校外毕业实习报告精选.docx

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1、校外毕业实习报告校外毕业实习报告1(一)实习目的通过理论联系实际，巩固所学的学问，提高处理实际问题的实力，了解设计专题的主要内容，为毕业设计的顺当进行做好充分的打算，并为自己以后在单位的实际应用做打算。随着社会的发展，科技的进步，作为信息载体的计算机日益显露出其举足轻重的地位。当今社会已步入了信息社会，学问经济将成为新世纪的主导产业。伴随计算机的逐步推广和运用，计算机已在科研、生产、商业、服务等很多方面创建了提高效率的途径，与此同时，单位技术成本也逐年有了明显的下降，然而办公费用却不断增加。在国外，花费在专业、管理和行政人员上的成本占了办公室总成本的2/3/5，这一现象使人们对办公室自动化的要

2、求与日俱增。我们必需在进行机构改革的同时，尽快运用现代化管理设备、管理手该公司、管理方法。计算机在办公领域的广泛运用，改进了管理手该公司，改革了管理方法，削减了办公成本，增加了办公的便利性和好用性，是计算机发挥特长的主要领域之一。对于大中型企业来说，利用计算机支持企业高效率完成办公管理的日常事务，是适应现代企业制度要求、推动企业劳动人事管理走向科学化、规范化的必要条件；办公网站管理系统可做整个单位管理中的一些琐碎、困难而又非常细致的工作，由于这些工作一般不允许出错，假如实行手工操作，须手工填制大量的表格，人工传送大量纸质文件，这就会耗费工作人员大量的时间和精力，计算机进行操作，不仅能够保证数据

3、精确无误、快速输出，而且还可以利用计算机对各种信息进行统计，服务于单位各个不在一起的部门，同时计算机具有着手工管理所无法比拟的优点.例如:检索快速、查找便利、牢靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够极大地提高人员管理的效率,也是企业的科学化、正规化管理,与世界接轨的重要条件。不同的企业具有不同的办公管理制度，这就确定了不同的企业须要不同的办公网站管理系统。（二）试验主要内容（1）windows基本操作和硬件的基本配置、文件和文件夹的管理、windows好用程序练习、限制面板的运用；（2）word图形和对象插入、word文档的基本操作、word文档的格式化、word表格制作、

4、word页面排版；Word主要内容：任务一：文档的基本操作试验目的：1.娴熟驾驭一种汉字输入方法及各种输入法间的快速切换。2.驾驭word文档的建立、保存与打开方法。3.驾驭word文本内容的选定与编辑。4.驾驭文本的查找与替换方法。任务二：文档的格式化试验目的：1.驾驭字符格式化的方法。2.驾驭段落格式化的方法。3.驾驭格式刷的运用方法。4.驾驭项目符号和编号的运用。5.驾驭边框和底纹的设置方法。置完成后以原文件名存盘。任务三：表格制作试验目的：1.驾驭建立表格的方法。2.驾驭编辑表格的方法。3.驾驭格式化表格的方法。 4.学会利用公式对表格中的数据进行简洁的计算。任务四：插入图形和对象试验

5、目的：1.娴熟驾驭在文档中插入各种对象的方法。2.驾驭各种图形对象的格式设置。3.驾驭嵌入式图片和浮动式图片的区分。4.驾驭图形与文字的环绕的设置方法。校外毕业实习报告2第一部分 清远市清爽区住房和城乡建设局的顶岗实习状况1.实习单位概况清远市清爽区住房和城乡建设局，属于一个政府机关单位。清远市清爽区住房和城乡建设局位于明霞大道中25号，作为一个政府机关单位，住房和城乡建设部始终坚持“一心一意为人民服务”的宗旨，始终坚持用“真诚、务实、优质、高效”的工作作风，以真诚的看法、负责的精神落实好每一项工作，力求供应全方位的、高效优质的服务。清远市住房和城乡建设局下设许多机构，各个管理机构之间协调运转

6、，相互协作，为住房和城乡建设工作做出努力。清远市城市建设档案馆，主要对馆藏档案进行科学管理和主动供应利用;负责对城建档案工作进行指导、监督和检查。清远市散装水泥管理办公室(清远市墙体材料管理办公室)，主要对城乡建设中的水泥等建筑材料进行管理。清远市建设工程质量监督站(清远市房屋平安鉴定所)受建设行政部门托付，对建设工程责任主体和有关机构履行质量责任的行为以及工程实体质量、环境质量进行监督检查。清远市工程建设平安监督站，详细实施对建设、监理、勘察、设计、施工等单位平安责任落实状况的监督检查工作。清远市建设工程造价站，贯彻执行国家有关工程造价的方针、政策和法规，制订本市的实施方法和细则，管理和监督

