建筑培训学习心得体会精品.docx

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1、建筑培训学习心得体会建筑培训学习心得体会1来到中冶天工上海十三冶建筑有限公司一月有余，我感觉到了一家发展前景辉煌、管理机制科学、企业文化优秀、工作氛围愉悦的大公司的非凡魅力。我想每一位来到这里的新员工，都会感到无比荣幸。我为自己身在这样的集体而感到光荣。看到身边的同事爱岗敬业的精神，看到他们对事业的不倦追求，我既感动又觉得有压力。感动于他们对工作的一丝不苟、对事业的不懈追求，自己与他们相比，离一名优秀的中冶天工上海十三冶建筑有限公司员工还有相当的差距。通过一周的入职培训，我了解了公司的发展远景和策略，清晰了各部门的职责，明白了公司的业务流程，对公司的经营状况也就有了进一步了解.接下来在建筑分公

2、司的一周的培训,分公司的领导们给我们讲解并描述了建筑分公司以前取得的骄人成果，同时让我们了解了以后工作岗位上用到的技术、平安、法律等学问，最终，我们观看了公司在建工程的状况,依据我们和公司选择给我们安排工地，充分体现了公司对新员工的重视。20xx年8月17日，我们被安排到的常州德宝项目部的纪经理开车过来接我们到工地。来到项目后我发觉这是一个年轻化、纪律严明、管理有序、学习氛围及其深厚的项目部。经过了一星期的工作，让我感受最深的就是学问上的不足，当我在翻看图纸、查看图集、算工程量时，才发觉在高校所学的专业学问是多么微乎其微，如何把理论学问与实践结合是我目前急需解决的问题，在我遇到不懂的问题的时候

3、尹嵬师兄都会耐性的给我们说明，在施工现场的时候，尚师傅、刘师傅也教会我们留意施工过程一些小的细微环节，刚来的这几天由于要加班做资料，虽然有点辛苦但是在这个过程中学到了很多的东西，生活的很充溢。现在，才是我的职业生涯的起先，还有很多的东西要去学习，在接下来的日子里，我要从以下的几个方面努力：第一，端正学习看法。一个人的胜利与否，取决于一个人的看法。虽然我们是刚刚高校毕业的本科生，但是在实际阅历方面还有许多不足，要虚心向他人请教，用主动乐观的思想去思索问题，时刻保持醒悟的头脑。要正确对待苦难，假如把他与精神世界里最广袤的那篇土地结合，他就会成为珍贵的养分。其次，做事仔细。要把仔细当成一种习惯，不管

4、是做什么事情，都要仔细，做事要三思而后行，学会用最正确的方法处理事情，学会总结成败阅历，争取精彩完成工作任务。第三，快速完成角色的转变。我们刚刚从学校步入社会，四周的一切环境都发生了改变，我们必需要快速转变角色来适应新的环境，跟上时代的节奏，才不会在激烈的竞争中被淘汰。第四，快速融合到新的团队。如今我们已经踏上了新的岗位，身上背负着重要责任，只有加强团队合作才能发挥最大效益，释放最大的能量。因为酷爱，所以选择;因为选择，所以坚持。我告诫自己：今日要比昨天做的好、明天要比今日做的棒、每天都要有新进步。只言片语，道不尽我的入职感想，。心若在，梦就在。梦在，终有梦圆时。我期盼着在建州的这方舞台里重新

5、演绎自己的人生，走好每一步、干好每一天，与建州一起发展，与全体十三冶人一起用自己的青春和热血构筑十三冶的百年基业。常州德宝项目部*20xx-8-31建筑培训学习心得体会22月10日至13日，我有幸参与了第四公司组织的工程管理培训，主讲为河北交通职业学院的张郃生和舒国明两位老师。通过惊慌的四天学习让我受益良多，不仅丰富了学问，开阔了视野，拓展了思路，而且对今后的工作、学习有很好的影响和帮助。结合本职工作，谈一谈在加强学习方面的心得体会：一是收获学问。在为期4天的短短暂间里，我仔细学习了马路CAD与识图、马路招投标与工程计量、施工成本管理与限制。两位老师的讲课都很生动、细致，对职工提出的工作中的实

6、际问题都耐性解答、反复操作，使我受益匪浅，尤其是使我在投标报价中的遇到的问题迎刃而解。二是主动学习。以往自己老是借口工作繁忙，而放松了学习，这事实上就是懒散性的表现。通过此次学习知道了自己的学问已经落后了，使我深深感受到在新形势和新任务面前加强主动学习的重要性、必要性和紧迫性，自己必需尽可能多的获得各方面的学问和信息，以适应市场开发工作的须要，这样才能不断提高自身的综合实力和素养，才能成为本职岗位上的内行和能手，更好地完成各项工作。三是对标定位。使自己成长最有效的方法就是学习，这次培训看到了公司阅历丰富、威望高的老职工也参与了学习，其学习精神头不亚于年轻人，使我感受颇多。两位老职工都有一种不断

