事业单位年度考核工作总结汇编.docx

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1、事业单位年度考核工作总结事业单位年度考核工作总结1依据xxx市xxx区人力资源和社会保障局关于xxx年xxx区机关、事业单位工作人员年度考核和行政嘉奖工作的通知(xx人社xxx66号)的要求，和xxx年xxx区教化系统事业单位工作人员年度考核工作的通知精神，为了更好地调动广阔教职工的主动性和创建性，不断提高广阔教职工的素养，努力深化改革，为教化现代化作出更大的贡献。学校成立了以党、政、工、老师组成的八人考核领导小组，由校长担当组长。学校仔细制定了考核工作方案，向广阔教职工明确考核的目的意义，统一思想，端正看法，我们的详细做法是：一、召开年度考核动员，公开考核的范围、内容、标准、程序及考核有关要

2、求事项。二、被考核人根据考核内容和标准对岗位职责履行状况和本年度工作完成状况进行书面总结，并仔细填写年度考核登记表。三、组织教职工在年级组内沟通年度总结、评议，学校考核领导小组成员广泛听取看法。四、校务会全面分析，评价教职工的工作、学习各方面状况，由下而上，民主与集中相结合，举荐考核优秀名单。考核中坚持实事求是，客观公正，注意平常工作实绩的考核。五、考核领导小组依据校务会的提名，汇总看法，依据考核考评比例提出等次建议名单交上级部门审核。本次考核除校级领导2人未参与本校的考核，1人于xxx年2月至今长病假，不参与考核，其余62名教职工参与了考核，其中中级职称的47人，初级职称的15人，考核结果：

3、6人为优秀，56人为合格。事业单位年度考核工作总结2在单位的日子已经不短了，至今差不多也有一年多了。我是去年一月份来到单位的，现在已经到了下半年了，时间真的过得太快了，一路上颠颠簸簸，最终我们也走到了如今。尤其是在今年，我们更是面对了很大的问题，虽然这条路还是走到了光明之处，但是这段回忆仍是特别令人印象深刻的，在此我想对此年度进行一次总结。一、提高个人思想，重视纪律在一份工作当中，一个人的思想是很重要的，就像我们在学习当中，假如学习的看法不好，成果又怎么提的上去呢？所以工作也是一样的，没有一个正确的工作看法，那么这份工作的漏洞也会越来越多，自己也无法尽职，会出现一些难以整理的场面。因此这一年，

4、我首先是提高了自己的个人思想，紧跟单位的标准和路途前进，重视纪律，维护好员工形象，塑造良好的公共形象，为单位增加光彩。二、确定前方路途，提高效率做一件事情，从事一份工作，首先要自己的方向，确定好前方的方向，把握好这一条路途，才有可能真正抵达目的地。有目标是工作当中一件很重要的事情，就像我们生活里的柴米油盐一样，是不行或缺的。整年下来，我为自己制定了大大小小的目标，也在始终跟着去实现。渐渐的我发觉自己的工作效率也提升上来了，前方也越来越光明了，这一切都在往好的方面发展，我也在往更好的将来去前进。三、改良不足之处，完善自我通过这一年的历练和成长，我发觉了自己的闪光点，同时我也看到了自己的不足之处，

5、比如说在工作中很马虎，还记得有一次领导让我处理一个图片，结果我一马虎把电话号码写错了，这个后果是很严峻的。其实有时候我也发觉自己的留意力无法很好的集中起来，很简单被其他的事情影响，这也是我马虎的主要缘由。以后我会把这些不足的地方弥补起来，让自己养成一个良好的习惯，防止一些没必要事情的发生。这一年，或许大家走的都比较艰难，但是我很珍惜这段日子，因为对于我来说，这是我人生的当中很有纪念意义的一段时间。很感谢领导和同事们这一年对我的关照，也很感谢这次缘分让我们相聚一起。将来的岁月，我会带着一个更好的自己动身、前行。期盼自己会有更好的成果！事业单位年度考核工作总结320xx年，我工作表现良好，主要还是

6、因为我得到了许多的帮助，领导对我很关照，尽量满意我各种工作上的要求，同事们也是特别的支持我的工作，当然也离不开我对自己的严格要求，这一年来的工作成果我个人而言还是很满足的。但是我觉得我仍有上升的空间，以下就是我对自己这一年的工作总结：一、努力工作，思想不滑坡我算不上是单位特别资深的员工了，只在单位待了不到两年，但是这份工作的确我非常宠爱的一份工作，不仅领导给我的待遇很好，而且同事们也是特别的和谐，让我坚决了自己始终为单位做贡献的想法。在这一年中，我始终坚守自己的岗位，从来没有过擅自离岗，迟到早退的状况，就连请假的状况都没有，就是不想耽搁单位的工作，因为我知道单位对我很看重，赐予我的工作任务也是

