保险公司职员第三季度工作计划.doc

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1、保险公司职员第三季度工作计划保险工作经营的不是有形产品而是一种规避风险或风险投资的服务。以下是本站为您准备的“保险公司职员第三季度工作计划”供您参考希望对您有帮助。保险公司职员第三季度工作计划第三季度工作计划如下：一、严格落实公司各项条款加强业务管理工作构建优质、规范的承保服务体系。承保是公司经营的源头是风险管控、实现效益的重要基础是公司生存的基础保障。因此在接下来的第三季度公司将狠抓业务管理工作提高风险管控能力。二、规范和落实公司的服务条款提高服务工作质量建设一流的服务平台。我们经营的不是有形产品而是一种规避风险或风险投资的服务。在市场逐步透明竞争激烈的今天服务已经成为我们公司的核心竞争力纳

2、入我们公司的价值观。客服工作是这一理念的具体体现。在该季度里将严格规范客服工作建立一流的客户服务体系真正把优质服务送给每一位公司的客户。三、加快业务发展巩固_市场占有率扩大_市场占有面。根据既往公司保费收入万元为依据公司计划该季度实现保费收入万元其中：计划将从以下几个方面去实施完成。1、精心组织策划、坚决完成计划指标为该季度目标打下坚实的基础。2、大力发展渠道业务深度拓展_市场打好河南地市业务的攻坚战有序推进扩大和巩固河南市场占有面。3、机动车辆险是我司业务的重中之重因此大力发展机动车辆险业务充分发挥公司的车险优势打好车险业务的攻坚战还是我们工作的重点在该季度车险业务上要巩固老的渠道和客户扩展

3、新渠道争取新客户侧重点在发展渠道业务、车队业务以及新车业务的承保上以实现车险业务更上一个台阶。4、认真做好非车险的展业工作选择拜访一些大、中型企事业单位对效益好风险低的单位重点公关与单位建立良好的关系力争财产、人员、车辆一揽子承保同时也要做好非车险效益型险种的市场开发工作在20_年第三季度里努力使非车险业务在发展上形成新的格局。5、其他方面：深入抓好其他保险业务工作;加强与各保险单位的合作;积极参与各种保险的激烈竞争之中。四、抓好队伍建设做好员工和保险推销员工作继续完善人力资源调配为公司业务发展提供人力保障。在员工待遇上工资及福利待遇适当提高同时计划为每个员工体检身体每位员工过生日公司提供一份礼物举办一些集体活动等用的好人才留的住人才为业务的开展提供强有力的人力保障。五、完善管理机制强化执行力。该季度将从制度入手对公司的现有规章制度上、要求范围内进行修订和补充完善以前没有完善的规章制度使之更加符合公司经营管理工作的需要。汇编成册后发到每一个员工手中认真学习。真正做到以制度管人以制度办事从而提高执行力度。wtt精心年度工作计划 | 半年工作计划 | 季度工作计划 | 月工作计划 | 周工作计划第 3 页 共 3 页