学校创建文明单位工作总结优质.docx
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1、学校创建文明单位工作总结学校创建文明单位工作总结1一、组织领导好1、班子团结,作风民主。因学校人事变动,我校于XX年8月刚好调整了新一届文明单位建设领导小组。在班子队伍建设中,仔细落实“三会”制度:坚持每周一次校务会议,每双周一次老师会议,每月一次支委会,刚好传达上级指示精神,探讨和部署本校阶段工作的各项详细任务;主动开展“三好班子”建设活动:每位班子成员管好一条线,蹲好一个组,教好一门课。整个班子团结健康、奋进开拓,勤政廉政治校,干群关系融洽。2、相识到位,组织有力。我校坚持把实施科学人文的学校管理与文明单位建设紧密结合。坚持党政齐抓,各部门协同,先后开展了保持共产党员先进性教化活动、廉正文
2、化进校内、社会主义荣辱观教化等一系列实事工作。真正做到了创建规划周全、目标明确、措施详细、工作全面、责任落实。3、主动贡献,服务社会。以党、团、工组织分别与三桥村的二位贫困户、学校各班的学习或思想有困难的学生缔结帮困关系,同时学校行政每学期对政府确定的困难户家庭子女落实减免。多次承办上级有关部门举办的工作会议、公安局的会议、篮球竞赛、文艺竞赛、机关运动会、乒乓球活动供应场所、器材,并与清溪小学、武康小学等单位开展友情竞赛,有力地发挥了文明传播作用。二、工作业绩好1、争创工作卓有成效。两年多来,我校被评为省平安校内、省a级食堂、省i类标准化学校、市一级小学、市语言文字规范化示范校、市七星级红旗大
3、队、县卫生先进单位,同时被授予国家少科院科普基地、市少先队工作纲要实施试点学校、县教化科学探讨试验基地、县绿色学校、县“国土学校”等团体荣誉称号;XX学年获评市职工之家五星级达标基层工会、县教化局“先进性教化”先进集体、县学校平安、收费及综合治理工作先进单位、县“交通平安宣扬月”活动先进集体、先进职工之家、“巾帼示范岗”、首批教化装备先进集体、五星级目标管理学校、游子文化节“先进单位”等殊荣。2、教学业绩稳步提升。经过有效的教化管理,师生的辛勤耕耘,我校获得全国中小学生其次届书信写作竞赛优秀组织奖、省西博会合唱竞赛铜奖、县税法宣扬活动特殊创新奖、县其次届游子文化节“万人同唱游子吟”优秀组织奖、
4、县“米奇杯”中小学生器乐大赛优秀组织奖、“漂莱特杯”让绿住我家环保活动中少先队被评为“绿色大队”、第三十三届中小学生田径运动会小学丙级队第一名等。获评县级以上名老师、教坛新秀、教学中坚等荣誉称号和各类优质课赛事二等奖以上的老师,从原来的14人次增加到了40人次;05学年在县五年级教学质量检测中获得佳绩,合格率99.6%,超过县平均2个多百分点,优良率69.89%,超过县平均13个百分点,优秀率39.2%,超过县平均17个百分点,比04学年有了大幅度的递增,名列前茅。学生在全国科技创新大赛上,在省、市艺术竞赛中,在县艺术、体育、创新、文化等竞赛中频频获奖。学校的教化质量稳步提高,受到社会各届的一
5、样好评。3、试验文明广传四方。我校主动承办了省小学语文“精彩课堂 本色语文”特级老师课堂教学观摩活动、XX市美术优质课评比活动和县级教学研讨活动。先后担当了县语文、数学、英语、信息技术、音美等大组活动,组织了磨练精品课教学的“参加体验”教研周活动、“试验杯”青年老师课堂大比武、“童心同在、携手将来”家长开放周等活动。并组织老师赴南路小学开展了“送教下乡” 活动。与杭州崇文试验学校、天水小学缔结联谊学校,组织老师参观慈溪试验小学、宁波江东试验小学、义乌试验小学、瑞安安阳试验小学,一大批名优老师外出公开示教、专题讲座、巡回报告、评点指导、缔结师徒关系。三、道德风尚好1、榜样示范引领,老师主动响应。
