特岗教师教学工作总结汇总.docx

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1、特岗教师教学工作总结特岗老师教学工作总结1今年，是我第一次走上特岗老师的道路。县教化局为了使我们新老师尽快适应初中的教学工作，特地对我们进行了上岗前培训。这次新老师培训的内容非常丰富，包括对班主任工作规范，课堂教学标准，师德师风、教学工作规范，说课、听课、评课，课件制作和教法阅历沟通等诸多方面的系统学习。通过此次培训，我得到了很大的收获，现将自己的心得体会总结汇报如下：首先，培训使我对“老师”这一职业有了更加清晰的相识。在培训中，老师给我们谈到了当代老师身肩重任、角色特殊这一问题，这好像是一个比较陈旧的话题，但细细体会、琢磨他们的话语，觉得很有重量。这也使我对老师这一职业有了更深的思索和相识：

2、首先，老师是文化的传递者。“师者，所以传道、授业、解惑也”，这是从学问传递的角度来反映老师的重要性。其次，老师是榜样。学高为师，身正为范也正是这个意思，这里主要涉及做人的问题，学生都有向师性，事实上是做人的一种认同感;同时学生受教化的过程是人格完善的过程，老师的人格力气是无形的、不行估量的，老师要真正成为学生的引路人。第三，老师是管理者。老师要有较强的组织领导、管理协调实力，才能使教学更有效率，更能促进学生的发展。第四，老师是父母。作为一名老师，要富有爱心，老师对学生的爱应是无私的、同等的，就像父母对待孩子，所以我们说老师是父母。并且，老师还要擅长发觉每一个学生的闪光点和发展须要。第五，老师是

3、挚友。所谓良师益友，就是强调-老师和学生要交心，师生之间的融洽度、亲和力要达到知心挚友一样。最终，老师是学生的心理辅导者。老师必需要懂教化学、心理学、健康心理学等，应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等，以赐予刚好的帮助和排解，培育学生健康的心理品质。其次，培训使我对将来的工作充溢了信念和动力。对于没有实践阅历的我们，对新的生活、新的责任、新的角色多少有些怯懦，而本次培训中，指导老师也非常留意我们的这种心理的改变，他的讲话，从头到尾始终贯穿一个中心，那就是充溢对新老师的激励。其一是激励我们要赶快适应学校的教学环境、生活环境、人际关系环境等，其二是激励我们要更加理性地相识社会、相识自己的

4、角色，变更以往学生时期那种趋向“感性”或者说是“浪漫”的生活看法。其三是激励我们要做一名终身学习型老师，做一名能够不断适应新学问新问题新环境的老师。其四是激励我们要坚持创新，在教学中发挥自己的聪慧和才智，争做教学发展的弄潮儿。这些激励，使我对将来的工作充溢了信念和动力。高尔基曾经说过：“只有满怀自信的人，才能在任何地方都怀有自信沉醉在生活中，并实现自己的意志。”或许，对于我们新老师来说，只要有克服困难的信念，才能取=得好的开端，而好的开端，便是胜利的一半。再次，培训为我即将面临的实际工作供应了很多方法和策略。在培训中，老师还结合自己的实际阅历给我们介绍了一些当好老师的要点和方法，给我留下了深刻

5、的印象。在谈到老师的发展问题上，他强调了适时调整和更新自身学问结构、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上，他还提出了如何加强老师之间团结合作的方法;在谈到教学教法阅历方面，也让我相识到老师在上课过程中要多加思索，适时改进教学方法和策略，以艺术的眼光去对待教学，争取精益求精。另外，老师还强调：在新课程改革的背景下，各位老师肯定要仔细地贯穿新的教学理念，以学生发展为本，以新的教学姿态迎接新的挑战。如何使自己能够有质量有效率有实力地教好所上的每门课，使学生能够持续地从心灵深处接受的教学，这就须要我努力地备课、努力地熬炼、努力地学习当然这其中一个必不行少的条件就是多学习其他老师的教学方法。在

6、这次培训中，老师所讲解并描述的一些方法，事实上就为我们新老师起到了“扬帆导航”的作用，我觉得包括我在内的全部新老师必需好好地汲取和接受。新的起点须要新的奋斗，新的奋斗须要旗帜作为引导，云县教化局组织这次岗前培训就是一面很好的旗帜，在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和激励。一切工作都须要实践来证明，胜利来源于艰苦的劳动加上正确的方法以及少谈空话，本次培训给自己带来了许多的新的学问，我将在这条道路上接着走下去，为自己负责，为大家负责。特岗老师教学工作总结2自 6 月份入职以来已经过去半年了，在这期间，有期盼、有困惑、有挑战，无论如何都是收获满满的日子，我的成长也伴随着佳绩事业的蒸蒸日上亦愈发

