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1、安全生产月员工的发言稿平安生产月员工的发言稿1各位领导:根据总公司关于开展第五个全国平安生产月活动的文件精神,我公司组织管理人员仔细学习,探讨工作、制订实施方案,并动员了全体员工落实活动,大大增加了全员平安意识,不断促进和完善平安生产制度。由于主要领导仔细贯彻总公司文件要求和全体员工的共同努力取得了保平安生产、稳生产秩序,促进了经济效益提高的好成果。六月份没有发生行车责任事故和场内事故。总结平安月活动,详细实施了以下工作。一、成立平安生产月及平安生产大检查活动领导小组,组建活动平安网络,大造平安生产声势公司在这次活动中,在原有的平安生产领导小组及其成员基础上补充生产一线各班组负责人组成平安生产
2、月活动及平安生产大检查领导小组,张经理担当组长。进入“平安月”的前一天,我们就在站区醒目位置悬挂了大型平安生产口号横幅标语;进入活动期,公司先后出黑板报一期,出平安专栏一期,在县站和二环路分站张贴平安月活动宣扬标语。二、开了“四个会”,组织“二个大检查”公司对执行总公司的平安生产会议精神行动早、动作快,于5月29号至6月初,召开了以平安生产为专题的安委会扩大会议、领导班子会、全体站务员平安活动动员大会和广阔驾驶员平安学习会,会议主要内容就是贯彻总公司文件的精神。使全国第五次平安生产月活动人人皆知、家喻户晓,激发了全体员工自觉参加活动的主动性,营造了平安生产活动的活跃气氛。三、站务分管领导主动撰
3、写平安宣扬广播稿,并请县广播电台播音员录制广播用语磁带,经实践证明具有良好的效果。四、六月初,公司全体领导带队,安委会成员参加,搞了一次全面的平安大检查检查覆盖面包括候车室、停车场、电气线路、办公楼、仓库、消防器材及设施、上墙制度及平安责任制的分层落实等等,对大检查中只要觉得是平安隐患问题,由专人分类登记,拟订整改措施,专人负责,有的是现场检查,就地指定专人刚好整改,活动期间,整改和清理有关担心全隐患十余处。六月中下旬再一次对公司平安生产进行了大检查,并验收了有关隐患的整改工作。“平安生产月”活动和公司召开的“四个会议”“二个大检查”推动了公司平安生产工作深化开展,为公司增加了新面貌、新气象,
4、注入了新活力。五、以教化为本,提高全员平安意识在平安生产及其活动的实践过程中,我们体会到除领导重视负责是必不行少外,以下两个方面是平安生产的重中之重。1、平安学问、相识和观念。平安生产事关职工生命和企业财产平安、事关社会稳定,只有全员懂得平安学问,提高平安对生产要重性的相识,只有集中力气抓平安生产,坚持平安第一,使职工和管理人员都牢牢树立起平安意识,真正警醒起来,才能真正保障企业生产的平安运行。要使广阔驾驶员懂得平安是第一效益,没有平安就不行能有效益,向广阔驾驶员努力灌输以人为本的思想,让他们懂得平安是一种仁爱之心。平安以人为本,就是要爱惜和爱护人的生命财产,把人看作世间最珍贵的。平安是一种尊
5、严,尊严是生命的价值所在,失去尊严,人活着便无意义。遵纪遵守法律,遵章守纪,既是对他人的敬重,也是自尊,“三不损害”就是尊严的体现。平安是一种文明。平安技术要靠科学技术,靠文化教化,靠经济基础,一句话,靠社会的进步和人的素养的提高。文明相对于野蛮,不文明的行为也可视为野蛮的行为。“三违”行为就是野蛮的行为。平安是一种文化。文化是一个社会、一个国家、一个民族、一个时代普遍认同并追求的价值观和行为准则,是生活方式的理性表达。重视平安、敬重生命,是先进文化的体现;忽视平安,轻视生命,是落后文化的表现。一种文化的形成,要靠全社会的努力。大量的平安警示语、标示牌就是一种文化。平安是一种华蜜,华蜜是一种美
