班主任班级管理教学总结精编.docx
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1、班主任班级管理教学总结班主任班级管理教学总结1小学班主任特殊是一年级的班主任,是一个复合性角色。当孩子们须要关切爱惜时,班主任应当是一位慈母,赐予他们细心的爱护和暖和;当孩子们有了缺点,班主任又该是一位严师,肃穆地指出他的不足,并帮助他改正。于是,我认为班主任工作是一项既艰难而又辛苦的工作。说其艰难,是指学生的成长,发展以至能否成为合格人才,班主任起着关键性的作用,说其辛苦,是指每天除了对学生的学习负责以外,还要关切他们的身体、纪律、卫生、平安以及心理健康等状况。尽管这样,下面我就谈几点做法和体会。一、常规习惯,常抓不懈学生良好的行为习惯的养成不是一节课、一两天说说就行的,它必需贯穿在整个管理
2、过程中。于是我制定出具体的班规,要求学生比照执行,使学生做到有规可循,有章可依。由于低年级学生自觉性和自控力都比较差,避开不了会出现这样或那样的错误,因此这就须要班主任做耐性细致的思想工作、不能操之过急。于是,我常常利用班会对学生中出现的问题进行晓之以理、动之以情、导之以行的刚好教化,给他们讲明道理及危害性,从而使学生做到自觉遵守纪律。二、细处关爱,亲近学生爱,是老师职业道德的核心,一个班主任要做好本职工作,首先要做到爱学生。“感人心者,莫先乎情。”工作中,我努力做到于微小处见真情,真诚的关切孩子,热心的帮助孩子。我深信,爱是一种传递,当老师真诚的付出爱时,收获的必定是孩子更多的爱!感受孩子们
3、的心灵之语,便是我最欢乐的一件事!三、详细要求,指导到位心理学探讨表明,儿童对事物的认知是整体性的,能熟知轮廓,但不注意细微环节。我认为,首先要蹲下来,以孩子的视角视察事物,用孩子能听懂的话和他们沟通。其次,要注意细微环节教化,把该做的事指导到位,因为他们很想根据老师的要求去做,很想把事情做好。班主任班级管理教学总结2时间飞逝转瞬一学期过去了,我班是一个新的组合体老师、孩子、家长都是新的。但是大家都能较快的融入这个新的大家庭,共同商讨、一起嬉戏、相互协作共同完成各项班务工作。我班幼儿35人,男孩16人,女孩19人,这些孩子之间虽然存在着个体差异,但是通过一学年的幼儿园学习生活,每个孩子都有了很
4、大的进步,为了更好的完成以后的工作,提高保教质量,将纲要精神贯彻到一日活动中,促进幼儿身心活泼、健康成长。现将本学期工作总结如下:一、教化教学工作(一)主动开展教研活动1、主动准时参加园、段、班三级教研活动,仔细记录,踊跃发言,主动提出疑难问题、刚好调整落实。(二)各领域活动成效显著健康每天早晨我们会供应各种器械组织幼儿进行晨间活动,熬炼幼儿的身体,培育他们坚毅意志,针对小班幼儿的年龄特点,开展了一些丰富好玩的体育嬉戏:木头人、切西瓜、吹泡泡等,培育孩子参与体育活动的爱好很习惯,并在活动中培育他们的英勇、不怕困难的意志。语言通过一学年的学习生活,幼儿都能听懂一般话,也能用一般话较流利、连贯地与
5、人沟通。本学期重点让幼儿学说一般话,创设一个自由宽松的语言环境,激励每个幼儿都能大胆讲解并描述,表达自己的想法和感受。有些孩子胆小、内向不爱讲话,我们就通过听说嬉戏、语言嬉戏激励这些孩子大胆讲解并描述,主动参加嬉戏之中;我们还通过让幼儿接触经典富有情节的文学作品感受语言的丰富很美丽;幼儿自带喜爱的图书与同伴共享,早期阅读大家都看图画书、小狗的白皮书等更是培育了幼儿对书籍、阅读、文字符号的爱好。社会现在的孩子都是独生子女,家长都特别宠爱,什么事情都包办代替,养成了孩子的一些不良行为,针对这些状况,我们通过晨间谈话、小故事、语言嬉戏进行有目的、有针对的教化,培育幼儿团结友爱、诚恳英勇、不怕困难、乐