7、成熟自信，将来我们肩并肩共进退。新的一年就要到来了，新年新气象，针对过去这半年个人工作上的总结、相关建议以及将来工作上的规划在这里共同共享下。6 月的气息是簇新、压抑和挑战，虽然是数学专业毕业但是过去两年并没有详细从事相关教化培训行业的工作，所以刚来的时候压力很大，很怕全部的面试通过不了，特殊是与学校教化授课方面的不同，进来的半个月始终没和身边的同事打招呼，有种破罐子破摔的感觉，假如面试没过就算了大不了走人，刚来的办公环境比我想象中要好一些，后来知道终归是广东地级市连锁机构，通过之前校区培育的优秀人才进行新校区开发，通过这样一种模式来渐渐来壮大自己的规模，企业安排在 5 年内完成上市，工作上的

8、前景了让我看到了希望和动力。期间发生了一件小事情，一个女老师和我一起考类似员工手册的考试，这个是老师业务流程方面的学问，包括：第一次课须知(课前沟通会、课前材料以及文件打算)、授课过程中留意的细微环节问题、陪读(赠送给学生的服务)、出现退费的解决方案、以及员工须要打算的一些公司规则等等，新的公司管理模式让我受益匪浅，也让我学习到许多新的东西，第一次都没有通过，曾让我心灰意冷胆怯不能尽快适应工作环境。于是，我渐渐起先主动和身边的同事以及各部门的主管沟通，虚心向他们学习工作上的阅历，细致问清弄懂工作上的每一个环节，期盼能够尽快融入团队合作的氛围;等到其次次考试的时候，我已经信念满满，但是那个女老师

9、没有怎么去打算这样的考试所以就自己拿了几张纸进去结果被人发觉了硬是说没有作弊，因为她本身授课以及测试成果也不太良好，基本考核没有过关公司只能把她给辞退了，这是公司的第一起辞退员工事务，看上去是一件微乎其微的小事，却对我的心理撼动是巨大的：无论你是否具备什么样的才能，工作看法应当放在第一位。之后每位新员工来这里都要进行上面的那个考试，所以后来就是由学科组长特地划重点要求其背诵，虽然动身点是要求老师尽快熟识这行业的流程但是即便后面的老师基本可以考满分了，等真正自己接到了学生该做什么却不是很清晰，这样让我更加信任考试只是一个考核的工具，要真正驾驭其背后的内在联系，在为人师表上，我们更应当以此作为传道

10、授业准则：授之以渔，非鱼。刚进来一个月的工作压力很大，这段时间还没有正式对学生进行课堂授课，每个星期支配 1 到 2 次试讲，这是 1 对 1 教学前训练的重点，前面 3 次整堂课基本对着黑板，和下面的“学生”没有任何沟通，语言不流畅，每次都被指责说内容讲的太快无法让学生接受，这不禁让我起先怀疑起了自己，多亏同事间相互激励：只要每天进步一小步，铁棒也能磨成针。于是，起先对自己讲课过程中各个环节进行反思，因为刚来的时候就想着不想让自己教的学生再遭遇自己以前读书的那种苦痛了，不要只是陷入题海战术中，可是发觉好像行不通，只能通过模糊的回忆来比较刻板的仿照自己还记得哪个教自己老师是怎么上课的，可是 1

11、 对 1 教学主要是通过和学生的沟通来有有针对性的进行辅导。在这之后，我没事就往陪读室跑，我信任只有不断的接触学生才能找到那种说不透摸不着的灵感，起先很怕学生问一个题目自己头脑一下子空白卡住了或者答案不对，这些担忧其实是多余的，在毕业后两年，我利用业余时间不间断地学习初中学数学课程，良好的数学基本功在此时发挥了关键作用，明白要抓住学生不懂的地方再去回顾基础学问，同时和学生打“感情牌”引起学生的爱好，在没有授课的日子里，我越来越受到陪读室学生的青睐，学生的心理起先逐步驾驭，课堂教学内容以及相关学问点的联系变得更加清楚。时间积累出灵感，现在看来，好像是一次偶然的机会，同样的地点，同样的“评委”老师

12、，换成了不一样的我，讲课的思路异样清楚，说话不打结、讲题不卡壳、表情不僵硬，声音嘹亮，课堂内容重点突出，赢得了各位老师的确定，我信任功夫不负有心人，对讲课起先有了跃跃欲试的冲动，真实的学生、难题、教学环境指日可待。机会最终来了，还清晰记得第一次上“战场”兴奋略带惊慌那种感觉，像是前所未有的挑战，课前教案的多数次翻阅，课堂教学脑海里多数次的模拟，课堂却是涓涓细流，除了耐性还是耐性，厚积薄发也许就是如此，在学生上完课后，有一件重要的事情要做，那就是回访，给家长基本每个星期做定期电话沟通，跟踪学生的学习状况，主要是也要让家长看到学生的进步状况，反映在学生对待学习看法上，一般过来报读的多少是比较厌学了

