学校后勤个人述职报告范例.docx

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1、学校后勤个人述职报告学校后勤个人述职报告1本人一年来，在党的教化路途指引下，做了一些该做的后勤工作。为了搞好后勤工作，保证学校的教化教学工作顺当地开展，我详细抓如下几项工作。一、开学前，重点抓好课桌椅的配备工作。我依据今年在学校学生人数配备，当配备不足时，就订购课桌100张，凳子150张，还组织职工修理50套，做到按时按量配足。同时组织人员整修教学大楼的教室、黑板，选购老师用的各种教学用具用品，完善教学设备，并做好支配人员报名、收费等工作，使学校的开学工作顺当地开展。二、开学初，抓紧制订各项规章制度。在后勤工作方面有行政领导工作职责、师生员工的考勤制度、学校财物管理制度、学生的住宿管理制度、学

2、生的食堂、摊点管理制度、学生爱惜公物管理制度等等。做到按制度办事，以制度管人。三、依据学校的工作进程，针对性地协作学校领导班子对学校教化教学工作的管理。一至二周仔细做好新生的入学教化工作，对基础较好的班级做好提高巩固工作，发挥这些班级在学校各项工作中骨干带头作用。对基础较差的班级，加强力气，仔细抓好，严防出乱班。接着抓学风，通过多种途径对学生进行学习目的教化，培育学生良好的学习习惯和坚韧的学习品质。四、加强对师生生活的管理。开学初，先做好住校生住宿和开膳的支配，接着做好学生的食堂、摊点管理工作，严格要求食堂、摊点要做好饮食卫生，食堂环境卫生始终要保持干净，校领导常常深化食堂检查监督，发觉问题刚

3、好解决。师生的宿舍门窗坏了，就组织人员修理。浴处、小便处不足，就组织人员再扩建，现在基本上满意师生的须要。目前干旱季节，师生的用水紧缺，我们严禁他人从井里抽水，假如发觉从严处理。为了便利师生用水，我们在大井上面建筑一个水池，并支配人员每天从大井里抽水放进池里供师生利用，解决了师生的实际困难。五、抓校内环境整治工作。校内环境的整治与美化特别重要，校内环境美丽，空气清爽阳光足够，清净整齐，师生能以轻松开心的心情学习、工作。因此，我们在环境整治中，把学校整个环境卫生区划分包干给各班，严格要求各班始终要保持干净。规定总务处每周三检查一次，好的表扬，不好的指责，并强调刚好搞好。年终总评，并把总评结果列为

4、政绩考核内容。我们还按规划整治学校的场地，体育运动场，种树、种花、种果，绿化学校环境。六、加强卫生平安工作。为了做好学校的卫生平安工作，我对学校的饮食卫生平安工作进行全面检查，仔细检查了学校的食堂，以及学校周边的小炒小卖。还深化教室、试验室、图书室、师生宿舍查看电路。试验物品和走廊栏杆等平安防范设施。并严格要求学生食堂、小卖部的摊点要提高平安警惕，严把购菜关等易引起食物中毒的瓜菜。在重点抓好食物中毒的同时，还加大宣扬教化力度，通过健康常识课等途径对全体学生进行饮食卫生和预防食物中毒常识教化，提高学生自我防范实力，确保学生健康成长。七、加强对住校生的管理。为了做好对住校生的管理工作，我除了支配校

5、警人员轮番值班外，学校领导还常常深化学生宿舍检查监督，严格管理，不允许住校生上课时间在宿舍里闲聊、睡觉或聚众赌博；不许在休息时间大声喧哗，扰乱他人休息；不许损坏学校的门窗、睡床或在墙上乱刻、乱涂、乱画、乱钉；不得在宿舍里擅自拉电、安装插座，运用电炉煮饭等等，假如发觉从严处理。一年来，虽然做了这些工作，取得了一点成果，但与党的要求还相差很远，现在还存在了一些问题。1、学校的校容校貌整治尚未符合要求。2、学校的水井还不够，干旱季节师生用水紧缺。3、大便所不符合要求。为了把上述问题解决好要靠上级领导的重视和支持。就要靠全体教职员工的共同努力。学校后勤个人述职报告220xx年即将过去，我在后勤这一平凡

