学校管理调研报告汇总.docx
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1、学校管理调研报告学校管理调研报告1当下提倡素养教化的改革,主要是学校教化,而学校教化的主渠道则是课堂教化。课堂教化占据孩子十多年的时间历程,对孩子的成长几乎是起着确定性的作用。如何引导好孩子这关键的十几年,让我们的孩子能保持想像力、创建力而不被课堂教化所泯灭,这将是教化改革所面临的一个重大课题。针对这一课题,我们开展了学校管理的调查报告。一、学校的现状1、教学条件得到改善一是,校内建设得到加强。各级政府和教化行政部门,借助“逸夫资金”等项目的实施,争取多渠道、多元化的方式筹措校建资金,消退了危房,办学条件明显改善。二是,中小学信息技术教化得到提高。通过实施“农村中小学现代远程教化工程”,学校实
2、现了联网,计算机数量逐年增加,信息技术教化硬件设施大为改善。三是,试验室、多媒体教室等功能教室的建设有所改善。近几年来投入不少资金用于试验室的改造,试验室装修一新,配备了标准的试验桌等试验设施,试验条件均得到不同程度的改善,多媒体教室、计算机房等功能教室的普及程度有较大提高,都配备了多媒体教室。2、教化投入逐年增加随着对农村义务教化的投入力度加大,生均公用经费拨款拨放到位保障了义务教化的经费来源。3、老师待遇得到保障政府建立了与其相适应的农村义务教化投入和财政统一发放教职工工资的保障机制。不仅教化经费实现全区统筹,而且,老师工资按时足额发放,各项补贴、教职工医疗保险、住房公积金等相关政策措施也
3、逐步推动。4、“两免一补”措施到位建立了贫困家庭子女教化帮扶制度,设立了助学基金,“两免一补”等助学资金做到专款专用,而且,教化、财政、民政、团市委、妇联等部门共同参加,实行多种 渠道,对家庭经济困难的学生实施了减免、资助和结队帮扶等方法,使“两基”成果进一步得到巩固,“两免一补”等资助措施取得了明显效果。虽然学校近几年来取得了明显改变,但是,城乡之间发展的不平衡依旧存在,尤其是农村学校的管理,很多方面都有待进一步完善。二、主要问题和建议1、教化资源的不足从我了解的状况来看,就以袁州区为例,每年都有大量的孩子要入学,可学校的教化资源却远远根不上须要入学孩子的要求。一般来说教化局规定每个班不能超
4、过五十个孩子,有的地区则规定不能超过四十五个。中国是美国班级孩子的数量的二倍。而现如今的状况是每个班级严峻超越五十个的数量,基本上每个开学班级都达到七十几个孩子,甚至有些班级达到八十个孩子。学校教化原本是为五十个孩子的容量而建立的,可现在的状况是原本容纳五十孩子的地方现在要容纳八十个孩子,空间之狭窄让幼小的孩子也不得不身子挨子桌子坐在一起了。2、老师素养在提高,却仍旧存大较大的差异教化工作者的竞聘制度的推出,大大提高了其从业者的素养,一大批优秀的教化工作者通过竞聘这样一种制度涌现出来,但与教化现状相比仍旧存在一些不足。(1)、调动全体老师主动性坚持以人为本,充分考虑老师自身发展和个人利益,面对
5、全体老师。一方面,加强老师管理和教化教学过程评价,完善老师评价机制,参考家长、学生的看法,优化老师管理,建立奖惩制度和正确的评价体系,坚持正确的导向,大力提倡敬业精神和协作精神,反对一味竞争,减轻老师心理压力,为老师发展创 造宽松环境。另一方面,对边远学校的老师,赐予政策性补贴,促进城乡老师待遇上的公允,稳定农村老师队伍。(2)、注意农村骨干老师培育由于近年来,一些中青年老师,尤其是骨干老师选调进城,造成农村学校优秀老师的缺乏,农村学校成为县城中学骨干老师培育基地,这种釜底抽薪的做法,常使农 村学校因骨干力气的流失而元气大伤。一方面,要注意农村骨干老师的培育;另一方面,要在职称评定、聘任等政策
