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1、教师业务培训心得体会内容老师业务培训心得体会(一)今日,怀着无比激烈的心情,第一次参与了本园业务培训,主要分为两块内容,一是马燕老师主持的如何备课,其次个是由费利群老师主持的原本特色剪纸,一上午下来让我收获良多,同时也引发了我的一些思索:我觉得胜利的一节教学活动都要经过老师的细心钻研和细心打造,这才是老师的一节奇妙杰作,而对幼儿来说更是一种精神的洗礼和陶冶,所以一节胜利的语言教学活动的开展,老师的首要任务就要先去挖掘散文中最动情的地方,也是幼儿最感爱好的内容,老师抓住幼儿最简单动情的契机之后,教化教学活动也就很好开展了。另外,自己在剪纸方面是很薄弱的,可以说是一张白纸,但是通过这短短一个多小时
2、的培训,让我对剪纸有了初步的相识,我也会在今后的教学中,多向班里的喻老师以及其他特色老师学习,尽快恶补,争取跑到队伍中和大家一起沟通、探讨。通过本次培训留给我印象最深的莫过于两位老师都采纳的培训方式,那就是互动。马燕老师的互动激发了我们的思索欲望,也让我们老师之间相互碰撞,相互摩擦,让我们踊跃发言,大胆地陈述自己的观点想法,提出自己感到怀疑的难以解决的问题,从而促进我们专业发展;费利群老师的互动也让我们更加清晰的看清自己,相识自己的不足,从而引发自己的思索。在这里,我突然感到自己身上的压力变大了,要想不淘汰,不落伍,就要更努力地提高自身的业务素养、理论水平、教化科研实力、课堂教学实力、管理实力
3、等。而这就须要我付出更多的时间和精力,努力学习各种教化理论,并勇于到课堂和生活中去实践,刚好对自己的工作进行反思、调控。特别感谢这两位老师给我们带来的精彩培训,给自己进行一次全新的洗礼。老师业务培训心得体会(二)周二有幸听了郭老师的年青老师,你的职业生涯规划了吗?,我感受颇深。老师的学习阶段,任重道远,每个阶段都是一个成长。好的老师是自己悟出来的,郭老师的一席话让我明白教化学生的前提是适应学生。陶行知先生说:“我们必需会变成小孩,才配做小孩子的先生。”我们要尽量使自己具备学生的心灵,走进学生的情感世界,从学生的学问水平、思维角度、文化积累等方面体验和把握教学内容,选择教学方法,设计教学过程,与
4、学生一起沟通,与学生一起活动,与学生一起共建有利于特性发展的生动好玩的课堂氛围。虽然随着岁月的消逝,我们不行避开地会在年龄上与学生拉开距离,但我们应努力使自己与学生的思想感情保持和谐一样,甚至在某种意义上尽可能让自己具有儿童般的情感,儿童般的爱好,儿童般的思维,儿童般的纯真-儿童般的情感。大教化家裴斯泰洛齐曾这样深情地写道:“我决心使我的孩子们在一天中没有一分钟不从我的面部和我的嘴唇知道我的心是他们的,他们的华蜜就是我的华蜜,他们的快乐就是我的快乐。我们一同哭泣,一同欢乐。”能够自然地与学生“一同哭泣,一同欢乐”的老师无疑会让学生视为知心挚友。有些在成人看来是不行理解的感情,在儿童看来却是特别
5、自然的,而变“不行理解”为“特别自然”,正是老师赢得学生心灵的珍贵之处。在新课程改革下,学生的学习方式正由传统的接受性学习向自主性、创建性学习转变。老师是学生成长的促进者和引导者。老师要怀着一颗童心走进学生的心灵世界,去感受他们的喜怒哀乐,让老师成为学生挚友,使学校成为儿童的乐园。在课堂上,我们要接纳每一个学生,真正的走进学生中间,变成一个大孩子。我信任,假如我们做到了这一点,什么样的教学难题都会迎刃而解的!老师业务培训心得体会(三)老师是“人类灵魂的工程师”,肩负着为祖国的建设与发展培育人才的历史使命。怎样才能不辜负“人类灵魂工程师”这一光荣的称号,怎样才能完成党给予的培育人才的责任,这是每
6、个老师必需仔细对待并要用实践作出回答的问题。我认为,好老师首先必需有敬业精神,要毕生忠诚党的教化事业。要做到这一点,就应充分相识老师工作的意义,从而深深地酷爱教化事业。现代的时代是一个竞争激烈的时代。国与国的竞争主要体现为综合国力的竞争,综合国力的竞争归根结底是人才的竞争,而人才的培育靠的是教化,靠的是老师兢兢业业的工作。只有深深地相识这一点,才能激发对老师工作的酷爱,也才能把这种爱倾注到对学生的教化中去。“师者,所以传道、授业、解惑也。”老师的详细工作在于“传道、授业、解惑”,也就是说老师要通过自身的教学实践,给学生传授学问,培育学生的实践实力,使学生懂得、各种事理。这就要求老师应具有“学而