6、岗位上却有着不平凡的收获。回顾这一年的工作有苦也有甜，回顾一学期的工作真的是太多太多，每一件事都在我的脑海中划过，每一个人都在我的面前出现。现将我的工作向各位领导和各位老师作如下述职：一、思想方面坚持党的正确方针路途，不断提高自身的政治思想素养，树立“以人为本”的教化思想，形成正确的人才观、质量观。听从上级支配，以听从吩咐作为天职。有剧烈的责任感和敬业精神。不管何时何地，从事何种工作，我都保质保量地完成。副职要定位精确，做正职的助手，与同职携手，做老师困难时的帮手。刚好把正职的意图落实到各项工作之中，要从对工作、对正职负责的角度坚决不移地带头执行。发挥好补台作用。二、工作职责我主要分管学校后勤

7、、平安、食堂等工作，这在别人看来是不足挂齿的，可我却站在学校发展的前列，站在时代的高度，接受了这份光荣而又艰难的任务。学校平安工作关系到广阔师生员工的根本利益，关系到教化改革发展稳定的大局，平安工作是我校工作中的重中之重，为搞好学校平安工作，我如履薄冰。脑中那根平安之弦时时绷得紧紧的，时刻想着师生的生命平安。由于工作的特别性，我对自己的度量标准是高起点、严要求，力求做到。我仔细学习，钻研业务，要求别人做到的，自己先做到;要求别人学习的，自己先学习。时刻身体力行，领先垂范。我校迎接的各种检查可以说是一个接一个，没有做过这方面工作的人或许不知道，搞材料、文字工作，既劳神又伤脑。为做好这些迎检打算工

8、作，我加班加点，白天忙不过，晚上接着干，有时是利用周末加班完成，可我从未找人帮过忙，从未请人加过班，而是靠着对事业的忠心，对工作的忠诚，对师生的负责，埋头苦干，抱着“再苦不得苦别人，再累自己先累”的信念尽职尽责，不遗余力，苦苦撑起学校平安工作这面比泰山还重的巨石，确保了校内一方平安。得到了上级部门的充分确定。我认为作为领导肯定要重心下移，起到表率作用，不把自己看的多么神圣，优秀是逼出来的，才智也是逼出来的。三、后勤管理1.做为后勤的管理者，我要求后勤人员团结合作，分工不分家，形成工作面前齐抓共管，补台不拆台，通气不赌气，齐心下活一盘棋。树立“无功便是过”、“管理就是服务”的意识，在服务的过程中

9、充分敬重老师、学生的人格，记人之善，忘人之过，确定特长，宽容不足。重视人的主观能动性，强调自我教化，自我完善。实施人性化管理，构建和谐校内。2、加强素养教化，做到：以高尚的人格感染人，以文明的仪表影响人，以亲善的看法对待人，以博大的胸怀爱惜人。3、打造一支作风过硬，业务精湛的队伍。发展后勤工作的服务社会化、管理规范化、校产电子化。建立健全后勤工作的各项规章制度，落实强化各项服务的过程管理。做到管理层层分工、职责明确、责任到位，确保后勤工作事事有人做、人人有事做。钱昌炎老师说过：“学校后勤工作面广战线长，事杂冲突多，做好后勤工作实属不易。”后勤工作是学校的物质保障工作，是学校工作中不行缺少的重要

10、组成部分。工作如下：1、各种平安工作制度及预案健全，责任落实到位。在管理中严格实行“校长负总责，分管领导详细抓”的管理机制。学校将平安管理目标层层分解落实，明确责任，自上而下构筑起“分级管理、分层负责”的责任体系。2、强化社会管理综合治理，不留平安管理真空地带。学校与每位老师和学生家长层层签订平安责任书。根据“横向到边，纵向究竟”的要求，学校消退了平安管理的“真空地带”。3、做好学校平安保卫工作，及校内与周边的平安防范、学校门卫的管理工作。4、上放学校门的平安管理、严格学校值班值蓿制度。5加强对校车、校医管理。6、定期对校内、校舍、水电、设备设施等进行平安检查，确保师生平安。7、开展多种形式的