7、本市工程造价编审活动，规范计价行为。清远市城乡环境卫生促进中心，担当生活废弃物无害化处理设施的筹建与管理，对垃圾填埋、市区垃圾焚烧发电厂建设管理及综合处理项目运营实施监督。清远市建设执业资格注册中心,宣扬国家有关执业资格注册管理方面的方针、政策,完成广东省卡设执业资格注册中心和清远市住房和城乡建设局交办的其它工作。清远市建设行业职业技能鉴定站,引导项目人员自觉提高就业实力和工作技能素养，促进劳动者就业实力，提高行业用工市场的质量、平安，推动完善建筑业行业和燃气行业的规范管理。清远市房产交易中心,负责建设、管理房屋交易与产权管理信息平台。清远市建设工程质量检测站,宣扬和贯彻执行国家关于工程质量检

8、测的有关标准和规范;参与工程质量事故的处理，担当建筑质量平安鉴定检测工作。清远市白蚁防治探讨所,贯彻执行国家、省、市对白蚁防治下发的有关文件精神，坚持以防为主、防治结合、综合治理的原则，开展白蚁防治的探讨、询问、宣扬、预防、灭治工作,建立健全白蚁防治档案，做好蚁情发生单位、房户、处所的登记、查勘、防治记录。清远市清爽区住房和城乡建设部，坚持着全国城市规划的政策、目标，在清远市总政策的引领下，明确自己的指责，不断更新为人民服务的意识和方法，想大家所想，急大家之急，为清爽区群众供应全方位高质量的服务!2.实习岗位职责我在清远市清远市清爽区住房和城乡建设局的实习，工作岗位也经过一次调整，一起先是档案

9、室的实习工作人员，后来是收发室的实习工作人员。不同岗位的职责不同，特分类做出以下说明：档案室工作的职责：(1)负责对该区各项城建工作的档案进行有效整理;(2)担当接收和保管该区需永久和长期保存的城建档案和重要资料的工作;收发室工作职责：(3)负责当天单位内的收文、发文、出文的职责;(4)整理相关文件并将资料上报给各个政府单位;在实习期间，工作内容虽然发生了一些改变，但我都报以很大的工作热忱。对于一个刚步入社会的“小白”来说，更多的工作经验和工作体验反倒是一件好事情，让我在丰富的工作的活动中熬炼自己，也能让我更快更好的成长起来。实习期间的两个工作岗位虽然不一样，在工作职责方面也有一些不同，但对待

10、工作都须要仔细的看法是一样的，只有在高度的责任感之下完成工作，才能让自己有更大的收获。3.实习内容上学是人生中必定要经验的事情，工作同样也是人生中必定的选择。学习的最终目的还是要回来现实、回来社会，通过自己学习的理论学问为现实工作服务。其实去实习公司之前，我的内心既激烈又有点小担忧，没有工作阅历、不知道自己的工作状况，前路未知只待自己去探寻。那时的我，似乎一个探路者，带着一份向往，一颗求上进要蜕变的心，以志气为帆，以乐观为桨，无畏的动身了，开启了我的实习生活!刚到单位的那一天，四周的一切对我来说都是全新的。我怀着一颗新奇的心，像一个初到世界上的娃娃，满心高兴的端详着整个工作环境。刚来报到，我就

11、被分到了档案室，我的工作就是负责整理档案，对档案进行分类、归档等工作。有关城市建设的很多方案、策划等都会在档案室存档，我须要对这些档案进行正确归档，以便留存。看似简洁的工作，工作量却是非常繁重的，这也使我深切的感受到，“上学是最华蜜的一件事”这句话的含义。所以，我面临的第一项工作内容便是学习如何整理档案，并正确归档。最初的时候，和办公室里的同事们都不熟识，面对不会的工作我也不好意思向同事们请教，自己硬着头皮做不仅出了许多错误，还奢侈了许多时间走了不少弯路。后来，有前辈来主动指引我，交给我最基础的整理档案的方式，经过同事的点播，我豁然开朗对工作也更加有热忱了。通过这件事，我也明白了主动向他人请教

12、的重要性。这不仅能够提高工作效率，也能让我们有更多的收获。对工作内容有了初步了解，并驾驭了基础的工作方法之后，我学习的其次个内容便是人际交往。好的人际关系总是能在无形之中带来出乎意料的收获，在我实习之前，我的父母也给我说过，在单位要搞好和同事之间的关系，我自己也在网上搜寻过实习生在单位应当留意的事项。勤快和有视力劲是实习生最应当具备的素养，在我工作之余，我总是会主动帮助其他同事完成一些工作，还会主动向前辈请教阅历，虽然工作做的要比别人多一些，但是各种类型的工作我都有所涉猎，不完全局限于自己的工作内容。这不仅丰富了我自己的工作阅历，也让自己的各种办公实力得到提升。“机会总是给有打算的人的”，勤奋

