大学实习生教育实习计划范例.docx

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1、大学实习生教育实习计划高校实习生教化实习安排1毕业实习是会计专业教学安排的重要组成部分，是实现教学培育目标的重要实践教学环节，是培育和提高学生实际操作实力和理论联系实际实力的重要方式。为切实落实好毕业实习工作，特制定本工作方案。一、实习目的与任务(一)实习目的1.通过毕业实习，使学生较全面、深化地了解会计及相关工作的意义，熟识现行企事业单位会计制度和实务操作技能，使学生对会计及相关工作实践有较全面的感性相识。2.通过毕业实习，使学生进一步消化和驾驭已学到的专业理论学问和专业实践技能，检查学生对所学理论学问的理解程度、驾驭程度和应用实力。3.通过毕业实习，培育学生视察问题、分析问题和解决问题的实

2、力，培育学生理论和实践相结合的实力，为今后较顺当地走上工作岗位打下基础。4.通过毕业实习，提高学生思想素养和专业素养，培育学生实事求是的工作作风和踏实、谨慎、仔细的工作看法，树立良好的职业道德和组织纪律观念。(二)实习任务1.每个学生在指导老师的指导和所在实习单位的领导下，根据毕业实习实施方案的要求，深化开展与本专业相关的业务实践活动。2 2.每个学生在对实习单位有关内容进行了解的基础上，重点熟识实习单位经济业务内容、会计工作程序与方法。3.每个学生在实习结束时，根据有关详细规定如期撰写完成一份实习报告。二、实习内容与要求1.熟识单位或企业的背景、规模、主营业务等;2.熟识单位或企业的行政事务

3、或生产管理程序、方法和技巧;3.了解实习单位的会计核算组织形式。实习单位选用的会计核算组织形式，凭证种类、格式及传递，账簿种类及格式，报表种类等。4.了解实习单位的内部会计限制制度的建立及执行状况。实习单位的货币资金管理制度、工资管理制度、资产管理制度、成本费用管理制度、利润安排制度、各项业务执行中的内部牵制稽核制度等。5.了解实习单位财务会计报告状况。实习单位对外财务会计报告的构成、编制、报送状况;实习单位对内会计报表种类、编制状况;实习单位财务会计报告分析状况等。6.了解实习单位会计电算化的应用状况。实习单位的财务软件选用，系统开发、系统维护状况，会计信息管理等7.了解实习单位财务管理方法

4、的应用状况。实习单位的全面预算的编制，责任会计实施，财务预料、安排、决策、分析及日常管理状况。8.了解实习单位遵守国家财经法规制度和会计档案管理状况。实习单位遵守国家财经法规制度状况，会计档案保管形式、运用状况等。9.了解实习单位其他相关岗位工作的状况。实习单位的会计、统计、管理、营销等其他相关工作岗位的设置、工作内容等。三、实习地点(单位)与方式依据会计专业特点，实行分散式实习方式。实习地点(单位)原则上由学生依据本人的实际状况在其家乡所在地或者毕业就业所在地确定，实习单位应当是生产经营状况良好、管理制度规范、业务内容比较齐全的单位。四、实习时间支配与进度本次实习自20xx年2月28日起正式

5、起先，5月20日正式结束，为期十周。毕业实习进程一般分为三个阶段：第一阶段：了解熟识阶段。了解实习单位的基本状况。其次阶段：专业实习阶段。针对本专业所学的理论学问和专业技能，在指导老师指导下进行实际工作熬炼，深化到实习单位的各项业务工作中去，向有关同志请教、收集或摘录有关资料。第三阶段：实习总结阶段。整理有关资料，向有关实习单位答谢，撰写实习报告。高校实习生教化实习安排2为了进一步实行国家关于高职高专人才培育的有关文件精神，主动适应社会发展对高职高专人才培育的要求，以就业为导向、面对市场，切实加强校企联合、工学结合，提高学生综合素养、动手实力，缩短学生走上工作岗位的适应期，达到我院人才培育目标

6、的要求。依据学院教学安排支配，特制定电子与信息技术系电子信息工程专业学生毕业顶岗实习工作安排：一、顶岗实习目的1、培育学生良好的职业道德和吃苦耐劳精神;2、培育学生综合运用学问解决实际问题的实力，培育实事求是，肃穆仔细的科学工作看法;3、强化学生动手实力，提高学生专业技能，以求达到零距离上岗之目的;4、增加学生对企业的全面了解，丰富学生社会实际阅历，提高学生综合素养。二、顶岗实习的方式：分散实习三、顶岗实习时间支配高校实习生教化实习安排3会计系20xx级的12个教学班级(会计专业4个班，会计电算化专业4个班、审计实务专业2个班、用友专业2个班),已完成了教学安排规定的全部课堂理论课程与实训课程

7、教学任务,将于20xx年11月20xx年3月接连进入毕业实习阶段。为了组织好本次毕业实习，使实习达到预期效果，特制定如下实习方案：一、实习目的毕业实习是专业教学的重要组成部分，是实践教学的重要环节，通过毕业实习，学生将课堂所学的专业理论学问、实务技能应用到详细的工作实践中，有助于进一步提高学生的操作技能与职业实力，为毕业后从事专业及相关工作奠定良好的基础，缩短工作适应期。同时借实习中反映出来的问题，不断改进课堂教学，提高教学质量，为推动教学改革供应有益借鉴。二、实习内容1.了解企业内部管理、会计限制制度及运行状况;2.了解财务部门的业务分工及岗位设置状况;3.了解企事业单位会计核算的现状;4.