7、提升自我的愿望，作为一名年轻人更要以老职工为榜样，不断学习他们的工作阅历，从书本中学，从施工一线学，与时俱进、不断进取。这次培训虽然时间不长，但效率却特别高，必将成为我今后工作的“加油站”。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。建筑培训学习心得体会3第一天，作为其次批次实训者进入了实训基地。今日要进行的是模板工程的简洁操作。我们安排的任务是用定型组合钢模板拼接一块梁模板。现在，定型组合钢模板取代木模板在建筑业已经成为一种趋势。这种模板安装功效比木模高，组装敏捷，通用性强，拆装便利，周转次数多，每套钢模可以重复运用50100次以上。加工精度高，浇筑砼质量高，成型砼尺寸精确表面光滑，可以节约装修费用。我

8、们取来二块宽三十厘米，长一百二十厘米的钢模。放倒在地，在其内侧用“u”型卡连接固定。我们相继连接好了两块钢模，接下来就用角钢把这两块板垂直连接。水平运用“u”型卡还是很便利的，垂直运用角钢就很麻烦了。不过我们凭借着过人的毅力和才智最终还是圆满的完成了任务。在短短一个小时的时间里，我们以前学习的关于模板工程的学问在实际操作中用了更深化的理解。同时也明白了建筑工人的辛苦。其次天准时来到了实训基地。今日的内容是建筑工程里的重点钢筋工程。我们每个人要完成一个箍筋的制作和焊接。而且制作的箍筋要符合规范的要求，这才是难点。箍筋的形式是简洁的一个长方形外加两个135弯勾。这两个弯勾和她的延长部分的长度是最难

9、制作和限制的。但是世上无难事，只怕有心人。通过我们的精确计算，细致操作，凭借着百折不挠的志气和毅力，一个近乎完备的箍筋诞生在我们手上。手捧血汗的结晶，我们体会到了劳动的乐趣。完成箍筋后我们还要把箍筋的两个弯勾处焊接。现在工地上的焊接主要有电渣压力焊，闪光对焊，电弧焊，气压焊。我们采纳的是电弧焊。焊接是一门须要心灵手巧的技术活。假如不着要领，无论如何也是点不着的，驾驭了要领就变得简洁易行了。经过一个小时的惊慌工作和辛苦付出，我们圆满完成了实训内容。最终一天的实训内容是脚手架工程。脚手架是围绕在建筑物外围的在建筑过程起爱护作用的结构。今日我们所要做的就是在实际操作中明白脚手架的构造和简洁的搭建方法

10、。老师已经在地面搭好脚手架的基础部分，我们所要做的就是把上面的部分完成。我们的任务是搭建一个长六米宽三米，约一层楼高的架子。每间距1.8米就要竖一根长三米的钢管。再在距离地面0.3米处用卡子固定住钢管。大家分工合作，很快完成了第一层钢管的铺设。在距离地面1。8米处架设其次层钢管。也是很快就完成了。之后是架设六米长的斜钢管，就是俗称剪刀撑的了。然后站在其次层钢管上接着往上铺设，这是后话了。工作进行的太顺当就不对劲了，由于一味的追逐工程进度，不合规范的操作出现了，于是我们建成的脚手架成了一个东倒西歪的艺术品。本着工程人的执著和仔细我们从新再来还是完备的完成了任务。学问后为了让我们更深化的理解就组织

11、了为期三天的建筑实训。为期三天的实训很快就结束了。在这期间我更加深刻的理解了理论学问，也积累了肯定的实际操作阅历。我很傲慢能做一个工程人。建筑培训学习心得体会4我是来自办公室的新员工周文，很兴奋有机会能够在这里和大家沟通入职培训的心得体会。我是今年7月探讨生毕业后进入公司工作的，能够成为一名中水电人让我感到特别荣幸!虽然到目前为止我在公司工作的时间还不到一个月，但是在这短短的.时间里，我却时刻感受着关怀与暖和：这里有关注我们成长的领导，他们的谆谆训诲让我获益匪浅，使我得以快速摆正自己的位置、明确自己的目标;这里有手把手帮助我熟识业务的同事，他们的帮助使我得以更快地步入工作的正轨、实现由学校人向

12、职业人的转变;这里更有一个广袤的事业舞台，供我们施展自己的才华，创建人生的精彩!能够在这样的公司工作，我信任我的实力能够得到最大程度的提升、我的价值能够得到最大程度的实现!我为自己当时的确定而庆幸，我会恒久做一个忠诚的中水电人，用优秀的工作业绩来为公司的发展作出自己的贡献!这次培训虽然也只有短短的五天时间，但是课程支配紧、内容充溢，使我收获颇丰。首先，我受到了精神上的洗礼。担当这次培训主讲人的或是公司领导，或是部门领导，他们能够亲临授课就足以见出公司各级领导对这次培训的重视、对我们新员工的重视。而且无论是公司领导还是部门领导，为了这次培训他们无不作了细心的打算，那一本本厚厚的讲稿、那一次次深化

