工作任务还是比较多的。加之近几年基建任务较重，为确保后勤工作落实到位，学校后勤管理实行校长负总责，确定一名副校长分管特地抓。后勤下设校长办公室，配有办公室主任一名，确保学校各项后勤工作圆满完成。2、制度建设。为规范学校后勤管理工作，做到有章可循，有据可依，结合我校实际，制定了后勤管理各类规章制度30余个，有后勤管理和食品卫生平安管理制度，有各岗位工作人员岗位责任制，有突发事务应急处理机制，有资产管理制度、财务管理制度、校内绿化美化管理制度等。3、师生评价。由于学校高度重视后勤管理工作，在后勤全部工作人员的不懈努力下，我校后勤管理已逐步迈入制度化、规范化、科学化轨道，后勤服务意识得到强化，服务看

15、法端正，服务质量不断提高，后勤工作人员服务达到了文明、热忱、刚好的标准，受到师生的好评。总之，我校将以此次学校后勤工作检查考评为契机，总结成果，找出不足，力争在今后的工作中，严格根据考评标准，结合本校实际，求真务实，真抓实干，努力抓好后勤管理工作，为师生服务，为教学服务，为使我校尽快实现“创建现代学校，培育创新人才”的办学目标，再造名牌学校形象供应良好的服务保障。后勤自检自查报告4为充分发挥学校后勤工作“服务育人”功能，促进学校后勤管理工作规范化建设，更好地服务于教化教学和师生生活。对学校后勤工作逐项开展了自查，现将自查状况做以下汇报：一、基本状况xxx镇xxx小学，创办于1952年，在义务教

16、化均衡发展过程中，学校办学规模和办学条件得到大幅提升。学校现占地面积6200平方米，校舍建筑面积1928平方米，拥有一栋教学楼、一栋综合楼，四跑道塑胶运动场 ，学校配设了多媒体教室、图书阅览室、体育活动室 、科学试验室、心理询问室、音乐和美术教室等。学校现有4个教学班，在校学生57人二、学校后勤工作管理自查状况1、我校后勤工作成立以校长为组长，副校长xxx为副组长，后勤总务处xxx为总负责的领导小组，针对各项详细工作分工明确，责任到人。各项管理工作做到制度化、规范化。并根据制度落实各项工作。2、我校不是寄宿制学校，无学生宿舍，也没有老师宿舍，学校无小卖部。3、我校无学生食堂，只有老师食堂。严格

17、根据相关规定标准管理食堂，加强对食品选购、食品留样、碗柜、餐具等设施设备卫生管理。确保了饮食从业人员持证上岗，食堂人员证照齐全、合法有效，穿戴整齐。工作人员每年都进行体格检查、每年都进行卫生培训，并办理健康证。平常主动协作、主动接受卫生行政部门的监督与指导。健全卫生、食品管理制度，做到责任到人，建立健全的卫生管理制度及责任 追究制度，责任到人，搞好食品卫生宣扬。食堂配备的各类器械、用电设备、消防设备、电路、开关插座、库房的平安状况都比较好，管理比较规范到位，操作 规程明确。4、校内布局合理，环境卫生干净整齐。我校校内布局特别雅观，校舍、操场、硬化路面比例合理，在整个校内里显得错落有致，校内环境

18、干净整齐。我校占地面积6200平方米，绿化用地面积2560平方米，绿化用地面积占校内总面积的41.3%。5、学校后勤服务性收费严格执行上级物价和教化部门的文件，做到“三个一”：一个公示牌、一封致家长信、一张收费收据；学生订奶实行自愿原则的，学校要按要求管理和发放学生奶，确保学生饮奶平安；严格执行“一科一辅”的政策，坚持学生征订自愿的原则，无违规征订行为；校方责任险学生投保率达到100%，学生参与城镇居医保或“新农合”比例达到100%，学校风险管理工作行为规范，风险防范效果显著；我校未统一订购学生校服。6、定期查勘校舍，做好修理维护工作，要建立校舍修理档案。 校舍定期检查是我校的一项常规工作，每