13、、多做就是一个不断积淀的过程，只有我们不断积累阅历，才能做到厚积薄发!当我熟识和适应了档案室的工作之后，我又被调到了收发室做打字员的工作。接到这个通知的时候，我既有一丝不舍，又有一些激烈，而且激烈的心情远远大于不舍，因为我知道我即将去迎接一份新的挑战，这让我又激情满满，斗志昂扬。来到收发室之后，我并没有像刚到档案室一样拘谨，而是大方主动的去找前辈沟通沟通，学习主要的工作流程，这为我更加高效的完成工作奠定了基础。收发室的工作主要是收文、发文、出文，并要将资料文件上报相关机关单位。与档案室的工作不同，收发室的工作也让我的沟通实力得到了提升。档案室的工作让我的整理归纳实力得到了提升，来到收发室之后，

14、对于文件的整理我得心应手。在这里，最须要学习的还是我的沟通表达实力。当我把整理好的资料下发各个机关单位时，要留意语言的措辞和沟通方式，不然就会引起歧义或是传达不力。所以每次当我传递文件时，对于沟通的措辞或是方式我都是特别留意，时间长了之后，我也渐渐摸清了其中的规律，自己的沟通表达实力也得到了提升。不是全部人，在实习期间都能经验两次工作岗位的调动的。面对这次特别的实习经验，我深感幸运，也倍感华蜜。人生中的每一次经验都值得珍藏，在这次实习经验中，我也看到了自己的成长。学校和工作是不一样的，步入工作岗位就是真正的走向了社会，和社会接轨，将理论与实践相结合，这次弥足宝贵的实习，不仅让我收获了经验，也收

15、获了宝贵的友情。实习是一次百感交集的经验，在这个过程中，我也哭过、闹过、埋怨过，但发泄之后还是会擦干眼泪努力把手头的工作做到最好。时间匆忙而过，这一段实习时间也悄然逝去，但它却在我记忆中留下深刻的印厩，挥之不去。同样，也感谢那些帮助过我的同事、挚友，赏识我的领导，感谢你们!4.主要收获我始终坚信，每一件事情都有其存在的价值和意义，即使是一场旅行，一场电影。所以，我对生命中的每一次经验都特别珍惜，因为我知道每一次体验都会带给自己不同的收获。正如这次的实习经验，实习是我们步入社会之前的一个过渡阶段，让我们通过和职业、社会近距离的相接触，来发觉自己的不足和实力特长。一次实习，让我真真实切的走上了工作

16、岗位，纵然心中有些忐忑，还是义无反顾的选择英勇前行。工作不同于在学校学习，相对于学校的环境来说，工作岗位上的环境更为困难一些，和同事之间关系的处理、处理解决工作上的问题、和上级领导之间的沟通等等，方方面面的都给我施加压力，让我最初非常小心翼翼。等到实习过了一段时间之后，发觉这些问题其实并没有想象中的那么困难，只要专心去做，在实践中总会带来收获，自己也总会找到各种规律和方法，来使自己的工作简洁化。一边实习，一边反思，我想这才是最快的成长模式，不断回头看看自己走过的路，才能发觉自己哪一步走歪了，在反思中总结，在总结中收获，如此便是成长。所以，我将实习中的收获总结为以下几大部分：首先，便是收获了实践

17、阅历。在学校环境中的学生，我们的能够接触人或事物，环境或工作都是有限的，都只是实践经验中短浅的一部分。在学校中，我们或许感觉自己成果不错，理论学习还不错，但“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，这些理论是不等同于实习工作的。在这次实习经验中，让我走出了原本的小圈子，一件件工作的完成，一个个问题的解决，都提高了我的动手实力和解决问题的实力，给我带来了真真实切的实践阅历。遇到紧急状况如何解决、面对繁重的任务如何高效完成、怎样沟通以确保信息传递的精确性，这些详细的细微环节性的小问题，虽然不能构成我们工作的主要部分，但却是不容忽视的重要环节。而这些经验的获得，并不是书本就能够带来的，只有通过详细的工作经

18、验，才能让我们感受到，体悟到并有所成长。也正是因为这次实习，我也察觉到了自己在实践实力方面的确有一些欠缺，这可能正是因为只有单纯的学习经验而没有社会实践经验所造成的。在这次实习中，我也刻意的去熬炼自己的实践实力，有意识的多做一些工作，让自己在工作的完成中得到更好的熬炼和成长，用理论来武装自己，用实践来丰富自己。其次，个人综合素养得到了提高。在这个飞速发展的社会大环境下，对人才的水平更是提出了更高的要求。一个优秀的人，不仅仅要有过硬的专业素养，更要有强大的综合实力。在学校中，我们着重培育的是自己的专业学问，而实习工作则会提高我们其他方面的素养实力。在实习中，在工作中难免会遇到困难，也难免会因为错