13、浅出的讲解无不凝合着他们多年的工作阅历、无不体现着一种严谨、仔细、负责的精神。这种阅历值得我们好好吸取，这种精神更值得我们好好学习，这会是我们受用一生的珍贵的精神财宝!有这种阅历作为指导、有这种精神作为支撑，我们还愁)做不好自己的工作吗?其次，我得到了学问上的收获。这次培训涉及面广、信息涵盖量大：第一天陆总的报告高屋建瓴，全面阐述了公司的历史、现状及将来发展战略，使我对公司的发展史有了更全面的相识，更坚决了我作为一名中水电人的骄傲感与归属感;昨天王书记的报告紧扣企业文化建设的主题，做了言简意赅的讲解，使我对企业文化建设在公司发展中的重要作用有了更深刻的理解，更坚决了我发挥专业特长为企业文化建设

14、出一点力的决心;而其他各位领导的讲课则紧扣公司的各项主营业务，作了细致详尽的讲解，使我对公司的各项业务有了大致的了解，更明确了自己的业务方向。我信任这种学问的收获会成为我今后更好地开展工作的基础!第三，我感到了一种情意上的满意。通过这次培训我相识了更多的新同事，因更感到亲切，家的感觉更加剧烈。我想我们虽然毕业于不同的学校，有着不同的专业背景，但是今日我们相聚在这里，我们就有了一个共同的身份，那就是“中水电人”。在将来的工作中，我们要做的就是始终保持这种同事情意，同心同德、各尽所能，为公司将来的发展创建新的业绩、为“中水电人”增加新的荣誉!能够通过短短五天的培训让我有如此多的收获，这离不开公司各

15、级领导的关怀，也离不开人力资源部的细心支配，在此，请允许我代表全部新员工对您们表示诚心的感谢!五天的培训虽然结束了，但是我们的工作才刚刚起先。如何更好地开展工作应当是我们当下思索的核心问题。下面我仅提出以下几点与各位新同事共勉：1、 尽快实现角色转变、找准个人定位、融入新的环境从学校到社会是一个大的转变，在这个过程中我们难免会有不适，但是这不能成为我们躲避的借口。今日我们坐这里，我们就应当明白，我们的身份不再是学生，而是一名公司职员，我们就应当变更作为一名学生自由散漫，熟识公司的各项规章制度、加强纪律性，以此来严格要求自己，来找准自己在公司中的定位、尽快融入公司这个大家庭。2、 着力培育忠诚意

16、识、责随意识、吃苦耐劳意识在培训的第一天，陆总就向我们强调了忠诚问题。我们选择了公司是因为我们爱这个公司，公司赐予我们也不仅仅是那份薪酬，更有一个供我们施展自己的才华、实现自己成长的大舞台。因此，我们应当怀着一颗感恩的心来工作，把对公司的忠诚放在第一位;要敢担责任、敢于吃苦耐劳，通过自己的努力不断创建优秀的业绩，以此来证明自己的忠诚。3、 时刻虚心谨慎、虚心学习，尽快熟识本职工作作为刚走出校门的学生，我们多的是理论学问、少的是实践阅历。因此，在新的工作岗位上，我们要有一切从零起先的志气和决心，时刻保持虚心谨慎的精神、虚心向公司的前辈学习;要擅长从小事做起，通过小事熬炼实力、积累阅历、实现成长。

17、将来的工作或许会千头万绪，甚至会遇到这样或那样的困难，但是我信任有公司各级领导的关怀和正确领导，有公司各位前辈的悉心帮助，有我们自己的不懈努力，任何困难都会被克服，我们就肯定能创建出无愧于自己、无愧于公司、无愧于“中水电人”的工作业绩!敬爱的各位同事，让我们携起手来，为了公司也为了自己更加美妙的明天而努力奋斗!感谢大家!国际业务一部*建筑培训学习心得体会5三天的培训不知不觉的结束了，这次学习是在北京道路养护专家的教育下学习了有关马路养护技术规范、沥青路面的养护、马路养护作业平安规程、预防性养护、养护新技术、新材料、新工艺的应用技术、马路桥涵养护规程等。在这短暂的时间里让我们进一步的学习、完善和

18、了解马路养护方面的学问。使我们学习到更丰富，更专业的学问来应用在工作之中。现将这次学习中的一些心得体会做以简洁的总结。在专业技术方面，我懂得了马路养护方面：1、各级马路管理机构应定期组织对马路路况进行调查。正确评价和驾驭马路技术状况，并通过动态分析各种病害产生的缘由、机理和发展规律，惋惜预料路况发展趋势，为养护工程决策供应依据。2、养护工程应引入竞争机制，推行招投标制度、工程监理制度和合同管理制度。3、各级马路管理机构要严格执行工程管理程序，完善重大项目的报批和审查制度。4、马路大修和改建工程，应由有资质的设计单位进行勘察设计。5、各级马路管理机构应加强中间检查。6、养护工程完工后，具备以下条