11、师生平安教化培训和平安演练。8、食堂管理员工作尽职尽责，饮食饮水管理到位9、做好检查记录，以检查促整改、以整改促防范。10、检查刚好，整改到位，消退隐患，建立了学校平安隐患台帐，有效地杜绝了事故的发生。我牢记“学校须要经营”的理念，“按原则不失人文的为全校师生服务，让我们的服务对象满足，保证了学校教化教学工作有序高效进行。四、工作实绩1、20xx年1月,林荫路试验小学荣获20xx年吉林市学校平安管理工作先进单位.2、20xx年3月25日上午，我校全体师生进行主题为“普及平安学问，确保生命平安”的第18个全国中小学生平安教化日活动。3、20xx年5月7日上午9点半，幼儿园和小学1-6年师生在学校

12、教学楼进行了消防演练活动。4、20xx年5月7日下午，我和王博伟主任和王儒臣主任对全校各班进行了收缴危急物品工作。5、20xx年5月21日,我校特邀吉林市昌邑区兴华社区薛春花主任利用间操时间对全体师生进行“常见传染病预防学问”讲座。6、20xx年6月3，林荫路试验小学校仔细贯彻昌邑区教化局通知要求，组织全校各班开展了防溺水平安主题教化班会活动。7、6月3日,学校在操场实行“平安教化月”活动启动大会,确定活动主题：“强化平安基础推动平安发展”。8、6月5日下午1：001：40，吉林市铁路机务段团委来我校，在五楼多功能教室对全校35年学生进行“宣扬铁路护路学问”讲座。9、6月9日，孙莉校长在三楼会

13、议室召开会议，传达局“平安活动月”精神，布置学校平安月工作。10、20xx年10月17日上午，我校组织全体师生在教学楼进行了一次消防生疏散演练。11、20xx年10月31日中午11:10感到有晃动，我校后勤人员立刻集合，11:15局里来电话疏散，我校以全体师生和幼儿以最快的速度有序疏散撤离楼内。这次事务看到了我校全体师生抗击突发事务的应变实力特别强。12、20xx年6月13日下午3点，昌邑区区委副书记、区长刘靖、邹洪华局长等一行六人莅临我校，对我校校内平安设施、消防、食堂卫生等进行平安检查。领导们深化到食堂的厨房、贮存室、就餐间等场所进行实地查看。对林荫路试验小学的平安工作和卫生状况赐予了高度

14、评价。13、6月18日,昌邑区教化局包保科对我校进行第四轮平安检查，包括：消防、水电、饮食饮水、卫生保健等方面，领导对上述工作赐予了充分确定。14、20xx年9月12日,昌邑区主管平安工作的安局长以及区教化局邹局长、卫生局李局长、冯局长及相关科室人员10多人于下午2点来到我校，对我校的校内基础建设和食品卫生进行检查并现场办公和详细指导。领导们对我校工作的食堂工作赐予高度赞许。15、20xx年9月17日上午9时30分，吉林市昌邑区平安工作会议在我校五楼多功能教室召开。全区负责平安的校长和主任参与了此次会议。16、20xx年9月24日下午，吉林省校内平安隐患检查组一行8人，分几路对我校安保、消防、

15、食堂、校内校舍、水电等各项工作进行了具体检查。检查组对我校具有特色的消防工作赐予很高的.评价。17、20xx年11月6、7、12日本人代表昌邑区参与市饮食工作调研及会议。五、不足与问题成果的取得离不开校长的正确领导，离不开老师们的支持协作，虽然我觉得我的工作是尽职尽责的，自己的工作层次和水平有了明显的提高，岗位职责和各项指标完成的质量有明显的改善，分管工作各方面切实得到了加强。但也存在着缺点与不足，一是由于观点不同，目标难达一样;二是服务意识和服务水平有待进一步提高;三是缺乏精细化管理。针对上述的问题，我有决心在今后的工作中逐步加以解决、提高。作为后勤人员我们格外兴奋，因为我们是绿叶，我们实现