7、许多的，不能因为我导致单位的一些工作停滞。在这一年中，我恪尽职守，每天都做到把工作完备的完成，但是我会追求更快更高效的完成，为的就是能够给单位带来更多的利益，单位的利益不是凭空出现的，是靠着我们员工每一个人的努力去实现的，这一点我深信不疑。二、韬光养晦，厚积薄发虽然我在上半年的时候始终都平平无奇的完成着自己的工作，但是我却是始终在做打算，积攒自己的工作阅历。我身为单位的工程技术管理人员，我也必需做出点成果出来，但是我深知我不管是从工作时间来看，还是工作实力来看，就算我给单位提出了什么建设性的看法，估计也不会被接受，所以我始终都是特别的隐忍，拿出了自己吃苦耐劳的精神，在自己工作之余，还不忘收集其

8、他事业单位工作技术管理员的工作成果，并且我也是向其他同事请教一些东西，在将近年底的时候，才向领导送去了一份“有关单位工程技术部门的工作支配建议”，我里面用了许多的佐证，让领导更加的信服，现在已经得以实施。三、不断加强自己的工作实力我既然是想在这个事业单位始终工作下去的，那么我就得有目标，我预料是在明年，就让领导发觉我给单位作出的重大贡献，赐予我升职，但是我自身的工作实力要跟工作岗位相匹配，所以我不断的加强的自己的工作实力，让自己更加的能出苦耐劳，这是作为事业单位的员工必备的素养。并且还得有处惊不变的心理，要是作为领导连这点都做不到，只会让自己手下的员工也是如此。在这一年中我始终为这方面努力着，

9、同事们的工作阅历真的赐予了很大的帮助。我信任，以我现在的实力，我能在明年表现的更好，更精彩，这样才能证明自己有给单位带来巨大贡献的实力！事业单位年度考核工作总结4一转瞬，一个学期又快过去了。在这个学年中，我和平常一样都是认仔细真教学、踏踏实实工作，我很乐意跟大家说一说在这一年中我的工作状况。一、在政治思想方面：作为一位老师我很清晰，自己的教学思想和教化观干脆影响自己的教学方向、教学方法等。所以，本人能够仔细学习新的教化理论，刚好更新教化理念。主动参与党团活动，并且做了大量的政治笔记与理论笔记。端正思想，教书育人，为人师表。二、在教化教学方面：在教学中，仔细备课，仔细阅读各种教科参考书，仔细编写

10、好教案制定好教学安排，依据学生的实际学习状况和向其他老师取得的阅历，不断地加以改善修改；在传授学生学问时，不厌其烦，耐性教育学生，还耐性地辅导学生复习遗漏学问；在传授学生学问的同时，并对他们进行思想教化，教化优生帮助后进生。在课堂上，仔细授课，运用实物教具、简笔画，情景教学、手势语言等方法来启发、教化学生。教学生做嬉戏、唱英语歌等来激发学生的学习爱好。激励学生大胆质疑，注意师生互动、生生互动的教学，充分调动学生的学习主动性。学生有疑难和不懂读的地方，我总是不厌其烦地讲解、分析、带读，力争让他们学了就懂，懂了会用。在批改作业方面。学生的作业总是按时刚好地批改，并具体地做好批注，对普遍性错误，在全

11、班重复讲解、分析。针对个别学生的作业还实行面批方法，一一地分析讲解、帮助学生解决疑难习题，提高了教学质量。三、在工作考勤方面：我酷爱自己的事业，从不因为个人的私事耽搁工作的时间，并能主动运用有效的工作时间做好自己分内的工作。在本学年的工作中，我取得了肯定的成果：如，上半年，我撰写的论文“浅谈小学生英语学习爱好的培育”获江阴市一等奖。下半年陶研论文竞赛中，本人的“从“做中学”：实现小学英语与生活的整合”获江苏省二等奖。在学校组织的英语课堂教学设计竞赛中，本人也获得了二等奖。学校组织的英语老师专业学问技能竞赛中，获一等奖。另外，在学校组织的四、五年级英语书写竞赛和六年级英语小报评比中，学生都取得了

