制度执行情况自查报告精选.docx

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1、制度执行情况自查报告制度执行状况自查报告1动物防疫及制度执行状况自查报告敬重的领导：在20xx年里，本社高度重视动物防疫及制度执行状况，严格各项规章制度，努力改善养殖及防疫条件，详细状况如下:一、免疫本社严格执行蛋鸡免疫制度，整体效果明显，但是对疫苗的存放和稀释环境重视程度不够，再次强调了对疫苗的废旧及遗留物的集中监管处理及存放和深埋。拟组织一次学们。二、疫情报告本社未发生过严峻疫情，但在模拟报告中发觉，书面报告主题不清，用词不当及叙事不清，电话报告中语音含混速度过快等问题，因此强调了用词的简洁明白。报告要素的精确无误。三、养殖档案的执行状况总体可以，但有发觉漏记补记状况，因此须加强责任心，严

2、格档案制度。四、无害化处理方面有发觉图省事，埋坑深度不够，生石灰厚度不达标，己作罚款处理。五、消毒本制度执行状况良好，但一部分员工对消毒药物学问及配好的消毒液存放时间驾驭不足，己在加强学习培训。六、标识状况本制度执行状况良好。七、休药期的问题总体执行良好，但有部分技术类员工对一些不常见药物的休药期不明白，关键是未驾驭药物的代谢过程和时间，需加强学习时间。八、检疫申报状况已按要求执行，但本市内调运要作好具体记录，以备有案可查各位领导，本社在新的一年里，肯定会深化管理，加强员工培训学习，严格执行各项规章制度，搞好养殖，为全社会作出应有的贡献。制度执行状况自查报告2为进一步实行关于进一步推动省委巡察

3、反馈问题整改工作的实施方案文件精神，以及中共县委组织部关于开展“三会一课”等组织生活制度执行状况自查自纠的通知精神，现将县实行“三会一课”制度执行状况报告如下：一、“三会一课”制度执行状况县共成立了个党支部和一个老干部支部。一支部党员大会状况。20xx年以来，院各个支部均根据每月召开一次支部党员大会，会上，主要进行了党的路途、方针、政策和党总支决议确定的学习传达，听取了支部委员的工作报告，听取了扶贫领域组织生活会、“”案件警示教化组织生活会，以及年度组织生活会的召开状况；探讨接收新党员以及预备党员转正；开展民主评议党员，以及相关表彰等状况；支部党员大会每次均达到过半数以上党员参与才能召开，以及

4、大会决议必需经应到会正式党员半数以上通过，方能有效的要求和规定。二支部委员会召开状况。20xx年，各支部均严格做到每月召开一次支委会，主要是探讨支部自身建设，教化党员管理，以及处理支部日常事务，按期向党员大会和党总支报告工作。三党小组会和组织生活会状况。成立了个支部，目前均按党建相关规定和要求开展了相关活动。20xx年，个支部相继召开了三次组织生活会，其中，扶贫和警示教化为专题组织生活会。院领导均以一般党员身份参与所在支部的民主评议和组织生活会，取得了良好效果。四党课。院主要负责人在七一前夕为全院干警作了党课报告，院领导和支委分别为所在支部全体党员讲授了党课。二、“三会一课”制度执行落实保障状

5、况为进一步规范“三会一课”制度的落实保障，县通过出台制度，加强检查等方式，确保“三会一课”制度落到实处。20xx年月日县出台了县机关党支部执行“三会一课”制度实施方法，明确了保障“三会一课”制度执行的详细要求，并严格做到每一季度检查一次各支部的活动开展状况，定期编发通报，督促整改。要求各党支部要结合年度支部工作安排，做好支部“三会一课”安排，仔细做好“三会一课”记录，留意“三会一课”台帐资料的保存和积累。院党总支把“三会一课”制度落实状况作为党支部绩效考核、党支部书记述职评议的一项重要内容，作为评比先进党支部的一项重要依据。制度执行状况自查报告3反腐倡廉工作开展以来，我科室高度重视，细心布置，

6、仔细组织实施，结合学习实践科学发展观主题活动，把握重点，整体推动，较好地完成了20xx年反腐倡廉制度建设的各项工作，取得明显成效。一、反腐倡廉制度执行状况（一）坚持科学谋划，抓好组织和实施1、高度重视，加强领导。主任亲自抓、负总责，仔细学习传达医院及上级部门关于反腐倡廉的文件精神，使全科人员遵守各项规章制度的自觉性得到进一步增加。2、结合实际，周密部署。坚持“两不误，两促进”，根据结合我科工作实际，对反腐倡廉工作的指导思想、工作目标、工作重点、方法步骤等进行了明确，为各阶段工作的顺当开展起到了重要的保障作用。（二）围绕核心内容，健全完善各项制度反腐倡廉制度建设的核心内容和关键环节是健全制度，我