13、所以才凸显前面学生喜爱老师的重要性，前期主要是随意聊家常，后期熟识了就可以谈谈小孩子的毛病，包括做作业的状况等等，示意家长在开学后接着报读，这是培育行业不行缺少的市场销售意识。从家长和学生的沟通中，渐渐发觉，虽然是看似简洁地和家长沟通但是怎么说、聊什么内容、示意性的提问、包括如何续费如何体现老师对学生的关切程度等问题，老师不能只凭自己的感觉，可能还会存在和家长禁忌词语、如何凸显服务和委婉的表达学生的不足(不能一味的赞扬学生多么聪慧)?在类似这些问题上，授课老师假如不经过专业的学习和指导是很难说的了解家长的实际心理，就像有时候学生会跟老师耍小脾气万一老师也跟着发，学生就说我交了这么多钱我想怎么样

14、就怎么样老师就发火(一般不会出现)，老师和学生很熟的时候会出现老师把公司的一些状况和学生聊家常一样聊出来(比如老师每节课拿多少钱等等)，这些都存在一些对老师自己专业程度和公司形象造成极大潜在的危害。出现这些问题许多时候责任就到了授课老师这里，责任分工到人是没错的，但更多时候有时候会反映到授课老师的确不具备和家长沟通的这种实力，而且“无师自通”有时候会适得其反，导致回访基本草草了事，所以时间长了就成了集体担当责任也就是大家都没有了责任，这个难题自始至终都让我困惑却对此不知所措，诚惶诚恐自身做的还相当不够似无力回天却手足无措，不知道会议上多次提到的各部门间相互沟通相互学习真正实施起来会不会在这方面

15、有所改观。特岗老师教学工作总结3根据教化文化体育局的工作支配，教研室兵分两路对全县68名特岗老师的教学状况进行了听课调研。这个活动从3月18日起先，历时5天，走遍了特岗老师所在的每一所学校，听了全部特岗老师老师的课，查看了他们备课和批改的状况。还通过询问、交谈了解了他们的思想状况、工作状态。并通过评课沟通对特岗老师的教学工作赐予指导激励。现将状况总结如下：主要优点：1、特岗老师教学主动性高，课前细心打算，课中仔细做课，课后主动要求教研员评课。表现出高度的爱岗敬业的精神，尤其是凉爽店中学特岗老师和审坡中心校特岗老师都细心打算了多媒体课件，可见特岗老师对现代化教学手段能够运用自如；紫塔中学特岗物理

16、老师张硕的电路演示试验使教学更直观形象，便于学生理解，也为公式运用的真实性供应了事实依据。2、特岗老师的整体素养较高，具有很扎实的学问功底，有较高的教化教学工作实力，能胜任本学科的教学工作。主要体现在板书工整，一般话流利，教态得体，应变和调控课堂实力强，能够把课堂教学变成学生自主合作探究的大课堂，真正为学生的特性成长及发展供应舞台，使课堂成为师生情感沟通，思想碰撞的场所。紫塔中心校小学数学特岗老师刘立友、审坡中学数学老师郝慧芹，教学思路清楚、教学真正能够培育学生视察、分析、解决问题。3、特岗老师备课仔细、批改刚好，体现了以老师为主导，学生为主体的生生互动，师生互动的新课改理念；体现了问题提问的

17、层次性；重点难点的解剖性；同时大部分老师课后有总结反思；作业做到全批全改，错题后有更正，作业中操行评语具有激励性，把作业本的评语成为师生沟通的工具，拉近了师生距离，学生更喜爱老师。4、特岗老师们能够结合本学校教学工作实际，虚心向有阅历老师学习，向同科同头老师学习，业务水平提高很快，有的担当班主任工作。5、音乐、美术、体育老师的到来填补了我县基础教化多年以来无专业学校毕业，专职老师的空白，桥头中心校的三名音体美老师和桥头中学的体育老师业务好，专业强，教学标准很好的体现了这一点，这部分年轻老师为我县教化的发展注入了新的血液。但也有一些状况和问题：1、一些老师的教学基本功差，书写不规范、板书不清晰，

18、缺乏条理。2、教学方法单一，摆脱不了课本、粉笔、教案的教学落后状况，对新课程改革了解不够，课堂上灌输多、启发引导少，不能体现教学的三维目标。3、课本中教学难点重点把握不准，不能形成整本书的学问体系，限于边学边教，个别初三老师中考命题方向把握不准、学生存在问题吃不透、拿不准。4、对学生管理不严格，在听课中有个别学生打瞌睡现象，课堂气氛不活跃。5、个别理科老师教学随意性强，解题步骤不完整，乏于梳理；个别文科老师忽视学生的听说读写训练。6、物理化学老师不能很好的利用试验室进行分组教学，教学太懒。7、有些老师现任教的学科和其所学专业不符，影响了其专业学问的发挥利用。几点教学建议：1、 加强老师职业教化

