制药企业员工安全生产培训ppt课件.ppt
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1、 安全生产培训安全生产培训*制药:制药:*2016年2 月 1日培训的目的1 1、提高员工提高员工安全意识安全意识,提升,提升安全素质安全素质。2 2、让员工实现:、让员工实现: 要我安全要我安全我要安全我要安全我会安全我会安全3 3、体现、体现以人为本以人为本的企业文化的企业文化安全生产的定义安全生产是指从事生产经营活动过程中,为避免发生造成人员伤害和财物损失的事故而采取相应的事故预防和控制措施,以保证从业人员的人身安全,保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动。安全生产工作的目的安全生产工作的根本目的就是为了保护劳动者在生产过程中的安全与健康,维护企业的生产和发展。安全管理方针我国安全生产管
2、理方针:我国安全生产管理方针:安全第一,安全第一,预防为主预防为主. .我国消防工作方针:我国消防工作方针:预防为主,防预防为主,防消结合消结合。我国职业病防治方针:我国职业病防治方针:预防为主,预防为主,防治结合;分类管理,综合治理。防治结合;分类管理,综合治理。安全生产管理方针 安全第一、预防为主。安全第一、预防为主。在各类生产经营和社会活动中,要把安全放在第一位;在各项安全措施的落实上,要把预防放在第一位;在各种安全检查的监督下,要把治理隐患放在第一位;在安全生产抢险救灾中,要把人民的生命安全放在第一位。安全生产原则1.管生产必须管安全的原则。2.谁主管谁负责谁主管谁负责的原则。3.安全
3、生产人人有责人人有责(安全生产责任制)。安全生产责任制安全生产责任制根据安全生产法律法规和企业生产实际,将各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在安全生产方面应该做的事及应负的责任加以明确规定的一种制度。安全生产法律法规(一)一、安全生产法二、劳动法三、消防法四、职业病防治法五、生产安全事故报告和调查处理条例六、工伤保险条例七、劳动保护用品监督管理规定安全生产法律法规(二)八、生产安全事故应急预案管理办法九、生产经营单位安全培训规定十、安全生产事故隐患排查治理暂行规定十一、作业场所职业健康监督管理暂行规定十二、特种作业人员安全技术培训考核管理规定 员工的权利和义务员工的权利和义务权利:
4、(1)获得劳动保护的权利(2)危险因素和应急措施的知情权(3)全管理的批评检控权(4)拒绝违章指挥、强令冒险作业权(5)紧急情况下的停止作业和紧急撤离权(6)享受工伤保险和伤亡求偿权义务:(1)遵章守规,服从管理的义务(2)佩戴和使用劳动防护用品的义务(3)接受安全生产培训教育的义务和掌握安全生产技能的义务(4)发现事故隐患及时报告的义务紧急出口禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志禁止鸣喇叭注意危险紧急疏散方向安全生产中的安全生产中的四四不伤害不伤害“ 不伤害自己 首先要保护自己的安全和健康 不伤害他人 时刻关心你的工作伙伴和他人的安全与健康 不被他人伤
5、害 纵容他人的不安全行为也许伤害的就是你自己两人以上共同作业时注意协作和相互联系立体交叉作业时要注意安全安全管理中的“四全管理” 全员、全面、全过程、全天候 “四全”的基本精神: 1、人人注意安全:不但要注意自己的安全,还要注意别人的安全和其他各种安全隐患;2、事事注意安全:做任何事情都要注意安全,不要因为熟练而忽视安全;3、时时注意安全:如不要因为即将下班或为了干活而盲目加快速度,违章操作,忽视安全。4、处处注意安全:在任何地方都要注意安全生产事 故 定 义生产事故是指在生产过程中,突然发生的与人们的愿望和意志相反的情况,使生产进程停止或受到干扰的事件。安全生产事故处理的原则根据安全生产法的