7、科室紧密结合实际，以创新的思路、有力的举措和科学的方法抓好健全制度阶段的各项工作。1、清理完善制度。结合机关效能制度建设的实际须要，对本科室现有的制度体系仔细清理，查找薄弱环节，尤其是简单产生腐败和损害群众利益问题的制度漏洞，根据持续改进的要求，进行全面、系统的清理审查，并根据“支持、充溢、完善、废止”的不同要求，仔细做好分类登记工作。2、加强制度创新。结合护理部工作实际，加强探讨反腐倡廉建设面临的新状况、新问题，注意把握以边缘的、间接的、隐藏的方式以权谋私的规律和特点，优化工作流程，细化工作标准、强化过程评价，引入监督机制，制定出台新的制度和规定。3、强化制度落实。加强对制度的学习培训，增加

8、科内人员的制度意识，为制度执行奠定思想基础。加强对制度的宣扬，增加制度的公开性，为监督制度执行奠定群众基础。抓好制度落实的监督检查，盯住不落实的事，追究不落实的人，着力提高反腐倡廉制度的执行力。(三)突出工作重点，增加制度规范的实效性1、注意对关键环节的监督。坚持对权力的有效监督与科学配置相结合，加强对考试管理等重点关键环节的监管，努力建立结构合理、制约有效、针对性强的权力运行机制。2、注意制度的科学性、系统性和实效性。遵循“简便、易行、管用”的原则，使制度规范既具有可操作性，又能够解决实际问题。在内容上，坚持与时俱进，着重把党风廉政建设方面存在的重点问题纳入我科建设的总体规划；在分工上，依据

9、教务科特点，制定条块分明、连接紧密的责任制目标；在任务分解上，把制度所规定的各项要求分解到相关人员，并明确工作标准、完成时限、保障措施和监督主体，从而形成可操作性强，良性互动的工作机制。3、注意制度的督查落实。把制度的落实作为重中之重，与日常工作统一部署、同步检查、共同分析、一起考评，警醒大家时刻做到廉洁、高效。二、存在的问题和下一步的准备在确定成果的同时，我们也醒悟地相识到工作中存在的不足。1、一些领域的制度建设有待进一步加强，特殊是在制度的归纳梳理上还有所不足，致使极个别制度缺乏系统性；2、落实力度还需进一步提高，方法手段还需进一步创新。在以后的工作中，我们将从以下几个方面入手，抓好反腐倡

10、廉制度的完善与创新。1、注意反腐倡廉制度体系构建的系统性。仔细实行中心工作规划，构建与我科工作相适应的惩防体系，把制度建设贯穿于教务科工作的各个环节上，体现在各个方面，真正发挥制度规定的整体合力，扎扎实实地做好各方面的工作，进一步加强科内的队伍建设和管理，推动护理部各项工作健康平稳发展。2、注意制度操作的可行性。围绕腐败现象的易发多发阶段和薄弱环节，进一步健全明确详细、可操作性强、切实管用的规范制度。通过刚好制定和完善全体人员行为准则，把教学管理部门的宗旨要求，转化为可以遵守、可以操作、可以监督的详细规定，使各项工作落到实处。3、注意制度建设的引导性和针对性。引导全体人员主动参加反腐倡廉制度建

11、设，自觉遵守各项规章制度。与此同时，用发展的思路和改革的方法防止不廉洁行为的发生，针对形势改变对反腐倡廉工作提出的新要求、新期盼，不断创新工作思路，改进工作措施，完善制度体系，使我委全体人员做到有章可循、有据可依。4、注意制度执行的权威性。建立有效的预警机制，强化监督检查，将廉洁自律、落实制度、履行职责的状况纳入绩效考评方法的考核范围之中，对于在制度贯彻、落实、管理上负有责任的人严格实施责任追究。在今后的工作中，我们将接着深化相识，切实增加推动工作的责任感和紧迫感；突出工作重点，着力查处工作中存在的问题；注意工作实效，努力使制定的制度行得通、做得到、管得住；仔细落实制度，坚持立行并重，加强监督

12、检查，坚决订正有令不行、有禁不止的行为，用铁的纪律切实维护制度的肃穆性和权威性，为全面加强反腐倡廉建设供应体制条件和制度保证。护理部 20xx.11.28制度执行状况自查报告4群众路途教化已进入尾声，之前学习教化、听取看法是基础，查摆问题、开展指责教化是关键，而现在整改落实、建章立制是目的。在整改落实，建章立制阶段，公司党支部认为，建章立制阶段工作是从制度、机制层面解决“庸、懒、散”方面的突出问题，进而把专项活动引向常态化。我们共梳理制度14个，新制定8个，修改完善6个。整顿建强党支部。坚持和完善“一课”、党组织“统一活动日”、党性定期分析、民主评议党员等党内组织生活制度，不断提高基层党组织发