19、，既然我们选择了老师这个职业，我们就要珍惜自己的岗位，我们终归是1000多名老师中通过考试选拔出来的，要求爱岗敬业，无愧于老师这一神圣职业。2、 酷爱教化事业，把自己对教化的爱播撒到学生身上。3、 加强新课改新理念学习，在课堂上真正还学生的主体地位。4、 深挖教材，探讨教法，提高课堂教学效率。5、 激情引趣，让课堂活跃起来。6、 物理化学教学中能分组试验的不演示，能演示的不用多媒体，能多媒体的不讲解试验，真正提高学生的动手实力。7、 正确合理运用教学协助手段，力争自制学教具，摆脱落后教学手段。特岗老师教学工作总结4为了促进我校特岗老师课堂教学技能提升，提高特岗老师课堂教学质量，xx小学于20x

20、x年4月19日4月24日实行了特岗老师教学技能竞赛活动，活动取得的圆满胜利，中心小学进一步驾驭和了解了特岗老师的基本状况，同时特岗老师也又一次得到了学习和提高。一、中心小学细心支配，严格组织为了顺当有效的组织竞赛活动，中心小学成立了以高天飞校长为组长，马兴盛书记、李朝辉副校长为副组长，丁学斌、张永红、丁学忠、丁占华、马生林、陈福礼为成员的竞赛领导小组。竞赛内容分教学基本功、课堂教学两部分，对15名参赛的特岗老师进行了仔细负责的评议打分。此次活动中心小学领导高度重视，主动参加此项活动的开展，评委善始善终、仔细负责、公正公允。各校也重视此次竞赛活动，帮助特岗老师集体备课，制作多媒体课件，共同磨课，

21、尤其是各校领导老师主动参加了听课活动。参赛的特岗老师看法端正、主动参加、虚心好学。由于支配得当，组织严密，此次竞赛活动达到了预期的效果和目的。二、特岗老师功底扎实，素养良好教学基本功竞赛分钢笔字、粉笔字、美文诵读、课件制作四项进行。同一地点，同一内容，同一模块，同一版面，同一要求，在规定的时间内参赛老师现场做作，现场表演，全面展示。评委当场评议打分，并指定专人对参赛老师的作品和诵读进行了指导性的点评。从各位参赛老师硬笔书写、美文诵读、课件制作可以看出，他们教学基本功较扎实，具有良好的素养，能较好的胜任教学工作。突出的特岗老师有：徐春红、贺蔚、马燕、马玉娟、马春燕、牛秋荣。同时也有一些改进和努力

22、分方面：1、部分老师钢笔字、粉笔字书写字迹不美观、不大方，间架结构搭配不合理，甚至有写错字现象。2、诵读实力有待提高，常规性错误时有出现，如不读题目直入正文，段与段之间不停顿等，朗读技巧也须要好好训练，该快的地方不快，该轻的地方不轻。有的老师朗读缺气概，底气不足。3、课件制作有的老师字体颜色搭配不合理，不能仔细审题，按要求完成规定动作，自由发挥的内容技术含量不高。三、课堂老师讲求实效，各有千秋老师们细心设计教学过程，教学目标明确，结构较完整，充分利用多媒体进行教学，课前打算充分，研读教材较好，精神面貌较好，采纳各种激励机制，调动学生学习主动性，学生参加面较广，课堂气氛较活跃，效果良好，能够体现

23、老师主导学生主体的教学新理念。突出的老师有：xxx，xxx，xx.存在不足：1、有的老师低年级语文教学中高段化，不在字词句教学上下功夫，指导学生有感情地朗读力度不够。2、有的老师教学结构设计不合理，教学内容没有进行完。如语文课拓展练习轻描淡写，一带而过。3、有的老师不能刚好进行课堂教学小结，有拖堂现象。4、英语老师体态语言运用不够，要加强书写练习，留意学生滥竽充数的现象。5、要依据不程度的学生设计不同的问题，照看弱势群体。6、中高段语文教学要指导学生体会文章的写作方法，重视小练笔的训练。总之，此次竞赛活动的开展，效果显现。既真实地考察了特岗老师的教学基本功，又检验了特岗老师所具备素养，同时有效

24、地促进了特岗老师教学实力的提高。希望特岗老师戒骄戒躁、再接再厉，在今后的教学工作中，取长补短、虚心好学、不断提升，争当教坛新秀，为xx小学的发展和教学质量的提升做出自己的奉献。特岗老师教学工作总结5在XX年的 12 月 30日至 12 月31 日期间，我在麻江县教化局会议室参与了XX年度特岗老师的岗前培训，短短两天的时间，我在觉悟上已经从一名迷茫的在校高校生变成了一名光荣的特岗老师，角色的变更也意味着责任的变更。这次培训，学习了教学技能、班主任工作专题、小学英语教学浅见、如何写教学反思和案例等教化理论及专业学问，通过这次培训使我加深领悟到了老师这个职业的沉重份量，对我日后的教化工作有很大的引导

