干部个人工作计划范例.docx

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1、干部个人工作计划干部个人工作安排120xx年我镇宣扬工作将以全面贯彻县委、县政府关于宣扬工作的相关文件精神为主线，根据“求创新、寻突破、树典型、抓特色”的工作思路，以“宣扬工作务实、宣扬眼光超前、宣扬方式创新、宣扬内容贴近、宣扬效果明显”为目标，以“加强理论学习、强化思想教化、深化文明创建、推动文化发展、扩大新闻外宣”为内容，以“创新宣扬方式、丰富宣扬载体”为手段，接着探究和深化宣扬思想工作“由虚转实，由软变硬”的新路子，为实现全镇各项事业又好又快发展供应有力的理论武装、舆论引导、精神动力和文化支持。一、完善工作机制，加强工作指导根据县委宣扬部的要求，进一步完善宣扬工作机制，加大对宣扬工作的组

2、织领导力度，年中适时深化基层进行调研和检查指导，年末进行严格考核落实，把宣扬工作切实纳入规范化管理的轨道。以中国特色社会主义理论体系为指导，深化实行科学发展观，把握正确的舆论导向，根据贴近实际、贴近生活、贴近群众的要求，创新宣扬方式，讲求宣扬实效，扩大宣扬影响，以扩大数量为突破口，努力变更“只有新闻少有宣扬”的现状，开创宣扬工作的新局面。二、加强阵地建设，优化宣扬平台根据县委宣扬部要求，在各村开拓宣扬专栏，不断优化栏目设置，开设沟通平台，充分利用乡镇文化站提高对内对外宣扬的成效与水平。联合当地媒体主动上报自己的宣扬节目，以此作为xx年宣扬工作的重要平台，并接着上报活动资料给上级刊物、简报、媒体

3、等宣扬阵地。充分利用远程教化基地和远程教化网络等宣扬手段，最大限度地延展宣扬工作的触角，扩大宣扬的领域，加大宣扬的覆盖面。三、加强队伍建设，提高宣扬水平加强组织领导。把宣扬工作列入我镇重要议事日程上来，由我镇委员会领导亲自抓，分管领导干脆管，做到宣扬工作有安排、有部署、有落实。加强协调协作。亲密各办之间的联系，取得各办对宣扬工作的指导与支持。亲密同各新闻媒体的常常性联系为媒体供应报道线索，共同策划宣扬方案，确保新闻报道质量，刚好沟通工作信息，保证宣扬信息畅通。构建工作队伍，确保宣扬工作落到实处，加强宣扬工作者和通讯员之间的相互学习和沟通，提高宣扬队伍的整体素养，推动宣扬工作再创新水平。四、围绕

4、中心工作，合力打造精品20xx年，要围绕我镇宣扬重点工作，由上而下凝合宣扬合力，打造宣扬精品，要主动整合各个方面宣扬资源和实力，提出不同时期的宣扬重点，打造宣扬精品。今年我镇紧紧围绕“抓项目、强基础、重民生、创特色、促发展”主题活动，使我镇的整体工作、重点工作和创新性工作及成果有效宣扬到全县、全省乃至全国，进一步扩大我镇的社会知名度和影响力，为我镇事业的发展创建更加良好的外部环境。20xx年，是我镇宣扬工作再现新成果，再创新辉煌的一年，宣扬工作任务艰难，责任重大。让我们再接再厉，发扬艰苦奋斗、拚搏进取、开拓创新的精神，为xx年宣扬工作推动我镇事业新发展做出主动贡献。干部个人工作安排2xx社区在

5、街道党工委、办事处的领导下，脚踏实地，开拓创新，以为营造居民良好的生活空间，把环保的事办到群众身边为目标，在获得市、区绿色社区的基础上，进一步开展创建省绿色社区活动。从各个方面接着做好环保工作，现将本年工作安排如下：一、组成绿色社区领导小组，通过健全管理制，运作公众参加机制，来推动绿色社区工作的开展。二、建立绿色社区宣扬教化网络，通过黑板报、讲座、文艺活动等宣扬教化手段，切实有效形成了人人疼惜绿色环境的文化氛围。仔细开展环保宣扬活动，利用各种会议，加大宣扬教化，利用各种单位宣扬栏、黑板报，广泛进行环保学问的宣扬，增加大家的环保意识，自觉地改善环境状况，抵制和制止各种违反环保法律法规的不良行为。