16、了绿叶的价值，绿叶的价值就是让花儿开的更艳，芳香四溢。今日借此机会，主要是简洁总结一下自己工作，更重要的是表达一下我们全体后勤人员对大家的感谢之情，没有你们的理解、支持我们的工作也不会那么精彩。希望我们在各自的领域里，施展自己的才华，成就自己的幻想，教化尽自己一份微薄之力。也就是逢其时，恰其位，尽其才。你才会一生无悔。学校后勤个人述职报告3本学年负责学校后勤管理、房管、勤办、平安、老师接着教化以及三年级数学教学等工作，学校后勤主任个人年终述职报告范文。根据惯例，每学期老师都是较学生提前一周到校的。老师到校的第一件事情是打扫学校卫生，然后是校长回顾暑假期间的工作和预备周工作支配。今年暑假期间主要

17、是对学校有危急隐患的围墙进行了修理，宿舍楼一楼的外墙增贴了瓷砖以及一些零星的局部的修整。暑假值班本学期交给了两位保安，他们工作仔细负责，保持了学校在没有学生在校时的清洁以及维护了学校的平安。我和校长、水电工对学校的平安进行了排查，有隐患和须要修理的地方刚好解除和修理，确保学生在校的平安。在预备周后勤完成了开学前勤和后勤必需选购的物品，打扫了生辅室、食堂、宿舍楼一带以及各自办公室的卫生，并在张校长的带领下修剪了绿化带，整理了小操场。由于暑假宿舍楼一楼增贴了瓷砖，整个一楼的墙面都须要擦拭一遍，后勤人员又少，工作强度有点大，不过在大家共同的努力下，使学生第一天到校有了一个清洁的生活环境。后勤是为学校

18、师生服务的，因此，在学生到校之前，食堂的物资打算，老师和学生的教、学用品都准时选购完毕。门卫负责学校门前和值班室的卫生，食堂人员负责食堂内、饭厅的卫生以及餐具的消毒。开学时间学生接连到校，上午老师检查学生的暑假作业状况，下午各班班主任对学生进行平安教化并接待学生家长，了解学生在家的学习和生活状况。生活辅导老师支配好学生的住宿以及支配值日生、寝食负责人等工作，使学生能很快收心，进入学习状态。开学初，迎接了教化局领导对学校开学工作的检查；食品药品监督局对学校食堂进行了检查，虽然学校食堂比较简陋，但干净整齐，检查的领导还是比较满足的；区老师接着教化中心对老师专业化发展报告册、考核资料的收集、校本工作

19、安排以及相关资料进行了检查；区体卫站领导对学校平安工作、疾病防控等工作也进行了检查，述职报告学校后勤主任个人年终述职报告范文。虽然工作头绪多，事情繁杂，但是后勤人员都能担起责任，做好自己的本职工作。本学期增加了几名智障新生，门卫的保安同志很快熟识了他们的状况，放学离校的时候加强管理，肯定等家长来校才让学生出校门，避开了学生独自回家。每天打扫学校门前和值班室的卫生，门前三包执行到位，特殊是中午和下午课外活动时间，保安都能在值班室外维护学生自由活动的纪律，避开损害状况的发生。因此，门卫保安的仔细工作为我校构建了第一道平安屏障。食堂工作整体上良好，工作有条不紊。每天按时开饭，保证了学生能按时到班上课

20、；注意个人卫生，保持食堂墙面、地面的清洁。生辅工作已经形成了比较完整的一套工作程序。首先，每天早晨起床后，根据各自的分工整理床铺，打扫卫生，摆放毛巾，洗口杯，鞋子等，寝室负责人进行检查，中午离开寝室前也有寝室负责人检查，保持寝室成天的清洁和整齐。同时生辅老师每天进行检查评比，把评比结果写在黑板上，学期结束作为评比先进个人的依据。每周星期三中午对饭厅进行冲洗，已经成为习惯。对于年龄小的学生，指定有帮带对象，这样任务到人，既培育了学生爱劳动的习惯，也培育了学生的责随意识。在生辅老师专职以后，责随意识得到了加强。不过，有的智障学生心情不稳定，时常会扰乱寝室的正常秩序，生辅老师需倾注更多的精力关注他们

