幼儿园小班年段教研计划范文.docx
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1、幼儿园小班年段教研计划幼儿园小班年段教研安排1一、组员状况分析:小班组老师队伍中原有的老师师德良好,工作仔细负责,敬业心较强;老师们动手实力较强,在环境布置中已经积累了相关的阅历,踏实肯干,主动主动性较强。二、工作目标:1、带领教研组老师利用原有资源优势接着探究如何创设相宜小班幼儿发展的可支持性环境;2、带领教研组老师接着开展主题教学-活动中集体活动的设计和组织的实践探讨;3、在教研活动中创设沟通和共享的平台,形成互帮互助、共同解决问题的良好氛围。三、内容与措施:(一)优势互补主动探究小班幼儿可支持性环境的相宜性1、各班接着依据主题、幼儿年龄特点、班级实际状况为小班幼儿创设相宜的可支持性环境,
2、并刚好更新,努力做到情境化;2、创设相宜的自主性嬉戏环境,通过随机现场诊断发觉各班自主性嬉戏环境的问题并刚好进行调整,让幼儿在与环境的主动互动中得到自主性嬉戏水平的发展。3、接着开展户外体育、主题墙、生活等相关环境创设的实践探讨,以图文形式保留,关注实践中过程性资料的积累;4、开展“区域环境创设班际互动沟通,共享环境创设阅历,主动探究小班幼儿创设可支持性环境的相宜性(二)思行并进优化主题背景下集体教学活动的设计与组织1、以课堂教学探讨为载体,帮助老师学习正确分析教材、解读教材、并跟据教材设计教学活动的实力,促进老师设计、实施教学活动的实力。2、开展案例分析、说课、现场诊断和参加探讨等不同形式的
3、实践探讨,帮助老师解决实践中的困惑问题;(三)整合资源多种渠道并行推动帮助青年老师专业化成长1、充分挖掘和发挥现有老师队伍中的资源优势,开展新一轮师徒带教活动:实抓培育和检查,提升师徒带教的质量,促进青年老师快速成长。2、全组老师围绕课例绽开教学反思等自培活动。3、采纳“互动参加”教研活动的形式,激发青年老师在教研活动中的主动性,让每位青年老师在教研活动中敢说、会说、能说。四、有效组织教研活动:(一)活动前1、通过网络、理论书籍、实践听课、听取组内老师困惑等多种途径找寻一日保教环节中的困惑并能针对实践中困惑的、冲突绽开深化学习、思索、实践、反思,解决实践中的问题;2、预设与本次活动相关的问题,
4、以网络留言、手机短信等形式帮助老师做活动前的学问阅历打算,发言稿存档并整理好网络共享;3、仔细撰写教研活动组织方案(方案内容包括:活动主题、活动目标、活动打算、活动时间、活动地点、参与人员和活动过程)。(二)活动中:1、明确教研目标,紧紧围绕中心议题,不跑题;2、从实际问题动身,突出重点,步步绽开,把控好时间节点;3、有牵引、有梳理和提升,使困惑得以澄清,为探讨下铺垫;4、引发思索并激励老师激活思维、畅所欲言;5、仔细实录教研现场老师的想法、问题以及达成的共识等;6、注意改变不同的教研活动形式,激发老师在教研活动中的主动性和主动性。(三)活动后:1、布置下次教研活动的思索问题;2、提出下次教研
5、活动的要求;3、仔细撰写本次教研活动的反思,以改进下次教研活动的组织质量。五、详细工作支配九月份:1、做好迎新生工作.布置新环境、抓好环境创设.2、小班开展“快乐宝宝”主题活动,3、早操的训练.4、教学常规和幼儿一日常规、文明礼貌教化5、每月幼儿小舞台表演6、一般话练习7、幼儿园教化指导纲要学习8、开办9月份全园幼儿生日派对9、老师基本礼仪学习、礼仪课程培训10、亲亲自然教材教学法培训11、幼儿园班级环境创设大评比12、班级家园联系单抽查十月份:1、小班开展“一起玩玩具”主题活动2、每月幼儿小舞台3、各班加强常规训练、优化幼儿一日活动。4、幼儿园教化指导纲要学习5、一般话练习6、开展班级管理沟
