警务技能培训心得体会最新.docx
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1、警务技能培训心得体会警务技能培训心得体会1为加强警务实战教官队伍建设,努力向基层一线供应规范化警务技战术训练模式,提高全国公安民警警务实战技能与战术水平。公安部特举办了其次十六期全国警务技能战术教官培训班,受训学员102名培训班以提高参训人员“四会”实力和水平为重点,周密谋划、细心组织、紧帖需求、突出实战、因情制宜、以人为本,通过培训使参训人员树立了先进的警务实战训练理念娴熟驾驭了科学的训练方法和训练手段,为提高全国公安机关警务技能训练水平增加基层一线民警基本素养、基本技能,供应了强有力的师资保障和智力支持。此次培训,主要有四个特点:一、层层设关。为了把培训班办出特色、办出质量,在培训对象上,
2、要求各单位、各部门选派年龄在35岁以下,身体素养好,有肯定警务技能基础,执法实践阅历和组织教学实力的民警来参与学习。在训练过程中,进行分层次训练。为了解学员对“四会”教学内容的驾驭程度,还对学员进行了警务技能战术摸底测试,确保人人都能达到“四会”教学要求;二、练其所需。为了使教学工作好用管用,教学过程中,我们把基层一线实践中的新阅历、新问题融入到警务实战训练之中,根据实战中须要什么,我们就学什么、练什么,重点突出应知应会实战技能训练,教员们把自己多年来在深化基层和教学中摸索总结的一套基本技能贯穿于课程之中。特殊是在对抗中如何徒手攻防、搜查、盘查、缉捕嫌犯的一些基本攻防技能更贴近实战,更加合理,
3、更加管用;在教学进度上,适度把握。培训过程中,我们坚持按部就班、逐步提高的练兵原则,先基本后应用,先分练后合练正确处理基础与应用、技术与战术的关系,针对“四会”教学特点,随时调整思路,不断更新训练内容,确保练兵的连续性,促进训练协调发展、取得实效;在训练方法上,讲求实战性。训练中,加大了实战性培训内容的比重,围绕提高实战警务技能,创新教训模式,坚持理论与实地操作有机结合,战术教学与模拟训练有机结合,课堂教学与研讨沟通有机结合,进一步探究运用了战例分析、模拟教学、现场实战演练等新的教学训练方法,增加教化培训的实战性和感染力。三、以人为本。为了调动广阔学员学习的主动性和主动性,我们本着以人为本的理
4、念,推行民主化管理。在教学管理上,推行值日官制度。为加强学员的自我管理,自我约束,培训班每天设总值日官一名,班值日官若干名。总值日官实行各班值日官轮番值日制度,各班值日官由寝室成员轮番担当。通过组织学员集合列队、清点人数、检查内务卫生、刚好发觉平安隐患等方式,帮助做好培训班全天的教学与生活管理工作。并对值日官的好劣根据管理规定进行加分或扣分,并作为评比本次培训班优秀学员的条件之一;在教官教学上,建立学员评议制度。为了便于提高教官的教学水平和质量,在学员中建立了对教官的评议制度即对授课教官的基本素养、训练内容、训练方法和训练效果进行评议,力求教官在施训过程中不断改善教学内容、主动改进教学方法,以
5、达到最佳的训练效果;在教学工作中,加强沟通互动。为了刚好归纳、总结好的工作阅历和方法,我们召开学员代表座谈会进行沟通互动,学员代表结合前一阶段训练的实际状况,对训练时间、训练方法、日常管理、后勤服务等方面进行了重点探讨。对学员提出的一些合理化建议我们刚好进行接受和推行,有效激发了学员们的训练热忱。四、合理保障。由于培训工作时间紧、任务重、人数多,培训期间又恰遇酷暑天气,给后勤保障工作带来了很大困难,为保证培训如期举办和顺当进行四川警院培训部多次召开会议,仔细探讨做好培训班的各项保障工作,制定了科学合理、有针对性和可操作性的服务保障工作方案。在生活保障上,由于此次开班正逢署期,在学员的食宿支配上
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