6、三、在社区宣扬栏多做一些宣扬教化工作及预防疾病的措施，杜绝疾病的传播，保证社区的平安、健康、居民的身体素养。常常性地开展灭蚊、灭蟑螂等消毒工作，坚持做到“预防为主，防治结合”。四、实施环境卫生长效管理，路面、草地、楼道等场所都很干净，居民自觉将垃圾装袋，基本杜绝垃圾乱倒乱扔现象。辖区周边绿化及社区绿化带细心养护、打药，营造社区良好的生态环境。社区的工作不但须要工作人员的努力开展，为民服务。同时，也须要广阔居民增加环保意识，主动协作工作人员的工作，实现社区共建的局面。干部个人工作安排320xx年很快就要过去了。从XX月6日正式入职到现在虽然只有短短的两个月时间。但内心深处仍旧感慨万千，有许多收获

7、和感受。社区属于村社结合型社区，居民总户数（）户，居民共（）余人。来到社区感受最深的就是本区是一个团结的集体，互助的集体。为社区居民办实事，办好事的集体。是让居民产生极强吸引了和亲和力的社区。社区工作开展的绘声绘色。能在这样的社区工作生活我感到特别荣幸和感恩。在即将到来的20xx年里我做如下安排：一、 提升学问积累，努力学习。1、 接着学习党的章程、理论。以党的指导思想武装自己，仔细贯彻学习十八大精神。2、 学习提高社区工作的理论体系和实务模式。仔细向社区同志、党员、居民学习，提升社区工作的素养实力，业务水平。3、 加倍学习理解与社区工作相关的业务、学问等。如法律、社会心理学、文化学学问。二、

8、 驾驭社区岗位工作方法技巧，把工作做实做细。在社区老同志们的带领引导下，两个月里基本驾驭了社区20名超转人员的药费报销工作流程。“一老一小”基本材料申报，系统录入，社保证明和社保卡发放工作流程。做好20xx年“一老一小”台账整理工作，新增人数49人，自己独立办理8人,发放社保卡证明XX张，社保卡10张。在20xx年里要把上述工作接着做实做细，熟识本职业务后拓展其他社区内的业务。三、 做好与社区同事党员、居民的沟通工作，为社区居民服务好。20xx年里要加强与社区党员、居民了解沟通。以务实的工作方法，踏踏实实的一步一个脚印的做好工作，为社区居民服务好。满意社区居民的须要，服务社区，贡献社会。在20

9、xx年的工作中，来说是崭新的一年。将仔细学习，踏实工作，团结同事，改进不足。以主动热忱的工作看法，为社区的发展贡献出自己最大的力气。社区工作者20xx年月日干部个人工作安排4一.班级组织班长： 团支书：学习委员： 生活委员： 组织委员：文艺委员： 记录委员： 心理委员：班级心理委员及宿舍心理负责人;博客建设负责小组;以上班委作为班级骨干应具备下列几点要求：以集体为主，团结同学，以身作则，严格要求自己;有原则性，有主见，敢想敢做;多操劳，为班级献出自己的一份力气。班长-协调辅导办，班主任统筹班级工作支配，安排，督促各班委各行其责;帮助同学协调工作，促进同学间的学习，情感等沟通;参加探讨，确定重大

10、决策。团支书-保持与学院团支部的沟通，负责班级团支部的工作，仔细负责培育好入党主动分子;负责班级团日活动策划，与班长共同督促班委完成班级工作，参加班级重大的决策。学习委员-负责联系课任老师，保持与老师良好的关系，支配各科代表，督促课代表收发作业;支配同学的学习工作，主动向优良的学风方向靠拢，构造一个良好的学习环境。生活委员-负责管理奖学金的收发，管理好班费支出;激励同学多实践，敢想敢做，引导培育同学主动乐观的生活看法;生活上，构建一个文明的宿舍生活环境，刚好发觉同学的困难问题，赐予帮助。文艺委员-负责管理学院支配下来的表演活动，组织带领同学参加文娱活动，供应一个舞台，充分发挥每位同学的特长，丰

11、富同学们的课余生活，减轻同学的压力。组织委员-帮助每次活动的支配，组织好同学主动参加，负责支配策划好班级的外出游玩，组织同学多多参加社会实践。协调各个班级活动的须要，培育同学团结意识。记录委员-负责记录考勤，记录好每一次的活动内容，参演人员等，以备年末总结以及奖学金的发放依据;负责督促本组成员刚好在博客上发表活动内容，做好本班宣扬工作。心理委员-负责班级心理健康小组，常常促进同学沟通，做好心理辅导，刚好疏导同学健康的心理发展;主动与学院心理部门沟通反馈，做好同学思想工作。体育委员-支配同学课外体育运动，联系外班竞赛，增加同学们的体质，促进沟通，增进感情;仔细负责学院布置下来的运动竞赛，为同学供