19、误受到领导的责怪，这时强大的心理素养才会让我们更好的前行。面对质疑和压力，我们应当调整心态，努力适应，并通过努力不断进取，好的心理素养才会成就好的人生。其次，在和同事的协同办公中，合作意识和沟通实力也带特别重要的一个环节。在一个办公体系中，我们不能只考虑自己，而应当通过良好的沟通来完成分工任务，大家合作共赢，一起高效的完成任务。这就是实习的魅力，它会在无形之中熬炼我们各方面的实力，从而让我们的综合素养得到提升。再次，责任心、专业看法增加。一个在职业上能达到的高度，取决于他对待工作的看法。我始终坚信这句话，因为看法确定成败。不论做什么事情，看法都是很重要的只有从心里重视起来，我们行动上才能见效。

20、这次的实习生活同样如此，在虽然说我只是一个实习生，但是作为单位内部的一名成员，我有责任也有义务尽自己最大的努力去做好每项工作。在单位，我也会常常向老前辈学习，他们对待工作仔细专业的看法，着实让我佩服。今日的工作必定今日完成，哪怕是加班也要完成，记得有一次一位前辈对我说：“工作干得好不好，全看看法正不正”，这位前辈也是用自己的行动践行自己的专业看法，从不埋怨从不拖沓，该完成的工作必定会准时高质量的完成。在这些优秀的员工身上，我看到了看法的力气，看到了责任的光亮，也让我深受感染，在工作中更加尽职尽责。5.实习心得专心去做每件事情，每件事情都会有所收获。回头看看我的实习生活，的确是百感交集，各种心情

21、混杂其中，当然最重要的还是成长和欢乐。在这一段时间的实习中，我也收获了不少，通过每一件工作，总结出了几点心得体会，在此和大家共享一下：(1)事情不分大小，本职工作要做好。正如行业没有贵贱之分，工作也没有大小之分，当我们来到一个工作岗位上的时候，我们须要考虑的是就是如何把它做好，小工作也能做出大成就。同等的看待每一份工作任务，不能因为小份量的不起眼的工作，就对它懈怠，往往是细微环节才确定成败。在实习工作中，我看到许多同事都在自己的岗位上勤恳耕耘，他们的工作或许不同，但他们对待自己本职工作的看法确是非常端正，都在尽力做好自己的本职工作，努力实现着自己的价值。(2)细心仔细才是工作中的法宝。工作不仅

22、是我们安家立命的根本，更是我们自身价值实现的一个平台。在工作中，自我意识很重要，只要明确自己的目标，摆正对待工作的看法，才能做出成果。最初的时候，我也以为工作应当是挺轻松的只要完成自己手头的任务就可以，可实习经验告知我，单有这些是远远不够的，完成工作的过程中，如何完成是一种选择。马马虎虎的应付了事会很轻松，但对我们自身却没有任何意义，而仔细细心，保质保量的完成工作才是我们应当做出的正确选择。(3)读万卷书行万里路，实践出真知。“纸上得来终觉浅”，古人在许多年前就明白的一个道理，我们也不行能不明白。但在详细的生活中，我们却也常常忽视实践的作用。一件事情，只有自己亲身经验过了，才能明白其中的奇妙和

23、精彩，实践、阅历是我们工作过程中躲不开逃不过的一个话题。所以，在实习中，我们不能怕吃苦，多做一些工作，多完成一些任务没有什么不好，这些最终都会积淀成为我们人生阅历中的一部分。(4)向优秀的人看齐，自己才会进步。所谓“近朱者赤近墨者黑”，你选择和什么人为伴，你就会变成一个什么样的人。优秀，上进，胜利，是我们每个人终其一生追求的目标，但并不是全部人都能够顺当的完成这个目标，因为没有行动没有付出，幻想恒久只是一个梦。在我们身边，比我们自己优秀的人并不在少数，在单位中也是如此，我们要做的就是把他们当做学习的对象，向优秀的人看齐，只有这样，才能让自己变得优秀。其次部分 实习期间所获荣誉在实习期间，该生在

24、思想道德、工作实力、沟通实力、人际交往等方面均特别精彩。而且恪守单位内各种规章制度，从未出现违规现象，组织纪律意识很高。不仅如此，该生在工作实力方面更是非常突出，勤奋踏实，刻苦学习，对待每一项工作都很仔细，获得指导老师和单位领导的一样好评。自我鉴定实习期间，我在自己的岗位上尽责职守，努力把上级交给我的任务保质保量的完成。不仅顺当完成了各种工作，也提高了自己的工作实力。对待工作，我踏实勤奋。面对繁重的工作内容，我没有一味的吐槽埋怨，而是向有阅历的老员工请教，不断学习高效的工作方法，不断丰富自己的实践学问，让自己更好的适应工作。同时，我还会主动帮助其他同事，让自己多做一些，多收获一些好用技能。实习