6、妙状态。平安是一种挑战。每一次重大事故都会促使人反省自身行为,总结教训,探讨对策,独创新技术,预防同类事故重复发生。或许事故恒久不会杜绝,于是挑战恒久存在,人的奋斗恒久不会停止。平安是一笔财宝。假如平安投入多了,生命财产损失少了,最终劳动成本降低了,企业和个人经济效益提高了。反之,如一时得利,但终究要亏本。我们讲平安,就是要提高人的生存价值,就是在积累财宝。平安是权利也是义务。在生活和工作中,享受平安与健康的保障,是劳动者的基本权利,是生命的基本需求,就像吃饭穿衣一样,甚至有时比吃饭穿衣更重要。每个劳动者不仅拥有这个权利,而且要敬重并行使这个权利。“我要平安”是权利的.表达,也是义务的表达。无
7、论贫富,无论职业,无论城乡,每一位公民都要敬重他人和自己的生命,都必需维护和保障生产和生活的平安状态,否则就要受到法律的制裁与惩处。平安生产月员工的发言稿2各位领导、同事们:大家好!今日是我们“平安生产月”会议,刚才领导就开展“平安生产月”活动做了具体的支配和部署,我很荣幸在此代表矿部做一下平安月活动期间的平安工作安排:在平安生产月活动期间,我们矿部将严格根据公司制定的活动方案,主动组织全体职工参加各项活动。坚决做到“狠抓落实、根治隐患、杜绝事故”,坚决做到排查治理隐患不留死角。仔细查找工作中的不足,更深化、更细致地做好每项工作,通过抓好隐患治理,落实各项措施,为我公司的平安生产做出我们应有的
8、贡献。我们要以组织好职工平安培训为切入点,实行多种形式教化培训新老员工,努力提高员工的平安技术素养。严格要求每位员工在平安生产中遵章守纪,规范操作。使每个岗位人员能做到应知、应会、熟知、娴熟。做到相互监督、相互促进,做到“三不损害,四不放过”。平安是永恒的话题,我们要以“平安生产月”活动的开展为新起点,在今后的工作中,围绕“平安生产”,做好基础工作,强化基层管理,提高专业素养,提升管理水平,带领铁矿职工同“三违”行为作斗争,在职工中形成“生产必需平安”的良好氛围,达到平安“三零目标”,真正实现“平安生产”。通过平安生产月活动的扎实开展,我信任我们铁矿职工都能提高自觉保证平安的主动性,实现人人讲
9、平安、懂平安、要平安、会平安的目标。最终,让我们携起手来为实现平安源源而努力奋斗!平安生产月员工的发言稿3同志们:今日,我们在此隆重实行平安生产月宣扬询问日活动,其目的就是要围绕“平安责任、重在落实”活动主题,唱响“平安发展、和谐发展”主旋律,营造“关爱生命、关注平安”的良好氛围,为确保平安生产创建一个稳定的环境。下面,我讲三点看法。一是坚决落实岗位责任。平安生产必需靠整体推动,单靠哪一级或哪一个部门重视都不够,必需全体动员、全员参加,形成分工合作、亲密协作、总体推动的工作格局。只有各个岗位的责任都真正尽到了,才能构筑起防范事故的严密网络。在矿领导层面,我是平安生产工作的第一责任人,必需把主要
10、精力放在抓平安上;各分管矿领导、科室区队负责人、班组长,更是责无旁贷,要根据“一岗多责”的要求,做到管业务也要管平安。平安管理科要紧盯现场,发挥好监管作用,要督导采、掘、机、运、通等各区队把平安责任逐级分解到班组、车间,落实到每个环节、每个岗位和每个人身上,真正把主体责任担当起来。每个部门、每个环节、每个岗位之间的协作要到位。对有些工作来说,有的部门担当的是牵头责任,有的部门担当的是协作责任,牵头部门当然要牵好头、引好路,协作部门也要协作好、跟上去,绝不能敷衍应付、推诿扯皮。每个部门、每个员工要把自己的责任逐条逐项地梳理清晰,根据制度和流程,加强沟通,亲密协作,保质保量地完成各项工作。在此,还