13、觉和解决自身问题的实力。在端正学风方面。通过完善学习制度，强化纪律约束，树立务实学风，更加注意学习的针对性和时效性，营造终身学习、全员学习良好氛围。建立和修订完善公司党支部中心组学习制度、职工教化各类培训制度等工作制度。在亲密联系群众方面。坚持深化基层、深化群众，了解群众所思所想、回应群众期盼诉求、帮助解决实际困难。建立和修订完善四必访制度：结婚必访、生病必访、工伤必访、丧事必访、关于完善领导干部联系群众制度的看法、加强服务型党组织实施看法等工作制度。在厉行勤俭节约方面，坚持廉洁从业，细化接待标准，抵制铺张奢侈，营造勤俭节约良好风气。建立和修订完善公务用车管理方法、企业内部厉行节约反对奢侈制度

14、、驾驶员油耗状况记录、公司业务款待费管理方法等制度。在规范选人用人方面，公司将尽其所能的为各类人才供应施展才能、发挥专长的.用武之进，让他们在施展才能中实现自身价值，享有成就感。建立和修订完善公司中层领导人员管理方法、竞争性选拔中层干部方法等制度。在制定内部管理制度过程中，我们广泛听取群众看法，每项管理制度制定都是全体人员会议探讨通过，并公告宣扬栏。制度一经实行，将严格执行。同时我们将严格管理制度考核，违章违纪人员考核处理，均应比照管理制度的详细内容和条款，有事实有依据进行处理。熟知管理制度才能遵守管理制度。我们还将加强制度宣扬和学习，充分发挥职工QQ群的优势，把一些制度学习材料放到群共享中，

15、让职工利用业余时间依据各自实际有针对性、敏捷地选择学习。通过整改落实、建章立制阶段工作，我公司各项制度进一步建立健全，“庸、懒、散”的问题得到了根本解决，群众关切的实际问题得到了逐步解决，全体干部员工精神状态有了新的提高，工作秩序更加科学高效，公司发展保持了良好的态势。在取得肯定成果的同时，我们也醒悟地看到，对交待的工作，个别人员还有危难心情多、执行力差的现象。因此，我们确定成果又不过高地估计成果，立足当前、着眼长远，根据形成的制度，一以贯之地抓好领导干部作风建设。制度执行状况自查报告5接市委办、市政府办关于对全市工作日志核查制度执行状况进行督查的通知（x委办2035号）文件后，乡党委、政府高

16、度重视，现将我乡六月份工作日志核查制度执行状况报告如下：一、接着加大管理措施，进一步完善工作制度。根据市委、市人民政府关于印发关于“改文风、变会风、转作风”的八条规定的通知（x委2021号）相关要求，一个月来，针对工作日志相关要求，我乡党委、政府通过乡干部例会，再次强调此项工作的执行力度和硬性要求。确保此项工作在我乡实现主动化、长效化、习惯化。二、严格督查，实行定期检查考核以坚持“每天记录，每月小结，每月审查，年底考核”为工作要求，在全乡干部中实行工作日志核查制度。工作日志的核查实行月审制度，每月月底为核查日，全部乡干部的工作日志由党委书记、纪委书记亲自核查，并每月月底在乡干部会议上就干部工作

17、日志完成状况在全乡予以通报。三、找寻问题，弥补不足乡、村干部在填写工作日志时的规范性及合理性上还是存在着肯定的不足。一是填写时总结概括不全面，不能全面反应出工作状态。二是部分干部从思想上有所懈怠，填写不够仔细。四、下一步工作准备对机关干部工作日志制度的推行乡党委、政府高度重视，已纳入重点工作之一，并形成常抓不懈的工作机制。下一步的工作准备：一是要加强对工作日志制度的宣扬，让机关干部充分了解工作日志的可行性及重要性。二是开展工作日志评比活动。乡党委、政府在每月月底对全体机关干部的工作日志填写状况进行评审和点评，对工作日志制度执行好的予以通报表扬，对执行不力的予以通报指责。三是加强对工作日志制度推

18、行状况的督查。乡党委、政府将实行全面督查与重点抽查、看资料与访本人相结合的方式，定期不定期地对干部职工作日志核查制度执行落实状况进行督查，刚好通报。制度执行状况自查报告6我乡自设立便民服务中心以来，根据“标准化、规范化”的要求，以建设服务型政府为目标，以便利群众办事为目的，仔细抓好了各项便民服务措施。现比照沐效能办20xx6号文件精神，将执行状况汇报如下：一、首问负责制运行状况我乡按规定建立了首问责任制，制度上墙。工作人员挂牌上岗，工作牌上标注姓名、职务、电话。工作人员与管理相对人存在利害关系时实行回避。首问责任人仔细履职，热忱接待，引导群众或其他组织办事。对属于承办事项的马上办理，不属于承办