12、应一个运动平台。二.指导思想建立一个书香氛围深厚环境的同时，更要关注同学全面健康的成长，培育一个具有高度集体荣誉感的班级。以集体为主，以表扬为主有原则，有主见，敢想敢做严于律己，不与同学争名争利1、制定富有班级特色的口号，班风班训，努力营造健康向上富有成长气息的班级文化氛围，落实到详细行动中，培育班级的凝合力和集体荣誉感。2、发展每一位学生的创建力，主动参加班级布置并定期更换，让每一堵墙都“说话 ”，形成班级良好的物质文化环境。3、健全班级 制度，包括班级公约，奖惩制度，以约束学生的言行4、建设班级岗位制，实施岗位轮换制度，让每一位学生参加到班级的管理中来。培育学生的责任感及主子公精神。5、定

13、期组织丰富多彩的班级活动，在活动中培育学生的合作意识，增加班级凝合力。三.制度助学金评定条例(动态评估见附件1)(一)基本条件。1.遵守宪法和法律，遵守学院规章制度;2.诚恳守信，道德品质优良;3.家庭经济困难，生活俭朴(二)家庭经济困难学生认定标准为：1. 享受农村或行首城镇居民最低生活保障补助的贫困家庭学生 ;2. 烈士子女 ;3. 因家庭发生父母重病或其他突发事务导致家庭困难学生;4、 父母一方或双方因重病、残疾丢失劳动实力，家庭无固定收入者;5. 因自然灾难导致家庭经济困难者;6. 家庭多子女有二个以上(含二人)子女在高等学校就读且家庭困难者;7. 单亲家庭经济困难学生。(三)详细条件

14、。1.勤奋学习，主动要求进步;2.在学校或学院组织的公益活动中表现主动，主动参与社会实践、青年志愿者服务等活动;3.酷爱学校，敬重师长，关切集体，团结同学;4.主动响应学院的精神文明建设活动，遵守宿舍卫生管理等制度;5.按时参与学校组织支配的各项活动;6.按时交纳学费、住宿费要求：国家助学金获助学生应严格遵守国家助学金的各项规定，在受助期间要坚决杜绝自身的各种不良消费行为(如抽烟、喝酒、购买奢侈消费品等高消费行为)，不许用助学金请客，一经发觉，学校将肃穆处理。奖学金评定条例依据中原工学院的奖学金评定制度支配，遵守学生手册上所定四.班风建设目标追求学风严谨 奋勇拼搏 优雅大方 文明守信表里如一

15、尊师爱友 团结互助 独立自强心胸宽广 知恩图报 严于律己 永不言弃价值理念-高校不枉此行同学间与人友善，同学一起面对困难，在同学须要帮助的时候，主动的伸出援手。团结同学，让班级成为一个大家庭，让更多的同学有着家的暖和，有着一种集体意识。在四年毕业之后，留下美妙的回忆。五.宿舍文化建设1、例行检查，保持室内清洁，争优创先2、为班级寝室起一个与本宿舍氛围相符的名字3、一宿舍为单位，建立爱好小组，如：书画、下棋、写作4、宿舍成员相互监督和激励，避开宿舍成员养成不良习惯六.社会实践，活动支配团日活动：(附件2)(1)团日展板-秀出真实(2) 10纺织工程友情篮球联赛-纺织秀你我他社会实践-外出游玩(初

16、步定在4月14)其他班级文化建设工作及任务支配：1.修改完善班级制度草案及班徽，口号、格言、座右铭、活动照片、班级、宿舍公约的收集， 班服方案的确定2.博客的动态制作3.以“部分带动全部”，加强带动班级的学风建设，如：建立英语小组，主动绽开四六级的学习打算。4.PPT制作和答辩演习干部个人工作安排5为了提高办公室工作质量，更好的为团学会服务，并打造成为一个优秀的团队，现对办公室工作做出如下构思：(一)部门文化建设(关键在于培育团队意识和集体荣誉感):(1)参加团学各项趣味竞赛;与其他部门进行联谊。(2)通过参加系内各项活动(譬如：院系运动会、本部日常活动)，培育成员团队意识。(二)部门纪律建设

17、部门纪律建设内容主要包括：守时性;公正，廉明;执行力等诸多方面(在详细的活动和工作中培育强化)。纪律建设需尽早开展并贯彻工作的始终。(三)部门制度各项制度条例将在学期工作之初出示。制度出示之后，须要各部门在整个工作期间赐予理解和协作，在期末评议中办公室会给出中肯的评议结果。办公室详细的工作职能以及各项制度详见国贸系办公室日常工作职能与各项制度。(四)招新工作(1)招新宣扬工作。一方面，制作宣扬页、名片、展板等，突出办公室职能。材料要在保证真实的基础上尽量增加内容的吸引力，着眼于有新意，详细细微环节再敲定。另一方面，结合团学会的统一支配，深化到军训队伍和班级进行宣扬。要求部长副部宣扬口径一样(详