6、上,向农村学校实行倾斜。(3)合理进行老师结构调整学校小学英语、音体美老师缺乏,无法开课。初中数、语、外等主要学科老师明显不足,兼职或改行现象普遍,对教学质量造成很大影响。一方面是学校老师的大量不足,一方面则是高校毕业生的就业无法解决。应当依据详细状况进行区域间的老师行业结构调整,激励、动员一部分过剩学科老师参与转岗培训,加大对高校毕业生的聘请录用,激励新录用教化工作者主动到农村学校进行支教。3、授课方式必需进行改革以达到因材施教的目的课堂教化始终以来都是以老师为主,以老师为权威,而这种教化模式就注定老师会打压孩子的创建力、想像力。老师出一道题,假如孩子的答案不是标准答案则会判定错误,长此以往
7、我们的孩子灵性就这样生生的被老师给打压下去,长大后还谈什么想像力、创建力。每个孩子都是不同的,就犹如没有一模一样的花朵。我们不能用同一个模式来对待我们天性不同的孩子,课堂不是流水线不须要将孩子铸成同一个标准的模具,而须要我们的老师进行引导其正确的成长。4、加强学术沟通,提高学校教化教学质量包含各类专业文献、高等教化、中学教化、生活休闲消遣、各类资格考试、文学作品观赏、当今学校管理现状调查报告148等内容。学校管理调研报告2学校食堂是学生用餐的聚集地,食堂及饮食卫生状况的好坏,干脆关系到学生的身心健康与生命平安及社会稳定,近年来我区各级政府及卫生、教化行政部门在学校食堂建设及食堂饮食卫生平安方面
8、下了较大的力气,取得了肯定的成果,在肯定程度上保证了学生的生活质量,有效地防止了学生群体食物中毒等事故的发生。但是,学校食堂由于基础条件差,资金投入不足,加上经营体制等方面的缘由,仍存在一些卫生平安隐患。近段时间,宝峰镇的人大代表对学校“办食堂”的现状进行了调研。现将调研结果报告如下:存在问题:一是学校存在“两轻”现象。由于思想相识的不足,学校办食堂存在轻卫生管理、轻卫生基础设施投入等问题,详细表现是:有的学校食堂面积狭小、功能布局不合理、缺间少室,设施简陋、生熟切板不分、交叉污染现象严峻,难于保证饮食卫生平安。二是卫生法律意识淡薄。食品监管点多面广,监管到不了位。学校食堂未取得有效卫生许可证
9、违法从事饮食经营活动,从业人员未取得健康证上岗。三是选址不尽合理、功能不分区。学校在新建、扩建、改建食堂的选址不尽合理、设计不合理、功能区分不明确,导致一些新建的食堂不符合卫生要求。四是食品选购把关不严,选购大宗食品时,未向生产厂家或批发商索取检验合格证等相关证件,未按要求建立食品购销台账,未与食品供应商签定平安责任协议书,有的选购、运用“三无”产品及其他不符合卫生要求或标准的食品及原材料。五是学校食堂没有统一的检验设备和检验措施,当出现疑问时,无从就近就地检验,食品平安难以有效保证。六是缺乏专业学问,缺乏良好卫生习惯,不会养分搭配。学生正处于长身体,发育成长的阶段,养分需求较高,食堂员工的素
10、养对于孩子们的饮食健康起着关键作用。但从学校食堂员工结构上看,工作人员一般是50-60岁人员,大多来自农村,文化水平较低,在上岗前并没有接受正规的技术培训和基础学问培训,对于菜品养分搭配知之甚少,同时存在个人卫生习惯欠佳,操作不规范的问题。七是学校食堂临聘人员劳动关系管理不规范留隐患。学校食堂员工基本属于临聘人员,属于合同短期化管理,且工资待遇相对较低,没有按劳动法缴纳五险一金现象普遍,并且因为经济利益、自身须要等方面原因,存在较大的.流淌性。由于其临时性,时间久了,要求解决退职费等问题又会接踵而至。八是财政补贴餐费有“暗箱操作”的嫌疑。学生的“养分餐”、“贫困餐”都有上级财政补贴的项目经费和