25、期间，我严守单位制度。“无规则不成方圆”，面对单位各项规章制度，我也是努力做到最好。每天提前到单位，准时在工作岗位完成工作，不迟到不早退，获得了单位领导和指导老师的一样好评。不仅如此，我在实习岗位上还能大胆发挥自己的创新意识，努力将理论学问与工作实践进行创新性的结合，尽力提高工作效率，为更好的完成实习任务而努力奋斗。实习生活一晃而过，成为我生命中绚烂多彩的一部分。虽然实习只有短短几个月的时间，但却让我看到了一个不一样的自己，让我更情愿为了自己的目标，为了自己的工作去努力，努力成就最优秀的自己。同时，我更要感谢单位给了我这次实习的机会，感谢指导老师的帮助。校外毕业实习报告3一、 实习目的：在高校

26、毕业之际，毕业实习是极为重要的实践性学习环节，通过阶段性时间的实习，为我们之后走向社会从事人力资源管理工作奠定良好的工作基础。在高校里，我们学习的专业课程主要是人力资源管理专业的六大板块方面的理论学问，只有通过实实在在的实习，才能发觉我们自身存在的不足，才能更加深刻的了解人力资源的工作内容及性质，在实践中结合理论加深对专业的相识和总结，将专业学问与实际接轨，逐步相识体会，从而更好地将所学的理论学问运用到工作中去，为以后毕业走上工作岗位打下肯定的基础。二、实习时间20xx年月日至月日三、实习地点科技科技股份有限公司 行政人事部四、实习报告内容（一）实习单位状况科技股份有限公司是一家集太阳能电池片

27、和太阳能组件的研发、制造、销售和技术服务为一体的新型高新技术企业，是国内太阳能发电产品制造商和销售商。公司生产的高性能太阳能电池和组件，技术水平位于国内同行业前列。公司主要涉及的市场领域是太阳能电池、组件和发电系统等，产品可广泛应用到通信、交通、照明、广电、国防、海事等众多领域。（二）实习内容当踏出了高校这扇门，就意味着要踏上职业生涯的道路，对于应届生的我来说，还没有足够的社会阅历，经过了这几个月我学到了许多，感悟了许多;特殊是在公司领导和同事的关切和指导下，仔细完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能，注意自

28、身发展和进步，我学会了许多技能，增加了相关的阅历。现将这几个月的工作和学习状况总结如下：第一、录用，建立员工档案。1、给员工办好入职手续，新员工刚入公司，首先要通过正常的途径使其成为公司的一名员工，这包括签订保密协议、担保书、劳动合同等等，办工作证等等;2、完成员工的试用期转正工作，审核申请书、述职报告等等。其次、考勤管理，完成每月考勤记录，并依据考勤状况进行薪资计算与发放。这是相当重要的一块内容，计算薪资须要严谨的看法和细心的工作状态以及高度的责任感。虽然只是简洁的计算，公司目前拥有480名左右的员工，并在接着扩大，人员量的增加也加大了肯定的难度。第三、办公物资申请、发放、管理。办公物资的领

29、用、发放、管理也是办公室管理的一项内容，要做到合理运用、规范运用，并且要刚好满意各部门的须要。第四、离职。给员工办理离职手续，员工离职也须要经过交接任务，确保生产正常进行，并且要解除劳动合同协议。第五、办理员工社保。针对社会出现的几种风险，社会保险设置了养老保险、医疗保险、残疾保险、工伤保险、生育保险、失业或破产保险7个项目。因此公司要刚好地给员工办理相关保险，我所做的工作是要刚好统计新进员工，办理社保，并每隔一段时间到社保中心办理医保卡。另外，当遇到员工的工伤、生育等保险更是须要根据肯定的程序办理。工作的过程就是一个不断学习的过程，我是主动的做，但还是走了些弯路，我取得的点滴进步都或多或少的

30、付出很大代价。做事的方式方法及处理日常生活中琐事的技巧是我现在和将来学习的一部分。工作实力的加强是我努力的方向。对于今后的工作，我有实力、有信念做的更好。（三）实习调查状况当然，在经过三个月的任职人事专员之后，我以我自己所学的专业学问结合浅薄的工作阅历对该公司目前的状况提出以下几个方面的个人看法和建议。案例一：目前公司的行政人事部主要成员为2位，一位是行政部经理，另外一位就是人事专员，而公司目前的总人数达到530多人，公司为了防止机构臃肿，尽量少支配人，于是整个部门就2个人，部门经理全面负责上下的协调处理，包括行程车辆的支配，也即包括后勤的管理，而人事专员则全面负责公司人员的录用、离职，办理社