18、细内容仍需商定)，留意着装、说话的看法和方式。(2)招新面试工作。面试分初试、复试(如有必要再另加终试)环节。办公室注意交际实力与细心，踏实等品质。面试方案初定如下：方案1：设计情景，让面试者依据情景做即兴的发言。方案2：设定几个话题以引导面试者开口，并协作问答环节。方案3：设置两到三个环节(留意把握时间)。譬如第一环节给面试者半分钟的时间;其次环节让他们自由结合，完成指定任务。(详细形式再敲定)方案4：给面试者一到两分钟的时间进行自我介绍，并协作即兴问答(以面试者的个人简历和自我介绍为依据)。(3)本学年依据办公室工作须要，初步准备招11或12名干事。(五)干事培育(建立学习型团队)(1)招

19、新后对干事进行培训，要求对日常所须要的world,excel等办公软件要做到运用自如。另外还会开展时事、礼仪、人际、心理等方面讲座，届时会邀请相关人士进行指导。(2)激励干事参与团学举办的各项活动，以激发其潜能。培育各方面的人才，譬如：能言善辩，能歌善舞，心灵手巧等复合型人才(3)开展形式多样的例会、联谊活动，譬如：邀请老师、主席团成员、以及其他相关人员等。一切将不拘泥与形式。(六)部门活动(1)日常活动办公室日常工作职能主要包括：考核各部人员出勤、负责团学会支出报销、对值周部门进行监督、整理团学会资料及老师所需资料。详细开展过程详见国贸系办公室日常工作职能与各项制度。(2)特色活动除了做好本

20、职工作外，办公室将致力于开拓部门特色活动。上学年办公室举办了文明礼貌大型签名活动，猜灯谜活动等。本学年上半学期将本着宁缺毋滥的原则，我部将推出一到两个活动。(七)加强沟通。鉴于办公室的特别职能，办公室工作的开展离不开各位老师、主席团及他部的支持与帮助。加强与各位老师、主席团、院系工作部、各兄弟部门的沟通是至关重要的。干部个人工作安排6一、基本状况大元村位于乐安县鳌溪镇南西方，大元村地形主要以山地、小型盆地为主，山间平地较少。气候以*带季风为主，相宜水稻、土豆、红薯等粮食作物生长。土壤以富含氮、磷、钾等元素的沙土土壤为主，相宜烤烟、辣椒、中药材等经济作物生长。大元村是鳌溪镇十八个村之一，共有人口

21、1387人，耕地面积1420亩，现有干部4人，其中农村干部3人，共有1个党支部，12个自然村，8个行政组。其中大元组是大元村政治、文化中心，山下组、排下组、小代坊组以发展蚕桑为主，种植大户刘秋华、平中华等，大元村农业产业经济发展势头好，这将加速大元村奔小康，走向富有、文明、法制、民主的生活。二、贫困状况一是贫困人口分布广，居住条件边远落后。辖区内12个自然村，8个行政组，其中8个行政组处在高坡和半高坡地带，这些村边远偏僻，分布不集中，受交通、地理位置和历史发展等因素制约，群众生产生活非常贫困，靠农田土为生，自给自足，无生活来源，生活条件极差。如陂下、竹员、新树岭行政组存在部分零散分布，人数多、

22、贫困度深。20xx年，期末农村人口1387人。调查扶贫对象为79户278人，约占全村总人口的20%。二是自然灾难频发，生存环境恶劣，返贫现象突出。自然灾难频发，泥石流、干旱、冷冻害等灾难时有发生，给农夫生命财产造成严峻损失，返贫现象严峻。三是贫困人群中有部分无脱贫实力，脱贫形式严峻。部分聋哑人、癫痫病人、残疾人、智障人等，他们基本上没有劳动实力，完全依靠家人和政府关怀生存。四是发展相对滞后，财力惊慌，财政保障及扶持实力弱。大元村地处山区，经济发展总体水平低、总量不小，发展不足，财力投入扶贫开发特别有限，依靠财政救济可谓杯水车薪，须要上级部门的财政扶持。五是社会民生事业落后，农村公共服务建设投入

23、不足。农村教化设施薄弱，村级小学设施落后。大元村无村级卫生室，患病无法刚好在村里治疗，使得大小病只能出村，给老百姓生活带来负担，致使农村缺医少药看病难问题较为突出。三、致贫缘由分析对大元村贫困状况的分析主要有以下几点：一是资金紧缺，种植技术缺乏，严峻制约产业发展;二是贫困人口分布广，居住条件边远，基础设施建设滞后;三是自然灾难频发，生存环境恶劣，返贫现象突出;四是传统农业耕种观念更深蒂固，农业产业结构调整非常艰难;五是受交通、地理位置和历史发展等因素制约。四、急需解决的主要困难一是加大大元村基础设施建设。完善通村、通组、串户路硬化、危房牛栏拆除改建、农田水利设施等基础设施建设，美化农村环境，提