19、件进行验收：（1）经竣工验收为合格。（2）马路编号、命名以及相应的交通工程及沿线设施设置规范、完善。（3）各项竣工文件、档案资料齐全。此次培训着重强调了新材料、新工艺、新技术在马路建设、养护中的推广应用，尤其是抗车辙剂在路面结构中的推广应用，对于提高路面结构的抗变形实力起到非常重要的作用；温拌沥青混合料技术，相对于热拌可能对节约资源、爱护环境、保障生命健康更加有益、更有价值。专家在温拌再生沥青混合料应用技术中具体阐述了温拌再生沥青混合料的工艺参数、质量限制以及配比设计。强调马路部门将来的工作中心是从马路建设转移到马路养护中去。当前马路建设和马路养护重在节能环保，旧沥青再生利用将是主要方向。在培

20、训听专家、教授们滔滔不绝、挥洒自如的讲座，佩服他们的自信，佩服他们的敏锐，佩服他们学问的渊博。学无止境，虽然我们置身与马路科研行列，但我们要学习要专研的东西还特别的多。学习是提高个人素养的唯一手段，只有通过不断地学习，才能不断的完善自我。在工作中遇到的很多问题都迎刃而解，此次理论的深化让我更加深刻的相识到在马路科研检测方面自己还存在很多的不足之处。要珍惜每一次这样的培训机会，不断的充溢自我，才能契合行业的发展，时代的发展。当今社会已经进入了信息社会，世界已经起先全面信息化、全球化。所以，为了适应社会的发展，我们马路科研人员必需首先坚固树立信息化、全球化的思想，主动参与培训学习，紧跟时代脉搏，新

21、型科研人员。以上就是我在这次培训中得到的体会，总之，精彩的培训内容、珍贵的学习机会，使我无论从马路专业技术上，还是在对将来实际的工作中，都有了一个全新的相识和提高。我将把这次培训学习的成果用于将来的工作中，为我们马路科研的发展贡献属于自己的一份力气，使我们更好的服务于人民，为社会创建更多的价值。建筑培训学习心得体会620xx年的7月，我告辞了相伴十六年的校内生活。在过去的十六年里，学校就是另一个家我的生活与之紧紧相连，我的将来与之休戚相关。而在我接到入职培训通知的那一刹，我知道，我踏上了人生的新旅程。身边挚友的激励和支持，让我感动和向往；入职培训的过程，让我感到暖和和期盼。加入中冶建工集团，经

22、过为期三天的培训，若用一个词语来浓缩我对之全部的情感，那便是归属感。企业的文化、家的感觉和我加入这个优秀集体的骄傲感，让我深深感到我，是属于中冶建工的。文化的认同，使人与人更加团结，使每个人更具责任感。“小企业做事，中企业做人，大企业做文化”培训的第一节课，便是姚董事长亲临讲授中冶建工集团的企业文化与精神。“诚恳守信、追求不息”是中冶建工企业文化的核心。企业，用诚恳守信来对待每一个用户和每一项工程，来赢得社会的广泛认同和信任；员工，用诚恳守信来对待每一个人每一项工作，来赢得生活中和行业中的信任、人格魅力。“追求不息”，是永不松懈的主动看法；“追求不息”，是尽善尽美的精神支柱；“追求不息”，是不

23、断创建新纪录的源源动力。“诚恳守信、追求不息”，于企业于我个人都有着主动的意义。有了共同的追求，就有了共同发展的动力，它将中冶建工与我凝合在了一起。而这种精神的归属感之于我们这样的毕业生，就如灯塔之于满载燃料刚刚起航的轮船，给满怀激情的我们以方向与暖和。脱离了归属了四年的高校，伴随着忐忑，我来到企业。培训课上，领导亲切的话语、恳切的建议和拉家常似的企业介绍，消退了我的担心。其中油然而生的归属感，是与学校完全不同的。它有着比学校更多更系统的组织人力资源处、群工会、党组织等等,对每一位成员进行管理，供应便利和支持。它们组织协调公司与员工的利益不骗不颇，组织丰富的活动供应各种舞台。在学校眼中，我们始

24、终是孩子，而如今即将入职，我们被看做是一个个独立成熟的社会人这是对我们成长的确定，标记着我们的成熟。它更像家真诚欣喜地欢迎每个新成员的到来，并赐予事业、生活和学习的各方面关怀、支持和机会，这个家须要每个成员的协作建设。领导与下属，只是分工不同，他们都是为了共同的目标，即：发展公司，从而发展自己。我，成为了这个“家”的一员，感到温馨和期盼。骄傲感，让我的归属感更加剧烈。中冶建工的前身是十八冶，它曾经无与伦比地辉煌过，也昏暗阴霾地低迷过。我的外公，曾经是十八冶的干部，我的两个舅舅也始终在十八冶工作，他们可谓见证了十八冶的辉煌、低落、奇迹。小时候，我看到大人们说起十八冶，总是一脸骄傲，那时我知道，十