12、较好的成果；教化是爱心事业，从学生身心健康动身，依据学生的特性特点去点拔引导。对于个别后进生，利用课间多次倾谈，激励其确立正确的学习看法，主动面对人生；而对优秀学生，教化其戒骄戒躁努力向上，再接再厉，再创佳绩。在今后的教学过程中我会逐步改正和完善教化教学方法，争取更大进步，早日成长为一名合格的英语老师。我将会努力学习，把最好的英语学习方法交给孩子们。愿孩子们明天会更好！最终望领导多多指导和帮助。事业单位年度考核工作总结5在过去这一段时间的工作中，我们在领导们的正确带领下取得了不少的进步和成果，虽然我加入咱们单位的时间并不是很长，但是在这里我是确的确实的感觉到自己有了不小的成长，能为大家服务其实

13、是一件很有意义且很不错的事情，这和其它工作相比起来是有不小的区分的，所以我始终都致力于让自己的表现更好，做的事情更多一些，经过上一年的考验，我个人在工作这方面还是有着不少体会和感悟的。首先，在工作的时候想要为做的更好的话，那么自己就要做好表率才行，在咱们单位里，不少的同事都是以身作则，每天准时赶到单位并仔细干好本职工作，我也始终在朝着更好的方向发展，所以我也是做到了每天提前赶到单位里，做好一天的工作规划，根据安排起先自己的工作。像咱们这种单位，在工作的时候是要求严谨细致的，终归我们服务的对象是人民群众，要是这一点都做不好的话，那么我们必定是会受到大众的指责的，所以这一点也是领导们所关注的重点，

14、我在工作的时候其实也是特别当心，处理工作的时候我会反复的检查几遍，直到确定没有问题后才会起先下一步的工作。工作对我们来言其实是比较枯燥的，我们面对的资料都是繁杂的，但是这一点也阻碍不了我们想干实事的想法。我的工作理念是想要为更多的人供应我最好的帮助，不过我知道想做好这一点还是比较难的，首先是我的工作阅历还是太少了点，所以我还是得多和前辈们学习才行，另外我觉得自己目前在工作中还是遇到了瓶颈，所以我得多花一些时间去提升一下自己的个人实力，例如书写、沟通、电脑办公技能等等，这些问题都是我比较有劣势的地方，现在我们的社会已经在稳步的发展了，所以我们面对的挑战和需求其实也是在稳步的增加，假如不想被社会所

15、淘汰、抛下的话，那么我必需要跟上潮流才行。现在我在工作这方面的表现还是比较稳定的，没有出现过太大的失误，对于领导和群众的要求还是处理的比较到位，不过我知晓自己距离一名优秀的职员还有不小的差距，所以在接下来的工作中，我会投入更多的身心在自己的工作上，争取给咱们单位夺得更多的荣誉！事业单位年度考核工作总结6一转瞬，20xx年的工作已经结束了。我的努力和付出也渐渐得到回报，这一年是我参与工作以来的其次年。这一年在前一年的基础上，我努力提升自己的思想觉悟，努力提高自己的工作实力，严格遵守单位里的每一项规章和制度。不迟到，不早退，不生事，不犯错。团结同事，敬重领导，仔细工作。力争自己在单位里做一个优秀员

16、工的榜样。现在立刻就要迎来新的一年了，在这个辞旧迎新之际，我将我20xx一年的工作做了如下总结。一、思想方面在即将过去的一年里，我刻苦努力，主动上进。实时关注国家大事，了解国家热点事务，主动响应国家的各种号召。始终以来爱惜祖国，以祖国为荣。读书和看报也是我过去一年来始终坚持的事情，一来是为了加强自己的思想道德建设，二来是为了增加自己的学问，同时，也能够进行修身养性。我觉得只有不断的完善自己，不断的为自己输入正确的人生观，价值观，和世界观，我才能更好的为单位工作，才能更好的服务于社会。二、工作方面在过去的一年里，我作为事业单位里办公室里的一名员工。仔细而负责的做好自己的本职工作，一切听从领导的支

17、配和调配。不在乎眼前的利益，而是学会把眼光放长远。不怕吃苦不怕累，不在工作中埋怨，不在工作中退缩。明白自己的工作职责，主动担当起工作中的责任。对待领导，做到不敷衍，不拍马屁，不于表现形式的应付工作。对于领导交待下来的工作，我都是根据领导的要求实习落实好，要求自己养成求实务真的工作作风，绝不存在欺瞒和谎报的行为。对待同事，我主动主动和和他们加强联系，培育和他们之间的感情。对于他们所犯的一些错误，我尽可能的理解他们，包涵他们。促进我们办公室里团结友爱办公氛围的形成。对待工作，一切以人民的利益点动身。吸取群众的看法，耐性服务群众，为群众们解决他们的难题。面对群众和领导的表扬，不傲慢，不自满，做到低调