11、本级补贴的经费。有项目经费,就必需进行审计,就应公开、公允、接受社会的监督。部分学校食堂缺乏有效的监控机制,账目不规范,收支不公开,财务管理混乱。难免存在“暗箱操作”的嫌疑。九是存在职责不清的问题。学校是学生充溢内在,提升素养的地方,教化事业属于社会公益事业,学校的职责是教书育人,而不是盈利。因此,一切以盈利为目的的活动应当远离校内。办食堂、开商店都是属于社会服务,不应由学校来担当,而应购买社会服务。但是现实是,一些以盈利为目的的餐饮、商店(超市)开在学校内,甚至有的学校以封闭式管理和平安卫生为名,禁止学生在校外购买,形成实质上的垄断。十是环境污染不行避开。由于学校食堂离教室很近,上午11时左
12、右起先炒菜,油烟对学生的学习有影响;食堂的废弃物处理也很困难,没有集中统一的处理,很难保证环境不受污染。归结起来,是卫生平安意识不足、卫生法制观念淡薄、卫生管理措施有限等问题。为此,我们建议:一是对学校学生用餐实行公开竞标。统一向社会购买服务,集聚监管的优势,确保食品平安。成立由教委、发改委、卫计委、工商局、食药监局参与的学生食品供应监管领导小组,负责学校学生食品供应的统一组织领导、审批检查工作。必要时,引进有资质的社会餐饮企业参加经营。餐饮企业进入学校学生用餐经营实行公开招标。接受社会的监督。能解决目前出现的诸多问题。二是便于从源头和产品两个方面对食品进行监管。假如对学生用餐引进企业供应服务
13、,那么食药监局只要对企业活动进行监管就能免除食品平安的危害。采纳互联网+、企业联农户等优质优选方案:农户在田间地头的种植到供应给餐桌上学生的蔬菜、食品都会一一记录在案。通过企业的订单供应,同时可以解决如:农业园区建设的订单、饮水源爱护区农户的收益等问题。三是学生用餐的企业化管理,可以解决目前学校办食堂带来的许多问题。对学校教化事业经费有肯定的补充(招投标后获得的利益)。对政府能够产生肯定的税收。同时能够削减环境污染,防止食品平安追责,更重要的是还可以防止腐败现象的发生。学校管理调研报告3近年来,随着农村义务教化经费保障机制改革的全面贯彻实施,农村中小学校的经费管理已成为社会普遍关切的热点话题,
14、已愈来愈引起各级政府的高度重视。如何完善教化经费管理模式,管好用好教化经费?xx市各级财政部门为此进行了主动的探究。一、农村义务教化经费保障机制改革实施状况20xx-20xx学年度,xx市农村义务教化阶段共有农村中小学校1671所,其中:农村小学1461所(含389个教学点,220所中心学校),初中学校210所。农村中小学在校学生人数383831名。在职农村中小学教职工25505名。20xx年,xx市在1区9县进行了农村义务教化经费保障机制改革,全面实行了“两免一补”政策,这项政策惠泽了全市80万农村中小学生。各级财政部门以实施新机制为契机,优先保证并不断加大对农村义务教化的资金保障力度,确保
15、了农村义务教化经费投入有较大幅度的增长。以20xx年为例,全市10个县区全年预算内教化支出56179万元,加上中、省、市支配的“两免一补”资金9160.5万元、危房改造资金7051万元、教化专款2963万元、县区配套2074万元,教化资金投入总量达77967.5万元,比20xx年增加了18898万元,增长32%。全市农村中小学校公用运转经费4778.2万元,教职工人均年公用经费达1873.4元,比以前年度有了较大幅度的提高。从而,确保了农村中小学校教职工工资按时、足额发放和学校的正常运转,有力地促进了农村义务教化事业的发展。农村义务教化经费保障机制改革实施以后,农村义务教化投入力度不断加大,学
16、校资金量增加,管好用好教化资金已成为各级财政部门必需加强的一项重要工作。我市为切实加强农村义务教化经费管理,于20xx年在全市初步建立起“预算到校,专户到校,拨款到校”的农村中小学校教化经费管理方式。各县区按新的管理方式,设立了教化资金专户,以初中学校、中心学校为基本预算单位,逐校编制并汇总农村中小学校预算,按预算进度拨付资金。新的管理方式运行后,对规范农村中小学校财务管理,提高资金运用效益起到了主动的促进作用。二、农村中小学经费管理方式对比分析目前,从全市状况看,各县区对农村中小学老师工资已全部实行银行代发,对学校公用运转经费和专项资金的管理方式各有不同,大体来看,有以下五种管理方式:第一种