25、八冶有着数一数二的地位，是人才辈出的地方。再后来，我听到大人们提起十八冶，总是伴随着叹息声，坚持不下去的人们纷纷离它而去。不知为何，还未走向社会的我，也感到阵阵失落与惋惜，可依旧等待着什么。最终，十八冶再次崛起，又一步步攀登新的高峰奇迹般的，如沉睡的巨人再次醒悟！从年产值不到三亿、亏欠员工工资千万到年产值过百亿、每年纳入新人三五百，这一逆转仅仅就在四年间，怎不让人惊羡，怎不让我感到傲慢和骄傲！十八冶，曾陪伴我成长。二十年后，我幸运地能够陪伴中冶建工的再度辉煌。我是属于中冶的，中冶也成为了我生活的一部分。我，酷爱我的岗位。“尽善尽美”，将会是我始终不变的追求。建筑培训学习心得体会7刚走出高校校门

26、，我就很荣幸地成为中建八局一公司中的一员，怀着自己美妙的希望和从零起先的心态，起先了自己人生的新征程。为了让我们更快地了解公司、适应工作，公司特地从7月9日起先对我们进行了为期一周的新员工入职岗前培训。这次培训的内容非常丰富，主要有公司历史沿革、公司组织机构与企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授相关专业学问和自身阅历的传授、平安、管理体系以及档案管理等诸多方面的系统学习。经过十多天的培训，使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程，以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业学问等。通过这次培训，使我受益非浅、深有体会。首先，了解公司历史沿革与公司机构、企业文化

27、。起先培训的就是介绍单位的历史沿革，徐董事长介绍得很具体，仿佛带领我们重走过这20多年的风雨，见证企业的进化，也了解到了其中的艰辛。这使我们更加珍惜现在来之不易的今日，激励我们更加努力去建设辉煌的明天。 接着，许书记为我们介绍了公司现在的组织机构，使我们从宏观上了解公司的各大部门及其主要职能，为以后联系工作，提高工作效率做好铺垫。许书记还为我们具体地介绍了本公司的企业文化。我感觉公司的工作氛围、人际交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因为在工作中能学习到许多的学问与技巧，放松则是心理上的，这正是工作着并欢乐着，让我感到无比的满意。我们又系统学习了平安方面的学问与公司管理体系方

28、面的学问。我想这对于我们应届毕业生来说，还是比较生疏的学问。引发事故的主要来源人的担心全行为、环境的担心全事务、物的担心全状态、管理缺陷。因此要保证平安生产、提高工作效率、提升企业形象。在这基础上有许多理论的学问与制度，这还须要我们在平常的工作中就留意，比如平安，在任何一个细小的环节中我们都要留意平安的问题，比如人走断电、防火、防盗，还有特殊是在施工现场的一些用电平安、人员平安等。这些在实际工作之后可能才能留意到更多问题，并写入制度，是平安管理更加规范。接着各个部门的经理给我们介绍了十大管理手册。有成本管理实施手册、施工管理实施手册、工长管理手册、平安管理实施手册、技术质量管理实施手册、市长营

29、销管理实施手册、市场营销大客户管理手册、物资管理实施手册、审计管理手册。通过这些手册，作为一名见习的工长，我了解到我的职责范围：工期管理、平安文明施工管理、技术质量管理、物资管理、商务管理、劳动力管理。工长是建筑施工企业各项管理工作在项目上的详细实施者，是完成建筑安装施工基层的综合管理岗位，要协调好分包和监理的工作，确保平安生产和施工。工长做好现场施工日志、项目每日状况报告的记录、收集、整理工作。 公司为了大力培育人才设立了导师带徒制，这样给了我们新员工一个前进的目标和技术上的指导。薛书记教化我们要提高自己的政治觉悟，善学节俭，敬业，遵纪遵守法律。也就是清清白白做人，干干净净做事。人力资源方面

30、，王经理主要为我们介绍了新进员工的待遇、假期、职称等问题。王经理介绍得很具体，分别介绍了各部门的工资状况，我也觉得越透亮越公允，越公开越不敏感。最终，培训中领导对我们提出的要求：擅长学习、高效工作、多锻练身体、虚心自制、激情敬业。这次培训中我学到了许多学问，但感受最深的是每一位领导基本上都提到一个要求，那就是学习、学习、在学习。一刻也不能放松，不仅要钻研本专业的学问，还要了解其他专业的学问。此外，就是希望能尽快地进入工作状态，做好思想意识的转变，从受者转变成施者。我认为我在这方面做得也比较到位，终归已到公司一个月，感觉现在也渐渐走上正轨了。最终就是希望我们能脚踏实地的工作，养成良好的工作与生活

