企业军训心得范例.docx
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1、企业军训心得企业军训心得1从进入公司以来就起先了军训的生活,让我们再一次体会到了纪律的严明和听从的意义。回想这些天短短的10天军训很快就块过去了,我感受到身心似乎得到完全洗礼。从刚起先的站军姿、行进立定、向左转、向右转、步伐变换等这些详细训练项目和教官在耳边的谆谆教育,让我们懂得了许多。赐予我许多启示:它不仅要求我们拥有铁的纪律,还要求我们有良好的精神面貌,更要求我们拥有团队作战的意识。还让我们更加体会着为一名员工要时刻要求自己,聚精会神集中力气与一身,随时接受上级下达的吩咐,以军人的姿态去面对一切。这次军训是我人生的最终一次军训,也是意义重大的一次,我将永不会遗忘这次军训给我带来的意义,我会
2、在这次军训精神的鼓舞下,走好自己脚下的每一步,做好人生中的每一个细微环节,实现自己所追求的人生价值。感谢军训,我们知道,站军姿很累,但汗水过后的我们更显朝气;齐步走很散,但坚持过后的我们更显团结;正步走很苦,但经风雨之后的我们更显英姿飒爽我们为内务的过分严格而埋怨过,但我们为拉歌时的成功而欢乐过;我们为高强度的训练而乏累过,但我们也会操时的激情而痛快过;我们为时时常的集队而无奈过,但我们也为评比时收获到的荣誉而欣慰过军训场上即肃穆又艰苦,它既考验你的坚韧力,也考验你的团队合作精神。通过这次军训大家都起先变得熟识,今后可以很快融入这个集体并更有效的去工作。对于今后工作的意义就更大了:一方面,使公
3、司对我们的管理更有效的在工作中更听从吩咐;另一方面,对于我们内在的素养也得到很大的提升。而对于我自己,通过这次军训我和员工们有了更好的了解,也强化了我的纪律性和执行力,为我成为一名合格的员工奠定了良好的基础。“宝剑锋从磨砺出,梅花香出苦寒来”是我军训后的体会。“千锤百炼还坚劲,任尔东南西北风”是我军训后的心得。在将来的路上,没有人可以一帆风顺。曾经部队的生活让我意志坚毅,让我学会了在苦痛中成长,而现在的军训经验让我对幻想的追求更加执着,让我在逆境中永不言弃,从而英勇的去面对失败与挫折。虽然只是短短的10天,但却意义非凡,它不仅将成为我人生的转折点,更是我将来道路的新起点,军训教会了我们坚毅、教
4、会了我们忍耐,更教会了我们团结奋进。“流血,流汗,不流泪;掉皮,掉肉,不掉队”,成为了我们军训中的坚决信念。我们每一名新长沙地铁员工都以实际行动为军训生活画上了完备的句号。每一次的训练结束,钟教官的讲话更让我们了解了,我们应如何去面对生活和工作,如何去用才智去工作,用才智去为长沙地铁的将来去贡献自己的力气。让我们一起伴随公司向前更上一层楼。我觉得,军训不仅是一次自身身体素养上的考验,更是对精神的历练和灵魂的塑造。前路漫漫任重而道远,我肯定会把军训教给我们的坚持、坚毅、毅力、恒心这些精神恒久存放于心中,打过荆棘,走过坎坷,迈向胜利,真真正正做一名合格精彩的地铁工作者!再见了,挥洒汗水的训练场!