19、事项的联系承办人马上办理。首问人对把握不准或者重大紧急的事项，刚好向领导汇报处理。二、限时办结制度运行状况我乡按规定建立限时办结制度并制度上墙。公布个人手机号码便利群众事前询问，印制了办事指南和办理流程图，供群众免费索取。只要材料完善及办及结。假如特别状况不能及办及结的，向群众承诺详细时间，并相互留下联系电话，以便刚好联系。这样也就避开了群众多跑路。三、责任追究制度运行状况我乡按规定向社会公布投诉电话96960，接受群众监督。乡党政办详细负责对便民服务中心人员的日常监督管理及年度考核工作，乡镇纪委详细负责对便民中心违纪违规行为的监督管理，查处工作散漫、敷衍塞责以及“吃、拿、卡、要”行为。仔细执

20、行xxx市行政机关责任追究制度追究相关责任人责任。xxx乡人民政府20xx年xx月xx日制度执行状况自查报告7根据关于开展20xx年上半年制度执行状况检查的通知文件精神，我部门对工作落实状况进行了全面自查，现将自查状况报告如下：一、办公室基本状况为强化办公室上传下达，有效沟通，协调组织等功能，公司强化了办公室工作职能，同 时对办公室提出了新的要求，并引进高校生增加人员力气，提升了办公室人员素养，在肯定程度上变更了以往管理条线多，人员少，事务杂，工作不能全面兼顾，精细管理有欠缺的现象。尤其今年上半年办公室各项工作取得了显著的改变，有效地推动了公司全局性工作的有序开展。经过办公室主任的重新调整后，

21、办公室全面梳理了各条线工作流程，使得岗位职责更加清楚；细化了责任分工，进一步提升了工作效率；强化了办公室人员的责随意识和岗位履职实力。目前办公室人员年轻，思想活跃，有朝气，有活力，肯吃苦，团队意识较好，能保质保量的完成办公室各项工作和领导交派的任务。二、办公室执行自查工作开展状况（一） 加强组织领导（二） 召开会议 集中学习（三） 印发文件 督促检查（四） 仔细审核 严格把关三、存在的问题（一）加快适应发展须要，加快对行业工作的了解和学习是办公室人员提升工作实力，完善工作要求，提高工作质量的重要方面。（二）抓好基础建设工作，从高质量、精细化、高标准入手是我们须要长期坚持做好和仔细执行的重要工作

22、。（三）不断学习，提升写作实力是我们亟待加强和提高的方面。四、今后工作的方向公司仔细学习并主动落实各项工作及文件要求，提升了办公室思想相识高度，明确了工 作努力的方向和目标。今后我们将仔细总结工作中存在的不足，向集团公司虚心请教，取长补短，坚持以科学发展观为指导，站在公司长远发展的高度，坚决信念，鼓足干劲，以进取的状态、创新的精神和务实的作风，不断探究新思路、新措施，努力开创办公室工作的新局面，为实现企业持续有效协调发展做出新的贡献。制度执行状况自查报告8根据厅党组工作部署和有关要求，我公司肃穆仔细地对，现将自查状况报告如下：一、制度建设状况我公司于20xx年对原有规章制度进行分类整理、补充、

23、修改、完善，形成包含党政管理类、人力资源管理类、企业发展类、财务管理类、工会工作类、资产后勤管理类六个方面42项制度，并汇编成册制定管理制度汇编，于20xx年1月1日起起先试行。在试行的一年中，公司开展征求对落实规章制度的看法建议工作，收集反馈到6个方面共42条看法建议，依据看法建议对管理制度汇编修订完善。20xx年1月1日起，新修订的管理制度汇编正式实施。目前我公司管理制度汇编共包含六个方面44项制度，基本涵盖经营管理工作各个方面，为推动企业规范管理、科学管理供应依据。今年，我公司将接着做好规章制度的修订、增补工作，进一步健全、完善制度体系。出台管理制度汇编，是我公司走“以规治企”之路的第一