31、习惯，为自己积累资本、为公司创建利益。 信任自己，时不我待。!建筑培训学习心得体会8参与这两周的培训，让我受益非浅。这双周的培训，是珍贵和好用的。从根本意义上讲，对于我们这样的青年员工来说，这次培训是实际和理论的双重结合，真正地让我体会到了公司优秀的文化氛围、重才爱才的工作方针和协调统一的工作思路。我感谢这次培训，以下我将这次的心得体会，总体归纳为四个方面：一、熟识营业部工作，相识工作重要性。我是幸运的，能参与这次培训。去集团下属的XX公司沟通培训，是个难得的机会。我非常珍惜这次机会，因为我知道，这是公司和领导储备人才的支配。首先是，带教老师让我在人事办公室学习工作，人事部的徐雯让我管外勤单和

32、加班单。只要有人请假都必需到我这里来拿单子填写，这样我就特别清楚的驾驭了营业部的人员名单和具体工作状况。人事办公室是一个和其他部门关系亲密的单位机构，填写外勤单是和营业部加强协作；处理人事报告，是和公司管理层合作。通过在人事部的熬炼和学习，让我了解到，企业之间部门合作的紧要性和意义。一个企业就是一个人体，各个部门就是人体的脏器，只有各个脏器之间规律工作，人体才能有效的运转，同样，只有把公司各个部门有机协调好，公司才能正常运转和发展。另外，营业部工作职能，也让我充分相识到今后自己工作的趋向，从而增加了我工作的相识，提升了我坚持做好自己工作的实力。二、提升思想相识，增加综合素养4月27日的培训，是

33、一场关于“店长工程”系列培训，整个培训是站在基层管理者的角度，进行深化讲解。老师的幽默风趣，讲解的淋漓尽致，让我体会到做一个基层管理者的学问和内涵。虽然，我现在还不是一个店长，但是我的将来方向，远远不只是一个店长。而这次关于店长的培训，却是给我走向将来胜利之路的一次学问“催化剂”。尤其是，老师讲解并描述到管理者修养上时的四气：志气、正气、灵气和大气，使得我从内心深刻感受到培训的意义。管理和做人如出一撤，管理须要这四气，做人何尝不是啊！假如连一个基本的员工都做不好，如何能当好一个管理者呢。所以说，这四气，是提升思想素养的主要工具，是增加个人综合素养的“有力保障”。三、鼓舞了工作干劲，提高了管理实

34、力这次的理论培训，是完全站立在基层管理者的角度。尽管我不是管理者，但能和比我优秀的管理者一起学习，增长了我工作爱好和干劲。能和比自己优秀的人在一起工作学习，是一件特别欢乐的事。这次培训也是如此。老师在讲解到管理素养时提到“思想道德素养”和“科学文化学问方面素养”，同时还强调了生理、心里素养。我想要作为一名管理者，首先须要就是做好这些吧。另外，老师还讲解了四个方面的其他素养，例如：比较高理论素养、思想修养；有开阔的眼光和全局意识；前瞻性、战略思维和相当的管理实力培育须要不断总结、不断提炼；重视学习和创新实力。这些让我深刻体会到，要做好一名管理者，并不是一件简单的事。这须要时刻提示自己，找到自己身

35、上的不足，努力提升工作实力和干劲，加强学习，只有如此，才能提升管理实力啊。四、强化工作看法，构建职业规划做好自己规划，是一个工作者进入工作后，必需首要考虑和安排的。此前，我在工作上丝毫没有太多的准备，只是走一步看一步吧。通过这次培训，让我相识到，不能简洁这么听之任之的工作，而须要的是，努力找到自身的不足，端正自己的工作看法，构建自身的职业规划。这两周的培训，意义是重大的。我的体会也是深刻的。不仅使得我充分相识到公司的良好文化气氛，也让我深刻感受到公司优秀的管理机构。在今后的工作中，我肯定会把培训的学问运用到现实工作中，勤奋努力，刻苦工作。建筑培训学习心得体会9参与施工技术学习时间为20xx年9

36、月01日至20xx年12月27日，学习地点是海南工商职业学院建筑工程系，主要跟着科任老师在教室学习建筑施工学问。所学课程内容简介：该门课程共分为是十四个模块，模块一所讲的是土方工程、模块二是地基处理及加固、模块三是基础工程、模块四是脚手架工程、模块五是垂直运输设施、模块六是砌筑工程、模块七是模板工程、模块八是钢筋工程、模块九是混凝土工程、模块十是预应力混凝土工程、模块十一是结构安装工程、模块十二是屋面及防水工程、模块十三是装饰工程、模块十四是季节性施工。学习内容：一、了解项目的工程概况、民工配置、机械配置等状况；二、看懂图纸后学会按图施工；三、学会并驾驭模板工程、钢筋工程以及混凝土工程的施工技