18、行事，做到再接再厉。面对下一年的工作，我会接着提升自己，接着发掘自己的潜能，来为群众办更多的事，解决更多的问题和冲突，做到无愧于这个岗位，无愧于人民。事业单位年度考核工作总结7一、加强政治业务学习，提高政治业务素养和办事效率。人事部门是每个单位的一个重要部门，人事工作是每一个单位的重要工作。人事工作做的好与坏，从小的方面来说关系着每个职工的切身利益，从大的方面来讲则关系着整个单位能否不断向前发展。假如对相关的政策法规把握不准，就会给职工利益造成损害，就会阻碍整个单位进步。因此，学习好、驾驭好国家和地方相关人事工作方面的政策法规尤其重要。一年来，我们在工作中结合我局的实际状况以及人事工作的性质、

19、任务，持续不断地加强国家和地方关于人事人才工作的各方面的政策法规的学习，依据形势的发展，刚好更新自己的学问。同时，我们还注意加强基层单位人事干部的业务培训，加强各单位人事干部的业务学问、政策、法规的学习。针对各单位人事干部的实际状况以及一些相关的新的政策法规的出台，我们既注意加强对他们平常的业务指导，同时又组织他们参与市相关业务主管部门举办的培训学习班。12月上旬我们组织了一期全局人事干部的劳资业务培训班，邀请市人事局、劳动局等部门的相关领导讲解关于工资政策、职称申报、劳动法律法规等方面的学问，提高他们的综合业务素养，使他们在工作中能够精确把握政策，做到学政策、懂政策、按政策办事，为他们今后在

20、工作中削减一些不必要的失误，大大提高办事效率进一步打下了基础。二、做好工资调整、福利待遇、职称申报、离退休等各项工作，增加服务意识。我们始终坚持为职工办实事、办好事的指导思想和一心一意为职工服务的宗旨，努力为基层单位和全局职工服务。一年来，我们主动争取地方政府部门的支持，在政策允许的条件下，刚好为职工办理工资、福利、离退休等各项工作。一是完成了职务晋升工资调整工作。对今年全局范围内职务晋升的同志的工资进行了调整和审批，共计16人次;为9名职工办理了转正定级手续;为7名大中专毕业生办理了上编增资、社保等手续，二是完成专业技术人员的职称申报工作，我们依据相关政策，为符合规定的干部职工办理各类职称申

21、报工作。今年，我们共组织3名符合条件的职工申报高级专业技术职称;4名符合条件的职工申报中级专业技术职称;同时仔细组织了全局初级技术职称评聘会，对36名符合申报初级专业技术职称条件的职工和22名已获得专业技术职称申请聘任专业技术职务的职工进行评审，并将评审结果按工作程序予以张贴公示。三是仔细搞好退休人员的工作。今年我们为24名已达退休年龄的职工刚好办理了退休手续，为死亡职工家属发放遗属生活补助费。四是搞好劳保用品的发放工作。为保证职工的身体健康和生命平安，今年我们共为职工发放劳保用品650套。三、接着推动人事制度改革，大力推动全局人事人才工作全面发展。人才问题是一个单位发展的关键问题。一年来，我

22、们始终围绕“人才强局”这个发展战略，认清爽形势，明确新任务，把握新要求，仔细做好我局人事人才工作，努力形成育才、引才、聚才的良好环境。一是抓好人才培育工作，加大人才资源开发投入，加强人才资源实力建设。今年，依据有关文件精神，结合单位实际状况，我们特制定了*市马路管理局职工学历教化管理方法，有安排地培育人才，进一步规范全局职工学历教化管理，不断提高职工政治素养和业务素养，加强科技队伍建设。二是抓好人才引进工作。我们依据市委、市政府的人才战略和*市马路管理局聘请大中专毕业生实施方法，结合单位的实际状况，为单位引进急需人才。今年我们共引进了7名大中专院校毕业生，其中硕士探讨生3人，为我局事业发展积累

23、了人才。三是用好人才，营造人才辈出、人尽其才的环境。深化干部人事制度改革，完善单位干部人事分类管理体制，健全以品德、实力和业绩为重点的人才评价、选拔任用和激励保障机制。依据实际状况，可以低职高聘，也可以高职低聘，打破专业技术职务终身制。同时，依据形势发展，从我局实际动身，对各类专业技术人员的待遇进行了相应的提高。通过实行各种措施，使我局的人才工作做到引得进，留得住，用的好，逐步建立一支专业结构比较合理，整体素养基本适应的专业技术人才队伍。事业单位年度考核工作总结8时间飞逝，又是一年光景。对于已经过去的这一年，在单位领导的指导下，我把单位的的工作给做好了，做事仔细的我，也得到领导许多的夸赞。许多