31、会保险，结算薪资，发放奖金，管理办公物品等，也就说都是一些琐事，工作量很大，一个人兼顾着人力资源几个模块的内容，显得有些繁杂，从而降低了工作效率。另外，由于人员不够，于是将人事部应有的职责下放到各部门，虽然看似减轻了人事部工作，但事实并不如此，许多事情当一起先没有经过人事部，权力分散，职责相互推脱，到后来就很难处理。分析：公司管理结构支配尚不完善。企业管理可以划为几个分支：人力资源管理、财务管理、生产管理、选购管理、营销管理等。通常的公司会根据这些案例二：公司制定了严格的薪资管理制度，薪资构成为基本工资和技能工资，员工的薪资是按时计薪的，绩效考核评比是以奖金来发放的，这对员工来说是比较合理的。

32、但是，薪资的变动很小，即很多员工进公司一年多还是没有调薪，这在肯定程度上降低了员工的工作主动性，其次，由于公司是自发的私人企业，公司董事长重生产轻管理的思想使得薪资待遇对办公室人员及其不合理，从目前的薪资状况来看，办公室人员的薪资不如生产线的员工，长期下来，这会造成办公室人员工作激情下降，工作怠慢，影响正常的生产进行，这对公司的损失是巨大的。分析：公司的薪资结构不够完善。目前公司的薪资规定在操作上还需改善，在公允性和激励性上需多加重视。当原来设定的新的薪资管理机制经过不断的沟通与签合同过后，全部员工有期盼薪资管理渐渐步上正轨的心理，也就是逐步向外部公允性以及外不合理竞争力的方向走。但是经过几次

33、晋升不调薪，即外部薪资竞争力仅在新进员工薪资核定上反应后，员工渐渐对新的薪资管理机制失去信念。五、实习体会从踏入公司的那一天起，我意识到我的肩上起先扛着责任，凡事得谨慎当心，否则对不起关切自己的人们。“实践是检验真理的唯一标准”从学校到社会的大环境的转变，身边接触的人也完全换了角色，老师变成领导，曾经同学变成同事，相处之道完全不同。在这巨大的转变中，我们可能彷徨，迷茫，无法立刻适应新的环境。我们或许看不惯人与人之间的勾心斗角，无法忍受同事之间冷眼旁观的眼神和言语。许多时候觉得自己没有受到领导重用，所干的只是一些无关重要的杂活，自己的提议或工作不能得到领导的确定。做不出成果时，会有来自各方面的压

34、力，领导的眼色同事的嘲讽。失落时的无奈想找人诉说是却发觉没有人可以倾诉。而在学校，有同学老师的关切和支持，每日只是上上课，很轻松。谚语有云：“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”两个月的实习时间虽然不长，但是我从中学到了许多学问，关于做人，做事，做学问。在实习过程中发觉，理论与实际是有很大差距的。可能我们在高校里学的学问根本就很难运用到工作中来，或者根本行不通!同时，走到社会中去，形形色色的人都有，有些比较坦诚，有些城府很深，有些资格很深，因而对于不同类型的人用同一种方式去沟通是很难行得通的!所以，在与他人言谈举止方面都要不断提升自己，抱着“空杯”的状态去学习，不要觉得自己的学历很高就很了不得，

35、只有拿得出实实在在的业绩，才能劝服别人!世界上没有随随意便的胜利，只有努力付出了才会有回报!我深知自己的职业之路还很长，所以在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我信任靠着自己高度的责任心和自信念，肯定能够取长补短，争取在各方面取得更大的进步。来到这里工作，不论在敬业精神、思想境界，还是在业务素养、工作实力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。在以后的工作中我将更加努力上进。校外毕业实习报告4一、实习背景（一）实习目的实习是一种实践。是理论联系实际，应用和巩固所学专业学问的一项重要环节，是培育我们实力和技能的一个重要手段。毕业实习是一门专

36、业实践课，是我们在学习专业课程之后进行毕业设计是不行缺少的实践环节。它对于培育我们的动手实力有很大的意义，同时也可以使我们了解传统的机械制造工艺与现代机械制造技术之间的差别。毕业实习更是我们走向工作岗位的必要前提。通过实习。我们可以更广泛的干脆接触社会，了解社会须要，加深对社会的相识，增加对社会的适应性，将自己融合到社会中去，培育自己的实践实力，缩短我们从一名高校生到一名工作人员之间的思想与业务距离，为我们毕业后社会角色的转变打下基础。（二）省市XX县交通局介绍实习单位基本状况：XX县交通局是XX县人民政府主管马路交通事业的职能部门。其主要职能职责是：规划和协调交通建设工作；县乡马路养护和路政