6、于助人等良好的品质。科学幼儿期的科学活动主要是培育幼儿的爱好和探究科学的欲望,激发他们的新奇心。电话、电视机是幼儿常常接触的物体,利用他们身边的这些物体让幼儿视察、探究、感受科学技术对人们生活的影响,培育幼儿对科学的爱好。小试验中孩子动手参加试验知道了糖在水里怎么不见了,多彩的肥皂。对一些偶发事务,留意抓住教化时机,适时引导幼儿视察一些自然现象,满意孩子的新奇心、求知欲。在数学活动中以各种各样的嬉戏让幼儿感知一和很多的关系、4以内的数量,学习把相同名称的物品放在一起,学习一一对应、分类,供应了丰富的操作材料,让幼儿动手操作,激励幼儿大胆讲解并描述操作的过程。艺术幼儿能体验到参加音乐美术活动的乐
7、趣,能初步感受四周景物、环境设施、节日装饰、音乐美术作品的美。幼儿能主动主动参加唱歌、歌表演、节奏练习等,感受作品的心情特点、节奏型。喜爱边唱边表演并大胆地随音乐自由伴奏、创编动作。通过一学期的学习,幼儿已相识几种常见的美术材料及操作方法如彩笔、油画棒、橡皮泥及泥工板等协助材料、颜料、棉签等。能在底图上添画简洁的线形,尝试棉签、滚珠等多种作画方式,学习团、搓、压的技能,对颜色感爱好,相识红黄蓝三原色。二、组织丰富多彩的活动开学初为激发幼儿对幼儿园的宠爱之情,与中二班开展了“大带小”活动,让他们向哥哥姐姐学本事,使他们知道小挚友应当上幼儿园才能学到许多学问,同时体验到集体生活的温馨。秋天到了,为
8、使幼儿感受到大自然的变化无穷,组织幼儿到生活区公园秋游让他们走进自然、亲近自然、了解自然。迎新春庆元旦组织幼儿参加年段游园活动,使幼儿在喧闹的气氛中与同年段幼儿共同嬉戏,充分感受节日的喜庆氛围。实行班级自助餐、“生日party”,幼儿自带东西与同伴共享沟通,体验共享的乐趣。三、兼顾个别幼儿教化我们班内有个孩子,她早上来园总是很困难。因为以前在私立园呆过,由于当时年龄较小,自理、接受实力都比别人慢一拍,老师对他关注较少间或还挨批,造成对幼儿园有点恐惊感。针对这个难题,老师们从一起先就想方法做工作。老师们分析这个孩子的特性特点,觉得她是一个希望引起别人留意的孩子,让别人重视她、关注她。假如没有满意
9、她的这些须要,她便会用特殊的做法来吸引别人的留意。对于这种状况,老师们探讨在教化活动、嬉戏到生活护理中有哪些相宜的教化方法,并达成一样:不论在任何时候都多关注她一点、多表扬一点,以满意她的须要。课上给她表现的机会,课下多与她玩玩,多抱抱她孩子真的在变更。从不爱来园,到现在已经能高兴奋兴地走进门,老师们都为她的进步感到兴奋。现在她的妈妈放学来接她,她都不愿走,周末回到家还常常念着老师,常常闹着要给我们打电话说很想老师和小挚友,家长为此很兴奋,很满足。另一个小挚友是一个自尊心极强的孩子,不习惯于在集风光前指责他,说他的不是你越说他越有意与你作对,甚至还会狡辩、说谎,间或还会偷偷的把幼儿园的玩具带回
10、家。后来我们都很当心地呵护着他,即使在他犯错误的时候我们都学会耐性地开导,带他到旁边讲道理。渐渐的他的行为进步了许多,还常常帮我们督促其他的小孩子。四、培育自理实力及常规教化1、生活护理我班的生活护理工作较为细致,保证每天让每位幼儿都干干净净、整整齐齐的回家去,每天离园前我们都逐个检查幼儿的仪表。在幼儿盥洗之前都提示幼儿卷好袖子,上完厕所好帮他们整理好裤子。运动前提示他们饮水、脱衣服,依据天气状况刚好增减衣服。在一日中仔细视察幼儿心情,发觉异样现象刚好请保健医生或通知家长,照看好个别体弱及生病幼儿。2、培育幼儿的自理实力自理实力的培育使我们本学期工作的又一重点,我班老师非常重视孩子自理实力的培
