2021出纳人员上半年工作总结.doc
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1、2021出纳人员上半年工作总结财务工作人员必须对公司发生的每一笔经济业务通过不同的方式、方法进行规范记录反映在凭证、帐簿和报表中以备随时查阅。本站wtt整理了“2021出纳人员上半年工作总结”仅供参考希望能帮助到大家!2021出纳人员上半年工作总结【一】时间如梭转眼间又将跨过一个年度在2021年中在领导及同事们的帮助指导下通过自身的努力我个人无论是在敬业精神、思想境界还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高其工作总结如下:一、日常工作:1、收费2、依据现金收支单据编制收支日报、收入日报、收入月报及出纳帐由会计员审核签名3、清点库存现金(其中包括账面备用金、公寓备用金及按金墙砖费、内部卖废品费
2、)4、查询银行余额与帐面余额核对清楚并查询已开发票的金额是否到帐。5、收入存行(将日常的收入及公寓的收入分别存入农业银行及农村信用社)6、报销及借支(由经办人、部门主管、会计员签字后方可支付现金。7、登手工银行日记账及现金日记账。8、支票.法人章及网上银行U盾的保管。9、停车场月保卡的设置与发放(业主来收车位需发月保卡按业主交的管理费来设置使用日期)10、工资的发放制工资发放表(转账工资及现金工资)核对员工的帐号与金额开支票在银行转帐。11、每个星期五准备备用金退装修按金12、会计每三个月会打交款通知单将其装订好以便查阅和统计缴费户数。二、工作感悟:1.学习、了解和掌握政策法规和公司制度不断提
3、高自己的政策水平。2.出纳工作需要很强的操作技巧。打算盘、用电脑、填支票、点钞票等都需要深厚的基本功。作为专职的出纳员不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业基本知识还要具备高的处理出纳事务的出纳专业知识水平和较强的数字运算能力。3.做好出纳工作首先要热爱出纳工作要有严谨细致的工作作风和职业道德。4.出纳人员要有较强的安全意识现金、有价证券、票据、各种印鉴既要有内部的保管分工各负其责并相互牵制;也要有对外的保安措施维护个人安全和公司的利益不受到损失。5.出纳人员必须具备良好的职业道德修养要热爱本职工作精业、敬业要竭力为本单位中心工作为单位的总体利益、为全体职工服务牢固的树立为人民服务的思想。以
4、上都是我将近6个月工作以来的一些体会和认识也是我不断在工作中将理论转化为实践的一个过程。在工作中学习和努力提高业务技能使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏做好自己的本职工作为公司和全体职工服务和公司和全体员工一起共同发展!在此我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心这是对我工作最大的肯定和鼓舞我真诚的表示感谢!三、总结的目的:回顾6个月的工作自己感到仍有不少不足之处在新的一年里我必须在工作中学习和努力提高业务技能使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏做好自己的本职工作为公司和全体职工
5、服务和公司和全体员工一起共同发展!在此我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心这是对我工作最大的肯定和鼓舞我真诚的表示感谢!2021出纳人员上半年工作总结【二】在这半年的时间里本人认真学习、努力钻研、扎实工作以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作在财务岗位上也发挥了相应作用取得了一定的成绩总结如下:一、主要工作1、反映是财务工作的基本职能之一。财务工作人员必须对公司发生的每一笔经济业务通过不同的方式、方法进行规范记录反映在凭证、帐簿和报表中以备随时查阅。我公司财务部已经对日常工作流程熟练掌握能做到条理清晰、帐实相符。从原始发票的取得到填制记帐凭证、从会计报表编制到凭证的装
6、订和保存都达到正规化、标准化。做到全面、及时、准确的反映。2、核算这也是财务工作的基本职能。核算包括成本核算、工资核算、费用核算等等。在成本核算上能够结合我公司特点在生产成本上按实际发出原材料计算成本按先进先出法进行结转比较适合本公司的生产产品。在工资核算上采用计件制有效的加快了生产率和员工的工作绩效。在费用核算上采取分部门核算随时都可以查出每个部门每个月实际发生的费用加强了费用的管理节省了开支。3、监督是财务工作的另一项基本职能。首先是每个部门每笔经济业务的合法性、和理性进行监督保证企业不受不必要的经济损失更不能无意的为一些工作人员创造犯错误的氛围。在这方面财务部严格按有关制度执行铁面无私从
7、不放过任何不合理事情;其次是对公司整体资产进行监督定期进行固定资产盘点、存货盘点、库存现金余额盘点等以保证公司财产不受侵害。4、报表对不同时期或阶段的经营成果及财务状况进行评价和分析。财务部能够按着月、季和年通过会计报表和财务辅助说明进行分析和评价。5、管理是财务工作的一项重要职能。首先是为领导管理和决策提供准确可靠的财务数据公司财务部能够随时完成公司领导和其他部门要求提供的数据资料;其次是参与公司管理和决策对公司存在的不合理现象财务部已经提出合理化建议大部分已被采纳。二、其它工作1、通过2021年度一般纳税人年检和工商年检工作。2、通过2021年度税务汇算清激工作无不合理费用列支。3、清理盘
8、点公司资产对原材料报废进行了合理的处理。三、存在问题1、有关制度和规定执行力度不够;2、财务各人员综合素质和业务水平一般;3、财务部的管理职能没有充分发挥。4、管理高层对财务知识比较欠缺。四、解决方法1、首先确定制度和规定的适用性和可执行性如有障碍向执行部门提出然后坚决执行到底;2、财务人员设定学习目标通过考试取得职称和学历并与绩效挂钩逐步提高自我;3、参与管理参与公司的重大经营决策来充分发挥财务部的管理职能;五、几点感想1、工作方法及工作效率至关重要充分体验到事半功倍和事倍功半的差距;2、凡事都要付诸热心相信耐力无所不能;3、团队协作精神非常重要;总之在这半年的工作中有成绩和喜悦也有不足之处
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