24、步，对进一步明确职能、简化程序、提高效率，逐步建立按制度办事、靠制度管人、用制度规范行为的长效管理机制具有重要意义。二、扎实推动制度落实20xx年是我公司的“制度落实年”，公司实行多项措施强力推动管理制度汇编落实。一是制定实施方案。公司印发“制度落实年”活动实施方案，强化组织领导，落实工作责任，明确活动步骤，制定工作措施，确保活动稳步推动、取得成效。二是印制“口袋书”。为加强干部职工对各项规章制度内容的学习，我公司编印规章制度应知应会手册，整理核心要点412条，强化制度的学习和执行，重点规范业务审批、财务报销、绩效管理等工作流程。三是开展制度学问竞赛。20xx年12月，公司举办“制度落实年”学

25、问竞赛活动，在活动开展过程中，各部门仔细组织，参赛人员主动备赛，在大家的共同努力下，竞赛活动圆满结束，进一步强化制度落实。四是严格处理违纪行为。公司在20xx年对个别违反规章制度的人员进行了肃穆处理，要求其他部门吸取教训，进一步强化人员规则意识。20xx年，我公司将持续开展“制度落实年”活动，督促全体干部职工模范遵守国家法律法规和公司制定的各项规章制度，坚决树牢人人懂规则、人人守规则、事事依规则的意识，使遵规守纪在公司蔚然成风，使规章制度在公司落地生根。三、自查自纠状况我公司根据厅党组要求对制度执行状况进行自查自纠，从各部门自查反馈结果上看，各项规章制度落实状况整体较好，管理制度汇编也已成为公

26、司经营管理工作的基本遵循。但是从自查过程及以往反馈的状况来看，在制度执行上仍旧存在一些问题。一是个别干部职工对规章制度的肃穆性相识不足。在20xx年处理了个别违反规章制度的人员，起到了警示作用，但是仍有个别干部职工对规章制度的敬畏意识不强，规则意识树立的不够坚固。二是须要与时俱进修订个别规章制度。我公司身处完全市场化竞争的行业，市场环境改变快，须要依据行业形势和公司发展须要刚好对个别规章制度进行修订。三是须要加强制度细微环节落实。个别部门对制度细微环节落实的不够好，一些干部职工对制度中的范围、流程、标准、时限、权限、格式等内容没有做到真正熟识，如个别部门的会计基础工作和人事管理流程不够规范，请

27、休假制度执行得不够好，影响工作效率，并在肯定程度上损害了制度的权威性。四、改进措施一是筑牢遵规守纪意识。在制度执行过程中，存在“下级学上级、职工看干部”的现象，因此执行好、落实好制度，关键在领导干部。要以领导干部为重点，要求带头学习、带头遵守，严格根据规章制度办事，通过以上率下，为广阔职工作出示范，带动树牢遵规守纪意识。二是刚好修订制度内容。依据公司发展须要，刚好对规章制度进行修订。我公司已在4月底下发通知，支配各职能部门仔细谛视制度内容，对在施行过程中存在问题或须要完善的制度进行修订，使各项制度内容能够进一步贴合公司实际，切实增加适用性和可操作性。三是加强制度细微环节落实。持续开展“制度落实

28、年”活动，关注细微环节和重点，加强对各部门落实规章制度的指导和督查，肃穆处理有章不循、有规不守和执行落实做选择、打折扣的行为，加大对违反规章制度行为的惩罚力度，切实维护制度权威，避开制度失松、失宽、失软、失效。制度执行状况自查报告9接到中国银行业协会关于开展20xx年银行服务收费相关自律制度执行状况检查工作的通知（银协发20xx96号）的文件后,我社主动组织自查工作,现将自查结果报告如下:一、仔细自查。接到联社通知之后,XXX信用社快速成立了由主任为领导的银行服务收费自查工作领导小组，比照检查详细内容，依据中国银行业协会20xx年以来服务收费相关自律制度，细化自查工作方案，对XXX信用社服务收

29、费状况仔细开展全面自查。二、检查内容。我社仔细学习了中国银行业协会银行服务收费检查制度，依照制度制定了我社关于银行服务收费自查工作的内容：(一)国家服务价格管理相关法律、法规和有关政策及中国银行业协会有关服务收费自律共识、要求的贯彻执行状况；(二)建立健全服务价格管理制度和内部限制制度状况；(三)服务价格明码标价制度执行状况；(四)服务价格报告制度执行状况；(五)建立服务价格投诉管理制度状况；(六)其它检查事项。三、自查出现的问题。我社在执行银行服务收费自律方面的工作，严格根据制度落实执行，没有出现问题。只是有些小问题须要银监部门留意，比如商业银行服务收费项目过多，各商业银行之间存在服务收费的