6、要求,我国对于安根据安全生产法的要求,我国对于安全生产事故的处理,一律遵循全生产事故的处理,一律遵循“四不四不放过放过”原则,即原则,即:事故原因未查清不放过;事故原因未查清不放过;事故责任者和群众没有受到教育不放事故责任者和群众没有受到教育不放过;过;没有制定出防范措施不放过;没有制定出防范措施不放过;事故责任者没有受到严肃处理不放过。事故责任者没有受到严肃处理不放过。生产过程中如何确保安全1、生产与安全2、几种类型的安全防范3、职业卫生与职业危害4、海恩法则与安全生产人员的不人员的不安全行为安全行为环境的不环境的不安全条件安全条件物的不安物的不安全状态全状态管理缺陷管理缺陷生产生产事事 故
7、故人:人:40%、设备:、设备:40%、其他:、其他:20%1、生产与安全造成生产事故的直接原因1、人员的不安全行为人员的不安全行为:人员缺乏安全知:人员缺乏安全知识,疏忽大意或采取不安全的操作动作识,疏忽大意或采取不安全的操作动作等而引起事故。等而引起事故。 (1)违反规章制度违反规章制度 (2)违章操作违章操作 (3)违章指挥违章指挥2.物的不安全状态物的不安全状态:机械设备工具等有缺:机械设备工具等有缺陷或环境条件差而引起事故。陷或环境条件差而引起事故。3. 人与物的综合因素:上述两种因素综合人与物的综合因素:上述两种因素综合引起。引起。人员不安全行为的主要原因生产事故缺乏安全生产知识饮
8、酒、药物、疲劳和精神心理等因素的影响 不注意防护存在麻痹侥幸、自我等心理影响安全生产常见的心理状态 1. 自我表现心理;2. “经验”心理;3. 侥幸心理 ;4. 从众心理;5. 反常心理;6. 逆反心理 。 安全生产的一般规则安全生产的一般规则“安全三原则安全三原则”:整理整顿工作地点,有一个整洁有序的作整理整顿工作地点,有一个整洁有序的作业环境。业环境。经常维护保养设备。经常维护保养设备。按照标准进行操作。按照标准进行操作。标准标准正确正确迅速迅速安全方便方便安全生产中的三点控制安全生产中的三点控制危险点危险点危害点危害点事故多发点事故多发点安全防护设施要做到安全防护设施要做到“四有四必有
9、四有四必有”n有洞必有盖有洞必有盖n有台必有栏有台必有栏n有轮必有罩有轮必有罩n有轴必有套有轴必有套认真接受安全生产教育认真接受安全生产教育“三级安全教育三级安全教育”公司级、车间级、班组级公司级、车间级、班组级特种作业安全教育培训特种作业安全教育培训 电工作业、锅炉司炉、压力容器操作和管电工作业、锅炉司炉、压力容器操作和管道操作、金属焊接作业、企业内机动车辆道操作、金属焊接作业、企业内机动车辆驾驶、制冷与空调作业等。驾驶、制冷与空调作业等。严格遵守公司有关规章制度严格遵守公司有关规章制度“五必须五必须”必须遵守厂纪厂规必须遵守厂纪厂规必须经培训合格后持证上岗作业必须经培训合格后持证上岗作业必
10、须了解本岗位的危险危害因素必须了解本岗位的危险危害因素必须正确佩戴和使用劳动防护用品必须正确佩戴和使用劳动防护用品必须严格遵守危险性作业的安全要求必须严格遵守危险性作业的安全要求严格遵守公司有关规章制度严格遵守公司有关规章制度“五严禁五严禁”严禁在禁火区域吸烟、动火严禁在禁火区域吸烟、动火严禁在上岗前和工作时间饮酒严禁在上岗前和工作时间饮酒严禁擅自移动或拆除安全装置和安全标志严禁擅自移动或拆除安全装置和安全标志严禁擅自开动与已无关的设备、设施严禁擅自开动与已无关的设备、设施严禁在工作时间串岗、离岗、睡岗或嬉戏严禁在工作时间串岗、离岗、睡岗或嬉戏打闹。打闹。生产区域行走的安全规则生产区域行走的安