37、术；四、学会并驾驭砌体工程的施工技术及验收标准；五、学会并驾驭人工挖孔桩的的施工方法（定位、开挖、爆破、钢筋笼的吊放、打混凝土等）；六、学会施工组织和组织施工，七、学会建筑装饰技术等等。收获与体会：首先说学习对我来说是个既熟识又生疏的字眼，因为我十几年的学生生涯也经验过多数次学习，但这次却又是那么的别出心裁。他将全面充溢我各方面的实力：学习、生活、心理、身体、思想等等。就像是一块试金石，充溢理论学问运用到实践中去。关系到我将来能否顺当的立足于这个充溢挑战的社会，也是我建立信念的关键所在，所以，我对它的投入也是百分之百的！惊慌的一个学期的学习生活即将结束了，在这一个多学期里我还是有不少的收获。学

38、习结束后有必要好好总结一下。首先，通过一个多学期的学习，使我学到了许多理论学问。所谓实践是检验真理的唯一标准，光光学习理论学问是远远不够的，我觉得还要通过旁站，使我近距离的视察了整个房屋的建立过程，这样可以学到许多很适用的详细的施工学问，这些学问往往是我在学校很少接触，很少留意的，但又是非常重要基础的学问，所以，在学好理论学问的同时，我要加倍学习建筑施工的实践学问，增加自身的实践实力。高校，在我的印象中已不再是充溢幻想的天地，在高校度过一年半的风风雨雨，尝试过失败的磨练，经验过胜利的喜悦，受到老师细心的指导，学了点建筑表面学问。当时选择建筑，只是出于个人的爱好，对它的了解是那样的肤浅，感觉建筑

39、就是那么的简洁，只是相识到砖混凝土和钢筋的代名词。然而，在我一年半的学习相识中，它的形象由模糊变得清楚点了，由简洁变得宏大。最终，我也基本去初步的相识什么是建筑，参与这次的建筑施工学习，在老师的引导下对建筑有了大致的了解。经过这次的学习，我对建筑施工技术这门课程有了更加深刻和全面的相识，这次学习，老师让我更进一步的了解到在学校学习的理论学问与实际操作的区分很大。让我学到了许多施工方面的学问阅历，在施工中怎样把理论学问与实践操作相结合运用，才能更平安更有效的施工。也让我明白了团队合作的力气，俗话说的好：一根筷子是很简单断的，一捆筷子就不简单断了。这句俗语就能很好的说明团结的力气。这次的建筑施工学

40、习，我不但在理论上对施工技术有了更深刻的相识，而且在实际操作上也有了一些基本的相识，达到了学以致用的目的。在阅历十足的老师悉心指导帮助下，我不但对施工技术理论有了更深刻的理解，也从学习中吸取了特别珍贵的阅历，磨练了我的意志。我时刻告诫自己，只有自己不断努力奋斗，才能有进步。在这次的建筑施工学习中，我知道自己是来学习的，所以，有不懂的问题我就会主动主动的去请教阅历十足的老师，阅历十足的老师也会细心耐性的为我一一解答，在和阅历十足的老师交谈的时候，她还会把多年积累的珍贵的建筑施工方面的阅历毫无保留的传授给我，对于这种无私奉献的精神，我被深深的感动着。这也激励着我更加勤奋、更加努力的去学习新的学问。

41、建筑培训学习心得体会10近期，由房产事业部组织的装配式建筑全生命周期培训在溧阳宾馆如期实行，依据领导支配，我有幸参与了本次培训。现将自己培训心得体会作一下共享：一、在听取业内专家张方老师对国家及各地在装配式建筑方面相关政策的解读后，切实感觉到发展装配式建筑已经燃眉之急，势在必行。从国家到地方都出台政策对装配率提出了明确要求，所以发展装配式建筑将是建筑业的一个趋势，哪家企业能够在这次产业改革中走在前面，就占据了发展的优势。要想很好的发展，就要实现标准化设计、工厂化生产、装配化施工、一体扮装修、智能化应用，提高技术水平和工程质量，促进建筑产业的转型升级。二、做为成本岗位上的一名员工，经过这次培训和

42、张老师所讲所学，我对成本限制上再说一说自己理解的一点毛皮：预制率越高，成本付出越高，按各专家实际分析统计，预制率每增加10%,成本增量在170元/平方左右。EPC管理是成本管理限制的关键，这样可以整个使工程有一个完整有序的管理。首先，针对合同中关于装配面积的要求，可以通过分期开发，来平衡项目周期。由于预制构件要提前和工厂协作，且这些工厂的产能有限，对首期开发的时间成本造成很大的压力。其次，须要对结构构件进行拆分，选择预制构件重复率高的单体，一般构件重复率大于100件以上最好，重复越多越划算。最终，施工技术成熟的施工队也是缩短工期，削减成本的关键。三、通过听取关于装配式混凝土结构的相关介绍，对不