24、高农村生产效率和生活质量。完善大元村村的教化、医疗、文化、卫生、通讯等民生设施。二是加大对贫困户扶贫到户帮扶力度。辖区内共有贫困户79户，贫困人口278人，须要在资金、制度、人员等方面加大扶持。一方面对精神病、残疾等无实力脱贫患者在制度上赐予长期的基本生活保障，对一般贫困户帮助解决饮水、吃穿等衣食住行等问题;另一方面帮助贫困户实现就业，帮助贫困人群脱贫致富。三是增加扶贫项目支持大元村实施整村推动。改善贫困村生产生活条件，促进贫困人口增收脱贫，赐予扶贫项目资金支持，实施整村推动安排。四是加大产业扶持力度。农村融资体系落后，农夫融资困难，农户产业规模化的巨大阻力，同时可以帮助完善产业发展所必需的其

25、他硬件设备，如道路、水电等。五是加大种养殖技术的培训力度，提升他们自我发展的实力和水平。同时主动加大农村剩余劳动转移的技能培训，增加其收入。五、帮扶安排通过对大元村致贫缘由分析，结合本村村情民情，为尽快解决贫困问题，尽早脱贫致富，使大元村广阔老百姓过上小康生活，制定以下帮扶安排。一是产业发展。针对该村群众缺乏资金和技术，结合土质和海拨等条件，安排每年实行轮作，须要烤房修建、供电等费用问题;安排在古罗江组实施桑叶种植100亩;对种植大户进行扶持。二是技能培训。针对种植大户、村民技术缺乏，安排举办烤烟、蚕桑等种植技术培训。三是基础设施建设。道路围绕产业建设，为切实解决广阔种植户运输难题，安排在大元

26、组新建一座现代化桥梁，需投入资金82万元，同时硬化小代坊至塔元路1.5公里水泥路，硬化陂下至芦元路1公里水泥路，需投入资金75万元，可解决涉及8个组465户1378人的出行问题，同时可解决涉及四个组258户682人的平安出行问题。六、工作要求(一)要主动协调、细心支配，主动争取部门支持，帮助种植户协调贴息贷款和产业扶贫项目资金，切实解决帮扶安排中须要解决的困难和问题。(二)村“两委”和驻村工作组要以高度的责任感，充分相识做好精准扶贫结对帮扶工作的重要性、困难性和艰难性，将此项工作列入重要议事日程，负责本村精确扶贫结对帮扶工作的组织协调和落实，确保精准扶贫结对帮扶工作不走样。(三)村“两委”和驻

27、村工作组要紧密协作，比照帮扶安排，主动争取广阔群众的支持，加快逐一落实，并刚好发觉和反馈工作中存在的困难和问题，订正工作中的不足。每月定期向镇报告工作实施进度，对在工作中落实不力、推动缓慢，给本村精准扶贫结对帮扶工作造成负面影响的相关责任人予以责任追究。干部个人工作安排7一、抓好支部自身建设，推动各项工作的顺当开展。1、规范完善各项管理制度。2、抓好党员的学习和管理。3、抓班子建设，依法行政，提高办事效率。4、年内安排培育入党主动分子1-3名，发展党员1-2名。5、进一步完善党务，政务，财务三公开制度，阳光操作，接受监督。6、主动协调上级各部门，仔细做好农村各项工作及重大事务组织指导协调工作。

28、7、仔细宣扬国家一系列强农惠农政策。二、扎实推动民生保障，使社会事业蓬勃发展计生工作：结合创建安排生育先进服务县和省级信息化先进县工作要求，充分利用全员信息平台，对计生违法对象重处重罚，达到惩罚一例，震慑一片的效果。诞生人口瞒漏报专项治理、全员人口信息采集活动、流淌人口专项治理工作，奖惩结合，加强了行政执法力度，净化了生育环境;深化优质服务，强化基层基础工作，加强网络建设。狠抓创新工作，加快新农村新家庭创建进程，加强宣扬教化和育龄妇女健康检查工作，巩固优质服务创建成果;卫生工作：保证新型农村合作医疗健康运转，有效解决群众看病难、看病贵的问题;狠抓农村养老保险工作，顺当完成农村居民参保续保任务。

29、民政工作：协作上级民政部门仔细完成和落实对农村低保、五保、残疾及困难群众的民生保障措施;平安、工作：要始终把平安、工作放在重中之重来抓，以平安乡村为目标，落实责任制分组排查威逼村民生产生活平安的隐患，加强对冲突纠纷的调处力度。在排查过程中，一旦发觉不稳定因素、冲突纠纷，就地解决处理，将不稳定因素化解在萌芽状态。村级公益事业：安排加宽资金争取渠道，各方面争取可用资金加大农村基础设施的建设，改善村容村貌：一是扩建村委会场地，解决居民集体活动有地可施，为某某年换届选举及广场舞的长效普及做好后盾;二是硬化组级道路2.5公里，修理4公里，为村民出行及农副产品的运进运出，推动村级经济发展走好第一步;三是主