24、工作在同事的帮忙下，我又得到新的进步。以下是我在单位这一年的工作的总结：一、对待工作严格对于单位的工作，我是很严格的对待的。每天的工作我都会事先支配好，做好安排。每天工作结束我会把日总结写好，并且反思自己，然后写下其次天的工作安排，安排好要做的事情。对于要发布的各项通知，为了以防大家不清晰，我在编辑的时候会严格把握文字，要求每个字都能清晰的表达意思，并且编辑完，为了不出错，我会检查好几遍，并给征求领导和同事的看法，等真正的没有问题后，我才会把通知发布下去。这一年正是我对工作的严格严谨，让我的工作都极好的完成了。二、自我学习和提升本年度，我深知作为事业单位人员，我的工作是面对大众的，为了让自己更

25、好的服务大家，我在运用电脑上花费了心思学习，为了便利给大家记录，我平日里没事的时候，就会去练习打字，不断的提升自己打字的速度和精确性。平常也喜爱去琢磨电脑各种的用法，因而这一年我对于电脑的运用很娴熟了，为大家记录信息和保存文件也更加便利，能够刚好精确的服务好大家的工作。个人的提升也是为工作供应了很大的帮助，让我可以为单位做出许多的成果来。三、端正思想和看法作为单位人，我努力端正自己的思想，竭力维护单位利益，当面对个人与单位有冲突时，我会顾全好大局，以单位为主，不计较个人的小利，重视单位的大的利益，真心为单位着想，全部的工作的动身点都是以单位为中心进行。工作看法端正，工作时极力仔细，负责任的完成

26、手上的工作，不拖沓工作，努力为大众做好各项事务的服务。新年已来临，以往的一切也都过去了，不管前面都艰难，都是过去式了，面对新年，我要做的就是追求新的目标，去获得新的进步，努力成就自己，为单位的发展去服务，做出自己应有的贡献来。20xx年我将带着满腔的热血前进，做出属于我的成就，让将来更加精彩。事业单位年度考核工作总结9根据市委组织部、市人力资源和社会保障局关于做好20xx年度机关事业单位工作人员年度考核工作的通知文件要求，我镇实事求是、客观公正的仔细开展本年度考核工作，全面考察了本单位工作人员“德、能、勤、绩”，以及在履行职责、开拓创新、廉洁自律等方面的状况，现将考核状况总结如下：一、加强领导

27、，细心组织我镇在年初就把年度考核列入全年的一项重点工作，充分相识到搞好年度考核工作，对于健全激励约束机制，转变工作作风，提高工作效率的重要作用，结合考核的实际，扎实开展考核工作。仔细做好思想发动和各项组织工作，制定详细的考核安排，保证了年度考核工作的顺当完成。二、坚持平常与定期相结合，充溢考核内容，提高考核质量我镇抓好平常考核这一基础性工作，坚持平常与定期相结合，夯实考核基础。在实施年度考核时，平常考核占了肯定的分值，年底将考核日常工作任务的完成状况、出勤状况等有关平常考核资料加以整理，把年度考核与平常考核有机结合起来。主动推行量化管理,增加年度考核结果的科学性和精确性。既从“德、能、勤、绩”

28、四个方面，又从履行职责、开拓创新、廉洁自律等方面对考核对象一年来的思想、工作、学习状况进行综合客观的评价，还把全镇工作同个人工作相结合，职位职责同工作特点相结合，个人表现同目标任务相结合，工作实绩同平常考核相结合的方式，进行全面的考核。三、严格考核程序,保证考核质量我镇严格根据规定程序仔细组织实施年度考核工作，通过个人总结述职、参会人员打分，确定相应考核等次。首先由被考核人进行个人工作总结，全面汇报政治思想状况、工作实绩以及存在的不足，填写机关事业单位工作人员年度考核登记表。把单位内外的看法结合起来，综合考虑确定考评看法，仔细执行考核结果反馈。从而保证了考核结果的客观精确。四、考核结果我镇参与