25、作用。一、对教学技能的进一步相识良好的教学技能是一名合格老师最基本的、也是必需具备的实力。在高校里老师也教给我们许多教学技能，但这次培训过程中，培训老师依据我们将面对的学生层次中小学生，从他们以往对中小学生进行教学得出的阅历给我们讲解了对中小学生进行教学，其详细教学策略、实施方法、步骤等。二、我们所担当的角色和教学策略在培训中，老师给我们谈到了当代老师身肩重任、角色特殊这一问题，这好像是一个比较陈旧的话题，但细细体会、琢磨他们的话语，觉得很有重量。这也使我对老师这一职业有了更深的思索和相识：首先，老师是文化的传递者。“师者，所以传道、授业、解惑也”，这是从学问传递的角度来反映老师的重要性。其次

26、，老师是榜样。学高为师，身正为范也正是这个意思，这里主要涉及做人的问题，学生都有向师性，事实上是做人的一种认同感;同时学生受教化的过程是人格完善的过程，老师的人格力气是无形的、不行估量的，老师要真正成为学生的引路人。第三，老师是管理者。老师要有较强的组织领导、管理协调实力，才能使教学更有效率，更能促进学生的发展。第四，老师是父母。作为一名老师，要富有爱心，老师对学生的爱应是无私的、同等的，就像父母对待孩子，所以我们说老师是父母。并且，老师还要擅长发觉每一个学生的闪光点和发展须要。第五，老师是挚友。所谓良师益友，就是强调老师和学生要交心，师生之间的融洽度、亲和力要达到知心挚友一样。最终，老师是学

27、生的心理辅导者。老师必需要懂教化学、心理学、健康心理学等，应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等，以赐予刚好的帮助和排解，培育学生健康的心理品质。在培训中，老师还结合自己的实际阅历给我们介绍了一些当好老师的方法和策略，给我留下了深刻的印象。在谈到老师的发展问题上，他强调了适时调整和更新自身学问结构、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上，他还提出了如何加强老师之间团结合作的方法;在谈到教学教法阅历方面，也让我相识到老师在上课过程中要多加思索，适时改进教学方法和策略，以艺术的眼光去对待教学，争取精益求精。另外，老师还强调：在新课程改革的背景下，各位老师肯定要仔细地贯穿新的教学理念

28、，以学生发展为本，以新的教学姿态迎接新的挑战。如何使自己能够有质量有效率有实力地教好所上的每门课，使学生能够持续地从心灵深处接受的教学，这就须要我努力地备课、努力地熬炼、努力地学习当然这其中一个必不行少的条件就是多学习其他老师的教学方法。在这次培训中，老师所讲解并描述的一些方法，事实上就为我们新老师起到了“扬帆导航”的作用，我觉得包括我在内的全部新老师必需好好地汲取和接受。特岗老师教学工作总结6一、思想品德方面：一年来，本人酷爱党，酷爱人民，坚持党的教化方针，忠诚党的教化事业。踏上工作岗位后仔细学习了老师法、未成年人爱护法、义务教化法等，思想端正，作风正派，听从领导的工作支配，主动参与各种会议

29、，办事仔细负责。酷爱教化事业，把自己的精力、实力全部用于学校的教学过程中，并能自觉遵守职业道德，在学生中树立了良好的老师形象。能够主动与同事探讨业务，相互学习，协作默契，教学水平共同提高，能够顾全大局，团结协作，顺当完成了各项任务。孔子说：三人行必有我师，特殊是对我这个刚从事教学工作来说，学校领导和同行都给了我特别大的帮助，我也在听课评课中提高自己，反思自己的教学方式方法。二、业务学问和工作实力方面：一年来，我主要担当了两个班级的数学教学工作，由于我们洛宁运用的是新课标版本的教材，因此在上岗之前县里特地请了县里省里的名师对我们进行培训，从这次培训里我学到了许多东西，给我在实际教学中供应了很大的

30、帮助。上个学期到现在始终担当81和82两个班级的数学教学工作，在教学中我更深刻的理解课本，在把握课本的同时，采纳多种教学手段，把新课改的要求体现到教学中去。提高学生分析问题和解决问题实力，培育学生学习数学的爱好，主动开展各种数学活动，开阔大家的视野，帮助学生拓展思路，对基础学问能敏捷运用，从而使同学们分析、解决问题的实力不断提高。三、工作看法勤奋敬业方面：一年时间里从未无故缺席，第一学期我带两个班的数学教学工作，每周分别为16课时，其次学期每周16课时，准时到校上班，上课时精神饱满，主动参与各种会议，仔细听课。四、工作业绩方面：刚起先踏上工作岗位的时候由于我由于教学阅历不足，我带的班级成果不是