30、动协作国土资源所做好农村房产确权任务，把老百姓关切的民生问题当大事做好。三、稳步推动产业发展，逐步拓宽增收渠道我们将紧紧围绕农业增效、农夫增收这个中心，以优化产业结构调整为重点，进一步抓好种植业、养殖业和劳务输出三大主导产业，农业农村工作扎实推动。农业工作方面：根据镇委、镇政府年初下达了春耕春播目标任务，结合我村村实际，理顺工作思路，优化产业结构调整，安排某某年再发展茶园300亩。紧抓机遇，做好土地平整项目，优化土地资源。林业工作方面：以荒山造林、自然林爱护，加快建设山川秀美的人居环境，退耕地造林面积保存率达100%，荒山造林面积保存率达100%。一是以补植补栽为措施，加强了退耕还林的后续管护

31、工作;农田水利建设方面：充分利用;挖万塘;活动和小二型水库除险加固工程为我们创建的有利资源，以落实和完善防汛责任制，加大宣扬教化力度，抢抓机遇搞好农田水利建设，保证我村生产生活用水。畜牧工作方面：一是全面推行标准化养殖，对养殖户加强技术扶持和规范化管理要求;二是切实做好动物防疫工作，规范规章制度。劳务输出方面：劳务经济是一项特色产业，是增加农夫非农收入的一项支柱产业。要强化技能培训和组织引导，通过集中培训保证劳务输出数量和农夫工自觉维护的合法权益的观念。干部个人工作安排81、组织建设明确各村妇女主任，定期召开工作会议，刚好了解工作动态，沟通工作想法调整补充妇女干部，扩大妇女干部的群众影响力，为

32、妇女干部进村两委做好打算2、关爱维权春节前，做好送暖和工作建设留守儿童示范岗，联系学校志愿者，开展关爱留守儿童的活动为贫病妇女、留守儿童建立台账，驾驭各村贫病妇女和留守儿童的状况为农村女高校生特性是家庭贫困者建立台账，便于救助三八节前夕，联系司法所、计生服务所开展法律宣扬、计生宣扬活动六一期间，联系小学，参与活动，送上政府和妇联的关爱3、小额担保贷款加大宣扬力度，接着做好各村妇女主任宣扬贷款的工作，为创业妇女带给帮忙4、教化培训摸排各村创业致富带头女性，种养殖能手，种养殖大户，有技能培训第一时间通知她们参与;做好精神礼貌宣扬工作，特性是“双学双比”和“五好礼貌家庭”的评比工作;以会代训，传达好

33、上级文件会议要求，接着做好创先争优活动的宣扬发动，挖掘争创的典型女性，刚好宣扬上报。5、重点工作围绕“妇女之家”专心开展各项活动：有活动室，且挂牌上墙;健全妇女之家管理制度、服务制度、学习制度、活动制度等;建立妇女之家工作档案;建立妇女之家活动状况、妇女群众求助等级、困难妇女登记、巾帼志愿者队伍登记等台账;开展妇女读书活动，培训讲座，文艺演出，体育竞赛等活动6、坚持“党建带妇建”，每半年至少向党委会汇报一次工作状况建立由组织、宣扬、妇联等部门参加的领导协调机制，定期召开联席会议。干部个人工作安排9一、协作主席,加强团队精神在这段时间以来,我们组织召开多次干部会议，对其团队精神的重要性加以强调，

34、通过干部自我介绍的进行，自主性建议的提出，自我指责的开展,使其让干部们增进了解，加强信任。同时对于不同干部的.特点,充分发挥干部们自身的优点并彼此之间相互激励和表扬,使其对自己确定,对于工作中存在漏洞和不足也刚好指出改正。在部长与副部长之间要求主动联系，在工作上分好工,在工作上互助。二、深化部门,抓好日常工作对于自己所分管的财卫部,宿管部,心理部,首先常常主动和部长联系,并坐下沟通,对于近阶段工作上的事情,心理方面的困惑,部门的动态刚好了解,对于部长的工作方法和思想有肯定了解后,通过参与部门的会议,对于成员的看法和想法也进行肯定的了解.最终,再依据实际状况,看个部门在实际中的成果.并和部长一起

35、总结阅历.三、强化学生会干部的责任和义务我们是为同学服务的，我们要俯下身去为大家工作，不能脱离学生，每个干部必需和同学们打到一处，做挚友，做知己。四、明确职责分工我应当协调好所分管部门的工作,督促部长做到，办活动打算充分，并充分利用成员发挥主观能动性，将活动的主要责任人安排给成员，不能吃大锅饭。分清每一个人的权限和工作范围,合理支配每一个人的工作量和工作重心。以各尽其能、共同参加为原则。使学生成为一个自主创新、合理运行的学生组织。五、增进民主制度，广开言路每次活动都要先争取同学们的建议，收集更多的，更好的看法。在这些看法的基础上拿定活动的方案，尽努力做好每次活动。这个制度应当传下去，更利于学生