11、育。从这学期起先,老师让孩子们练习自己吃饭、穿鞋袜、穿裤子、整理玩具、折叠衣服、簌口洗脸。刚起先许多幼儿都说“老师我不会”,不敢去尝试,或很不自觉总想着老师帮他完成,经过一段时间的练习及在老师们的指导下,我们班的孩子几乎都会而且很自觉不须要一再提示了,还有部分幼儿做得特别好。3、培育良好的常规“没有规则不成方圆”,在幼儿渐渐适应集体生活后,我们转移了工作重点,从常规工作入手,制定一套切实可行的常规安排,使活动各环节有序进行。我们通过各种手指嬉戏、音乐为信号,幼儿只要听到相应的信号就知道下一个环节该做什么了。同时经过多种途径培育幼儿良好的学习常规,使幼儿情愿参与各项集体活动,留意力集中;会爱惜玩
12、具不与人争抢,玩后会整理、整理;学会用语言表达自己的意愿,喜爱阅读,学习看书的正确方式等。班主任班级管理教学总结3一、重师德,加强自身素养的培育与提高俗话说得好:学校无大事,到处有教化,所以,在班主任工中我很注意自己的言行为给学生带来的影响。在班级建设中,首先做到了从我自身做起,要求学生做到的,我自己首先必需做到。比如:我要求学生要遵守纪律,不迟到,不早退,不说谎话,那我就首先做到这些。在上课时,决不迟到;在集体性的活动中如班会、升旗等集会期间,我决不和其他老师闲聊;学校规定学生只要走进校门以内就不得骑车,那么我就一进校门首先下车,不管他们看到与否,我也要身体力行地做到这些。用我满腔的热忱、勤
13、奋的工作看法给学生树立信念,让他们看到希望。一段时间后,学生们起先信任我了,心情渐渐稳定下来,各方面的工作顺当绽开。我用我的实际行动赢得了学生的信任。二、留意心理换位,以化解师生之间、同学之间的冲突,融洽老师和学生之间的关系五年级学生在人际沟通上具有这样一种心理特征:他们一方面渴望得到别人的理解,但同时又很少主动地去理解别人,在对待老师方面,这一心理特征表现得尤为突出。作为班主任,平常就应当指导学生学会理解他人,而在处理师生关系问题上,则应当学会理解老师,其详细的做法是心理换位,把自己当作老师,学着用老师的观点去分析看待问题,从老师的工作性质、工作目标动身,来理解老师这样做的理由,这样,很多冲
14、突便会被化解、消散了。在班级生活中,同学间出现分岐或冲突,在所难免。我作耐性的心理疏导,一方面要让学生懂得,人生在世,各种冲突冲突也是难免的,涉及原则性的冲突冲突,当然应当争出个是非来。在非原则性的冲突冲突发生后,即便是自已有理,也不能得理不饶人,假如因为自已有理就去据理力争,不愿退让,其结果必定是让对方、更让四周其他人难以接受,解决冲突冲突的过程应本着有理也要有礼的原则;若是在冲突冲突中自己是无理的一方的话,那更应当主动认错,多陪不是。另一方面要引导双方心理换位,设身处地进行体验和思索,这样有助于理解对方,削减误会。这样,学生就会相识自身欠缺,主动与他人协作,在更高层次上复原心理平衡。三、留
