学校后勤个人的述职报告汇总.docx

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1、学校后勤个人的述职报告学校后勤个人的述职报告20xx年即将过去，我在后勤这一平凡岗位上却有着不平凡的收获。回顾这一年的工作有苦也有甜，回顾一学期的工作真的是太多太多，每一件事都在我的脑海中划过，每一个人都在我的面前出现。现将我的工作向各位领导和各位老师作如下述职：一、思想方面坚持党的正确方针路途，不断提高自身的政治思想素养，树立“以人为本”的教化思想，形成正确的人才观、质量观。听从上级支配，以听从吩咐作为天职。有剧烈的责任感和敬业精神。不管何时何地，从事何种工作，我都保质保量地完成。副职要定位精确，做正职的助手，与同职携手，做老师困难时的帮手。刚好把正职的意图落实到各项工作之中，要从对工作、对

2、正职负责的角度坚决不移地带头执行。发挥好补台作用。二、工作职责我主要分管学校后勤、平安、食堂等工作，这在别人看来是不足挂齿的，可我却站在学校发展的前列，站在时代的高度，接受了这份光荣而又艰难的任务。学校平安工作关系到广阔师生员工的根本利益，关系到教化改革发展稳定的大局，平安工作是我校工作中的重中之重，为搞好学校平安工作，我如履薄冰。脑中那根平安之弦时时绷得紧紧的，时刻想着师生的生命平安。由于工作的特别性，我对自己的度量标准是高起点、严要求，力求做到最好。我仔细学习，钻研业务，要求别人做到的，自己先做到;要求别人学习的，自己先学习。时刻身体力行，领先垂范。我校迎接的各种检查可以说是一个接一个，没

3、有做过这方面工作的人或许不知道，搞材料、文字工作，既劳神又伤脑。为做好这些迎检打算工作，我加班加点，白天忙不过，晚上接着干，有时是利用周末加班完成，可我从未找人帮过忙，从未请人加过班，而是靠着对事业的忠心，对工作的忠诚，对师生的负责，埋头苦干，抱着“再苦不得苦别人，再累自己先累”的信念尽职尽责，不遗余力，苦苦撑起学校平安工作这面比泰山还重的巨石，确保了校内一方平安。得到了上级部门的充分确定。我认为作为领导肯定要重心下移，起到表率作用，不把自己看的多么神圣，优秀是逼出来的，才智也是逼出来的。三、后勤管理1.做为后勤的管理者，我要求后勤人员团结合作，分工不分家，形成工作面前齐抓共管，补台不拆台，通

4、气不赌气，齐心下活一盘棋。树立“无功便是过”、“管理就是服务”的意识，在服务的过程中充分敬重老师、学生的人格，记人之善，忘人之过，确定特长，宽容不足。重视人的主观能动性，强调自我教化，自我完善。实施人性化管理，构建和谐校内。2、加强素养教化，做到：以高尚的人格感染人，以文明的仪表影响人，以亲善的看法对待人，以博大的胸怀爱惜人。3、打造一支作风过硬，业务精湛的队伍。发展后勤工作的服务社会化、管理规范化、校产电子化。建立健全后勤工作的各项规章制度，落实强化各项服务的过程管理。做到管理层层分工、职责明确、责任到位，确保后勤工作事事有人做、人人有事做。三、工作方面钱昌炎老师说过：“学校后勤工作面广战线

5、长，事杂冲突多，做好后勤工作实属不易。”后勤工作是学校的物质保障工作，是学校工作中不行缺少的重要组成部分。工作如下：1、各种平安工作制度及预案健全，责任落实到位。在管理中严格实行“校长负总责，分管领导详细抓”的管理机制。学校将平安管理目标层层分解落实，明确责任，自上而下构筑起“分级管理、分层负责”的责任体系。2、强化社会管理综合治理，不留平安管理真空地带。学校与每位老师和学生家长层层签订平安责任书。根据“横向到边，纵向究竟”的要求，学校消退了平安管理的“真空地带” 。3、做好学校平安保卫工作，及校内与周边的平安防范、学校门卫的管理工作。4、上放学校门的平安管理、严格学校值班值蓿制度。5加强对校

