乡镇上半年信访稳定工作总结最新.docx
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1、乡镇上半年信访稳定工作总结乡镇上半年信访稳定工作总结范文一20xx年,xxx乡在县委、县政府的正确领导下,以党的“十七次大会”文件精神为指导,以科学发展观活动为统领,以创先争优活动为载体,以“暑期排调”、 “国庆安保”活动为契机,以解决群体访、老案、积案为突破口,全乡上下,协调联动,多措并举,夯实基础,为全乡经济跨越式发展,全面建设小康社会营造和谐稳定的外部环境。全年共进行拉网式集中排调12次,排查各类冲突纠纷和信访隐患156起,其中涉矿纠纷70起,民间纠纷40起,胜利化解154起,信访案12起,其中群体访2起,个人访10起,化解11起,另外1起正在调查之中,全年冲突纠纷入统率达100%,调解
2、率达100%,化解胜利率达98.7%以上,避开2起民转刑案件。到目前,全乡没有一起积案,全年没有发生一起进京、赴省、去市、闯北戴河的信访案件及人员,全乡的稳定形势实现了根本性转变。一、 抓领导,形成齐抓共管的工作格局全乡铁业资源丰富,由于流淌人口多、社情困难、民风不俗、铁业开发中利益冲突等因素给全乡的社会稳定带来较大隐患。几年来,进京、赴省、去市、闯北戴河以及群体访不断,使全乡的社会稳定工作面临巨大压力,面对严峻的稳定形势,20xx年,xxx乡调整工作思路,在坚持平常正常排调的基础上,将工作重点转移到解决群体访、信访老案、缠访案、无理访案上来。在实行新信访条例的基础上,乡党委、政府调整了信访稳
3、定工作领导小组,由党委副书记、纪委书记,政府副乡长,武装部长三位副职合力主管信访稳定工作,加大了对信访稳定工作的领导力度,同时成立了冲突纠纷排查调处中心,构建起大排调工作组织体系,搭建起党和群众相互沟通、实现群防群治、齐抓共管的工作平台。排调中心主任由乡党委书记担当,副主任由乡长、主管政法的党委副书记担当,成员由派出所、司法所、林业站、国土所等相关职能部门负责人组成,明确各部门的职责任务、奖惩方法、全力整合维护稳定的人力资源。同时出台了信访案件包案制度、信访案件办结及反馈制度、信访案件责任追究制度。通过建立排调中心和制度规范,使我乡的排调工作走上了“依法、规范、有序”的良性轨道,为实现冲突纠纷
4、的有效化解打下坚实基础。二、抓排调,落实各项责任措施一年来,排调中心坚持重点排调与日常排调、定期排调与不定期排调相结合,本着横向到边、纵向究竟的原则进行拉网式排查,对排查出的冲突纠纷和信访隐患进行梳理分类,由排调中心拟办处理看法及解决方案,乡党委书记签署包案领导、办案责任人、办结期限,然后由主管政法的党委副书记随时对案件进展状况进行督导、调度,保证每个案件得到刚好化解,做到抓早、抓小、抓苗头,把冲突纠纷化解在基层,解决在萌芽状态,防止冲突激化,基本实现了“小纠纷不出组,大纠纷不出村,困难疑难纠纷不出乡”的工作目标。三、抓重点,全力解决疑难积案今年,xxx乡调整工作思路,以解决群体访、老案、积案
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