37、管理工作；辖区内运输市场管理工作；落实上级支配的交通战备保障措施；组织实施全县水上交通平安、港航监督、船舶检验等水路交通管理；交通行业的统计工作及交通信息收集、传递等工作。体制改革：中华人民共和国成立后，交通工作由XX县人民政府农业建设科兼管。1956年县人民政府设立交通科，主管马路整修及交通运输。1958年9月18日，交通科改为交通局。1962年7月1日，交通局与工业局合并为工业交通局。1973年18月19日，工业交通局分设为工业局和交通局。此后交通局体制和称谓始终持续。20xx年1月8日，交通局正式更名为“交通运输管理局”。结构：XX县交通运输管理局内设办公室、财务征费股、综合规划股、路政

38、法规股。4个股市。下设机构有；XX县道路运输管理所、XX县地方海事处、XX县马路工程队。下属企业有：XX县运输社、马路工程服务公司。挂靠单位有：XX县交通战备办公室。工程概况：省XX县交通局承建的宁白马路是一条旧路扩建项目，起始于凤凰西大街直达人民大街，全长11.9千米。本合同段为扩建项目，扩建后路基按四车道一级马路设计，设计速度为80kmh，路基设计洪水频率160；采纳整体式断面，全宽24.5m.路基高度以左幅旧路填高限制，路面为沥青砼路面；为提高旧路路面承载实力，调整路拱横坡，对旧路水泥砼路面加铺沥青层；加铺沥青层前，首先对旧路路面厚度和路拱横坡进行调整：1、扩建后左幅沥青砼路面宽度为10

39、.5，旧路水泥砼路面宽度9.0m，加铺前对旧路采纳右侧单侧帮宽，加宽1.5m；2、设沥青砼调平层将旧路双向1.5%的路拱横坡调整至单向2%路拱横坡。二、实习阶段详细工作内容（一）实习岗位的基本业务流程与工作要求1、开槽每次开槽前，都要先放出槽宽，然后用白灰或树枝（间隔5米）引一条线，便于挖掘机挖；针对不同地段运用水准仪依据设计高程指挥挖掘机下挖，开挖时一般先开挖其中一半，之后在开挖另一半；最终依据开挖程度是否达到开挖深度再指挥开挖。对于最初放样时，握尺时要留意零点处，之后要依据旧路大致走向左右移动尺尾使之与旧路相吻合；在立尺时要立三点，分别为设计中、土肋和右；立尺处尽量选在适中位置（不要太高和

40、太低）。2、回填指挥料车卸料并签收料单，指挥推土机、铲车匀料，负责随时另开道口；对于有时料车陷入坑内，指挥推土机或铲车帮料车推出以免延误施工，对于个别地方，指挥工人清理。3、找平层依据结构层和设计高程放样分两组，前面一组带一工人定桩、绑红布，后一组指挥推土机找平，之后把后面的桩与红布拔下接着放样；放样时要考虑松浦系数（依据试验段来确定）。4、封层同样也应分两组，前面一组在前面放样，在一横断面上立左、右两点，每次放样时都要留记录（为复测作打算），每天都要汇报施工进度，精确限制误差使之降低到最小，放样前都要依据图纸，本地段是否处于圆曲线或缓和曲线并进行相应的超高。5、底基层从本结构层起先运用新的桩

41、钢钎及钢丝绳，一起先是由总工带领进行实际操作，而钢钎也要重新组装使之满意施工要求，而放样时则要依据图纸确定要放样的数值，之后带领两名工人（一人把尺，一人定桩），有时定完一段后，要细致看一下，所定的桩是否处于一条线上（否则会使之后的施工放样错误，从而线路变形等严峻错误）。6、基层由于摊铺机的净空最大为20cm，本结构层施工时分两次施工（每次18cm），施工放样过程与底基层相同，每次放完样后刚好到后面摊铺完的路段拔钢钎，取钢丝绳接着施工放样；每施工完一层后，要从标头再起先施工（施工完后要刚好养护、洒水，不行逆向施工）。（二）岗位所需学问技能与自身适应状况1、岗位所需学问技能（1）具有较强的识图实力

42、并能依据图纸进行精确地施工放样指导施工。（2）娴熟操作仪器（水准仪、经纬仪、全站仪），定期对仪器进行校正，以免影响工程质量。（3）清晰施工流程，针对实际中遇到的施工问题指导施工并刚好改正。（4）能娴熟操作常用办公软件（如word文档、excel、ppt等等）并使能运用cad画图。2、自身适应状况（1）由于平常运用水准仪的状况比较多，所以水准仪操作较娴熟但还需提高（如校正仪器）。（2）实际施工的详细流程及现阶段应施工哪一路段，对这一路段运用何种方法、运用什么机械，须要多少人工以及施工过程中可能遇到的问题等等这些都须要了解并据实际问题要敏捷地解决。（三）实习任务完成状况1、尽量并仔细做好岗位的本职