5、再见了,刻骨铭心的军训生活 !这虽然只是我一次人生经验的终点,但却必将成为我将来新的扬帆之处。企业军训心得2梅花香自苦寒来,宝剑锋从磨砺出。带着龙年的喜气,为期一周的军训如火如荼的拉开了帷幕。这几天,我们感到又漫长,又短暂,充溢了艰辛和欢乐,我突然发觉,我感受更多的是留恋与不舍。军训是很辛苦的,回想一下,苦在凛冽的寒风像刀在脸上割,苦在脚上磨出的泡,苦在为正步踢麻的腿,苦在站军姿时累酸的腰,军训如此的苦,我当然也有退缩的时候。但我坚持了下来,军训是一个过程,一个考验自我,磨练自我的过程,半途而废是耻辱。大家都咬紧牙关,不到万不得已绝不停止训练,要知道军训原来就是磨练我们的意志,熬炼我们的身体,
6、那么,为什么要放弃呢?想到这,我都会咬咬牙,挺过去。或许坚毅在累酸的腰间堆集,最终将坚实、挺立与不屈。或许这些不是苦,而是一种收获,一种让我受益终生的收获,我收获的是耐力是坚毅是英勇,是不屈,更是团队精神。无论今后我做什么,想到今日的苦与收获,一切艰难险阻都变得无所谓了。我想这也就达到了军训的目的了吧。军训又是很欢乐的,从大家整齐划一的脚步声中,我体会到了团结的快乐,从昂扬铿锵的口号声中,我体会了奋进的欢乐,当我们队列经过一成天的训练,最终受到领导的表扬时,我满意而骄傲的笑了,当我得到队员之间的相互激励时,我们感受到集体的暖和。在这里,我们大声欢呼,在这里,我们大声的笑,在这里,我们留下了我们
7、最美妙的回忆!教官的喉咙已嘶哑,然而还是有力地喊着“稍息”、“立正”、“一二一”“齐步走”。训练时他们像全部教官一样严厉,注意纪律,精益求精;然而却又多了一份细心,对每个队员尽其关爱,对每个队员不失原则的要求都尽量满意。休息时他们的微笑,让大家觉得像挚友一般的轻松舒适。教官在给我们军训时,就强调了这次军训就是为了改善我们的精神风貌,训练出我们一种气概,一种正气凛然的形象,以确保我们在以后的工作中,做到文明执法,依法行政。我信任,我们会把“路政为公、执法为民”的理念贯穿于以后整个路政工作中,真正做到树文明执法形象,创人民满足路政。这7天过得如此之快啊,感受最多的还是我们坚持不懈、永不放弃的精神。
8、记得在谁动了我的奶酪中看过这样一句话:“假如我无所畏惧,我会怎么做?”现在我想,假如我是英勇的,我就无所畏惧,那么我没有理由放弃努力。坚持下去,坚持究竟。没有日晒雨淋,没有狂气暴雨,怎会有属于自己的风雨彩虹,怎会有属于自己的精彩天地!生命不息,奋斗不止,所以我坚持,我成功!或许军训的时间是短暂的,或许这样的时间一去不复返。但“稍息、立正、站好、向左看”刻苦训练,增加素养,规范执法,服务社会,这些口令将恒久回荡在我的耳边。企业军训心得3此刻看来,的确没什么文才,可是感情很真实,怀念我的!感谢吃苦年少的时候,总以为当兵是一首简便浪漫的歌,歌里有绿色的橄榄枝,枝头挂着多数绚丽的梦,。那个时候,假如有
9、人问我最崇拜的人是谁,我会大声地回答:“解放军!”问我长大了想干什么,我总会坚决果断的答到:“当兵!”随着年龄的增长和学问的增多,我又懂得了军人是的,是人民的骄傲,是正义与和平的象征。古人云:所谓人格,国第一!于是我那份当兵的渴望之中又多了一份感。正是怀着这种对军旅的憧憬,我踏上了远行的列车,来到了部队。可是当我置身于这绿色的军营,这样近距离的真实的感受军人的生活,第一次高标准严要求的对待自我的时候,我才深深的感受到一种信念在血脉中燃烧,那就是:吃苦!风磨砺心志,伤痛孕育成熟。场上,我们顶着烈日站军姿、走齐步、踢正步,汗流浃背。可是我们谁也没有退缩:一声声,迸发出和热血的活力;一句句口号,汇聚