31、很志向，后来在各位同事的帮助下，我努力提高自己的教学水平，主动听优秀老师的课，找到自己的差距和不足，不断学习改正，针对一些学生信念不足的问题，常常找他们谈话，刚好了解他们在学习数学中的感受，不断激励他们，经过两个学期的努力，培育了一批数学学科的尖子生，并在不断扩大这个队伍，让大家对学习数学始终充溢信念。在今后的工作中，本人将会更加努力，争取做得更好。特岗老师教学工作总结7转瞬已经三年过去了，在我的教学生涯中给我印象最深的还是那些我教过的不同性格的学生。他们有的较乖，比较听话，自觉性也比较高，所以也比较简单管理。而有些学生比较早熟一点，有一些傲慢一些淘气。初来乍到时，自己也跟个孩子似的，有时候会

32、跟孩子们斤斤计较。学生一句无心的我还是比较喜爱我们以前的某某老师，因为她比较有阅历。让我难过许久。许多事情一起先都没有阅历处理，不明白要做什么事，怎样去完成这些事，慢慢地，或许是时间的关系我也渐渐上手，对淘气的学生有所把握了。教学上，最起先，对学生不是很了解。每一堂都希望自己仔细去备，仔细去上，但是实际教学终归不比实习，或许是方法不对，搭班的班主任常常会说，没有见到哪个老师像你这么辛苦地教书的，既累到自己，学生又不会感谢，于是我想我该摸索一条有效率的方法出来。始终在改进中。经常看到学生的自控实力比较差，上课乱接话，想说话就说话，这都让我切身体会了老师难当，要做好一个孩子王是很辛苦的。但是我是自

33、然而然之中学会了一些对孩子进行思想教化的方式方法。直到现在我明显感觉自己少了许多脾气，多了许多耐性。另外学校的教研活动我主动地参与，从中发觉个人教学上的许多缺点，听骨干老师的课多了，收获也颇多，我感谢学校这个大舞台让我学到许多。生活上，一起先刚踏入社会，许多做人处事方面都不成熟，加上有时候性格比较内向，加之过惯了高校里的生活，那种慵懒的状态一时觉得很难调整过来。不过对此渐渐也习惯了。现在想来真是一次宝贵的经验，同时更加明白“想给学生一杯水，首先老师得有一桶水”这一句话的重要性。下面详细总结一下我的详细表现：一、在德方面比较有奉献精神，能够听从学校工作支配，按时完成各项工作任务，遵守学校规章制度

34、，团结、协作。在本班、本校学生中从未从事有偿家教或强迫学生家长给学生请家教，索要学生家长钱物。关切、爱惜学生，遵守师德规范“十要十不准”“十五不许”“十严禁”，无体罚与变相体罚现象。二、在能方面具备从事教学工作的基本技能，语言规范，书写规范，基本工扎实，能胜任教学工作。具有基本的教化科研实力，主动参加各项研讨活动，能够起肯定的作用，主动参与教研组培训活动，不断学习、不断反思，提高自己的业务水平。三、在勤方面一学期累计病假天数3天以内，事假天数三天以内。无迟到、早退现象。主动参加校本培训。四、在绩方面没担当班主任工作，但在平常的教学过程中，注意学生良好品德的养成教化，能帮助班主任开展各项工作，能

35、主动引导学生提高学习爱好。虽然三年合同已满，我选择了离开，但是我恒久会将在羊街中学学到的做人做事的好传统接着发扬下去。例如为人民服务就要讲牺牲和奉献，对待孩子尤其如此。教化贵在教化孩子先学会做人。诚信是做人最基本的准则，纪律是执行路途的保证。我经常想，一个人实力的培育和提高是永无止境的，但是不好的品行形成以后，将会负面影响一个人的一生。所以我常对孩子说：假如你在学校或者家里犯了错，不要试图欺瞒和隐瞒，更不要试图用另一个错误去掩盖已经犯下的错误，这样只会错得越来越远，最好的方法是主动承认错误、勇于担当责任，以诚肯的看法去争取老师和父母的谅解与帮助，刚好改正才能够进步，才能够健康欢乐的成长，诚信的

36、习惯也会是将来立足于社会的最优秀、最让人信任的品质。诸如此类，我都特别感谢。通过三年的实践，我将理论联系实际,渐渐对老师这个职业有了更深化的相识。身为老师，应当留意对自身的素养培育，不断学习，不断更新学问系统，不断完善自己的思想！学习终生！仔细对待学生！对待学生，无论怎样仔细都不为过，这是一种看法，一种精神，一种责任！特岗老师教学工作总结8转瞬间，一年过去了，回顾这一年的教学生活，不能说自己拥有了太多的阅历，只能说自己从领导、老老师和学生身上学到了许多东西，使自己的教学实力得到了提高，现在我就来谈一下自己这一年的学习生活心得。一、学生主体(一)、备课作为一名新老师，我觉得备课对我们来说特别重要