29、机关事业工作考评人员共有33人，其中：公务员13名，乡科级6名，科级以下7名，根据评优比例不超过15%的原则，评出优秀2名，称职11名；事业编制20名，其中管理人员11人，专业技术人员4人，机关工勤人员3人，试用期2人，根据评优比例不超过15%的原则，评出优秀3名，合格15名，未定等次2人。事业单位年度考核工作总结10依据县人事局关于做好机关事业单位工作人员考核工作有关问题的通知(足人发38号)的精神，我镇马上着手落实，仔细组织实施，对全镇49名同志进行了年度考核，现将考核状况汇报如下：基本状况这次考核是我镇较为系统、全面、正规的一次考核，从考核打算 、组织实施、成果统计到等次评定等各个环节都

30、做到了周密打算、公允施考、肃穆统计、公正评价，既营造出了一个良好的考核氛围，又考出了每位同志的真实成果，圆满完成了年度考核工作。目前，我镇机关事业工作人员共有49人，其中：公务员20名，事业编制29名，通过民主测评，考核共评出公务员优秀3名，称职16名，不确定等次1名;事业人员优秀3名，合格26名。主要做法1.领导重视，突出考核工作的肃穆性。为了精确评价我镇机关事业工作人员的德才表现和工作实绩，切实加强队伍的管理，提高素养，镇党委对这次考核工作非常重视。一是我镇就公务员考核工作召开了专题会议，探讨部署年度考核工作，党委书记袁多伦同志就如何公允、公正、肃穆、真实地搞好年度考核工作，发表了重要看法

31、，这次会议为我镇年度考核工作的顺当进行了奠定了基础。2.分级考核，提升考核成果的真实性。年度考核中,我镇在注意平常考核与年度考核相结合的基础上，更重视领导干部与一般群众的结合。在本年度考核工作的组织上，为了让领导、让群众正确评价每一个领导同志，公正考评每一名工作人员，使每一个人都能考出真实有效的成果，我镇实行了 一级考一级、下级考上级 的考核方式。我们邀请村(社区)干部30余人参与了测评会议，要求达到肯定参评比例，并且参评分值占总分的20%，注意下级对上级的评分结果。3.测评公开，接受全体机关事业工作人员监督。整个测评过程坚持公允、公正、公开的原则，实行民主测评，根据德、能、勤、绩、廉五个部分

32、评分， 坚决杜绝过分偏激的评分。测评结果统计在干职工的监督下进行，最终进行了公示，测评成果若有异议欢迎复查成果。事业单位年度考核工作总结11依据县人事局关于做好机关事业单位工作人员考核工作有关问题的通知(足人发38号)的精神，我镇马上着手落实，仔细组织实施，对全镇49名同志进行了年度考核，现将考核状况总结汇报如下：一、基本状况这次考核是我镇较为系统、全面、正规的一次考核，从考核打算、组织实施、成果统计到等次评定等各个环节都做到了周密打算、公允施考、肃穆统计、公正评价，既营造出了一个良好的考核氛围，又考出了每位同志的真实成果，圆满完成了年度考核工作。目前，我镇机关事业工作人员共有49人，其中：公

33、务员20名，事业编制29名，通过民主测评，考核共评出公务员优秀3名，称职16名，不确定等次1名;事业人员优秀3名，合格26名。二、主要做法1.领导重视，突出考核工作的肃穆性。为了精确评价我镇机关事业工作人员的德才表现和工作实绩，切实加强队伍的管理，提高素养，镇党委对这次考核工作非常重视。一是我镇就公务员考核工作召开了专题会议，探讨部署年度考核工作，党委书记袁多伦同志就如何公允、公正、肃穆、真实地搞好年度考核工作，发表了重要看法，这次会议为我镇年度考核工作的顺当进行了奠定了基础。2.分级考核，提升考核成果的真实性。年度考核中,我镇在注意平常考核与年度考核相结合的基础上，更重视领导干部与一般群众的

34、结合。在本年度考核工作的组织上，为了让领导、让群众正确评价每一个领导同志，公正考评每一名工作人员，使每一个人都能考出真实有效的成果，我镇实行了一级考一级、下级考上级的考核方式。我们邀请村(社区)干部30余人参与了测评会议，要求达到肯定参评比例，并且参评分值占总分的20%，注意下级对上级的评分结果。3.测评公开，接受全体机关事业工作人员监督。整个测评过程坚持公允、公正、公开的原则，实行民主测评，根据德、能、勤、绩、廉五个部分评分，坚决杜绝过分偏激的评分。测评结果统计在干职工的监督下进行，最终进行了公示，测评成果若有异议欢迎复查成果。事业单位年度考核工作总结12时间在我们每日的劳碌之中静静消逝了，