30、不正值竞争行为。四、提高相识。加强银行服务收费自律能够更好的履行银行业社会责任，维护广阔客户的切身利益和银行业整体形象。我社在以后的工作中会提高相识，严格执行银行服务收费相关自律制度，进一步规范服务收费，切实维护我们农村信用社的外部形象及行业形象，为XXX县农村信用社的发展增光添彩。制度执行状况自查报告10行业主管办公室：20xx年X月X日XX有限责任公司第一届董事会第X次会议审议通过公司企业发展战略管理制度等XX项基本管理制度，公司结合标准化工作实际，将XX项基本制度进行标准格式的转换，统一纳入公司标准体系进行运行，现将执行状况自查结果汇报如下。一、细心组织宣贯公司董事会XX项基本管理制度发

31、布以后，各项制度的归口部门根据制度的要求，组织涉及的相关部门、单位开展了统一的宣贯培训，让员工充分了解制度的各项内容，并在实际工作中充分运用。公司统一充分利用内部报刊、网站、宣扬栏等形式开展大力宣扬。二、制度执行状况经各单位自查和公司抽查，XX项制度颁布以后，在公司组织的各类检查中均为发觉不按制度执行的状况，总体执行状况良好。目前没有修订的必要。三、下一步工作准备公司将亲密关注国家及行业相关政策的调整，确保制度的符合性、有效性及适应性。特此报告。二XX年X月XX日制度执行状况自查报告11为进一步实行关于进一步推动省委巡察反馈问题整改工作的实施方案文件精神，以及中共X县委组织部关于开展“三会一课

32、”等组织生活制度执行状况自查自纠的通知精神，现将X县X实行“三会一课”制度执行状况报告如下：一、“三会一课”制度执行状况X县X共成立了X个党支部和一个老干部支部。一支部党员大会状况。20xx年以来，院各个支部均根据每月召开一次支部党员大会，会上，主要进行了党的路途、方针、政策和党总支决议确定的学习传达，听取了支部委员的工作报告，听取了扶贫领域组织生活会、“XX”案件警示教化组织生活会，以及年度组织生活会的召开状况;探讨接收新党员以及预备党员转正;开展民主评议党员，以及相关表彰等状况;支部党员大会每次均达到过半数以上党员参与才能召开，以及大会决议必需经应到会正式党员半数以上通过，方能有效的要求和

33、规定。二支部委员会召开状况。20xx年，各支部均严格做到每月召开一次支委会，主要是探讨支部自身建设，教化党员管理，以及处理支部日常事务，按期向党员大会和党总支报告工作。三党小组会和组织生活会状况。X成立了X个支部，目前均按党建相关规定和要求开展了相关活动。20xx年，X个支部相继召开了三次组织生活会，其中，扶贫和警示教化为专题组织生活会。院领导均以一般党员身份参与所在支部的民主评议和组织生活会，取得了良好效果。四党课。院主要负责人在七一前夕为全院干警作了党课报告，院领导和支委分别为所在支部全体党员讲授了党课。二、“三会一课”制度执行落实保障状况为进一步规范“三会一课”制度的落实保障，县X通过出

34、台制度，加强检查等方式，确保“三会一课”制度落到实处。20xx年X月X日X县X出台了X县X机关党支部执行“三会一课”制度实施方法，明确了保障“三会一课”制度执行的详细要求，并严格做到每一季度检查一次各支部的活动开展状况，定期编发通报，督促整改。要求各党支部要结合年度支部工作安排，做好支部“三会一课”安排，仔细做好“三会一课”记录，留意“三会一课”台帐资料的保存和积累。院党总支把“三会一课”制度落实状况作为党支部绩效考核、党支部书记述职评议的一项重要内容，作为评比先进党支部的一项重要依据。三、提高“三会一课”制度执行效果详细做法一是会前充分打算。在组织“三会一课”前，通过组织调查探讨，听取党员看

35、法建议，分析党员的思想状况，找准问题症结所在，结合支部党员的思想实际，确定会议内容。事先将会议内容通知给党员，为沟通研讨做好前期打算。二是内容集中、重点突出。组织生活支配的内容适当集中，20xx年召开了三次组织生活会，在召开组织生活会之前，均组织学习或听党课，发放征求看法表，广泛深化探讨，加深体会，提高相识。三是突出政治性和思想性。紧紧围绕党的基本路途和中心工作，围绕如何进一步发挥基层党组织的战斗堡垒作用来支配和组织“三会一课”。突出了思想性，着重解决党员思想问题，重点解决党员的志向、信念。如20xx年召开的“胡传道”案件警示教化专题组织生活会，筑牢拒腐防变的思想防线。四是坚持党性原则。“三会