7、不厌,悔人不倦”来开拓学生的学问视野,丰富学生的学问储备,并在此基础上,培育学生运用学问解决实际问题的实力。与此同时,老师要有崇高的志向,完善的道德情操,坚决的信念,坚韧的意志品质,并用它们对学生进行浅够默化的影响和熏陶。这样,才能培育出祖国须要的,全面发展的,能适应竞争形势的有用之才。其次,必需酷爱自己的教化对象学生。老师应当是一位雕塑大师,能将一块坯材,用自己的思想与感情,将它雕塑成一件艺术精品。从本质上看,学生并不存在好与不好之分,“学困生”之所以“落后”,缘由在于他们潜能被种种主客观因素所束缚,而未得到充分的释放而已。来自学生自身的主观因素和来自客观的影响。主客观的因素,都会严峻束缚学
8、生内在潜能的发挥,都会成为学生健康成长与发展的障碍。正因如此,我们老师对这些所谓的“学困生”,更应加备的关爱与呵护。在他们身上,我们要倾注全部的爱,去发觉他们学习上每一点滴的进步,去找寻他们生活中,品德上每一个闪光点,然后运用激励机制,加以充分的确定和激励,复原感到暖和,增加自信,从而缩小师生间心灵上的距离,使他们产生“向师性”。这样,才会在他们成长与发展的道路上有一个质的飞跃。第三,一个好老师还必需非常重视“言传”外的“身教”,要以自身的行为去影响学习,真正成为学生的表率使学生从老师身上懂得什么应为之,什么不行为。因此,老师的教学,待人接物,行为举止,一言一行都必需仔细、稳重、规范、得体,切
9、不行马虎、轻率、任性、不负责任。除此之外,老师还应和学生进行常常性的心灵沟通,向学生畅快乐灵,既可以向学生谈自己从人生中取得的珍贵阅历,也可以向学生坦诚地公开自己的生活教训,使学生真正感受到你不仅是良师还是益友。经过这次师德师风学习周,我受益良多;师德师风的建设对于一个学校是非常重要的组成部分,一个学校只有有良好的师德师风和良好的育人环境,学生才能健康强壮成长;老师也才能取得更好的教学成果。老师业务培训心得体会(四)老师是教化过程中的主导力气。老师道德品质不仅是老师自身的行为规范,而且还是作用于学生的教化手段。其高尚与否,关系到到素养教化能否得以正确顺当地实施。通过暑期的学习,我对师德的含义有
10、了更深一层的体会。老师必需有高尚的品德。老师职业的最大特点是培育、塑造新一代,自己的道德品质将干脆影响下一代的成长。在教化活动过程中,老师既要把丰富的科学文化学问传授给学生,又要用自己的高尚人格影响学生、感化学生,使学生的身心健康地成长发展。因而老师必需要有高尚的思想境界,纯净美妙的心灵。在工作中,老师要安贫乐教,甘于奉献。必需耐得住孤独,受得住挫折,将自己的全部精力全身心地投入到教学实践中去,正如闻名教化家陶行知所说的“捧得一颗心来,不带半根草去”。老师对学生要有一颗慈母般的爱心。老师对学生慈母般的爱心应来自对教化事业的无限忠诚,对教化事业的剧烈事业心和高度责任感。老师的母爱精神具有巨大的感
11、召作用和教化力气,她能彻底地化解学生的逆反心理和对抗心情,最大限度地激发学生的学习主观能动性。在日常教学中,老师如像母亲一样,无微不至地关切学生,帮助学生,对差生不嫌弃,不卑视,给他们多一点爱,就能极大地激发学生的主动性,使其在学习上有无穷的力气源泉。许多老师的胜利阅历都证明白母爱力气的奇妙作用。老师要不断更新充溢自己的学识。博学多才对一位老师来说当然很重要。因作我们是干脆面对学生的教化者,学生什么问题都会提出来,而且往往“打破沙锅问究竟”。没有广博的学问,就不能很好地解学生之“惑”,传为人之“道”。但学问绝不是处于静止的状态,它在不断地丰富和发展,每时每刻都在日新月异地发生着量和质的改变,特殊是被称作“学问爆炸时代”、“数字时代”、“互联网时代”的今日。因而,我们这些为师者让自己的学问处于不断更新的状态,跟上时代发展趋势,不断更新教化观念,改革教学内容和方法,显得更为重要。否则,不去更新,不去充溢,你那点学问就是一桶死水,终会走向腐化。通过学习,我深知作为人类灵魂的工程师,必需具有高尚的道德品质,对学生要有慈母般的爱心,且不断更新、充溢自己的学问,做到与时代同步,才能培育出符合社会发展须要的人才,挑好肩上这付教书育人的重担。
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