37、，因为教学就是教与学的过程，有教者必定就有学者，两者是相互联系，不行分割的。以前在学校中学习得许多都是理论的学问，只知道学生是主体，但是怎样落实呢，最初接触学生的时候，我只是把课堂弄得特别生动，认为这样学生就会去学，就能够学好，但是一学期下来，他们驾驭的学问离我的预期效果特别的遥远，于是不断地请教有阅历的老师，我发觉他们每堂课都是先把学生的思维渐渐引出来，按部就班，水到渠成，学生驾驭的效果特别的好，于是我知道饮水要思源，要从学生的思维动身去引导他们。(二)、仔细钻研教材对教材的基本理论和基本概念，每句话、每个字都弄清晰，深化了解教材的结构、重点与难点，驾驭学问的内在逻辑，知道应补充哪些资料;深

38、化了解学生原有的学问技能的质量，他们的爱好、须要、方法、习惯，学习新学问可能会出现的困难，刚好实行相应的预防措施;细心设计教学方法，解决如何把已驾驭的教材传授给学生，包括如何组织教材、如何支配每节课的活动。(三)、细心组织课堂教学关注全体学生，留意信息反馈，调动学生的有意留意，使其保持相对稳定性，同时，激发学生的情感，使他们产生愉悦的心境，创建良好的课堂气氛，课堂语言简洁明白，克服了重复的毛病，课堂提问面对全体学生，留意引发学生学历史的爱好，课堂上讲练结合，布置好练习，练习少而精，减轻学生的负担。详细如下：1.课前导入不行忽视。 老师要结合本班学生的特征和已有学问阅历，想方设法的创设各种有利于

39、教学的情境，充分调动学生学习的主动性，或者可以设计为对旧学问的巩固复习，加深对学问的理解，从而很顺当的过渡到新的内容。2.互动环节不行缺少。 老师不能向以往的教化“满堂灌”，而是应当让学生主动参加，尤其是新课程标准理念下所提倡的三高校习方式之一的合作学习，正成为学习数学的重要方式，老师应当由扶到放，适时点拨，让学生通过多种方式学习学问。3.时间观念把握好。 不要迟到或早退。老师要合理支配一堂课的四非常钟，要做到逻辑清楚条理，语言生动简练，重点突出，大胆创新。4.板书工整且美观。 老师的板书也是衡量老师是否上好课的标准之一。板书前要合理布局，尽可能的写在黑板中心，以便顾及到全班同学，字迹要清楚整

40、齐，重点难点要勾画突出。5.提问要奇妙。如何依据学生的学习状况，细心设计提问，让学生在课堂中出现出他们的灵性和才智呢?这就须要老师依据不同的内容有针对性的提问。6.布置做练习题时，尽可能让学习上有困难的学生在黑板上做练习，以便发觉错误，集体订正。7.上完每堂课都应当与学生共同总结，让学生说说自己的收获或是怀疑的地方，这样不仅加深了对本节课的印象，而且也熬炼了学生的综合概括实力。8.老师要尽量避开口头禅。语言简洁明白。在教学过程中，老师自身也要不断进步。二、老师主体(一)、提高思想觉悟老师育人，身正为范。在教学生活中。我们不仅要知道应当做一个怎样的人，而且要知道怎样做一名老师。老师的职责是神圣的

41、，既教书又育人。新老师心理素养的自我提升与完善尤为重要。(二)、加强专业素养新老师的成长过程就是要学会在工作中不断积累阅历的过程。我们都是中学老师，中学作为孩子成长中一个重要的阶段，老师本身应不断学习完善自己，加强专业素养。(三)课后刚好进行教学反思这就须要我们通过“自问”来梳理。这节课的特色是什么?独具特色的教学，给人的感受是别样的，给人的回味是无穷的。这节课的精彩在哪里?在教学过程中总会出现一些精彩的教学片段。精彩的教学片段，给人的感受是深刻的，给人的启迪是深远的。收获有哪些?教学过程中得到哪些意外的收获：面对学生突如其来的提问，老师如何处理;面对学生异想天开的发问，老师如何应对;面对学生

42、萎靡不振而走神，老师如何处理;面对学生无所专心的缄默，老师对待等等。缺失在哪里?再完善的教学预案也难免有疏漏之处，老师上完一节课之后，总会或多或少的感慨有这样或那样的缺失。所以说老师的每一次反思，都意味着对过去教学行为及其折射出来的教学理念的扬弃;都积累着对过去教学实践中的胜利阅历和失败教训;都蕴含着对将来教学乃至发展远景的规划。自觉主动地教学反思，才会实现自我超越。(四)对多媒体教学的一些相识。多媒体教学是一种方兴未艾的教学方法，特殊适合一些难于理解的也难于在板书中表达的内容，它有着很多传统教学方式所无法达到的优点，我们这些青年老师普遍具有计算机应用实力较强和接受新事物较简单的优点，所以应当