36、一课”制度的执行始终做到坚持党性立场，在每次的组织生活会上均运用了指责和自我指责的武器，做到相互帮助，共同提高，实现了原则问题和大是大非面前，不模糊，不苟同，立场坚决，旗帜显明。五是丰富“三会一课”的活动形式。县X丰富“三会一课”的组织活动形式，坚持做到形式听从内容，从实际动身，不搞形式主义。20xx年，县检察院“三会一课”的活动形式主要有：理论学习式、思想汇报式、民主生活式、节日纪念式、典型示范式、民主探讨式、调查探讨式、义务劳动式、形象直观、自我教化式等，改进“三会一课”的组织活动形式，增加“三会一课”的汲取力和教化性。四、“三会一课”制度执行存在问题及下一步准备通过本次检查，也发觉“三会

37、一课”制度执行过程中存在会议记录不全面，资料收集不完整等，下一步将加强各支部的学习、教化和管理，严格根据中国共产党支部工作条例(试行)规定和要求，抓好“三会一课”制度的实行。制度执行状况自查报告12为仔细贯彻关于对全县反腐倡廉制度执行状况进行督查的通知（平纪发20xx73号）精神，进一步加强交通运输系统反腐倡廉制度建设，提高制度执行力，我局比照XX县落实实施方案要求，结合行业实际，对20xx年来反腐倡廉制度建设及执行状况进行了仔细细致的自查，现将有关状况报告如下：一、提高相识，加强领导，仔细部署自查工作我局历来非常重视反腐倡廉制度建设自查工作，在收到通知后，快速召开专题会议支配部署，成立了由分

38、管领导为组长，相关科室负责人为成员的反腐倡廉制度建设执行状况自查领导小组，明确工作重点和责任分工，支配专人对系统近年来反腐倡廉制度及执行状况进行系统梳理归类，着力查找存在的问题和不足，为整改完善打下了基础，供应了保障。二、细心组织，仔细梳理，扎实开展自查工作比照自查内容，我们重点从以下几个方面全面开展自查:（一）执行党风廉政建设责任制状况一是能够坚持把党风廉政建设工作列入重要议事日程，与交通运输业务工作同支配、同部署、同检查、同落实。党风廉政建设责任制各项任务细化分解，层层签订责任书，把责任落实到科室，落实到人。进一步明确了各级、特殊是领导干部在反腐倡廉中的主要任务和责任，形成了人人肩上有压力

39、，个个身上有责任，一级抓一级、层层抓落实的格局。二是建立健全预防机制。一方面仔细落实民主集中制原则，凡涉及重大决策、干部任免、重大项目支配和大额资金运用，都通过相关的会议集体探讨确定。另一方面深化推动风险防控管理，印发了XX县交通运输系统廉政风险防范管理工作实施方案，全面分析本部门廉政制度方面存在的漏洞和薄弱环节，深化排查岗位风险点，提出有针对性的防控措施，初步构筑起覆盖全系统的廉政风险防控管理体系。三是加强行风建设。实行多种形式，深化开展群众评议机关和干部作风活动，聘请了9名同志作为交通运输系统政风行风监督员，对全系统政风行风工作进行明察暗访，刚好反馈，促进了基层工作作风的改进。（二）开展廉

40、政教化状况党风廉政建设宣扬教化是加强党风廉政建设和反腐败斗争的一项基础工作。一是坚持中心组学习制度和机关政治学习制度，组织干部职工深化学习XX县落实实施方案、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则和中心、省、市、县廉政会议精神等，切实增加反腐倡廉教化的针对性和有效性。二是结合“学党章、守纪律”集中教化活动和“正风肃纪、勤政为民”教化实践活动，通过组织全体党员干部收看系列反腐倡廉影片、参观反腐倡廉图片展、组织学问测试等形式，主动开展示范教化、警示教化、岗位廉政教化，进一步筑牢了党员干部的思想道德防线。（三）重点岗位和关键环节监管状况1、加强财政专项资金的运用管理。一是严格根据会计法等相关财务管理

41、法规规定，加强专项经费和补贴资金管理，做到专款专用。定期对基层交通建设专项资金运用管理状况和惠民资金落实状况进行专项检查，促进了专项经费的规范管理。二是加强事业单位预算外资金管理，严格执行“收支两条线”，坚决禁止 “小金库”。结合中心“八项规定”，修订公务接待、公车运用管理方面的制度，严格落实接待标准，实行限定油耗、改装自然气等措施，切实降低“三公”经费开支。2、接着深化工程建设领域突出问题专项治理。一是规范马路工程建设招标投标活动，严格落实工程项目规划、评审及招投标相关程序，坚持项目建设流程公开、公正、透亮实施，杜绝工程项目“人情招标”和“暗箱操作”现象，不断促进招投标市场健康发展；二是落实

