2021年组织生活会剖析材料四篇.doc

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1、2021年组织生活会剖析材料四篇2021年组织生活会剖析材料一篇根据局党组安排本人主动对焦党员标准重点对照关于新形势下党内政治生活的若干准则和中国共产党党内监督条例规定和要求结合自身思想和岗位实际认真查摆问题深刻剖析原因进一步明确整改方向形成个人对照检查材料。现将情况报告如下：一、自身存在的突出问题(一)理想信念方面一是党性锤炼不过硬。作为一名领导干部能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识在思想上政治上行动上自觉以习近平同志为核心的党中央保持高度一致在大是大非面前立场坚定、态度坚决但政治敏锐性和鉴别力还是不够强。二是理论武装不自觉。没有从“要我学”的层面上升到”;我要学”的境界缺乏

2、“挤”与”;钻”的自觉性仅满足于一般性了解感兴趣的学得多不感兴趣的学得少与行政管理工作有关的业务知识学得多对关联性不大的思想政治理论知识学得少特别是对十九大以来提出的发展新常态、结构性改革等新理念钻研不够、把握不深。（二）纪律规矩方面一是政治纪律性还有待加强。对执行政治纪律讲得多、抓得少把行动上不出格等同于政治上合格用行动一致代替思想一致。二是规矩意识还有待提升。能够严格按照党的原则和规矩办事“八小时以内”自我约束严格但”;八小时以外”自我要求却不严谨。（三）担当作为方面一是推进工作的韧劲不足。由于日常事务多、工作任务重性情又比较急有时存在浮躁、急躁现象缺乏“钉钉子”精神和”;滴水穿石”的韧劲

3、。二是迎难而上的劲头不足。习惯“按部就班”等文件等批示上级有要求、有规定就做没要求、没规定就不想或不敢做。（四）组织生活方面一是参加党支部活动不够积极。以”;工作忙”为由偶尔“缺席”所在支部的政治学习和组织生活；二是批评与自我批评不够直接。在开展批评时对其他同志存在的问题没有毫无保留地全面提出大多情况只作为”;旁观者”点到为止很少帮助进行深层次剖析。在开展自我批评时有时还遮遮掩掩不能经常做到敞开心扉、开诚布公；三是谈心谈话不够深入班子成员之间沟通交流多与一般干部职工交流谈心较少而且大多是就事论事讲工作、讲成绩较多很少谈问题、谈缺点在深挖思想根源、真正触及灵魂深处上做的还不够“拉袖扯耳”也不够直

4、接直白在频度和深度上还需进一步加强。二、产生问题的原因剖析上述查摆出来的问题剖析其产生根源既有客观原因更有主观原因从根子深处来讲主要有以下几个方面：一是党性修养有所放松。在大是大非面前能够坚决做到保持政治清醒但打心底还认为”;党性”看不见、摸不到党性修养强不强跟工作的好坏没有多大关系。在参加党内政治生活时主观能动性不足对自己所肩负的重要职责和神圣使命认识不充分不自觉地放松了对党性的锻炼。在实际工作中没有时刻以党员标准严格要求自己总觉得自己不会去碰“高压线”结果忽视了一些小节和细节上的自律这种思想如不及时纠正很容易造成”;千里之堤溃于蚁穴”后果。二是理想信念有所弱化。认为受党教育多年已经有了一定

5、的理论知识和工作经验基本能满足工作所需思想上存在着“无用感”;满足感”等不良倾向。在学习和工作冲突时经常学习服从于任务导致学习“欠账”越攒越多。三是组织纪律有所松懈。党内政治生活还是不够严肃科学民主决策没有很好地落到实处对党风廉洁建设和反不廉洁斗争的重要性、艰巨性和长期性认识不足缺少”;踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头。没有充分意识到政治纪律是“带电的高压线”、政治规矩是”;高悬的铁戒尺”存在“独善其身”思想认为只要自己在大事大非问题上能坚守原则不染不正之风不为不法之事主动当好表率就可以了。但对抓好廉洁工作时紧时松改作风、提效能的力度还不够大。三、今后努力方向和整改措施针对存在的突出问题及其产

6、生的原因我从以下几个方面认真抓好整改落实：一是强化忠诚意识做到心中有党。重点学习十九大全会精神牢固树立”;四种意识”特别是核心意识、看齐意识更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围严守党的政治纪律、政治规矩自觉强化政治担当对党忠诚、为党工作、向党负责。突出抓好思想政治教育每天挤出时间自学系统学习党章党规和系列讲话精神同时加强对履职必备的政策法规、专业知识的学习注重以学促做、学做相长努力成为业务行家里手。二是强化担当意识做到心中有责。“在其位、谋其政、尽其力”遇到问题不躲闪、遇见矛盾不回避用责任心树立领导威信、凝聚干群关系。坚持问题导向对存在的问题不掩盖、不回避、不推脱带头发扬”;钉钉子”

7、精神针对各项整改工作任务一项一项抓落实、一件一件改到位。三是强化自律意识做到心中有戒。牢记“打铁还需自身硬”。严格遵守中央八项规定认真落实党风廉洁建设”;一岗双责”加强和规范党内政治生活积极参加所在支部活动提高党内生活质量。贯彻民主集中制注重合理分工大胆放手并全力支持班子成员开展工作。追求积极健康的工作和生活方式纯洁“朋友圈”带好队伍、管好家人、树好形象。以上对照检查不到位、不深刻的地方敬请各位同志帮助批评指正。2021年组织生活会剖析材料二篇根据支部计划围绕机关作风建设重点查摆个人在形式主义、官僚主义以及慵懒散慢方面存在的问题看政治觉悟强不强、”;四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作

