车间主任安全生产责任书汇总.docx

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1、车间主任安全生产责任书车间主任平安生产责任书1为了切实实行平安生产法，坚持“平安第一，预防为主，综合治理”的方针，明确责任，防范事故，确保公司平安生产以及职工人身、机械设备和物资的平安，结合本公司实际，特制定本年度平安生产责任书：一、平安生产限制指标：1、无重伤及死亡事故。2、轻伤事故发生率不超过0.1%。3、无重大刑事案件发生。4、无火灾事故发生。5、无重大失窃事故，设备责任事故，爆炸事故发生。二、责任人职责：1、贯彻执行“管生产必需管平安”，“平安生产，人人有责”的原则。在安排、布置、检查、总结、评比生产的同时安排、布置、检查、总结、评比平安。2、履行好各项职责，确保各项措施的完成，做好定

2、期平安检查，对平安隐患能够刚好整改，并将整改状况刚好报公司平安部门。3、抓好三级平安教化和特种作业人员的平安技术培训。坚决杜绝“三违（违章作业，违章指挥，违反劳动纪律）”现象，一旦发生各类平安事故，必需爱护好现场，马上向有关领导报告，并根据“三不放过”的原则，肃穆处理。4、各责任人要提高自身的平安素养，逐步增加本部门全部人员的平安意识。5、各部门责任人要把平安生产层层落实，直至每个员工。三、措施：1、刚好修正有关平安生产工作要求，部署本部门平安生产任务，督促完成相关平安生产经营指标。2、适时组织本部门进行平安生产检查，并做好检查记录，责成各责任人整改平安隐患，解决平安生产中的一些重大问题。3、

3、做好责任部门的平安生产阅历的总结推广，表彰先进。四、考核方法：1、期限为 年 月 日至 年 月 日。2、责任人每半年的中旬将本部门的各项指标完成状况向公司主管领导作书面报告，并抄送平安部门。3、年度考核由公司组织对责任人（部门）指标完成状况和作业状况进行检查评定。4、本着“谁主管，谁负责”的原则，责任书签字人的工作变动，接任人为自然签字人。5、奖罚：公司依据年终责任人完成的平安生产责任指标状况进行考核。对精彩完成平安生产指标的责任人赐予嘉奖，对严峻失职发生平安事故的责任人，视损失状况予以惩罚，并追究其责任。本责任书一年签订一次，一式三份，自签订之日起生效。公司负责人（签字）： 部门责任人（签字

4、）：年 月 日 年 月 日车间主任平安生产责任书2车间主任平安责任书提要: 车间主任平安责任书 为进一步贯彻平安第一。预防为主的平安方针，全面落实平安防范工作，防止各类事故发生，维护整个公司平安生产的正常秩序，确保员工的生命安车间主任平安责任书为进一步贯彻平安第一。预防为主的平安方针，全面落实平安防范工作，防止各类事故发生，维护整个公司平安生产的正常秩序，确保员工的生命平安及公司财产的平安，依据各级行政首长负责制的原则，制造部长与车间负责人签订以下平安责任书。并且，此责任书各项目标的完成状况将作为年终业绩考核的主要依据之一。一、年度目标1、全年无重、特大事故发生，事故死亡率为零。2、一般生产责

5、任事故（干脆经济损失50010000元）不超过两起。3、一般设备责任事故（设备零配件损坏，其修复费在5005000元，或不影响当日产量525%）不超过一起。4、微小事故（干脆经济损失500元以下）不得超过1起（包括未遂事故）。5、年度各类事故的损失额限制在工段创产值的万分之三点五以下。6、因工轻伤率限制在2%以下。7、不发生中毒事故、交通事故以及刑事案件。8、不发生环保事故。二、责任为实现上述目标，车间必需实行有力措施，仔细履行下列职责：1、为了宣扬贯彻上级部门及公司、制造部有关平安生产、环境爱护、治安保卫的法律、法规、政策、制度和工作要求，仔细落实和部署各项平安工作。2、结合本车间的实际，与