42、市场准入制度，加强施工单位信用考核，强化交通基础设施建设市场的监督管理，确保工程建设行为更加规范。三是通过定期组织检查、督查等形式，加强对工程建设施工、监理等各参加方、各个环节的监管，落实工程建设质量和平安生产责任制，确保工程质量和施工平安，削减和杜绝工程建设领域腐败的滋生。3、加大行政审批管理和政务公开工作。修订完善交通执法责任追究制度，梳理规范行政审批事项，落实行政执法“四统一”要求，制定办事指南，做好交通执法执法依据、惩罚标准、办理程序等事项的公开工作。制定政务、党务公开实施方法和细则，充分利用网络公开和公开栏公开等形式，依法公开党务、政务状况，广泛接受各界监督，打造“阳光政务”。4、重

43、视审计监督工作，强化干部考核管理。以重点项目资金运用管理和重大专项决策为重点，定期邀请县审计部门开展领导干部任期、离任经济责任审计，切实订正资金运用监管和决策制定等方面存在的不足。落实干部“干事档案”制度，修订考核细则，明确责任分工，按季度、按程序做好干部工作述职、民主测评打分工作，激励、激发干部干事创业热忱，努力形成“奖优罚劣、奖勤罚懒”的良好工作机制。5、主动办理答复代表看法建议和政协委员提案，主动争取上级政策资金支持，结合“下基层”活动，想方设法解决人大代表、政协委员、服务对象和社会各界群众提出的道路建设、运输市场监管、客货运输服务及马路管理养护方面的难题，提升交通运输行业群众满足度。（

44、四）健全完善各项制度状况我们结合工作实际，根据科学化、系统化、规范化和建设“廉洁高效政府部门”的原则要求，分类整理，逐条核对，逐步健全完善交了通运输系统各项风险防控措施和反腐倡廉制度。截止目前，已建立完善XX县交通系统行风建设十项制度、XX县交通运输局机关财务管理制度、XX县交通运输局公务车辆管理暂行规定、XX县交通运输局机关考勤制度、马路工程管理六项制度、XX县交通运输局党务政务公开工作各项制度、XX县交通运输局廉政风险防控工作责任追究方法、廉政风险防控五项制度等各项制度数十项，涵盖工程项目管理、干部选拔任用、资金运用监管等方面的领导干部约束制约机制初步建立，真正实现了把权利关进制度的“笼子

45、”里来。三、存在不足和下一步工作准备我局在反腐倡廉制度建设方面取得了肯定成效，但也存在一些不足，主要表现在：一是部分制度过于原则宽泛，标准和细则大而化之，或界定模糊不清，缺乏针对性和可操作性；二是个别制度同现阶段相关法律规定、上级要求精神不相适应，需进行修改完善；三是制度的执行力度不足，存在“失之于宽，失之于软”的现象，制度执行时紧时松，不能做到持之以恒；四是对各项制度的宣扬教化不够，领导干部及一般职工驾驭了解不全面，对制度的执行监督还有待于进一步加强。针对上述问题，今后我们将重点做好以下几方面的工作：一是提高思想相识，健全完善制度。要充分相识到加强反腐倡廉制度建设是惩治和预防腐败体系建设的重

46、要内容，是从源头上预防腐败的重要保证。我们要在现有各项制度的基础上，接着不断健全完善反腐倡廉各项制度，把反腐倡廉教化机制、监督机制、惩处机制通过制度来固定、来保障、来促进，为深化推动交通运输系统党风廉政建设和反腐败斗争供应有力的保证。二是强化制度创新，切实发挥效力。要着眼于反腐倡廉面临的新状况新问题，紧密结合群众评议机关和干部作风活动，根据中心关于下大力气对“四风”现象进行整改的要求，从工作实际动身，科学严密的制定各项反腐倡廉制度，不断增加反腐倡廉制度的针对性、预见性和可操作性，确保各项制度发挥应有的作用和效力。三是加强学习宣扬，坚决实行。在修订完善制度的基础上，通过多种形式加强学习宣扬，使党

47、员干部能够做到带头学习制度、严格执行制度、自觉维护制度，切实发挥好反腐倡廉制度的效能。加大制度执行监督检查力度，把监督检查反腐倡廉制度当作重要的、常常性的工作来抓，维护反腐倡廉制度的权威性和肃穆性，切实提高制度的执行力。反腐倡廉制度执行状况自查报告自改革开放以来，我国的各项事业在取得宏大成就的同时，党和国家机关中也出现了一些腐败现象。一些政府工作人员的志向和信念发生动摇、宗旨意识淡化，详细表现为这些人在政治上以权谋私，在经济上贪污受贿，在工作上失职渎职，在生活上腐化堕落，从而使党的声誉遭到严峻损害，党群关系受到极大影响。因此，党组织要重视党员的思想教化和思想改造，重视党员的党性熬炼。常常对党员进行共产主义的志向、信念、人生观和价值观教化，以自觉克服拜金主义、享乐主义和极端个