43、工作，养成了独立工作实力，熬炼并提高自己的业务技能，在实习的实践中努力完成专业技能的学习任务。2、在实习期间，强化职业道德意识、爱岗敬业、遵纪遵守法律，做一名诚恳守信的实习生和文明礼貌的员工。3、听从领导，听从安排，不做损人利己，有损企业形象和学院声誉的事情。4、实习期间牢记“平安第一”，遵守平安管理规定、交通规则，避开平安事故发生。5、做好实习记录，每周对实习状况进行记录和总结一次并仔细填写实习生顶岗实习周记。三、实习感受和收获通过这次实际的工地实习工作，我不但驾驭了一些不懂的详细环节，而且也巩固了我在学校期间所学习到的理论学问。在学校学习，理论与实际相差较大，一些学问虽然能在短期间被驾驭、

44、运用，但是却不能驾驭，也不便于记忆，更谈不上运用了。因此，老师所传授的内容虽然多、广、博，但是我们实际用到的只是其中一部分，或者是一些皮毛的东西，要想真真正正地驾驭全部理论学问，只有通过实际的学习和操作，才能达到这个目的。但是通过这次实习，我才觉得原来土木行业是一个特别具有挑战性的职业，假如将来能在这个行业工作，对自己说将是很大的挑战。为了以后能够胜任这项工作，现在就必需踏踏实实地学习，因为给自己压力，让自己不再觉得无事可做，让自己安心去学习，为将来工作打下坚实的基础，土木行业也是一个涉及人特别多的行业，你将会接触到各种各样的人。面对一个这样困难的交际圈，你可以从他们身上学习到许多好的东西并改

45、掉自己的一些坏习惯和行为，同时也可以通过接触不同的人增加自己的交际实力，让自己在以后的生活中更加自信、更加坚毅，相识更多的挚友！在实习过程中，我不仅学到了一些新的学问，也巩固了在校期间所学到的理论学问。以前对一些施工技术要点，只是粗略地知道其施工要点，而其详细的施工环节、详细的施工步骤如何，却是知之甚少，但通过这次实习所看到的那些施工技术，他们的详细环节及具体步骤已基本驾驭了，这样既提高了自己的理论水平，也增加了自己的实际操作实力。通过本次实习，增加了自己对所学专业的主动性，让自己将来在土木行业开创属于自己的一片天地变得更加接近了。以前听到就业感觉自己什么都不会觉得茫然。学了两年的道桥专业却找

46、不到合适的工作，有时候对专业快失去了热忱，没有足够的爱好去学习专业学问，但是现在却完全没有那时候的心态了，我会接着努力，主动学习，丰富自己各方面的学问，为现在的生活而努力奋斗。四、本人在职业素养和岗位综合实力等方面须要提高的内容在这次实习中，自己在方面都获得了很大的收获并有很大的提高，但是仍有一些方面存在不足须要改正。首先在职业素养方面，在工作中都应当以主动热忱的心态去对待，只有这样工作起来才觉得轻松、开心，更好把工作做好，加强自己的内在性，把自己认为及其它通过学习的提高自己认为应怎样做才是对的；提高自己各方面的素养，从而使整体素养得到提高。其次则为岗位综合实力，接受信息的速度及用于工作中，感

47、觉比较慢，自己在平常应当扩宽学问面了解更多关于马路桥梁相关学问，知道更多的专业学问，驾驭更多的专业技能并能娴熟运用；针对领导支配的岗位要有较快的适应实力并快速地适应岗位，做好工作，不要抱有不满心情，要以听从的心态去看待并仔细地完成交待的任务；与同事间相互协作把工作做好，圆满完成任务，为共同加快施工进度保证工程质量付出自己的一份力。最终在完成实习任务后，发觉自己获得的实践阅历很珍贵，我会渐渐消化并加深理解逐步提高自己各方面学问的和实力，针对不明白的问题刚好请教并做好记录，对于自己以后的生活继续努力学习下定决心。在工作中把自己所学到的理论学问和实践阅历不断地应用到实际工作中来，充分展示自我的个人价值和人生价值。五、实习中发觉的实习单位及所在项目存在的问题、分析与建议任何公司不管有多好都或多或少地存在一些问题，所以我们随时都应当保持警惕以防问题的扩大影响公司发展。其中土木行业便是一个较典型的例子，我所在的实习单位同样也存在一些问题。（一）、存在的问题1、人员的安排在工地上经常须要许多工人，但是只是干一些小活就有许多人一起去干（其实根本用不了这么多人），而且干的也是渐渐腾腾，看得都有些焦急；有时干一会儿休息一会儿，根本就不拿干活当回事，而且对干的好坏不管不问，