43、同的结构体系、各种结构体系的优缺点及施工工艺有了深化的了解。不同结构体系实现装配化施工的关键是构件拆分，合理的拆分及施工方法是提高施工效率和保证工程质量的限制要点，这就要求依据不同结构体系的受力特点在设计阶段进行深化，在满意结构平安的前提下将构件进行合理拆分和吊点布置，便利构件的工厂化预制及吊装。不同构件安装就位后的连接及节点现浇部位的质量限制也是施工的关键。四、我再学习BIM建模时，老师讲过的BIM模拟管理，现在想想肯定是装配式建筑吊装、设计、施工的好工具。因为要考虑装配式构件预留钢筋与现浇部位钢筋的位置关系和连接，运用BIM就可以大大削减现场施工过程中构件的错位和碰撞。科学的运用管理工具也

44、是降低成本提高工作效率的方法。因即将久和公司会做第一批装配式建筑，我将会通过各方面的学习来不断的提高对于装配建筑的施工工艺、方法、流程。成本限制等方面的专业水平来更好的为公司创建利益和服务。建筑培训学习心得体会11建筑工程施工在我们所学的专业中较其它专业课而言，具有较强的综合性，故我们须要去了解以及驾驭了一些有关学问的基础上才能有效的去学习。为此我曾去图书馆看过许多关于这方面的图书。但不管怎样最终学到了学问才是最重要的。在学习的过程中要激发自己主动地学习学问，激发学习爱好，尤为重要。对学习有爱好，对学习材料的反映也就是最清楚，思维活动是最主动最有效，学习就能取得事半功倍的效果。我认为在班级肯定

45、要为自己找到一个学习目标，时刻保持乐观向上的精神状态；向先进看齐，多跟老师沟通学习心得。经过一个学期的学习建筑工程施工我学到了颇多学问。也许包括土方工程、地基与基础工程、砌体工程、钢筋混凝土工程、预应力混凝土工程、结构吊装工程、钢结构工程、防水工程、装饰工程、冬期与雨期施工共十章。建筑工程施工注意培育应用型人才，强调实践性、好用性。系统介绍了建筑施工中各主要工种工程的施工工艺、技术和方法，特殊增加了当前正推广应用的新材料、新工艺、新技术等方面的内容。以下是我对建筑施工学习的基本学问、理论和方法的总结：一、土方工程土方工程是建筑工程施工的主要工种，土方工程具有土方量大、劳动繁重、工期长和施工条件

46、困难的施工特点。常见的土方工程有：场地平整，基坑（槽）、管沟开挖。地下工程土方开挖以及回填工程等，在进行土方工程施工前须要了解土的工程性质，确定土壤类别，土的工程性质主要是可松性和渗透性的确定。首先，依据工程的特点，计算土方工程量与设计土方调配方案。场地平整与基坑开挖的施工依次通常遵循以下原则行进：对场地挖、填土方量较大的工地，可先平整场地，后开挖基坑；对较平坦的场地，可先开挖基坑，待基础施工后再平整场地；当工程紧迫或场地地形较困难时，可按施工现场的详细条件和施工组织要求，划分施工区，施工时，详细问题详细确定开挖依次。土方调配的过程主要划分为：划分调配区、确定调配区间的平均运距和确定最优调配方

47、案。最优调配方案的确定主要采纳“表上作业法”求解。其次，是进行排水与降水的设计。排降水主要是解除地面水和降低地下水位便利施工的进行，地面水的解除采纳简洁的排水沟、截水沟或筑土堤；降低地下水的方法通常实行集水坑排水法和井点降水法。降低地下水时主要防止流砂现象的出现，流砂是由于在流水压力的作用下，细砂和粉砂组分的土颗粒随渗流的水一起流淌。防止流砂现象的主要途径有消退、削减或平衡动水压力。详细措施有抢挖法、打板桩法、水下挖土法、井点降低地下水位和地下连续墙。再次，进行基坑边坡开挖与支护。基坑边坡的开挖肯定深度后，土的稳定性变差可能会发生边坡基坑塌方等平安事故，此时必需进行支护，基坑的支护的类型有：重

48、力式挡墙支护结构、排桩或板墙式挡墙支护结构；支护结构撑锚体系有：坑内支撑体系和坑外拉锚体系。最终进行土方机械化施工。二、桩基础工程桩基础是用承台或梁将沉入土中的桩联系起来，以承受上部结构的一种常用的基础形式。当自然地基土质不良，不能满意建筑物对地基变形和强度方面的要求时，常采纳桩基础将上部建筑物的荷载传递到深处承载力较大的土层上，以保证建筑物的稳定和削减其沉降量。同时，当懦弱土层较厚时，采纳桩基础施工，可省去大量土方、支撑和排水、降水设施。按桩的传力及作用性质，桩分为端承桩和摩擦桩两种。端承桩是穿过懦弱土层而达于岩层或坚硬土层上的桩，上部结构荷载主要由桩尖阻力来平衡；摩擦桩是把建筑物的荷载传布在四周图中及桩尖下土中的桩，但荷载的大部分靠桩四周表面与土的摩擦力来支撑。按桩的材料可分为：砂桩、灰砂桩、木桩