17、是中心学校集中核算的方式。这种方式是将农村中小学教化经费核算与管理集中在中心学校。如旬阳县,对于学校公用运转经费,由县财政部门年初预算到县教化部门,教化部门依据二级预算分期拨付到校,以中心学校为独立核算单位,村组小学经费支出向中心学校报帐;对于专项资金实行财政、教化部门两家联合下达资金安排文件,教化部门负责项目实施,财政部门负责按项目实施进度拨付资金。工程完工后,由县财政、教化部门对工程支出票据进行审核报帐。财政部门不干脆对学校公用运转经费实施监督,由教化部门、中心学校实施内部监管,以学校自行管理财务为主。其次种是乡镇会计集中核算的方式。这种方式是由乡镇会计核算中心对农村中小学校经费实施集中核
18、算与业务管理。如平利、岚皋县,对中小学校公用经费支出实行乡镇会计集中核算;对专项资金实行报帐制,即:学校将项目建设支出票据报送县财政部门审核后,按工程进度干脆将资金拨付到校。第三种是会计委派制管理的方式。这种方式是县财政部门委派会计驻乡镇对农村中小学校教化经费实施支出审核管理。如白河县,对于学校公用运转经费由县财政部门驻乡镇委派会计审核把关后支付;对于专项资金干脆拨付到校,由县教化部门负责项目组织实施,财政部门按项目进度拨付资金,支出票据由委派会计和财务总监审核后支付。第四种是县教化部门集中管理的方式。这种方式是在县教化部门内部设立核算机构,对乡镇初中学校、中心学校财务集中核算。如石泉县今年在
19、县教化局内成立了教化经费支出中心,负责管理全县农村中小学校财务核算与监管,实行“集中管理,统一开户,分校核算,报帐制管理”的方法,财政部门负责按预算拨付资金,资金监管由教化部门教化经费支出中心负责。第五种是县财政部门集中管理的方式。这种方式是将农村中小学校的财务核算与财务管理上收到县级集中管理。如汉阴县,在县财政局会计核算中心设立教化经费核算股,负责管理全县农村中小学校的财务核算与管理业务,干脆管理到初中及中心学校。对学校公用运转经费、专项资金由教化经费核算股集中核算,实行报帐制管理,从收支源头上监控财务活动,增加了资金运用的安排性、合理性和有效性。从上述状况可以看出,xx市对农村中小学校教化
20、经费的管理方式不统一,有的管理方式停留在旧的“以乡镇为主”的办学体制下,有的管理方式已与“以县为主”的新体制相适应,还有的管理方式处在新、旧体制的交叉运行中。从各县区的实际状况看,存在着四个方面的突出文秘站:问题:一是财政监管缺位。实行学校集中核算、乡镇会计集中核算及会计委派管理方式,县区财政部门事实上只管了经费的预算与拨付,面对量大面宽的教化经费监管没有到位,由学校、乡镇或委派会计实施监管,一些学校财务管理出现了漏洞;二是管理关系不顺。实行乡镇会计集中核算、学校独立核算或会计委派管理,县区财政部门未对学校经费进行核算和监管,乡镇领导干脆或间接参加了会计核算环节中经费支出的审签,影响和制约了学
21、校的财务主体地位。教化部门认为只参加资金初级安排,对学校资金监管中间隔着乡镇政府,想管而又不便于去管,使本系统财务监管难以实施。三是运作程序繁杂。实行乡镇集中核算,学校整个资金的审批,除工资外,学校领导先签字,送乡镇会计核算中心报帐员审核,之后总会计把关,送财政所长签字,重大支出需送乡镇分管领导,甚至乡镇长审批后报帐,造成审批环节多,工作效率低,学校对此看法较大。四是管理效果不同。实行县级财政部门集中核算,有利于加强对教化资金、资产及债权债务的全程监管,规范学校的财务管理,促进资金运用效益的提高,而其它几种管理方式在这方面明显存在缺欠。通过对比分析,结合农村义务教化经费保障机制改革后,农村中小
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