8、了解实习单位的经营状况和管理改革状况;5.了解实习单位会计核算业务的基本账务处理程序;6.实际接触和驾驭会计业务的处理过程和方法(1)凭证的填制与审核(原始凭证、记账凭证);(2)账簿的登记方法(日记账、明细账、总分类账);(3)财务报告的编制与分析;7.会计电算化软件在会计业务处理过程中的应用方法;8.企业内部审计与外部审计的现状及发展。三、实习管理与组织为保证明习的有序进行，成立会计系实习工作指导小组，全面负责本次实习的组织、实施、检查和总结，同时确定实习及实习报告答辩的指导老师。(一)实习工作指导小组：组长：银峰(系教学副主任)成员：公丽娟(实践教学科)、李颖(教学管理科)、王桂梅(会计

9、教研室)李迎春(信息管理教研室)、高峰(审计教研室)等。(二)指导老师(28人)王文华、银峰、公丽娟、李颖、王桂梅、李迎春、高峰、贺英莲、薛喜凤、胡燕平、武英、李琳春、赵泽敏、丁敏、李志勇、董智玉、赵霞、戈雯、胡海霞、李红萍、丰秀梅、赵莉梅、张玉辉、刘冬梅、王丽仙、鲁娟、崔如菲、石熠、史丽。四、实习时间用友专业实习时间从20xx年11月起先，其它专业从20xx年3月起先，实习持续时间不少于三个月，详细返校时间按学院相关通知执行。五、实习单位：实习单位以呼市、包头、鄂尔多斯、巴彦淖尔、乌兰察布、乌海等地区的企业为主，同时包括以学院名义在区外一些地区集中联系的企业。六、实习要求1.毕业实习实行集中

10、与分散相结合，由实习指导小组和指导老师与班主任统一管理和考核。激励实习生充分发挥各自优势，自行联系、落实实习单位。2.实习生均需按班登记备案，保持与实习指导老师、班主任的常常联系，以便随时驾驭状况，沟通信息，自行联系单位者要有实习单位证明，连同本人通讯地址一并送交或邮寄班主任和辅导员。3.实习生要严格遵守实习单位的各项规章制度和保密制度;敬重单位领导和指导老师，团结同事;仔细钻研业务学问和实践操作技能，不做有损于社会、学校、自己和他人的事。4.增加平安爱护意识，发生平安隐患或事务要刚好与系及班主任通报状况。5.实习期间要留意搜集与毕业实习报告有关的资料，并进行必要的调查探讨，实习结束时要完成毕

11、业实习报告初稿，返校后交指导老师。七、实习任务及实习考核实习任务及实习考核表序号实习任务实习要求实习考核1、实习单位的基本状况熟识经济类型、行业性质、机构设置、经营范围5分2、公司的财务状况以及人员设置熟识公司的财务规程熟识财务制度。 5分3、出纳岗位熟识出纳岗位职责。熟识出纳岗位流程。驾驭出纳岗位技能。 5分4、制单岗位熟识制单岗位职责。熟识制单岗位流程。驾驭制单岗位技能。 5分5、稽核岗位熟识稽核岗位职责。熟识稽核岗位流程。驾驭稽核岗位技能。 5分6、材料核算岗位熟识材料核算岗位职责。熟识材料核算岗位流程。驾驭材料核算岗位技能。 5分7、固定资产核算岗位熟识固定资产核算岗位职责。熟识固定资

12、产核算岗位流程。驾驭固定资产核算岗位技能。 5分8、往来结算岗位熟识往来结算岗位职责。熟识往来结算岗位流程。驾驭往来结算岗位技能。 5分9、工资核算岗位熟识工资核算岗位职责。熟识工资核算岗位流程。驾驭工资核算岗位技能。 5分10、成本核算岗位熟识成本核算岗位职责。熟识成本核算岗位流程。驾驭成本核算岗位技能。 5分11、报表编制岗位熟识报表编制岗位职责。熟识报表编制岗位流程。驾驭报表编制岗位技能。 5分12、档案管理岗位熟识档案管理岗位职责。熟识档案管理岗位流程。驾驭档案管理岗位技能。 5分13、实习报告按要求格式、内容编写。按时仔细填写中期检查报告。按时将实习报告交到系教务科。 40分考核分值

13、合计100分八、实习结束时每位同学必需向系里交回以下材料：1.毕业生实习过程中期检查记录(该记录由学生填制相关信息后，交指导老师填写实习报告指导看法，签字整理后，统一交到系教学管理科)。2.实习报告(后附实习单位针对实习生的实习表现出具的加盖公章的书面鉴定证明)。3.毕业生跟踪调查表、毕业生就业协议书、各种满足度调查表，交学生科相关老师。4.学生毕业实习实训成果按五级计分制：优(90分以上)、良(80 -90分)、中(70-80分)、及格(60-70分)、不及格(60分以下)评定。毕业实习成果不合格者不能毕业。5.须要参与毕业补考的同学在实习期间应向实习单位请假，根据教务处统一支配的考试时间回校参与考试。6.领取毕业证时需携带的有关证件：(1)英语B级证书原件及复印件(2)一般话证书原件及复印件(3)会计从业资格证书原件及复印件(4)助理睬计师证书原件及复印件