43、发挥自己的优势，主动学习多媒体课件制作学问，大胆在教学中应用多媒体教学。总之，老师仅仅只有一个专业领域方面的造诣，是不够的，老师还应当有系统的专业学问，有较为丰富的相关专业学问，而且，这些学问最好通过教学加以系统化，加以完善。既然选择了老师这一神圣的职业，就应当武装自己的头脑，肩负起责任的使命，努力工作，刻苦钻研教学，为今后的教学打下良好的基础。特岗老师教学工作总结9在野草湾中学担当九年级化学教学工作，转瞬已近半年了。作为一名来自外县的特岗老师，我怀抱着对教化事业满腔的热忱来到赞皇，带着我对学生的爱，来到野草湾中学，在这片大山环绕的土地上挥洒着我的青春和热忱。在这里，我深刻的体会到了学校管理的

44、规范性每周一例会，老师的轮番“一日校长”值班制度，严格的老师常规检查制度，全校平安工作会议，丰富多彩的文艺体育活动朗诵竞赛，趣味体育竞赛，全校元旦联欢会等，高度体现了学校对教化事业，对家长，尤其是对孩子的学习、生活高度仔细负责的看法。我更是感受到了来自山区老师的热忱和真诚。这半年时间里，在领导和同事的关切和帮助下，我成长了许多，收获了许多，在此，作以下几个方面的汇报：一、师德之灯师、爱生之心赐予我源源不断的动力我酷爱教化事业，爱这里的每一个学生，一次次给这些毛躁的孩子找创可贴包扎伤口，一回回借电话给学生联络家人；晚自习学生发烧向我借电话联系家人却联系不上时，我刚好的带着学生赶夜路去医院打针拿药

45、，当学生不舒适时送给他们温柔的关切和问候；中午打饭期间，学生大都去吃饭了，作为值班老师要留在教学楼里警觉地维持秩序，保证每个学生的平安；作为值班老师，晚上要盯学生晚自习，为了让他们扎实基础，常常不顾白天的劳累接着给学生们讲课，逐个辅导；夜深了，宿舍灯熄灭了，作为值班老师，查清学生人数后，还要在学生宿舍外巡逻查夜到11点，保证学生们都能安稳入眠；在是夜的晚睡后，次日凌晨5点多，要早起去盯着学生上早读，确保每个学生都能安心的学习虽然辛苦了点儿，看到学生们健康欢乐的笑脸时，我满足的笑了。然而，我认为作为一名老师不仅仅要具备对学生的爱心，还要拥有教书育人的才智。二、做一名有才智的老师这半年来，在完成学

46、校值班任务的同时，我每周兼课12节，任教九年级化学学科。期间，我仔细完成教学工作，批改作业仔细刚好，力抓教学质量，努力提高自己的业务素养。作为新任老师，意味着阅历不足，但我牢记古训“业精于勤”，“勤能补拙”，工作中，时刻提示自己，要堂堂正正做人，坦坦荡荡做事，扎扎实实工作，兢兢业业从教，为努力做好教化教学工作而不懈努力。为了提高自己的业务水平，我虚心向老老师请教，主动听课，请老老师听评课，学习老老师的教学阅历和技巧。平常虚心向老老师讨教管理学生的技巧和阅历，探讨学生在初三阶段的心理特点，做好学生的挚友和引导者。仔细备好每节课，做好教学反思。在教研组中主动参与各项活动，听取和沟通教学思想。做到教

47、学目标明确，教学思路清楚，教学方法与时俱进。再就是不断学习理论，尤其是教化教学理论。不论工作多忙，时间多紧，都会挤时间广泛阅读教化教学类、人文类书籍，阅读河北教化等杂志。同时，还留意抓住任何机会参与教化局和学区的培训，努力提高自己的教化教学理论，做到使自己的教化教学工作富有理论指导。通过学习使自己不断汲取先进教化思想和教学理念，丰富自己的人文素养，提升教化教学实力。另外，从分利用各种先进的教学手段，利用下班时间在学校多媒体教室制作课件，力争做到精益求精。授课过程中充分利用多媒体教学手段，丰富学生的学习途径。化学是一门以试验为基础的学科。试验教学可以激发学生学习化学的爱好，帮助学生形成概念，获得

48、学问和技能，培育视察和试验实力，还有助于培育实事求是、肃穆仔细的科学看法和科学的学习方法。在化学教学过程中，我尽力做到有试验必做。课前仔细做好每次试验的打算工作，须要做的试验都经过自己多次亲自试做，力求演示试验现象明显，效果要好，使全班学生都能看得清晰；并从科学看法、规范操作，给学生示范，从中启发引导学生从生动的感性学问上升到抽象的思维。依据本校的试验设备条件，我把学生带到试验室进行分组试验，做到人人动手做试验，让学生自己在试验中感受学问，学会学问，留意调动学生对试验的视察和分析实力，满意新课标对学生实力和学识方面的要求。刚刚来到学校不久，我就在老老师的帮助下，熟识了化学试验室的仪器配置和相关药品，以及化学试验室管理方法和相关规则。试验室里许多东西