6、我校坚持把师德教化与行风建设相结合,通过“三爱、三送、三不”活动,以内在的素养彰显形象,为学生树立了榜样,老师工作得到了社会各界普遍好评。同时,无论是上级下达的扶贫帮困、义务献血、捐款任务,还是本校自发的公益服务,我校都能仔细组织、精彩完成。党支部组织党员捐款1200元,走访慰问贫困户,并将慰问金送到了三桥村的徐再卿、周桂林手中。2、学校主动提倡文明、健康的群体氛围。通过党、政、工、团、队开展先进性教化活动、教工运动会、学生运动会、跳绳竞赛、外出参观、工会小组主题活动,以及形式多样的少先队活动,校内生活丰富多彩,人文关怀的校内文化特色显著。我校师生篮球队、排球队在教化系统竞赛中取得了精彩成果,
7、并获得体育道德风尚奖。3、学校工作注意全面、协调推动。通过家长委员会会议、家长会、每学期1-2次家长学校、家长开放周、家访、家长联系卡心之桥、思讯校讯通平台、告家长书等方式,与社会及家长保持亲密联系,逐步形成对学生教化的共识和合力;我校学生普遍越来越懂事、越来越聪慧、越来越健康活泼、越来越文明。妇女工作、安排生育由专人分工,做到了措施有力,工作成效显著。爱国卫生、防疫工作由政教处主动协作主管部门组织,工作都得到了主管部门好评和先进嘉奖。四、环境建设好1、我校占地面积110亩,建筑面积29076平方米。学校办学条件一流,建有教学楼三幢60个班的教室,还有艺术楼、报告厅、室内体育馆等主体建筑,有独
8、立的闭路电视、智能广播、校内网、非编室、通讯网、监控等系统,拥有自己的校内电视台和广播站,各种硬件设施达到了省一类标准化学校标准,现有班级33个,学生1475人,在编教职工76人。其次年又投入设备经费421万元,全部托付装备站招标,完成班级设施配备和运动场塑胶场地的铺设工作;投入经费80万元,配备了学校图书馆、师生阅览2、学校党政班子遵循校内文化建设的教化性、整体性、特性化、学习性、生态化、创新性等原则下,从环境文化、礼仪文化、学习文化和社团文化等领域主动开拓,倾力打造了环境建设下的“橱窗文化”、“长廊文化”、“路牌文化”,受到社会各届的一样好评。日本国矢板市教化代表团两次来校访问,矢板市教化
9、委员会教化长高濑崇夫先生在参观了校内之后,欣然表达了自己的感言:“在这样美丽的环境中从事教化活动,教化者和受教化者都是特别华蜜的,令人感受很深!3、学校将“校内管理”版块纳入到学校常规管理基本要求,就校内环境建设工作做出了明确的要求;进一步充溢和完善了各项卫生制度,主要有学校卫生打扫制度、学校禁烟措施等;进一步壮大了后勤工作人员队伍,确保了校内绿化、净化、美化等工作。五、平安教化好1、师生员工模范遵纪遵守法律,强调平安教化,建立平安台帐,做到意识强,措施实。通过强化门卫管理,完善警报系统,加强防范教化,以各部门的协同努力,有效地保障了学校每天平安,无重大平安事故,无师生违法违纪案件和刑事犯罪,
10、无“黄、赌、毒、邪”在校内发生。2、坚持民主管理、民主办学、民主评议校长,并在按规定进行校务公开的基础上,对教职工关切的评先、考核、嘉奖全过程公开,为大家创设了公开、公允、公正的良好氛围。通过不断完善职工代表大会制度,有效地维护了职工合法权益,保障了教化改革快步推动。3、通过健康教化课、班队活动、橱窗展示等多种形式进行食品卫生平安教化,通过向师生发放学生平安接送“十必需”、家长接送“十须知”的平安教化学问教化卡等形式强化平安意识;通过去法院参观、法制教化征文竞赛等活动加强学生法制教化;开展了以“珍爱生命 防止溺水”为主题的学生平安教化活动,进行了全校性的平安学问竞赛等。六、创建形式好1、文明“
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