10、着我们克服困难的志气。每一天训练结束,尽管我们浑身的每一个关节都酸痛无比,我们很累,可是当连长问我们累不累时,我们吃苦的信念让我们挺直了腰板,大声地回答:不累!回到宿舍,乏累不堪的我们真恨不得倒头便睡,可是我们吃苦的信念依旧支撑着我们一遍又一遍一丝不苟的叠被子、整理内务,直到叠出棱角分明的被子,也叠出了我们棱角分明的坚毅性格和吃苦耐劳的。和大多数一样,我也是第一次单独出远门,第一次远离、远离。离家的时候,我把思念装进了远行的背囊里。当我们唱歌颂到“敬爱的战友你不要想家,不要想”的时候,一股剧烈的思乡之情在我的胸中扩散,泪在我的眼眶中打转。可是,我没有让泪水掉下来,因为我牢记:军人“流血流汗不流
11、泪,掉皮掉肉不掉队”、“军营不一样情弱者,军营不信任眼泪!”敬爱的战友,你们想妈妈吗我想,妈妈看到我们在军旗下强壮,她必需会感到欣慰,感到骄傲。我们到军队的目的是来吃苦的,不经一番彻骨寒,怎得梅扑鼻香!仅有吃苦,才能铸成我们刚毅挺立的体魄、炼就我们气宇轩昂的风度;仅有吃苦,才能健全我们的人格,才能不断的发展自我,完善自我;仅有吃苦,才能让我们成长为一群合格的生,一个顶天立地的男子汉!所以,我军训、感谢吃苦!最终,我要代表二排五班的全体同学向全部的教官和们说一声:“你们辛苦了!”训练场上,你们是严格的教官和导师,训练之外,你们是我们的亲人,你们给我们带来了和无微不至的关怀,多谢!企业军训心得4此
12、次为期两天的军训,我分在一班,即民兵班,虽然训前从公司领导到指导员、班长均对我们寄予厚望,希望我们在会操中拿到第一名的成果,但结果却大跌眼镜,第三,得分远远低于得第一名的四班。只为胜利找理由,不为失败找借口。现分析如下:1、年龄构成:平均年龄我这里没有资料,无法验证平均年龄越大,相同时间内训练越不简单出成果的假想。2、思想松懈:以为本班无论是训前预定还是训中反馈,都是稳拿第一。3、标杆定位:虽然班长在其次天下午刚好更换了排头,并发觉换后训练效果明显提升,但已经换不回失去的时间。4、纪律执行:训前明确发文不要佩戴手表等,本班始终存在带手表状况。管中窥豹,在纪律的执行方面我班班长可能存在和得第一的
13、四班班长的差距。5、会操发挥:我班班长在会操时出现两个失误:一是进场时转圈行进太多,队伍出现散乱,二是发错口令,稍息的状态下齐步走。当然可能还存在其他的差距,但结果都是一个:我们班没有完成教官拿第一名的要求,也就是没有执行好领导交代的任务。此中反映的执行力问题,正是我们在以后的工作中须要改进、提高的地方:1、团队构建:许多人都认同把各领域最尖端的人聚在一起行不成最尖端的团队,那么团队如何组建呢?个人认为其中一个因素是新中老搭配,即老人的、中人的磨合、新人的冲劲。扩大到公司,就是整个公司的平均人员年龄,高层平均年龄,中层平均年龄,下层平均年龄,到一个部门的平均年龄。另一个更重要的是平均工龄(分两
14、种:一个是从刚参与工作到现在的总工龄,一个是从入职本公司到现在的工龄)。(通过这次军训,我很想通过统计的各班的平均年龄、平均工龄,看这些数据和通过军训产生的(会操)执行力排名的关系。)比如一个部门的领导本单位是5年,而下属本单位工龄是1年,那这个领导必定特别辛苦,因为既要支配工作,还要手把手交下属如何工作,那该单位的执行力估计也高不到那里去。2、思想:思想的松懈可谓是我班会操失利的最大缘由。米卢说看法一切。思想上提高一个是靠利益驱动,一个是靠危机意识。利益驱动在销售部门和业绩方面体现明显,总结一句话就是:给他一个“跳起来能够摘得到的桃子”。危机意识的残酷版是“今日工作不努力,明天努力找工作”;