19、次对查处的大小问题都在第一时间解决；定期检查校内用水用电平安。水火无情，更是学校平安工作的.重中之重。学校领导督促工作人员定期检查校内用水用电平安，发觉平安隐患，刚好解决。经过对全校师生的走访发觉，师生满足率达100以上，但还有一些地方存在着不足之处，今后应努力工作，以适应全校师生的要求，更好的为教化教学服务。后勤自检自查报告5一、学校食堂管理学校食堂现在还是私人承包，学校曾与上级领导多次协商，由于多方面缘由，未能做到公益性，但食堂各项管理工作让上级领导、学校、学生家长及学生感到特别满足。学校高度重视食堂食品卫生管理工作，坚固树立平安第一、卫生第一、健康第一、质量第一的原则，学校对食堂进行管理

20、和监督。1、健全规章制度学校食堂能够严格执行中华人民共和国食品卫生法、学校卫生工作条例等法律法规。在此基础上，学校还制定了食品卫生平安管理制度、从业人员个人卫生管理制度、饭菜留样制度、食品选购制度、仓库卫生管理制度、以及食物中毒与疫情报告应急处理制度、进一步明确了岗位职责和食品卫生操作规程，对环境卫生、食品卫生和个人卫生都做出了具体的规定，做到食品卫生管理有章可循，有规可依。食堂一日三餐搭配符合养分要求。2、学校对食堂从业人员严格要求，坚持持证上岗（健康证、卫生学问培训合格证），保证师生放心就餐、平安就餐。坚持每餐餐具进行消毒，并做好餐具的保洁工作，防止病菌污染。定期做好灭蝇、灭蚊、灭蟑螂、灭

21、鼠的工作，切断传染源，保证师生健康。执行餐饮具清洗消毒规定和食品加工制作要求，符合卫生标准。实行每餐48小时留样制度。3、 建立监督机制为了加大对食堂食品卫生监督力度，成立了管理机构，组建了食堂管理领导小组，负责食堂日常管理工作，检查、监督。学校食堂管理领导小组不定期对食堂工作状况进行抽查，发觉问题刚好解决，不定期请防疫部门及卫监所对食堂进行检查指导。二 学校公寓（宿舍）管理（一）加强政治理论学习，提高思想相识学校后勤人员每两周进行一次业务培训。后勤人员能主动参与学校开展的各项活动，明确了自己的工作使命：后勤工作虽不干脆参加教学，但他们所做的一切细琐、繁杂的工作都是学校教化中必不行少的，而且是

22、非常重要的部门，在教化事业的发展中起着不行替代的重要作用，他们树立了为教学一线服务的思想，坚持“后勤工作必需服务于教学工作中心”的原则，到处严格要求自己，吃苦在前，享受在后，不遗余力做好后勤服务工作。（二）建立健全规章制度学校后勤部在原来的规章制度实施中，不断改进和完善，又制定了几项规章制度。值班老师交接班制度要求老师早晚交接时，要亲自交接，不能电话交接。填好当班的工作记录，本楼层住宿人数并叮嘱好家长来访和学生中发生或可能发生的事情，堵住漏洞，责任划分界线清晰。楼层白班值岗制度保证每层宿舍楼有人值岗，接待来人来访或领导检查，不能离岗脱岗，防止家长探望无人询问，防止学生宿舍丢失物品，还要兼顾烧开

23、水并注入保温桶，保证学生平安饮用到开水，洗漱能用上热水。就餐制度落到实处，值班老师必需按时到岗，维持好就餐秩序，排队进餐厅，排队打饭，防止插队引起纠纷或烫伤学生，领导或生活区负责人不定期检查，常常询问学生能否吃上热饭，吃饱饭，每周监督餐厅按食谱供应，做到养分搭配，让学生满足，家长放心。班车接送制度更为细致，也是后勤工作重点，这个工作的好与差，干脆关系到学生的平安系数和责任程度，往年值班老师和司机对自己的工作性质不理解，有超载现象，校车不进校内，班车不按时到校，去年经过近一个月的整顿，司机与老师的共同协作，班车接送学生走上正规，做到领导放心，师生满足。（三）加强平安管理，增加学生平安防范意识。对