21、。学生离开生活区以后，做好带领各寝室负责人对寝室进行检查评比工作，相互取长补短，共同进步。特殊是春天，关注学生的身体健康，刚好与班主任和家长沟通，为学生的学习生活供应良好的服务。开学初，参与了勤办工作会议，主要是做好学平险、校内方责任险以及老师医疗补充保险的申报和保费的上缴工作；中小学校内平安工作会议，主要是增加平安意识，落实平安措施，加强平安宣扬教化、督查，整治平安隐患；迎接九月中旬区老师接着教化中心对暑期参与市级培训老师后期研修资料的检查等工作。学校后勤个人述职报告本学期教化局主管平安的领导和体卫站的领导分别建立了qq群，常常通过qq群对学校平安工作进行指导，特殊是食品平安强调的特殊多，因

22、此在食品选购中我注意质量，从进货渠道把握食品平安第一关。后勤工作是为教职工服务的，在这个过程中，门卫保安，食堂和生辅都做出了肯定的贡献，成果应当属于他们。学校后勤个人述职报告4我分管学校后勤工作，搞好校内环境卫生和校内文化建设，做好后勤生活工作，维持好学生纪律和平安稳定，为教学供应有力的保障，是后勤工作重要性的体现。一、加大校内环境卫生和校内文化建设的力度，营造良好的育人环境1、抓好校内环境卫生工作。学生来自乡村，没有养成良好的卫生文明习惯，校内内脏乱差的现象屡禁不止。我和分管劳动卫生的政教处姚主任，不辞辛苦，靠坚持不懈地努力去促使学生丢掉坏毛病，养成好习惯。制订卫生评比细则，每天坚持学生宿舍

23、、卫生区和教室卫生的检查评比，调动各班主任和学生的主动性，使他们重视卫生。严格执行对后勤卫生服务人员的要求标准。校内卫生有了明显进步。2、抓好校内文化建设。学生生活学习在校内里，须要有一种主动向上的环境氛围，使他们时时到处得到感染熏陶。校内内整齐卫生，车辆摆放有序，楼道内各种宣扬品富有教化意义，教室里环境优雅，班训、国旗、条幅、板报以及学生用品的摆放，墙壁地面无一处不显示学生的文明素养。3、抓好宿舍文化建设。在教文体局的领导下，我校宿舍文化建设搞的富有成效。让学生爱整齐、讲文明、求进步，把自己的生活环境搞好，体现自己的价值观念、审美情趣和良好素养。宿舍文化的建设也极大推动了学生文明习惯的形成。

24、二、做好后勤服务，保障师生健康生活，促进教化教学质量提高1、刚好对学校各种设施的检查检修，保证用水、用电、供暖，修检损坏的教学设备，生活用具和生活设施，为师生供应良好的生活条件。2、联系县防疫站，为师生进行体检，消退大规模传染病的发生的隐患。3、保持和后勤的协调关系，促进后勤改善伙食，提高饮食质量，刚好足量供应开水，按标准供暖。检查后勤人员，餐具卫生状况，检查食品质量，保证师生平安。三、开展德育和纪律教化，仔细履行平安职责1、建立德育教化机制，制订德育工作安排，协调政教处、团委会开展德育教化工作，每周升旗和国旗下讲话，举办文体和其它活动，提高思想相识，组织学生观看爱国主义影片和光盘，体现了德育

25、教化始终是学校教化的最重要环节。2、加强纪律约束，确保学生文明交往建立班级量化考评机制，对学生在校期间的思想纪律卫生等量化评比，给学生的突出表现好人好事加分，对不文明、违纪行为减分，班组量化评比，调动了全员参加的主动性。严格对学生的纪律检查，值班领导，值班老师和值日干部负责对学生进行全方位跟踪检查，提高学生纪律意识。3、加大对值班工作的管理力度加强对门卫和宿舍楼管理员的要求，确保闲杂人员不进入校内和学生宿舍。加强对晚休值班老师的要求，值班老师要确保所值楼层、饭口的值班质量。加强对教学楼值班老师的要求，值班老师要确保值班时间范围内教学楼的纪律和卫生质量。4、平安工作重于泰山为做好我校平安工作，集