15、中庸版是“沙丁鱼效应”;公司内有专职找毛病挑漏洞的部门或人员;精装版是隔离沙箱,就是个别部门内的不及格人员单独放入某个作为隔离沙箱的部门,进行教化与培训,达到要求后再下到原部门;简装版是业绩考核和工资挂钩。3、标杆价值:正如本次军训的排头,是班长吩咐的第一执行人和其他队员的行动标杆。公司执行力主要看中层,作为上层意志和下层操作的中枢机构,上传下达的力度和深度干脆影响到执行力的完成。中层的WHY(自己要达到什么目的)、WHO(支配什么人找什么人去做)、WHAT(做什么事)、WHEN(什么时间起先做、什么时间做完、什么时间汇报进度)、HOW(做到什么样了)、WHY(做好与做坏的缘由)实力确定了每一
16、件事的下属的执行力度。中层就是整个队伍的标杆,假如一个部门领导执行力好,他的部门人员执行力确定好,假如一个部门某个人执行力不好,他的部门领导的执行力确定不好。狼群中是不允许有羊存在的,同理,羊也不行能长期生活在狼群中。4、纪律执行:军队的最大亮点就是纪律。木水桶的最大容量取决于最短的那块板,而不是最长的那块。有个原理是劣币淘汰良币(古时的钱币是以含铜量定价的,相同面值的钱币,假如出现含铜量低的货币,那用不了多久,这种劣币会因为人们大量运用和制造而越来越多,最终把含铜量高的货币淘汰)。同理,一项纪律的实行中,假如出现一个违反的案例,相继会出现越来越多的违反的案例,最终此项纪律名存实亡。比如吃饭时
17、排队,只要有一个人插队,那后来插队的人会越来越多。5、资源利用:本次军训中我班既有退伍军人又有多次参与过军训的人员,但是却没有体现出更优势的价值,从侧面反映出班长对团队资源利用最大化和合理化问题。涉及到公司,关系到每个人是否实现自身岗位的最大资源利用,包括自身资源、同事资源、上下游部门资源。自身资源如自身优势、自身“江湖地位”的树立等,同事资源如本部门同事的相互学习、帮助,上下游部门资源如上有部门决策参加、下游部门进度跟踪等。比如安排部的图纸发放,自身资源利用就是记录、本记录、复制留存,同事资源利用就是ERP的数据录入,上游部门资源就是技术部的电子存档,下游部门资源就是车间、质检的图纸存档,这
18、样即使任何一个环节出现失误也可以从其他环节找回来。6、执行过程:通过我班会操中的失误可以看出执行过程的一个小失误将关系到本次执行任务的成败。避开过程中出现失误须要从源头加以限制,即在下决策时明确告知下属想要达到什么目的,激励下属提出建议,激励下属多问问题,因为多问问题了才能说明该人员把此项任务想的很细很精确。上层在执行中要多了解进行的状况,依据反馈和建议考虑加以修正,因为任务安排都赶不上改变。任务执行完毕后,上下层共同总结,胜利与失败的亮点和缘由在哪里,如何加以提高和改进。7、规则:即绩效考核。本次会操中指导员指出:考核内容中只考核一次胯立,而4个班均做了两次胯立,结果只将最差的一次计入考核。
19、作为执行力考核的量化标准,恒久都是上下层最关切的问题。绩效考核一般都是由人力资源部门要求被考核部门报部门职责、,再结合相关公司规定制定绩效考核。这样被考核部门和人力资源都成为了嬉戏规则制定者,理性人趋利避害在此中得以体现,使得有些条款成为必得分项,而真正提高部门职能的条项边缘化、模糊化,最终绩效考核变成了考核部门和被考核部门的妥协。假如“下游是上游的上帝”这句话是对的,能否通过下游部门向上游部门提要求,人力资源加以分类和加工,这样下游部门和人力资源是规则制定者,上游部门是被考核者,跳出了既是裁判员又是运动员的怪圈。企业军训心得5公司为了打造一支高绩效红狮团队,提高执行力,增加团队精神和凝合力,