36、会的建设。六、承上启下在学生科老师、领导及学生会主席的指导下，做好每次活的协调工作，实行学院布置的各项工作，将精神传达下去。刚好向学生科老师及学生会主席汇报其主管部门的工作状况，并自觉接受学生科、院学生会、主席的领导。七、不断创新、秀出特色总结前几届活动的阅历，把我们学院的特色活动做得更好，在学校更好的树立我们学院的形象。做学生干部是为同学服务的，注定会很辛苦。所以，我们干部还得具备不怕苦、怕累的精神。恒久把广阔同学利益摆在第一位。我的安排就这些，希望大家多提珍贵看法，在以后的工作中请大家多多监督，多多指责。干部个人工作安排10正确处理学习与工作的关系，以饱满的热忱和十足的自信接着努力，做到尽

37、善尽美，明确自己作为心理部部长的工作职责，热心服务于广阔同学。现结合自身状况，制定本学期的工作安排。1、仔细做好部门工作的安排，加强部门人员管理。2、加强心理部成员的团结，同时可以和院心理部共同努力，相互促进，共同组织活动。3、每两周定时开一次例会，例会上主要汇报两周内的工作，沟通思想，并对已完成的工作进行总结，对将来的工作进行支配。如平常有重要的事情则刚好召开临时会议。4、做好每次会议及活动的纪录工作，且以书面及电子档两种形式存放。正规心理部的各项工作，以便加强管理提高工作效率。5、主动发觉并预防同学们的心理健康问题，做到发觉问题，解决问题。6、举办各类心理学方面的活动,使同学对心理学问有更

38、系统,更全面的相识和了解。7、强化学生自身建设，加强对心理部干部的培育和熬炼发挥其骨干作用。实时加强对低年级干事的实力培育，做好他们的思想教化工作。干部个人工作安排11在新的一学年里，我们会继承和发扬团结务实的工作精神，保持主动热忱的工作看法；要总结以前工作中的失误，争取在新的学期中把学生团体的各项工作做的更好。以下是我对本学期工作的安排。一、工作思想本着更好的为同学服务的看法，将常规工作与评建工作相融合，以饱满的精神和青春的活力迎接新学期的挑战，不断提高部门的工作效率，优化部门的工作形式，丰富部门的工作内容，熬炼部门干部与干事的工作实力，完善部门的工作制度，更好地发挥团体部的作用，帮助团委、

39、学生会谱写出辉煌的工作乐章。二、工作宗旨以“和谐、热忱、求实、拓新”为工作理念，主动引导、服务、协调、监督和考核全校学生社团，组织学生社团广泛开展丰富多彩、健康向上的学术、文化、体育、实践及公益活动，以服务于学生。三、工作主题在校团委的领导下，围绕全校工作的详细支配，以社团发展为核心，以满意广阔会员爱好为目标，以保证广阔会员权益为目的，以开展社团会员为手段，以社团稳定发展为基础，组织丰富多彩的社团活动，满意学生的精神文化需求，服务校内文明建设；加强学生社团的监管力度，对校级大型社团活动赐予大力支持；进步完善学生社团管理制度，维护学生社团成员的合法权益，为评估做出努力。四、重点工作（一）招收干事

40、.（二）社团注册。（三）社团招收新会员。（四）社团管理层转轨工作。（五）社团文化艺术节。五、详细工作1、上传下达，协调各部门，完成好各项工作。依据上级文件精神，协调学校各社团工作，处理好日常事务，了解看法，与领导沟通。对于学校重大会议、活动的组织和协调，尤其要留意活动的细致性、周到性和实效性，依据学校规定和工作须要，作好统筹协调工作。2、协作各部门，完成好学校的中心工作。3、仔细进行文件的管理、分发工作。刚好收接学校信息、将文件通知、信息向部长汇报，并将信息传递到相关人员处。督促相关人员完成文件要求，并即使上缴材料。4、作好获奖状况的登记、汇总工作。刚好通知各项竞赛任务，督促完成。将社团的活动

41、进行推广，向媒体举荐学校的优秀活动，并进行报道。5、作好社团对外宣扬工作。6、帮助学校完成重大任务。7、组织开展社团成员的出游聚餐游和社会实践等工作，让学生的课余生活更加丰富多彩。8、结合学校开展的平安教化和英语、文学互动等活动，营造浓郁的文化氛围。干部个人工作安排12为仔细实行上级文件精神，服务农村发展，更好的完成驻村工作任务，指导帮助xxx村理清发展思路，解决发展难题，提动身展建议，本人结合驻村实际，特制定20xx年驻村工作安排：xxx村位于岗乌镇西南部，东与简庄村相邻，南与坝湾村为伴，西与六枝特区、晴隆县接壤，距镇人民政府33公里，辖6个村民组，292户，1339人，少数民族人口1317