35、这一年的工作现在也已经到了一个节点，面对接下来的日子，我想我也须要为自己的发展做一次铺垫，首先就是要先把过去的优劣做一次总结，然后再进行突破，从而达到一个快速成长的目的。因此我对过去一年的工作进行一次总结，总结如下：一、摆正看法，挑战难关众所周知，无论哪一个行业，处于何种位置之上，我们最重要的也就是我们的看法了，一个看法是我们个人素养的干脆提现。也是对这份工作仔细度的一次体现，所以不管怎么说，看法都是我们首先要重视的。过去一年我时时刻刻警醒自己是否保持了一个好的看法，在面对难关的时候是否有过放弃的想法。但事实证明，我能够限制住自己的行为，也能把这份工作当成我的信仰，我没有让自己悲观，也没有让那

36、些在难关之中照旧支持我的人悲观。二、调整方向，坚决路途作为我们单位的一员，我深知一个方向的重要性，我们每个人的人生都是有方向的，一起先我们的方向或许是我们口中的幻想。慢慢地，我们的方向起先变成了我们眼中的目标。在工作之中，我们在这条路上前行，而前方也树立了许多的目标，这就是我们的方向。所以一个正确的目标能够带领我们走一条更加正确的道路，也让我们能够在这条路途上坚决不移，勇往直前，提高工作效益，也提高个人修养。三、注意效率，提高水平工作是繁忙而惊慌的，在单位的这几年里，我始终都处于一个奔波的状态。随着自己进入公司以来，我就告知自己做任何事情都要注意效率，许多事情是花金钱买不到的，比如时间。所以我

37、们必需从根本上解决，那就是提高我们的效率，合理利用时间。这一年，我珍惜每分每秒，在每天都给自己做了一个具体的支配，也让自己每天都过得特别的充溢，且有收获。这是让我特别满意也特别兴奋的一节课。不管怎样，我认为我们对将来还是要求抱有志向的。这样我们才能更加自信，更加从容的往前走，也才能更加英勇一些，多去追求一些我们现在不能达到但是将来可以做到的事情。这样会让我快速成长起来，去触摸到新的希望和将来。事业单位年度考核工作总结13一个年度的工作，我也是在回顾之中，看到自己的成长，同时也是有要去接着提升的地方，工作做好了，得到了确定，但是也是还有些方面我自己也是看到，要接着的努力，在此也是对于过去这一年度

38、的工作总结。参与工作，其实也是刚好一年的时间，从起先的茫然，到而今更好的去面对，并且也是找到了自己的方向，刚来单位的时候，其实我也是不太清晰自己的定位，以及以后要去走的路，这份工作自己的选择有一部分，同时也是家里的支持，所以其实并没有那么的清楚，但一年下来，我也是看到自己的成果，同时这份工作自己也是很合适去做，虽然不是特殊的爱好所在，但是我也是清晰自己的实力是怎么样，能做什么工作，工作不是玩，不是喜爱就够了的，而是更多的要匹配自己的实力，能做成，取得成果才是更为重要的，所以我也是慢慢的适应，去做好，同时也是在这份工作里头找到了属于自己的成就感，融入到了单位里面和同事的相处也是开心的，对于工作的

39、要求也是仔细的去完成它。做事的过程之中，我并没有停止学习，反而是不断的去工作里头看到问题所在，就去解决，自身的实力也是得到了很大的提升，并且我也是清晰，自己在单位，那么自己的努力之后才能更好的立足，无论是什么样的岗位，做什么工作，实力是重要的，不单单是自己做完事情就够了，效率也是重要的，同时改进之后，也是可以让自己做更多的事情，得到晋升的机会，而今和刚来时候对比，我也是对于所做的事情有了更多自己的理解，更从容的面对工作里头的问题和困难。特殊是对于领导要求的工作，以前我也是挺担忧自己是否能做好，也是许多时候会去找同事请教，不过渐渐的自己也是变得成熟，能做好，甚至对于新来的同事也是能赐予帮助。时间

40、也是感觉过得太快，一年已经过去，自己有进步，但是也是有许多阅历方面是不够的，要接着的努力，同时实力的提升也是重要，只有自己不断的去努力，多一些改进，才能找到更多的不足去变更，主动的做好，让自己在单位更好的作出自己的一个贡献，接下来的日子里，我也是要接着的学习，去完善自己的工作，做的更好。事业单位年度考核工作总结14本人于20xx年10月进入吉林铁道职业技术学院任职，能加入到这个大家庭里来我非常荣幸，同时也感到无比骄傲。在这里我得到了领导无微不至的关怀和同事热心友善的帮助，让我感觉到这是一个非常和谐、特别融洽的集体。这便使我很快的融入到这个集体中来，同时也激发了我的工作热忱和对将来的憧憬。在此，