15、意加强心理沟通,以求得班级群体对管理目标在心理上的认同在班级管理理活动中,常常出现学校和老师对班级提出的要求与同学心理有差距,我从全局动身,刚好沟通,订正学生心理上的偏差,使学生的心理趋向与群体目标保持一样。四、敬重酷爱学生,沟通师生之间的感情师德之魂在于爱,爱是师生交往中的粘合剂,作为班主任,要懂得酷爱学生,因为要对学生产生爱心是教化的前题,是教化力气之所在。老师对学生的爱和理解,可以使学生感到暖和、关怀,可以沟通师生之间的感情。在我刚接手五年级一班时,有个叫马磊的学生,自由散漫,说话没有礼貌,上课说话捣乱,不久又因拔气门芯破坏自行车,受到学校纪律处分。对于这样一个学生,我没有急于指责,而是
16、进行多方面视察,与他交谈。在交谈中,我发觉他有一种玩世不恭的看法,似乎别人都欠他什么似的。有好几次我发觉他中午不回家,在班里泡便利面吃,吃完后就到街上闲逛,这更让我感到惊奇。后来我了解到他是因为父母离异,才每天不想回家的。当我了解到这个状况后特别怜悯他,像他这样的孩子如不刚好教化,赐予特别的爱,会使他失去学习的信念,发展下去有可能走上邪路的。为了能使他转变,我常常找他谈心,让他树立正确的人生观,正确对待家庭问题。我记不清多少次和他促膝谈心,有多少次和他一路同行,我的关切教化最终溶化了他冰冷的心,他起先变了,变得有礼貌,懂事了。劳动主动,学习也比以前用功了,并且下决心刚好赶上成果优秀的同学,争当
17、三好学生。班主任班级管理教学总结4新的一年已经起先了,我们这些班主任的工作也迎来了高峰了,我身为学校里的一名六年级班主任,在这一年里的压力特别地大,终归学生们立刻就要参与小升初考试了,我自然希望大家都能考取一个好成果,进入一个好学校、好班级,这是我的期望,也是广阔家长的期望,所以在这一段时间里,我得好好地抓一下班级里面的纪律和学习,争取让学生们在短时间里把个人实力再提升一个档次。当一名小学班主任说简单也简单,说难也难,从低年级一路到现在,孩子们可没给我们这些老师少惹麻烦,但是随着年龄的增长,学生们也都明白了什么能做,什么是不能去做的,现在到了六年级之后啊,学生们也都醇厚听话了不少,不像以前那样
18、任性了,管理起来也简单了一些,但是小问题还是不间断,尤其是现在手机太流行了,不少的学生都有了自己的手机,平日里几乎都坐在自己的课桌上玩手机,这在以前可是机会出现的,我那个时候别说手机了,连一些电子产品都没怎么见过,下课了基本都是在走廊或者操场上和同学玩,那有现在这么五花八门的。不过,这也是时代进步所造成的后果,学生们的综合实力的确是要比以前强上不少的,我在教学的时候能明显的感受到大家的成长的很快,接受实力也要比以前厉害一些。现在的教学是越来越便利了,我们能利用多媒体进行教学,利用可视化的图形来让学生们理解模糊的概念,这对于学生来言简单理解一些,我们教学起来也便利了一些。教学始终都是我的工作重点
19、,我始终致力于让更多的学生爱上听我的课、喜爱上听课的这种感觉,所以始终都在找寻一种适合绝大多数学生的教学模式,然后再去听一些其他老师的课、参与一些培训,借此来提升自己的实力。时代进步的很快,我自然也不能掉了队,所以我也是始终保持了一种份学习的心态,争取和学生们一同进步。这一年里对于我来言既是一个结束也是一个起先,学生们虽然要毕业离校了,但是这也意味着我就要接受一年级的教学了,这注定是一个全新的感受,每过几年,就犹如一次轮回,在生生不息的教化中,我们注定要成为引路人。班主任班级管理教学总结5三年前,我接了新的一届学生。高一上学期,学生很听话也很崇拜我。而到高一下学期分科之后,始终到高二整学年,学