6、通活动7、开办10月份全园幼儿生日派对十一月份:1、组织小班段幼儿活动:卡拉OK竞赛2、小班开展“秋天到了”主题活动3、每月幼儿小舞台4、幼儿园教化指导纲要学习5、一般话练习6、开办11月份全园幼儿生日派对十二月份:1、开展小班段个别老师公开课2、小班段开展“亲亲小动物”主题活动3、每月小舞台4、幼儿园教化指导纲要学习5、一般话练习6、开办12月份全园幼儿生日派对一月份:1、元旦亲子活动2、小班段开展“冬天里”主题活动3、做好各项工作总结4、一般话练习5、老师纲要学问考核6、老师讲故事及业务考核幼儿园小班年段教研安排2组织小班段老师深化学习纲要,领悟其精神实质,并依据其指导思想和基本要求及儿童
7、发展的实际,制定教化安排和组织教学活动,促进幼儿全面、主动发展,并要求做到学习有记录,学习之后有心得体会,有详细落实。一、指导思想:以“办人民满足的教化,办家长满足的学校,做人民满足的老师”为宗旨,以新纲要为指导,接着带领老师领悟、运用新纲要精神,结合幼儿园实际状况,保教并重,边学习边实践,理论联系实际,主动开展主题探究活动,以教研促教学,渐渐更新老师们的教化观念,提高老师们的教学水平,关注老师的专业化发展。教研组为老师供应理论学习的平台,是提高老师专业技能的摇篮,在教研组活动中,老师共同探讨孩子的行为、共同反思老师的实践,以科研为导向提升老师专业素养和保教质量,从而进一步提高我园的教学质量。
8、二、工作目标:1、依据学区幼教工作安排和园务安排,依据小班幼儿实际,仔细抓好教化教学和保育常规工作。2、有目的有安排的组织老师们参与理论学习,激励老师进修、培训,以提高老师的理论素养、自身学问水平,优化原有学问结构。3、通过开展形式多样的教研活动,如:老师自选公开课形式,向大家展示、观摩,并进行课后评课、反思活动,不断提高老师的专业素养和教化实践实力。4、接着开展丰富多彩的主题探究活动,并发动家长的力气,进行家园互动,开展主题研讨活动,真正提高老师的业务素养,探究更适合小班幼儿的教化方法。5、创建各种机会,调动老师主动性让每位老师开公开课,参加教化论文评比、案例评比、以及各项竞赛活动,充分发挥
9、教研组作用,使教研组真正成为老师提高业务素养的重要阵地。6、依据各班实际状况,共同研讨实际工作中遇到的困难,使各班建立和培育幼儿良好的一日常规和生活习惯。7、建立家园沟通渠道,切实做好家长工作,提高家长教化意识,更好地进行家园共育。8、抓教研,促反思,让老师在反思中得到成长。9、以科研促教研、教研推保教,帮助小班幼儿渐渐提高生活自理、服务实力,对新的社会环境的交往实力,以及最初学习生活的参加实力。三、主要工作措施:1、依据幼儿发展状况创设环境、制作区域材料,并因地制宜利用一些环境资源、废物利用,制作区角材料,分两次对环境创设进行评比,激励老师主动建立本班区域活动特色。2、边学边做。在实践中反思
10、、改进,不断提高老师的保教工作质量。(1)、仔细做好每周一次课后反思、保育反思工作,对幼儿的活动区记录、个案案例分析等,刚好地探讨、每月小结工作中的得失,进一步改进保教形式和教化方法。(2)、以提高幼儿学习主动性和建立良好的常规意识为前提,开展主题式的课程活动。在教学观摩研讨活动中,相互学习保教阅历,结合教科研课题,开示范观摩课,提高老师的保教技能及评析实力,完善自我评价及自省实力。(3)、提高观摩老师活动后的集体评课实力,激励老师们各抒己见,调动每位老师的主动性、主动性,激发起创新实力。(4)、激励老师多看书籍、报纸报刊等,并作好读书笔记或读书文摘,在教研会上进行沟通,以提高老师的写作水平。
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