新任幼儿园园长述职报告例文.docx
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1、新任幼儿园园长述职报告新任幼儿园园长述职报告范文一2016年5月10日,对我来说是重要的一天。在原教化局三楼会议室,我仔细倾听了“任职干部集体谈话会”,我怀着领导的嘱托“学会感恩、学会管理、学会做事、学会做人”,走上了园长岗位,翻开了政治生命中新的一页。来到四团幼儿园,面临我的是“新园的筹建”、“老园的修理”、“园舍的拆分”、“ 新班子的组合”、“新环境的适应”、“名园长的管理模式”、“一园两部的管理”,这些任务和困难对刚做园长的我来说是一项艰苦的挑战。我站在新的起点,赐予自己新的角色;我们立足新的园舍,赐予四团幼新的定位;我们发觉老师新的进步,赐予将来新的思索。一、新的角色一个无私奉献的班子
2、队伍,是引领老师共同发展的重要保证。弘扬奉献精神,是每一个老师应尽的职责;做一位奉献者,更是一个新园长必需扮演的角色。四团幼儿园职初老师、非师范老师占89%,师资队伍相当薄弱。如何进行课程化环境创设是老师最需解决的问题,2009年11月我园大胆尝试了“班子蹲点指导”活动。7位班子成员在做好自己的管理工作之外,坚持每天深化到教学第一线,用了整整一个月的时间完成了17个班级的蹲点指导。工作强度大到没有下班概念!我们每人每周蹲点一个班级,手把手地给老师示范,白天时间不够用就亲自带回家去做,其次天让老师仿照着做;我们在家里收集主题相关的物品,自己花钱在南桥、四团购买所需材料;我们的家都在南桥,路途遥远
3、,但时常和蹲点班级的老师一起做到天黑还不回家一个月的蹲点指导,赐予老师实实在在地帮助,换来了班级环境的大改变。回味着班子的奉献成果,再现着寻常而动人的奉献场景,我们7位班子成员树立了“权力就是奉献”的观念,用自己的先锋模范作用,实现了由个体先进向群体先进的跨越,也默化成了老师的奉献行为。二、新的定位定位是目标,是努力的方向,是引领发展的灯塔。作为一所总面积8000多平方米、投资2000多万元的崭新园、作为我区东部偏远的一所农村园,如何找寻新的定位呢?1、瓶玩课程我们综合分析了课程资源条件,四团有著名全国的神仙酒厂,各种酒瓶易于收集,幼儿生活中也常常接触到各种瓶子。因此,我们制定了“瓶玩”课程方
4、案。提出了“在趣玩中启迪玩智” 的课程理念。试图 “以瓶建体、以瓶审美、以瓶启智、以瓶求新”通过瓶玩培育健康活泼、新奇探究、文明乐群、亲近自然、爱惜环境、英勇自信、有初步责任感并富有创意的幼儿。我们梳理了 “瓶玩”课程三大领域的内容:运动器械操-我们依据幼儿年龄特点及发展须要编排了各年龄段的瓶器械操:托班“奶瓶操”、小班“瓶豆操”、中班“瓶盖操”、大班“瓶棒操”。通过瓶器械操发展幼儿身体基本动作,并给予操节活动很强的趣味性,让幼儿在开心的过程中体验到胜利的喜悦,有利于培育幼儿的协调性和节奏感,促进幼儿健康发展。体育嬉戏-用不同大小、材质、形态的瓶开发制作瓶玩运动器械,设计体育嬉戏方案,开展个别
5、或集体体育嬉戏,提高幼儿身体素养、动作协调实力和适应环境的实力,为幼儿健康的体质奠定基础。探究活动老师和幼儿共同收集不同的瓶子、瓶盖、瓶标等,开展探究活动、数学活动。我们创设丰富的瓶玩环境及操作材料,为幼儿供应自发、自主、自由的嬉戏空间,激发幼儿对瓶玩活动的爱好,使幼儿在认知实力和看法上不断进步,为后续学习打下基础。艺术活动幼儿尝试用彩笔、橡皮泥、豆类等各种材料制作艺术瓶自制乐器,开展歌舞嬉戏及美术、音乐、文学等各类艺术活动。2、环境建设二期课改的核心理念是以幼儿发展为本,如何在先进理念的引领下,发挥环境的隐性教化价值?这是在二期课改的大背景下,我们思索的问题。在最初的环境建设阶段,怎样将办园
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