五年级班主任第二学期工作总结最新.docx
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1、五年级班主任第二学期工作总结五年级班主任其次学期工作总结1岁月匆忙,一学期的教学工作结束了。欣喜的是在这匆忙的岁月消逝中,不仅留下了我们劳碌的身影,也留下了我们辛勤耕耘的踪迹。本学期,我接着担当五年级的语文教学工作、班主任工作,一学期来,我根据学校教学工作的要求,从各方面严格要求自己,结合本班的实际状况,勤勤恳恳,兢兢业业,使教学工作有安排,有组织,有步骤地开展。一、树立正确的观念,形成深厚的学习氛围1、抓好课堂纪律,首先作好学生的思想工作,要求学生以同等的眼光看待每一门课。其次,实行相应的措施及奖惩。要求学生养成课前做好打算工作,上课要求学生学会倾听,刚好掌控课堂秩序。让学生在书上学习记一些
2、笔记,提高课堂的学习效率。同时加强与任课老师间的联系,了解学生的课堂表现,并由纪律委员、小组长记录学生的课堂纪律状况,刚好了解反馈。对于违纪的同学赐予肯定的惩处,并确定学生的点滴进步,提高其重视度。最终,了解学生各学科的学习状况,针对个体制定措施,帮助其把学习成果搞上去培育建立一支有责任心的班干部,工作实行精细化责任制。2、充分熬炼学生实力,做到事事有人做,人人有事做。如班长的统领和协调检查;卫生委员的值日支配,检查;学习委员每天的早读,课外作业的收交;体育委员的广播操,眼保健操检查;文艺委员的活动支配检;小组长的带头作用等。除此之外,班内还设立了很多的自愿者岗位,如:开关灯管理者,空调管理员
3、,护花使者,多媒体管理员,图书管理员等等。把班级的诸项事务,与学生协商,实行自愿承包,责任到人。二、培育学生的爱好,发展学生的特长,为班级争荣誉除了正常的教学和其他一些班级事务外,重要的工作就是组织,指导开展各种活动。我留意有意识地引导培育各方面的人才。平常多多留意学生的特长爱好,多多留意各方面的培训信息,与家长沟通好,做好家长,学生的思想工作,让主动的参与培训。有了这些小人才,无论是出黑板报,实行文艺演出,还是召开运动会,都让我省心不少,并取得了不错的成果。在学校组织的各项活动中表现突出,取得了好的成果。三、加强班级管理,培育优秀的学风、班风,深化全面地了解学生,努力培育“心中有集体,进步靠
4、自己”的班集体依据学生的思想实际状况,与学校的德育工作亲密协作,本学期,我有效地利用好每周一的班会课开展一些专题性的活动,扎实有效地加强一个学生的常规训练。使学生逐步形成良好的道德品质,行为习惯,学习习惯和主动的学习看法,不使一个学生掉队。务必使每个学生具有听从集体,具有自我约束力,形成习惯,保证整个班集体随时表现出活而不乱,严而不死的良好班风班貌。四、与各科老师加强联系主动主动和各科老师联系,协调学校各方面的教化力气,发挥好纽带作用。在与任课老师的交往中,我敬重他们的地位,敬重他们的看法,同时又把他们当作班级的主子,视为自己的良伴、知己。凡事都主动地同任课老师协商,倾听、接受他们的看法。五、
5、家校联系,形成教化合力本学期充分利用手机和家长随时联系,把孩子在校的一些状况刚好反馈给家长,让家长对孩子在学校的状况有一个较清楚的了解,以便较好的教化孩子。这样也调动家长的参加性,主动性,和老师,学校形成了有效的教化合力,提高了教化教学的质量,也提升了老师,学校在家长心中的良好形象。总之,在这一个学期里,我通过以上几方面的努力,班级工作较以前有了较大起色,学生的整体素养在不断的提高。教无止境、学无止境,我将不断地探究教化管理的方法,刚好总结阅历教训,以便将自己的管理水平推向更高的层次。五年级班主任其次学期工作总结2近一年来,在学校领导各位家长的关切,帮助下,全体科任老师的共同努力下,同学们渐渐
6、成长,目前的五年级,班风正,学风浓,是一个优秀的班整体。我始终认为,习惯不好,学习不行能有长远的发展,所以坚持“德育为首”的理念,大力加强学生的行为习惯训练,督促他们在文明礼貌,卫生纪律等方面努力达到学校要求,养成良好的习惯。本学期做了如下几方面的工作:一,抓班级文化建设,让学生有归宿感,成就感学生在这个整体里学习,生活的,成长,就要让学生爱自己的班级,要让学生爱自己的班级,就要在学校的各项活动评比中显示自己的力气和风貌。好的环境能够激励人,可以改造人。我们常说班级是学生另一个温馨的家,所以在平常的教化教学中就特别重视这一点,不轻易让一个学生掉队,我把这样的一个管理理念,教化宗旨渗透在班级文化
7、建设中。在“瞧我的家”这个画板中,就集中了全班16个同学的特点,每个同学绘制自己喜爱的卡通画,在上面写出了自己的爱好,特长,优点,不足,竞争对手,学习目标等,这样在每次的作业中,每次的测试中都有一个很好的参照,这也是一种很好的激励方式,让每个孩子都有展示自我的舞台。在“百舸争流”的画板中,记录了学生每天的学习状况的,卫生状况的,纪律状况的等,经过这一系列的评比,激励性地评出当月的优秀之星,进步之星等。二,多维约束,激发责任我认为,班主任有效地进行班级管理的过程,关键是要学生学会管理和自我管理,使每个学生既是管理的对象,又是管理的主体,达到“管是为了不管”的目的,同时也是为了培育学生的责任心,没
8、有责任心的人将一事无成,为此我和同学们一同制订了班级管理方法,人人参加,形成责任分摊制度,并全面实施,真正达到了在任何一个时间里都有人做事,有人管事,多维管理。制定责任分工时,我信任学生,放手让学生自己选择为班级做什么,让学生在管理的舞台上唱主角。这样就让全部的学生意识到:班级管理,我的责任。三,培优辅差,人人发展由于各种缘由,同学们形成了学习成果的差异,怎样让他们都有不同层次的发展,这是老师最头痛的事情,我在班中。用了优优作为竞争对手,优差进行帮辅的形式,促使他们不同程度的提高学习成果。现今社会越来越重视实力,成果的好坏已不是衡量人才的唯一标准,因此我很注意实力的培育,创建性地开展了一些实践
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