6、车、校医管理。6、定期对校内、校舍、水电、设备设施等进行平安检查，确保师生平安。7、开展多种形式的师生平安教化培训和平安演练。8、食堂管理员工作尽职尽责，饮食饮水管理到位9、做好检查记录，以检查促整改、以整改促防范。10、检查刚好，整改到位，消退隐患，建立了学校平安隐患台帐，有效地杜绝了事故的发生。我牢记“学校须要经营”的理念，“按原则不失人文的为全校师生服务，让我们的服务对象满足，保证了学校教化教学工作有序高效进行。四、工作实绩1、20xx年1月,林荫路试验小学荣获20xx年吉林市学校平安管理工作先进单位.2、20xx年3月25日上午，我校全体师生进行主题为“普及平安学问，确保生命平安”的第

7、18个全国中小学生平安教化日活动。3、20xx年5月7日上午9点半，幼儿园和小学1-6年师生在学校教学楼进行了消防演练活动。4、20xx年5月7日下午，我和王博伟主任和王儒臣主任对全校各班进行了收缴危急物品工作。5、20xx年5月21日,我校特邀吉林市昌邑区兴华社区薛春花主任利用间操时间对全体师生进行“常见传染病预防学问”讲座。6、20xx年6月3，林荫路试验小学校仔细贯彻昌邑区教化局通知要求，组织全校各班开展了防溺水平安主题教化班会活动。7、6月3日,学校在操场实行“平安教化月”活动启动大会,确定活动主题：“强化平安基础 推动平安发展”。8、6月4日下午1：001：40，吉林市铁路机务段团委

8、来我校，在五楼多功能教室对全校35年学生进行“宣扬铁路护路学问”讲座。9、6月9日，孙莉校长在三楼会议室召开会议，传达局“平安活动月”精神，布置学校平安月工作。10、20xx年10月17日上午，我校组织全体师生在教学楼进行了一次消防生疏散演练。11、20xx年10月31日中午11:10感到有晃动，我校后勤人员立刻集合，11:15局里来电话疏散，我校以全体师生和幼儿以最快的速度有序疏散撤离楼内。这次事务看到了我校全体师生抗击突发事务的应变实力特别强。12、20xx年6月13日下午3点，昌邑区区委副书记、区长刘靖、邹洪华局长等一行六人莅临我校，对我校校内平安设施、消防、食堂卫生等进行平安检查。领导

9、们深化到食堂的厨房、贮存室、就餐间等场所进行实地查看。对林荫路试验小学的平安工作和卫生状况赐予了高度评价。13、6月18日,昌邑区教化局包保科对我校进行第四轮平安检查，包括：消防、水电、饮食饮水、卫生保健等方面，领导对上述工作赐予了充分确定。14、20xx年9月12日,昌邑区主管平安工作的安局长以及区教化局邹局长、卫生局李局长、冯局长及相关科室人员10多人于下午2点来到我校，对我校的校内基础建设和食品卫生进行检查并现场办公和详细指导。领导们对我校工作的食堂工作赐予高度赞许。15、20xx年9月17日上午9时30分，吉林市昌邑区平安工作会议在我校五楼多功能教室召开。全区负责平安的校长和主任参与了

10、此次会议。16、20xx年9月24日下午，吉林省校内平安隐患检查组一行8人，分几路对我校安保、消防、食堂、校内校舍、水电等各项工作进行了具体检查。检查组对我校具有特色的消防工作赐予很高的评价。17、20xx年11月6、7、12日本人代表昌邑区参与市饮食工作调研及会议。五、不足与问题成果的取得离不开校长的正确领导，离不开老师们的支持协作，虽然 我觉得我的工作是尽职尽责的，自己的工作层次和水平有了明显的提高，岗位职责和各项指标完成的质量有明显的改善，分管工作各方面切实得到了加强。但也存在着缺点与不足，一是由于观点不同，目标难达一样;二是服务意识和服务水平有待进一步提高;三是缺乏精细化管理。针对上述