41、我将从以下两个方面谈谈我在这半学期中得到的收获。第一，工作方面。从一个刚刚步入社会的毕业生到一个高等院校的老师，身份的剧变使我起先时候显得有些不适应，但是通过与领导和同事在工作中和私底下的沟通，使我相识到作为一名老师，思想要与时俱进，业务要刻苦专研，对工作要端正看法，对学生要关切爱惜，对同事要团结友善，为人师表，要具有奉献精神。其次，学习方面。考虑到我们刚刚入职，存在着教学阅历不足，仅仅停留在书本上的理论而实践经验不够等缘由，学校支配了我们去沈阳动车段现场学习。于20xx年10月16号动身，同行的包括魏军、张晶。在现场我们跟随动车组地勤机械师一同检修车辆，仔细的听取他们的讲解，吸取他们的阅历，

42、他们也对我们的怀疑进行了具体的解答，受益颇多。有些只在书本上读到的东西，现在也见识到了他们的真面目。我们通过对一级修(检修方面)、二级修(维护保养方面，包括6个月、12个月、6万公里、12万公里、24万公里、72万公里等节点的维护保养)的固定跟班学习，也了解到了动车(CRH5)的结构、各部分的功用、运用与检修等。对动车的牵引、制动、协助系统、塞拉门、司机室、车内设施、转向架、一二级修的作业流程、常见故障(包括季节性故障等)、以及铁路局有关文件和规章制度有了更进一步的了解。同时，考虑到动车的更新发展的快速(例如5型车由xx年的一单车发展到目前的四单车)，我也通过书和网络以及电子资料(向在沈动所工

43、作的长客工人所要)仔细的学习和探讨它们之间的区分和优缺点，也包括国内的CRH1、CRH2、CRH3、CRH5、380型动车的结构差异，性能差异，以及在教学的过程中应当考虑到它们各自的特点以及重点的差异。总之，我很珍惜这次难能珍贵的学习机会，让我们受益匪浅，增长了见识，对今后的教学增加的信念，同时我也信任这会让我的课堂增加风采，生动引人。20xx年手捧着收获的学问度过，我将怀揣着信念期盼20xx年。事业单位年度考核工作总结15一转瞬，20xx年过去了。在这一年中，我一如既往地在自己的岗位上踏实工作着，现将工作状况总结如下。1、思想政治上。作为一名中国共产党党员，我能够以身作则，吃苦在前，享受在后

44、。平常仔细学习党理论学问，刚好更新理念。能够理论联系实际，坚决贯彻执行卫生局党委的各项方针、政策，主动在群众中做好党的各项宣扬组织工作，能够主动参与各项党团活动。2、业务工作上。一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记一心一意为人民服务的宗旨，在自己平凡而一般的工作岗位上，努力做好本职工作。今年我负责的工作除了有爱卫办和公卫科的分工任务外，还兼职医改信息化和卫生强县创建等工作。一年的工作尽职尽责、任劳任怨，努力做好每项工作。起草各类爱卫文件和总结，编印健康之友和爱卫工作简报各6期，顺当完成了十二五农村改水改厕调查统计工作，完成各类卫生创建工作的台帐指导和验收考核工作，做好医改监测数据

45、填报等工作。对待自己负责的工作都仔细收集各项信息资料，全面、精确地了解和驾驭各方面工作的开展状况，分析工作存在的主要问题，总结工作阅历，刚好向领导汇报，让领导尽量能全面、精确地了解和驾驭最近工作的实际状况。对于领导交办的其他工作，分清轻重缓急，科学支配时间，按时、按质、按量完成任务。在同志们的关切、支持和帮助下，各项工作均圆满完成。3、生活学习上。一年来，我仔细学习业务学问，始终保持虚心好学的看法对待业务学问的学习。平常，多看、多问、多想，主动向领导、向同事请教问题，此外，仔细参与各类培训和工作例会，吸取他人的先进阅历，驾驭了更多业务学问。我与同事保持良好的工作关系，求实务真，主动上进，始终保持严谨仔细的工作看法。在生活上发扬了艰苦朴实、勤俭耐劳、乐于助人的优良品质，尊老爱幼、真诚待人，时刻牢记1个党员的责任和义务，严格要求自己。一年来，在各位领导和同事的帮组下，我虚心向领导、同事请教和学习，在不断地学习和探究中使自己业务水平有所提高，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，较好地完成各项工作。虽然一年来取得了肯定成果，但存在一些不足，在今后的工作中，我肯定仔细总结阅历，克服不足，努力把工作做到更好。