42、人，少数民族占98%。居住布依、苗、黎等民族。辖区耕地面积13。7平方公里，总耕地面积1264亩，其中地856亩，田408亩，林地823亩，荒山荒坡5978亩，人均耕地面积0。64亩。xxx村年平均气温17。2，降雨量稀有，属于水资源贫乏地区。村人均收入3050元，人均占有粮食150公斤，贫困面积大，是重点扶贫一类村。村级马路修通但路面不平整，坑洼大，群众出行非常不便。全村经济来源主要依靠传统种养和外出务工，加上生产生活用水严峻缺乏，阻碍了养殖种植业的正常发展，群众的生产生活质量难以提高。驻村工作要紧扣市委、市政府“稳中求快、转型升位”总基调和“转型、提速、升位，推动跨越、构建和谐、领先小康”

43、的总体目标任务，坚持工作在基层一线、生活在基层一线、服务在一线，真心实意、真蹲实帮，仔细做好“一宣四帮”工作，为我村全面建成小康社会夯实基础。仔细做好“一宣四帮”工作：一、宣扬党的方针政策。充分运用宣扬栏、广播站、远程教化站点，实行村民会议等基层群众喜闻乐见的形式，重点宣扬党的十八大精神，省、州、市重大工作部署，党和国家的各项强农惠农富农政策，宣扬我市领先全面建成小康社会的新要求新部署等，努力营造学习宣扬贯彻党的十八大精神的深厚氛围，激励广阔基层群众为全市领先全面建成小康社会而共同奋斗。二、帮助推动经济发展。深化群众走访调研，熟识村情民情，收集群众发展愿望，帮助基层分析影响和制约发展的突出问题

44、，帮助基层理清发展思路，制定切实可行的发展规划。加强产业项目帮扶，发展壮大集体经济，促进农夫增收致富。引导农夫发展各类专业合作经济组织，调整农业产业结构，走产业化发展道路。特殊要着力帮助所驻村打造一个产业，落实一个项目，并供应政策、信息、技术等支持和服务。三、帮助改善民生。结合社会主义新农村建设和“民生工程”的实施，重点帮助农村加强基础设施建设和基础农业建设，着力改善农村生产生活条件。以结对帮扶、走访慰问等形式，力所能及地帮助贫困户、留守儿童、孤寡老人、空巢老人、老党员等办好事实事，努力为基层群众解决一批现实困难和问题，亲密党群干群关系。四、帮助维护社会和谐稳定。仔细开展群众走访、冲突纠纷排查

45、，了解驾驭当地在征地拆迁、劳动社保、矿群冲突、邻里纠纷、涉法涉诉等方面存在的社会冲突和群众关注的热点问题，耐性细致做好群众教化和思想疏导，引导群众以理性合法形式表达利益诉求，帮助化解冲突纠纷，解决群众实际困难和问题，帮助建立维稳工作相关机制，做到“问题不出村，冲突不上交”，把问题化解在基层。五、帮助加强基层组织建设。以建设学习型、创新型、发展型、服务型党组织为引领，把加强党的基层组织建设作为驻村工作的主要内容，增加基层党组织的创建力、凝合力、战斗力，切实提高基层党组织推动发展、服务群众、凝合人心、促进和谐的实力。大力推动“党员创业带富工程”，提高农村党员带头致富、带领群众共同致富的实力；帮助制

46、订党员发展安排，做好发展党员工作，努力把农夫致富能手培育成党员，把党员培育成致富能手；帮助建立健全党组织进位、党员晋星机制，党员承诺践诺机制；帮助开展“一事一议”和党务村务公开等，大力发展基层民主。仔细做好村里的各项工作：一、不断提高自身素养，全心服务村民村组织。加强对各种学问理论学习。主动向上级领导、村干部学习农村理论学问，政策法规，从各方面提升服务“三农”的综合素养。已过硬的理论功底和科学方式方法，切实为加强农村基层党组织建设及提前全面建成小康社会出自己的一份力。二、仔细开展农村走访调查，努力参与各种活动，增加基层工作业务水平。通过同村干部、组长一起对村民进行走访，多跟村干部一起下队入户，通过实践，多角度，多渠道积累工作阅历，增加解决纠纷技巧，不断提高自己服务农夫和处理突发事务的实力，强化服务意 识，改善服务方式，提高服务效果。三、结对帮扶困难户，为困难户排忧解难。通过