26、中学校力气，对校内平安进行全方位的排查根治(1)进行了彻底的平安大检查，检查教学设备、后勤服务、学生用品，发觉问题刚好解决。(2)建立完整的平安工作网络。(3)建立完善的平安工作制度和各种平安应急预案。(4)建立健全老师，学生平安责任制度，学校与老师、学生签订平安责任书 和平安公约(5)进行有效的平安宣扬和教化，请公检法人员讲座，组织学习平安手册，观看平安法制影片，根据上级要求，全面彻底的做好学校工作，确保平安。在今后的工作中，我将更加努力地探讨后勤工作的特点，使后勤工作更科学更有效，更好地为学校发展教化教学质量的提高服务。述职人：xxx20xx年xx月xx日学校后勤个人述职报告5一学期来，在

27、学校校长室和党支部的正确领导下，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕学校中心工作，遵循为教化教学服务、为师生服务的宗旨，实事求是，开拓进取，充分发挥了广阔职工的工作主动性。本学期，总务处在食堂制度建设，学校基建修理，食堂进菜等方面做了不少工作，完成学校各项总务后勤工作任务。现将总结如下：一、工作思路本着学校勤俭办学的理念和一心为公的办事原则，我时常提示自己要做好工作，不辜负领导和同志们对我的信任，努力提高老师对总务工作的满足度。工作中能自己做的事自己做，不甩大秀，勤奋、主动工作，努力提高服务意识。二、总务工作食堂是学校后勤工作的重点也是焦点，为加强对食堂的规范管理，本学期我出台了

28、食堂管理制度，共十项，有些制度当时还有争议或有反对的声音，一学期运转下来应当说，制度对规范管理食堂起到比较好的作用。比如非工作人员不许进入操作间，比如工作人员不得为家属打饭，进出食堂空手来去等等，全部的制度的制定目的只有一个管理好食堂，维护老师之间的公允。可以确定这些制度最终得到大家的理解和接受，也达到的预期的效果，这是有目共睹的。食堂进菜方面我本着同质比价，同价比质的原则，严把食堂进菜质量关和价格关，每天的菜都是前一天下午和菜贩定，确保菜价紧跟市场，每天早上上班前在食堂检验把关菜的质量，一学期以来没有进过一个有问题的菜或劣质菜，有问题马上退毫无余地。我时常告知我自己今日做这个总务主任是大家对

29、我的信任，我没有资格也没有权利去拿集体的利益做人情。全部这些我只求心安理得，对得起自己的良心。在购物上我能做到以节约为原则，且每笔购买物品有记录有去处，挺直腰杆做人做事是我对自己的要求，也只有挺直腰杆做人才能精彩也才能赢得人的敬重，做事也才能坦荡。自己能做的事自己做，比如班级门坏了自己钉，宿舍水龙头坏了自己更换等等。本学期改善了老师值班环境，新搬得值班室添置了电脑并安装了无线网卡和小音箱，值班老师可上网打发值班无聊的时间，并购置了电热毯。值班室床上的被子毯子本学期我自己清洗消毒过2次，保证清洁无异味。为值班创建了一个卫生、舒适的就寝环境。三、自我反思，努力总结1、后勤管理意识、水平还有待加强。如何使后勤管理更规范，做到后勤管理精细化。2、如何在学生中进一步加强爱惜公物教化，建立有效的管理机制。3、我深知工作中还有很多不足，还有很多缺点须要去克服，工作中缺少方式方法，有什么说什么，想什么说什么，有时让人难以接受，损害了同事感情，这一点我深感内疚。有时考虑问题不够全面等等，这些都是我今后工作中须要加以改正的。回顾过去，展望将来，我会更加努力工作，我会把当时中层干部竞聘述职的主题规则做人、仔细做事用行动予以表达。我信任通过我的努力和有各位同仁的帮助和激励我的工作肯定会有更大的进步！