11、要强调每一名员工必需要具备扎扎实实的工作作风。在平安工作上,我们开再多的会议、发再多的文件、制定再完善的制度,假如不能大张旗鼓地落实下去,一切都等于零,所以必需要提高全员的执行力。同时要细致入微地抓好平安管理每一项工作,任何微小环节的疏漏和不到位,就可能造成不良后果。本安体系建设包括“人、机、环、管”四个方面的内容,作为管理者、操作者,我们要充分发挥主观能动性,通过牢牢把握好每一个管理环节、操作细微环节,确保平安生产。二是严厉追究失职责任。大家对当前的责任追究形势都很清晰,一旦平安上出了问题,不管其他工作干得多么精彩,都将“一票推翻”。我们不能出事,不敢出事,也出不起事。大家务必将其摆在极端重
12、要的位置,始终作为“天字号”工程来抓。尽管我们不希望任何人受到追究,但守土要尽责、失土必问责,凡出现违规违纪、失职渎职、造成平安事故或未遂事故的,必需根据规定,肃穆追究责任,绝不姑息迁就。三是主动履行教化培训责任。当前,我矿一部分员工素养还不是很高,特殊是新入职的员工和年龄较大的员工,要么是不具备工作阅历,要么是文化程度低。所以说,全员平安教化培训工作特别迫切、特别重要。深化开展教化培训,让每一名员工都相识到平安生产的重要性,时刻绷紧平安生产弦,明确辨识作业现场的危急源,刚好排查整治隐患,可以有效预防平安事故的发生。今日的活动就是很好的教化培训方式,我们肯定要从实际动身,通过开展形式新、声势大
13、、效果好的教化培训活动,面对全体员工,面对生产一线,贴近基层,贴近生活,贴近群众,动员员工家属当好贤内助,使大家在活动中受到教化,在活动中学到学问,在活动中增加平安意识。同志们,当前的工作头绪许多、任务很重,但越是在这样的状况下,越要保持高度的警觉,越要落实平安责任。希望大家再接再厉,以更大的决心、更有力的措施、更扎实的作风抓好平安生产工作!感谢大家!平安生产月员工的发言稿4各位领导、各位来宾:大家好!我叫xxx,是登电集团水泥有限公司的一名新员工,我演讲的题目是“提高平安意识,成就华蜜明天!”在全国上下都轰轰烈烈地开展“平安生产月”活动的同时,我们登电集团水泥公司也不例外,其实平安是什么?“
14、平安”这个概念,自古就有,有人说,平安是不存在能够导致人员损害和财产损失危急的状态;也有人讲,无危则安,无缺则全,平安就是没有危急的且尽善尽美。我觉得照这么讲,平安就是一种无实现化的平安,是一种肯定化的平安。其实平安是指客观事物的危急程度能够为人们普遍接受的状态。人们从事的某项活动或某系统,即某一客观事物,也就是广义的生产。平安就是伴随着生产的一种状态。平安是一种看法,我们常常会讲“平安第一”。这就是我们的看法,也是我们的原则。平安是我们企业取得效益,工人获得收入的前提,平安对我们来说至关重要。然而,人都会有麻痹大意的时候,这无疑就给我们的平安生产带来了潜在的隐患。从水泥公司成立到现在这十几年
15、的时间里,有太多血的教训已经上演,总结事故的缘由,都和疏忽大意脱不了干系,工作中,有同志不戴平安帽,有同志不系平安带,个人思想上或许会觉得以前那么多次,也没出过平安事故,正是由于有了这种思想,才给平安事故的发生埋下了隐患,针对这种状况,我们须要提高每个员工的平安意识,并且让这种意识深化人心,让平安行为都成为一种习惯。平安问题要日日讲,月月提,年年讲,重复讲,坚持用常态化的教化坚固人的平安意识,用铁一般的制度保证平安弦紧绷,用刻不待时地执行保证平安责任的落实。从以往发生的事故案例中,我们可以找出或者看到当下发生事故的身影,我们无法做到未卜先知,却可以通过事后所总结的阅历教训,透过现象看本质,做到