20、加强员工的企业文化教化,于20xx年4月组织58名员工进行了为期三天的第一期军事训练。这次军训给我感受特殊的深刻,作为一个退伍多年的老兵来说,一个个简洁的动作,一课课简洁的课程,每天不停的重复着,让我仿佛回到了当兵的日子里。回想起军训中的那些看似特别简洁的转体、齐步、正步,简洁的跨立等等。刚起先都觉得一群人在一起走着会是多么的乱,是多么的不齐,连这么简洁的事都做不以,还别说做别的事了,后来,我们经过不断的训练,我们越来越齐,越来越好。从军训中,我们学习着公司的企业文化,企业理念等等,从起先对理念的了解,渐渐的到了深化,并时常的印在我们的脑海里。军训场上既肃穆又艰苦,它既考验你的坚韧力,也检验你
21、的团队合作精神。从中我们体会到了什么是听从,坚持,协作,忍耐,也体会到了细微环节的重要性。军训呈现了一种纪律严明,团结向上,整齐划一,一切行好听指挥的精神风貌,让我们增加了责任感,使命感和荣誉感,并激励我们今后成为最有纪律,有效率,有激情,有协作精神的团队。这次来军训的有一大部分都是新入职没多久和老员工,相互都很生疏,但经过这次军训后,大家都起先变得熟识,今后可以很快融入这个集体,并更有效率地去工作。对于车间员工的意义就更大了,一方面使企业对他们的管理更有效,他们在工作中也会更听从指令;另一方面,对于个人,他们的内在素养也得到了很大的提升。而对于我,一名车间的专职平安员,通过这次军训,我相识了
22、更多的同事,也进一步强化了我的纪律性和执行力,为我成为一名合格的、优秀的车间专职平安员奠定了良好的基础。这次军训是我人生中的其次次军旅生活,也是意义最重的一次军训,我将恒久不会遗忘这次军训给我带来的意义,我也会在这次军训精神的鼓舞下,走好自己脚下的每一步,做好人生中的每一个细微环节,实现自己所追求的人生价值。企业军训心得6我是真的没想到参与工作了都还能再一次的感受到军训的气息,在公司领导的要求下,我们公司也组织了一次2天的军训活动,说是为了熬炼我们的体能,在办公室里工作了这么久,平常也没有什么时间去熬炼,所以就有了这次的军训活动。2天下来,我也对这种不同于学校里的军训有不同的感受和心得。军训的
23、第一天,可能也是看我们都是二、三十岁的人了,而且有大部分的同事都是在办公室里动动手指头的工作,平常运动量是真的很少,第一天就是一些简洁的基本的训练,也是为了活动活动筋骨。我们公司也是几十号人,一排排的站在空地上乍看下也很像那么回事。军训的教官也是专业的军训教官,也是对我们很严格,也是先从站军姿起先。看到那熟识的“立正、稍息”让我感觉似乎回到了学生的时候,心中的激情似乎一下子就被点燃了,浑身一瞬间充溢了干劲,在太阳底下站军姿20分钟也不是事儿。其次天就没有那么好过了,其次天教官也没有让我们接着站军姿之类的,是我们带上自己的行李和吃的一起去徒步登山,对我们来说也是一个很好的熬炼了,领导还美名曰:这
24、个登山的项目,既是放松玩耍也是一种熬炼。我是有点笑不出来,因为我是真的很不喜爱登山,但是没方法,只能跟着一起走。在登山的过程中,起先的时候我们还一路有说有笑,意气风发,之后渐渐的起先没有力气,起先走不动了,教官也跟在我们的身边,一路上给我们打气加油,看着他始终脚步如飞的身姿,心想不愧是受过严格训练的军人,我在公司里还算是年龄比较小的,我也不想被年长的同事比下去,我咬牙坚持。最终到了山顶,忽然有一种一览众山小的感觉。这次的军训活动虽然只有两天的时候,但是自己的感受还是挺深的。对于工作的人来说,可能许多人的留意力都在工作的上面,或者很少有时间进行相关的体能的训练,我就是其中的一个。我上班后就始终在
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