11、全规则在指定的安全通道上行走。在指定的安全通道上行走。横穿通道时,看清左右两边确认无车辆行横穿通道时,看清左右两边确认无车辆行驶时才可以通行。驶时才可以通行。禁止在正进行吊装作业的设施下行走,不禁止在正进行吊装作业的设施下行走,不准在吊运物件下通行或停留。准在吊运物件下通行或停留。不得进入挂有不得进入挂有“禁止通行禁止通行”或设有危险警或设有危险警示标志的区域等。示标志的区域等。禁止在设备、设施或传送带上传递物品。禁止在设备、设施或传送带上传递物品。在沾有水或油的地面或楼梯上行走时要特在沾有水或油的地面或楼梯上行走时要特别注意防滑跌。别注意防滑跌。开工前开工前 、完工后的安全检查、完工后的安全
12、检查开工前开工前 了解生产任务、作业要求和安全事项。了解生产任务、作业要求和安全事项。工作中工作中 检查劳动防护用品穿戴、机械设备运转安全检查劳动防护用品穿戴、机械设备运转安全装置是否完好。装置是否完好。完工后完工后 应将阀门、开关关好:蒸汽阀、气阀、水阀、应将阀门、开关关好:蒸汽阀、气阀、水阀、电气开关等;电气开关等;整理好用具和工具箱,放在指定地点;整理好用具和工具箱,放在指定地点;危险物品应存放在指定场所,填写使用记录。危险物品应存放在指定场所,填写使用记录。主管安全管理六大责任 (1) 经常检查生产设备的安全状况;(2) 经常检查厂房、仓库有无火灾 隐患;(3) 进行日常生产操作的安全
13、检查;(4) 主持日常安全教育工作;(5) 进行事故调查、处理工作;(6) 总结事故经验教训。 常见的八种不安全行为:1 1、操作错误、忽视安全、忽视警告、操作错误、忽视安全、忽视警告:未经许可开:未经许可开动、关停、移动机器,开、关机器时未给信号,动、关停、移动机器,开、关机器时未给信号,开关未锁紧,造成意外转动、通电或漏电等,开关未锁紧,造成意外转动、通电或漏电等,忘记关闭设备,忽视警告标记、警告信号,操忘记关闭设备,忽视警告标记、警告信号,操作错误,奔跑作业,机器超速运转,手伸进冲作错误,奔跑作业,机器超速运转,手伸进冲压模,工件坚固不牢,用压缩空气吹铁屑。压模,工件坚固不牢,用压缩空气
14、吹铁屑。2 2、造成安全装置失效、造成安全装置失效:安全装置被拆除、堵塞,:安全装置被拆除、堵塞,作用失效,调整的错误造成安全装置失效。作用失效,调整的错误造成安全装置失效。3 3、使用不安全设备、使用不安全设备:临时使用不牢固:临时使用不牢固的设施,使用无安全装置的设备的设施,使用无安全装置的设备4 4、手代替工具操作、手代替工具操作:用手代替手动工:用手代替手动工具,用手清除切屑,不用夹具固定、具,用手清除切屑,不用夹具固定、用手拿工件进行机加工,用手拿工件进行机加工, 物品存放物品存放不当。不当。5 5、冒险进入危险场所、冒险进入危险场所:冒险进入涵洞,冒险进入涵洞,接近漏料处,危化品房
15、,基建工地。接近漏料处,危化品房,基建工地。6 6、攀、坐不安全位置:、攀、坐不安全位置:在起吊物下作业、在起吊物下作业、停留,机器运转时加油、修理、调整、停留,机器运转时加油、修理、调整、焊接、清扫等,有分散注意力的行为。焊接、清扫等,有分散注意力的行为。 7 7、未穿戴劳保用品:、未穿戴劳保用品:在必须使用个人防在必须使用个人防护用品用具的作业场所忽视其作用。护用品用具的作业场所忽视其作用。8 8、不安全装束:、不安全装束:在有旋转零件的设备旁在有旋转零件的设备旁作业穿过肥大服装,操纵带有旋转部作业穿过肥大服装,操纵带有旋转部件的设备时带手套,女员工的长发不件的设备时带手套,女员工的长发不