16、防微杜渐,确保我们日后不再重蹈其覆辙。孩童时,每当我们过公路的时候,母亲会吩咐一句“当心车辆。”并且拉着我们的手;外出上学后,父亲电话里嘱咐的是“人在外,留意平安!”;现在进入企业了,企业更是有“平安生产大于天”的信条。由此可见,我们一生中,平安是和日常生活休戚相关的,我们必需提高平安意识,为了企业,为了家人,为了自己,为了明天的华蜜!提高平安意识,我们要学习标准,抓好培训。推行标准化,就是让各级管理人员和员工对平安生产要做哪些事、如何做、有什么评判标准一目了然,增加平安管理的透亮度,使平安管理不再是“人治”而成为一切有矩可循的“法治”行为,在这次活动中要进一步在学习设备标准,警示标示、图解标
17、准进而驾驭标准、执行标准上下功夫。让每一个员工驾驭对事故前兆的分析推断,提高全员的识险、辩险、避险的实力,确保平安。同志们,平安工作是企业的头等大事,是各级领导干部的第一责任,是对职工的第一福利,各单位必需认清形势的严峻性和艰难性,居安思危,以高度的责任心和使命感,凝心聚力、齐抓共管,想方设法,攻坚克难将这项“天”字号大事做好,为赢取更新更大的成功而奋斗!让我们牢记,平安生产大于天,提高平安意识,成就华蜜明天!平安生产月员工的发言稿5同志们:今日,我们在这里举办集团第xx个“平安生产月”活动启动仪式。以“生命至上,平安发展”为主题。仔细实行国家及上级部门“平安生产月”“平安生产万里行”活动的精
18、神,结合生产实际,围绕活动主题,确保实现全年平安生产,以增加全员风险意识、提升全员平安素养、提高识险避险救险实力、遏制重特大平安事故为目标,扎实开展本次“平安生产月”活动。项目自成立以来,在集团、公司的领导下始终坚持“平安第一,预防为主,综合治理的”平安生产方针,深化开展以中建施工现场平安防护标准化图册和乌鲁木齐建筑工程施工现场扬尘污染防治实施细则为指导,结合项目实际,绿色施工,打造平安文明标准化工地:施工现场安装可拆卸制式围墙,钢筋场、木工加工区、塔吊基础围护、材料堆场等采纳1.8米格栅式工具化防护栏;施工区域分割、基坑周边防护、结构临边防护采纳1.2米网片式工具化防护栏;现场主平安通道、建
19、筑物出入口、施工电梯出入口及其它平安通道采纳装配式平安防护棚。茶水间、休息室、吸烟室设置USB充电口及声控节能灯。现场施工对易产生扬尘的污染区实行封闭式作业,设置自动喷淋洒水系统、全自动洗车台,配备洒水车、雾炮机、PM10检测仪、现场视频监控系统等,对袒露土方采纳了洒水、硬化、绿化、覆盖等有效抑尘措施。爱护和改善施工环境和生态环境。通过这次活动,项目各级管理人员要围绕“生命至上,平安发展”的活动主题,坚持做到警钟长鸣,常抓不懈,决不能有任何的饶幸心理,要进一步提高对平安工作的重要性、艰难性和长期性的相识,要细心组织,周密支配,真正把“平安生产月”活动作为一项重要工作来抓。狠抓队伍建设,大力塑造企业平安文化,全面提升项目管理人员和操作人员的平安务实实力,强化平安红线意识、落实平安规章制度及平安责任,做好平安防范措施,开展丰富多彩、内容新奇、富有实效的平安宣扬教化活动。各位领导、同事们,平安责任,重在落实,我们坚信在各级政府建设主管部门和中建新疆建工党委的领导下,有信念实现全年平安生产“零伤亡、零事故”。项目全体人员将马上行动起来,明确目标,突出重点,真抓实干,层层落实平安生产责任制,狠抓主要冲突和薄弱环节,力争将城北安置房项目打造成为标准化示范项目,共同提升中建在新疆的品牌形象!感谢大家!
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