6、各工段签订平安责任书，落实平安生产责任制。3、检查、督促本车间的工段在生产和工作中自觉履行自己的平安职责，严格执行平安操作规程，做到不违章、不违纪。4、定期对车间进行平安检查，对查出的平安隐患要刚好落实整改，对无力整改的要刚好实行相应的措施，并上报制造部。5、主动按时完成制造部下达事故隐患整改工作。6、刚好上报各类事故，主动协作事故的隐患调查和处理工作。7、定期召开车间平安生产工作例会，探讨车间平安生产状况，组织开展平安生产活动，应用先进的平安技术和管理方法。8、组织车间级定期、不定期的平安检查，确保设备、平安防护装置、防护设施处于完好状态，发觉隐患刚好整改，车间无力整改的要实行临时应急平安措

7、施，刚好以书面形式向公司报告。9、组织或参与车间各类事故现场爱护、调查和处理工作，并按规定刚好上报。10、负责本车间员工的日常平安教化、操作技能培训工作，组织落实车间级平安教化，并督促检查工段、班组级平安教化，并定期进行考核11、常常检查本车间对平安生产管理制度的执行状况，对违章违纪行为予以坚决制止，并做到自己不违章指挥。12、在生产与平安发生冲突时，生产必需听从平安。三、考核1、考核期限为二xx年一月1日至二xx年十二月31日。2、年度考核采纳百分制，其中：平安责任占60分，事故责任占40分。由制造部对工段指标完成状况进行考核评分。3、在本年度期间责任人、签字人发生改变时，接任人为责任签字人

8、。四、奖罚1、制造部将划出专项资金，奖给年度考核达标、平安工作精彩、且考核分在90分以上的工段平安责任人。2、依据谁主管谁负责的原则，如本工段发生各类事故，追究工段管理者的责任，惩罚额为处理额的20%.3、对严峻失职，造成本工段出现严峻事故，写出书面检查材料，查明缘由，追究责任人的责任。本责任书一年签定一次，一式二份，工段长与车间主任负责人各持一份。车间负责人： 工段负责人：年 月 日 年 月 日车间主任平安生产责任书3为仔细做好我车间20xx年的平安生产工作，确保我车间及全体职工的生命财产平安，依据中华人民共和国平安生产法及其他有关平安生产的法律法规的要求，根据 “一级监督一级，一级对一级负

9、责”的原则，车间主任与班组长签订如下平安目标责任书。一、工作目标1、重大人身伤亡事故为零。2、重大火灾事故为零。3、重大爆炸事故为零。4、重大交通事故为零。5、重大生产事故为零。6、重大设备事故为零。7、“三废”排放符合国家标准，较大污染事故和重大污染事故为零。8、多人急性中毒事故为零。9、轻伤率小于3。10、最大限度地削减一般事故，平安隐患的整改率达100%。11、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。二、责任内容1、贯彻执行公司和车间对平安生产的指令和要求，全面负责本工段（班组）的平安生产。2、组织职工学习并贯彻执行公司、车间各项平安生产规章和平安技术操作规程，教化职

10、工遵章守纪，制止违章行为。3、组织并参与平安活动，坚持班前讲平安、班中查平安、班后总结平安。4、负责对新工人（包括实习、代陪人员）进行岗位平安教化。5、负责班组平安检查，发觉担心全因素刚好组织力气消退，并报告上级。发生事故马上报告，并组织抢救，爱护好现场，做好具体记录，参与事故调查、分析、落实防犯措施。6、搞好生产设备、平安装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其常常保持完好和正常运行。督促教化职工合理运用劳动爱护用品、用具，正确运用灭火器材。7、搞好班组平安生产竞赛，表章先进，总结阅历。8、抓好班组建设，提高班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产，并做好班组的思想政治工作。三、考核如发生事故，根据公司事故管理规定、平安管理考核标准进行考核；造成严峻后果，构成犯罪的，赐予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（车间主任）签字：乙方（班组长）签字：年 月 日