16、盘起来操作辊压机盘起来操作辊压机安全生产违规现象1、不按规定正确穿戴和使用各类劳动保护用品,和在生产过程中穿拖鞋、高跟鞋、裙子、围巾、腰巾以及发辫、袒胸露背等。2、工作不负责任,擅自离岗、串岗、饮酒、干私活及在工作时间内从事与本职工作无关的活动。3、发现设备或安全防护装置缺损,不向领导反映,继续操作,自作主张擅自将安全防护装置拆除并弃之不用者。4、忽视安全、忽视警告,冒险进入危险区域、场所和攀、坐不安全位置。5、不按操作规程,工艺要求操作设备,擅自用手代替工具操作,用手代替手动工具、用手清除切屑,不用夹具固定、用手拿工件进行机加工等。 6、擅自动用未经检查、验收、移交或查封的设备和车辆,以及未
17、经领导批准任意动用非本人操作的设备和车辆。7、不按操作规定,擅自在机器运转时加油、修理、检查、调整、落料、焊接、清扫和排除故障等工作。8、不按规定及时清理作业现场,清除的废料、垃圾不向规定地点倾倒,工件和附件任意摆放,堵塞通道。9、使用已失去额定负荷能力或不符合安全要求的各种起吊设备、设施和工具。10、不执行危险作业所规定的安全防范措施,对领导的违章指挥盲目服从不加抵制。11、对易燃、易爆、剧毒物品,不按规定进行储运、收发和处理。 12、特种作业工种无证单独操作,机动车辆持学员证单独驾驶和无证驾驶。特种设备和要害部门,不认真登记和交接班,擅自离岗或睡觉。13、生产中不讲安全,以拼设备、拼体力来
18、抢时间、赶速度、冒险蛮干,或不按工艺要求操作设备,使设备超负荷运行。14、违反其它法律、法规明文规定的行为。 2、几种类型的安全防范消防安全电气安全 机械安全 化学危险品使用安全 实验室安全2.1 消防安全消防四懂四会内容四懂:懂得本岗位的不安全因素和火灾隐患。懂得火灾的预防措施。懂得初期火灾的扑救方法。懂得逃生的方法。四会:会正确报警。会使用各消防器材。会扑救初起之火。会组织人员逃生。防火安全要求防火安全要求燃烧的原理:燃烧的原理:可燃物助燃物火种火可燃物助燃物火种火可能诱发火灾的情况:可能诱发火灾的情况: 电气设备超负荷、短路、电气设备超负荷、短路、接触不良以及雷击、静电火花接触不良以及雷
19、击、静电火花等,可能使可燃气体或可燃物等,可能使可燃气体或可燃物燃烧。燃烧。 靠近火炉或烟道的木板、靠近火炉或烟道的木板、积聚在蒸汽管道上的可燃粉尘、积聚在蒸汽管道上的可燃粉尘、纤维等。纤维等。 某些物质长时间堆放,可某些物质长时间堆放,可能引起自燃能引起自燃。火的燃烧速度 初期 发展 猛烈 下降0-5分钟5-10分钟10分钟30秒烧1平方米12分钟烧75平方米15分钟烧215平方米消防和报警器材 灭火器:干粉、二氧化碳;手提式、推车式 消火栓:结构(水枪、水阀、水带) 喷淋系统:喷淋压力管,喷淋头 报警系统:自动系统(烟感探测器、温感探测器 向控制主机发出报警信号和启动消防水泵加压系统);手
20、动系统(手动报警器玻璃,在消火栓旁边) 电话报警:(119)。灭火器的使用方法及注意事项使用方法:使用方法:放松灭火器提把拉出安全栓;右手提灭火器左手放松灭火器提把拉出安全栓;右手提灭火器左手扶住罐体,于起火部位上风位,距离扶住罐体,于起火部位上风位,距离1.52m1.52m处,处,使灭火器喷口对准火焰根部喷射。使灭火器喷口对准火焰根部喷射。注意事项:注意事项:使用前应确认灭火器是否安全有效;使用前应确认灭火器是否安全有效;灭火器罐体底部不得对准自身身体;灭火器罐体底部不得对准自身身体;干粉式灭火器使用前应佩戴防尘面罩或口罩,以干粉式灭火器使用前应佩戴防尘面罩或口罩,以免粉尘刺激上呼吸道,引起
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