11、的问题，我有决心在今后的工作中逐步加以解决、提高。作为后勤人员我们格外兴奋，因为我们是绿叶，我们实现了绿叶的价值，绿叶的价值就是让花儿开的更艳，芳香四溢。今日借此机会，主要是简洁总结一下自己工作，更重要的是表达一下我们全体后勤人员对大家的感谢之情，没有你们的理解、支持我们的工作也不会那么精彩。希望我们在各自的.领域里，施展自己的才华，成就自己的幻想，教化尽自己一份微薄之力。也就是逢其时，恰其位，尽其才。你才会一生无悔。学校后勤个人的述职报告本学年负责学校后勤管理、房管、勤办、平安、老师接着教化以及三年级数学教学等工作。根据惯例，每学期老师都是较学生提前一周到校的。老师到校的第一件事情是打扫学校

12、卫生，然后是校长回顾暑假期间的工作和预备周工作支配。今年暑假期间主要是对学校有危急隐患的围墙进行了修理，宿舍楼一楼的外墙增贴了瓷砖以及一些零星的局部的修整。暑假值班本学期交给了两位保安，他们工作仔细负责，保持了学校在没有学生在校时的清洁以及维护了学校的平安。我和校长、水电工对学校的平安进行了排查，有隐患和须要修理的地方刚好解除和修理，确保学生在校的平安。在预备周后勤完成了开学前勤和后勤必需选购的物品，打扫了生辅室、食堂、宿舍楼一带以及各自办公室的卫生，并在张校长的带领下修剪了绿化带，整理了小操场。由于暑假宿舍楼一楼增贴了瓷砖，整个一楼的墙面都须要擦拭一遍，后勤人员又少，工作强度有点大，不过在大

13、家共同的努力下，使学生第一天到校有了一个清洁的生活环境。后勤是为学校师生服务的，因此，在学生到校之前，食堂的物资打算，老师和学生的教、学用品都准时选购完毕。门卫负责学校门前和值班室的卫生，食堂人员负责食堂内、饭厅的卫生以及餐具的消毒。开学时间学生接连到校，上午老师检查学生的暑假作业状况，下午各班班主任对学生进行平安教化并接待学生家长，了解学生在家的学习和生活状况。生活辅导老师支配好学生的住宿以及支配值日生、寝食负责人等工作，使学生能很快收心，进入学习状态。开学初，迎接了教化局领导对学校开学工作的检查;食品药品监督局对学校食堂进行了检查，虽然学校食堂比较简陋，但干净整齐，检查的领导还是比较满足的

14、;区老师接着教化中心对老师专业化发展报告册、名师考核资料的收集、校本工作安排以及相关资料进行了检查;区体卫站领导对学校平安工作、疾病防控等工作也进行了检查。虽然工作头绪多，事情繁杂，但是后勤人员都能担起责任，做好自己的本职工作。本学期增加了几名智障新生，门卫的保安同志很快熟识了他们的状况，放学离校的时候加强管理，肯定等家长来校才让学生出校门，避开了学生独自回家。每天打扫学校门前和值班室的卫生，门前三包执行到位，特殊是中午和下午课外活动时间，保安都能在值班室外维护学生自由活动的纪律，避开损害状况的发生。因此，门卫保安的仔细工作为我校构建了第一道平安屏障。食堂工作整体上良好，工作有条不紊。每天按时

15、开饭，保证了学生能按时到班上课;注意个人卫生，保持食堂墙面、地面的清洁。生辅工作已经形成了比较完整的一套工作程序。首先，每天早晨起床后，根据各自的分工整理床铺，打扫卫生，摆放毛巾，洗口杯，鞋子等，寝室负责人进行检查，中午离开寝室前也有寝室负责人检查，保持寝室成天的清洁和整齐。同时生辅老师每天进行检查评比，把评比结果写在黑板上，学期结束作为评比先进个人的依据。每周星期三中午对饭厅进行冲洗，已经成为习惯。对于年龄小的学生，指定有帮带对象，这样任务到人，既培育了学生爱劳动的习惯，也培育了学生的责随意识。在生辅老师专职以后，责随意识得到了加强。不过，有的智障学生心情不稳定，时常会扰乱寝室的正常秩序，生辅老师需倾注更多的精力关注他们。学生离开生活区以后，做好带领各寝室负责人对寝室进行检查评比工作，相互取长补短，共同进步。特殊是春天，关注学生的身体健康，刚好与班主任和家长沟通，为学生的学习生活供应良好的服务。