24、学生进行平安教化，每两周召开一次住宿生行为习惯养成教化会议，值班老师在下晚自习后进行上课，要求老师仔细备课，不能无的放矢，对学生进行平安教化和学习寝室管理制度，讲饮食学问，确保在校住宿学生的平安。每周召开一次楼长、舍长会议。楼长、舍长会议有记录有检查，发觉思想动荡的学生刚好与她沟通，防止冲突激化，特殊是高年级的问题学生，老师实行不同措施，稳定学生心情进行思想开导，让他们安心学习，做一个让家长老师放心的好孩子。（四）学生宿舍的日常行为管理1、要求学生应严格遵守小学生守则，遵守学校制定的有关宿舍管理规章制度，敬重宿舍管理人员的劳动，听从管理，协作工作，创建整清洁、美丽、宁静、平安的学习和生活环境。

25、2、学校解决住宿生饮用水问题，为男女宿舍各配备了一台电热水器，为住宿生供应生活热水，解决了冬季用水难的问题。3、制定学生宿舍管理细则和住宿学生平安防护应急预案。学校与宿管老师、住宿学生家长签订各种平安责任书，强化住宿生平安意识教化，加大宿舍平安隐患排查力度，坚持做好平安隐患的排查登记。4.卫生工作常抓不懈，每周组织生活区老师对卫生进行检查，校领导不定时进行抽查，楼层老师每周组织寝室进步行检查并张榜公布，并颁发流淌红旗。使室内外卫生保持整齐干净。4、在管理上注意细化管理，在宿舍楼内张贴各种警示性的标语及文明礼貌用语，宿舍内张贴各项管理制度，通过建设宿舍区文化园地，营造宿舍文化氛围，用文化氛围来感

26、染学生，进一步促进文明宿舍创建工作。三、基本建设、基础设施维护及资产管理1、严格执行财务预算制度，教学办公物资的的选购工作，先做预算，并写出书面报告，待农场领导逐级审批签字后，再集体购买。财务、公物管理等经得起上级审查。真正做到花钱办实事解决老师工作、学生学习及生活所需。2、平安工作常抓不懈，警钟长鸣，加强水、电、设施管理。我校实行领导值周，日检查、周汇总，月汇报，对学校校舍，教学设备、设施进行平安检查，把问题解决在萌芽状态，使之平安运行。3、主动争取充分利用上级拨付的款项，开展校内绿化和校内卫生整治，实施校内文化设施建设，为美化校内尽职尽责。4、做好对固定资产增减工作的登记， 定期定时进行固

27、定资产的核对工作， 做到帐、物相符， 严防学校财产的流失。四、保险工作1、学校能够帮助保险公司做好保险宣扬工作，我校校内责任保险参保率达到100%，学平险和住院附加险缴费能够按文件规定的标准执行，学校未代为收取。20xx年学校小学生平安保险投保率100%；学生住院附加保险投保率100%；校内责任保险注册投保率100.00%。2、学校办公室负责学生保险工作，学生保险工作常年坚持家长、学生自愿的原则，通过发放学校保险工作告家长书征求家长看法。3、当学生发生严峻疾患或意外事故时能够刚好报案，快速启动理赔程序，学校平安住院保险理赔刚好到位，令家长满足。五、学生着装工作1、为规范我校校服订购工作，学校成

28、立购买校服领导小组、统购校服办公室、成员由学校领导、部门负责人、班主任，学校报账员、家长代表（每班一名）组成。2、学校发放校服订购告家长书征求家长看法。3、组织校服厂商、家长代表、学校三方共同商讨校服价格，服装款式，质量，直到家长满足。六、存在问题及整改方向在自查中，学校后勤工作中存在如下问题：1、由于学校食堂还是个人承包，未能达到公益性。2、学校学生活动场地小。3、学生公寓缺少洗浴间。4、学校未能开发学生实践劳动基地。今后，我校将主动争取建设项目，加大资金投入，改善办学条件，进一步抓好校内绿化、美化工作。在今后工作，我们将进一步提高后勤服务质量，团结广阔师生员工，不遗余力做好后勤服务工作。为学校的教化教学活动做好保障，让学生满足，让家长放心。