20、生整个处于作乱状态。到了高三之后更是贪得无厌无法无天了。高一学生刚到校,人生地不熟,干什么都要须要老师,他们对老师有一种需求和依靠,加上那个时候我对他们比较宽容,让他们感觉“遇到了最好的老师”。他们的满足度特别高。高一下学期,学校分文理科重新分班,新的班级是由原来的四个班级的学生重新组合而成,这个时候问题就起先一一显现。首先是班级内部不团结、小集团比较严峻,此时没有实行太多有效的促进新同学融合的活动,加上这一段我常常对学生发脾气,动则打骂,讲道理的时候少,学生是敢怒不敢言。到了高三,学生的自我意识渐渐增加,对学校的纪律不再惧怕,把班主任的脾气摸的很透,起先接二连三的违反纪律甚至顶撞班主任和任课
21、老师。最严峻的几次出现了一群学生集体违反纪律的现象。师生关系也起先一团糟。只是后来学习压力增大加之自己变更工作看法和方法才使得问题得以好转。现在细致想想,高三学生的表现不是偶然的,这是自己一手培育出来的。是学生高一高二表现的必定结果。问题都有哪些呢?高一上学期自己还是真的爱学生为学生着想,还记得让学生用自己的洗衣机洗衣服,还记得去外地学习归来给学生带吃的,还记得学生生病个去高校城给他们拿药。这些小事情中透着老师对学生的关爱,每个学生都一清二楚,再加上这个阶段学生对老师的依靠性很强,此时班级班级管理应当是得心应手。这一阶段的主要问题是自己对学生纵容过多,这不是好事,为学生后边违反纪律埋下了心理隐
22、患。高一下学期重新分班始终到高二结束,整个一年半,学生的内心在渐渐的发生改变。他们发觉他们的班主任起先不再那么为他们着想,开班会越来越少、不再与他们谈心、不再写让他们写周记,多起来的时大声呵斥和打骂。于是他们和班主任起先貌合神离,他们渐渐的起先阳奉阴违。高三呢,他们的班主任有过之而无不及。不关注他们的内心,有的只是惩处。于是有的学生起先为了和老师作对而甘愿接受惩处。他们已经不再惧怕惩处,逮到就惩处嘛,有什么?假如说高一上学期自己还算称职的话,那后来基本就不称职甚至有些渎职了。每个学生都不是傻子,老师是否为自己着想他们心里都像个明镜似得,他可以接受老师的严格但却不会接受老师的无心。这个是工作看法
23、问题。而常常打骂学生有时还会不公允的对待学生,这个是让学生没有方法接受的,他们会感觉自己似乎遇到了暴君,此时老师的急躁会传递给学生,会让一个表现可圈可点的学生也起先违反纪律甚至急躁。还有就是关于惩处的力度和监管问题,许多学生为什么会违反纪律,因为他抓住了老师的弱点,他知道老师可能不会惩处或者很轻的惩处或者雷声大雨点小,他的违纪成本较低,所以他常常违纪。这一届学生较之上一届学生,自己内心付出的少,班级活动少,打骂多,有效惩处少,谈心少。最终没有培育出所谓的“主动、明理、拼搏、担当”的人。教训不行谓不大。下一阶段应当应当留意的有:1、爱生是教化的根本,是一切的基础。爱会体现在方方面面,每个学生都能
24、感受到。2、多想方法了解学生并与学生沟通。应坚持开班会、生日会、写周记、谈心。3、老师的要有个人的修养。不随意动怒不随意动粗不随意指责。态度温和,摆事实讲道理。4、严格管理,小处着手,长远谋划,坚持如一,没有例外。5、有效惩处,不随意惩处,学会借力惩处。6、注意班级的“里”与“表”双重提升。7、从高一起先有安排有步骤的培育自己的得力助手。8、有效利用家长,让家长协作自己、宣扬班级宣扬自己。班主任班级管理教学总结6一挤眼的功夫,新的一年又结束了了。一年忙到头,付出的是什么,收获的又是什么呢?回顾过去,自工作以来我能够踏踏实实为人,兢兢业业做事,总的感觉是:劳有所得,一分耕耘,一分收获,下面我就将
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