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1、幼儿园门卫聘用合同幼儿园门卫聘用合同1甲方(聘用单位): 乙方(受聘职员):法定代表人: 居民身份证号码:甲方因平安工作须要敬老院门卫值班制度职员,确定聘用乙方担当乐嘟嘟幼儿园门卫工作。依据中华人民共和国合同法及相关规定,经甲乙双方同等自愿协商一样,特签订本合同。一、门卫职员工作职责:1、严格遵守幼儿园各项制度,按规定时间开公文书信门、关门。2、工作时间不能离岗,离岗时必需有人顶替。3、衣着整齐,待人接物和气,工作时间不聚众闲聊。4、幼儿进离园时门卫职员必需坚守岗位,在门前巡察。切实做好平安保卫工作,严防幼儿丢失。仔细做好家长接待工作并刚好进行传达。5、工作时间非公寻访不得接待,严禁各类商贩进
2、园。6、外来职员必需登记或出示有效证件后经答应方能进园。7、做好包干区的清洁卫生工作,逐日早晨打扫大门内外的卫生,使幼儿进园时,感小学生扫街活动汇报受到环境美丽整齐。9、门卫值班时,留意防火、防盗、每天要检查班级门窗和水、电平安工作,如遇可疑状况,刚好通知园长或报公安机关。10、幼儿园物品、财产,未经领导批准禁止带出。11、刚好收发各种报刊杂志和教职工的信件工作。12、加强节、假日值班保卫工作,切实保障园内财产平安。二、本合同有护士工作失误的检讨书效期一年。在合同到期前15日,双方如情愿,应重新签订合同。三、本合同未尽事宜由双方协商解决。四、本合同一式两份。甲乙双方各执一份。从签订之日生效。甲
3、方(公章) : 乙方(签字):法人代表人(签字):年 月 日 年 月 日幼儿园门卫聘用合同2甲方: (以下简称甲方)乙方: (以下简称乙方) 身份证号: 联系电话:为加强甲方综合办公楼的平安、卫生管理,维护正常的工作秩序,确保全体员工的人身财产平安,限制工作场所平安事故和治安案件的.发生,乙方向甲方供应门卫及服务,为维护甲乙双方的权利,经共同协商,特签定以下聘用合同。一、乙方年龄不超过55岁(出具身份证,并将复印件交办公室),身体健康,有肯定文化程度。二、合同期限:本合同从20XX年 2月日起至2012年2月日止,有效期一年。三、甲方职责1、为乙方供应良好的工作环境,配足配齐工作用具。2、按时
4、发放工资,不得拖欠。3、为乙方供应必要的劳动爱护设施设备。四、乙方职责1、听从甲方的工作支配。遵纪遵守法律,恪尽职守,细心工作,不擅自离岗,不无故请人代班,不迟到,不早退。2、工作时间:一天24小时不离岗。每晚21:00关闭大门,早上7:00开门。值班期间若发觉意外状况,刚好向甲方汇报。工作时间若需调整,双方共同协商。3、必需做好每日值班记录,外来人员和车辆进出必需履行检查登记手续。除甲方内部的车辆外,其他单位或社会个人的车辆(摩托车、自行车除外)夜间不得停放在甲方院内。4、负责甲方公共区域的清洁卫生。清洁部位为:院内、一楼门厅、一楼大厅、1至5楼梯间、15楼共公走廊、15楼公共卫生间;负责院
5、内花草树木的修剪、浇水。5、负责报刊杂志的受理和分发;负责周一至周五上班考勤表的收发。6、负责水电管理工作。下班后负责关闭总电源、检查各层办公区厕所水笼头,杜绝“长明灯”、“长流水”现象。7、遇到甲方重大活动或临时性活动,听从甲方统一支配和调遣,帮助甲方办公室做好突击检查。8、乙方不得带家属在甲方工作区域开火做饭、长期居住和留宿外来人员。五、待遇1、乙方工资实行包干, 每月工资 元(大写:人民币佰元整),按月发放,不享受医疗、劳动保险及其它福利待遇。2、乙方生病药费自理,因病、因事不能到岗必需向甲方请假。因个人缘由造成的平安责任事故应由其本人负责。六、其他事宜1、乙方对甲方的管理制度如不能遵守,或有特别状况需解除本合同,提前两周递交辞呈申请。假如乙方工作不负责任,完不成本合同所规定的事项,每发生一起,从当月工资扣除20元;若因严峻失职或渎职给甲方造成重大经济、财产损失,出现一次,扣除当月工资外,照价赔偿或复原原状;经教化不改,接着出现类似错误,甲方有权单方解除合同。2、合同期满后,甲方视乙方职业道德、工作实力、工作看法等状况综合考核,成果合格接着聘用。否则解除合同。七、本合同一式二份,双方各执一份。甲方签字(盖章) 时间:乙方签字(盖章) 时间:
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