8、风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严开展自我批评如下：一、存在的问题和不足(一)政治觉悟方面一是政治理论学习抓的不紧理论水平不系统。学习上满足于按部就班学习指定的资料、记读书笔记、写体会没有结合本身工作生活和学习实际进行认真思考、深入剖析在解剖方面不情愿、不积极学得不深、不透、不管用存在蜻蜓点水、浮于表面、流于形势。二是能够树牢”;四个意识”、树立“四个自信”但是对”;四个意识”和“四个自信”的认识仅是停留在笼统的认识层面对他们的内在联系对他们拥有的科学指导意义没有细致的研究和深刻的认识。(二)工作作风及发挥作用方面一是艰苦奋斗意识树的不牢工作中一定程度上存在图安逸图省事不愿下苦功夫、不爱

9、钻研的态度。二是工作主动性、创造性有所弱化创新意识不足。忙于应付多、主动落实少缺乏创造性开展工作在解放思想更新观念创新工作方法和手段方面不积极不主动被动应付。三是对工作标准要求不高存有畏难发愁的思想工作满足于过得去不求过得硬缺乏大胆负责的勇气对碰到的矛盾和问题好办的就多办难办的不愿多涉及。四是对提高个人能力素质的认识不够紧迫工作中干一点学一点没有系统扎实的通过学习来提高组织人事干部的综合能力素质。五是工作中由急躁情绪有时出现疏忽大意的错漏。(三)自我要求方面整体来说没有违法乱纪的行为和现象但是剖析思想上的问题对作风建设认识不高对待纪律要求时好时坏时紧时松被动响应的现象依然存在也有放松自我要求的

10、表现。二、产生问题的原因上述主要问题和不足的存在有多方面的原因通过分析主要是以下几个方面的原因(一)学习不够深入创新意识还不强。(二)价值观念偏差自我约束还不强。(三)进取精神退减宗旨意识还不强。(四)服务意识滑坡工作动力还不足。(五)管理有待加强制度执行还不够严。三、今后改进措施和努力方向(一)要进一步加强理论学习增强理论功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力树立科学的世界观、人生观和价值观要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫不断提高理论学习的效果实现理论与实践相统一。(二)要进一步改进工作作风

11、增强宗旨意识树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。牢固树立全心全意为人民服务的思想树立为党为人民无私奉献精神把个人的追求融入党的事业之中坚持党的事业第一、人民利益第一。正确对待权力、金钱、名利在生活上艰苦朴素勤俭节约不奢侈浪费不追求享受。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚破除急躁情绪迎难而上积极工作。(三)要进一步保持清正廉洁增强拒腐防变能力。树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观追求积极向上的生活情趣坚决抵制歪风邪气始终做到清正廉洁尽心尽力把工作做好。(四)要进一步务实创新增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进在科学理论的指导下通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作

12、机制的创新最终达到工作成效的不断提高。不断总结和完善工作经验开创工作新局面。(五)要严格执行各项规章制度尽职尽责做好各项工作。2021年组织生活会剖析材料三篇按照上级对这次组织生活会有关要求本人结合思想和工作实际着重从思想政治、精神状态、工作作风三个方面查找突出问题并进行了认真反思提出整改措施。下面我将个人对照检查情况汇报如下。一、存在的突出问题（一）思想政治方面。一是对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入。党小组集中学习安排比较密、抓得紧但个人自学抓得不够多数时候是上级要求学什么就组织学什么平时组织学习计划性不强同时存在应付思想对习近平新时代中国特色社会主义思想的新理论、新观点、新战

13、略研究得还不够深入存在以干代学的现象。二是对世界观、人生观和价值观的改造有所放松理想信念有待继续强化。要知道近年来中央和省委查处的典型案例就是共产主义理想信念不够坚定丧失了正确的世界观、人生观和价值观。贪图享受、不甘清贫、崇尚拜金、私欲膨胀给党和国家利益造成了巨大损失最终走上犯罪的道路留下深深的忏悔”;以人为镜可以知得失”。（二）精神状态方面。一是自我满足盲目乐观自我解剖精神缺乏。比如自我调入汤村收费站以来各项工作一直都在进步但通过中心各项检查和考核汤村站各项工作比起有些站差距还是比较大可以说人家是在跑而我们在走。二是固守成规求稳怕乱创新和开拓意识不强。比如收费营销开展了几年还存在靠天吃饭的思

14、想收费创收上脑筋动的不够同时也存在多一事不如少一事、多做多错、干好干坏一个样的思想三是对单位各项制度执行还存在失之于宽失之于软以至于个别工作人员在服务意识和责任心存在不到位的现像。（三）工作作风方面。一是工作作风不够严谨如在工作标准上不够严格不能尽善尽美离“一点不差差一点不行”的要求还有距离。二是落实不力工作疲沓。如习惯于以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话会开了、文件发了事情就管得少了实际状况没有什么变化。三是开展工作畏首畏尾。如遇到棘手问题绕道走常常等待上级的意见存在”;老好人”思想。四是全局意识不够强。如有时做事情、开展工作从自身或本站出发对关系到全所发展的工作安排理解不透尽管

15、也按上级要求完成了要做的工作心理上仍是有一些其他的想法和主意。二、存在问题的原因（一）没有充分认识到政治理论的重要性更没有把政治理论学习放在重要位置放松理论学习和思想改造。（二）争先创优意识不强工作不太扎实马马虎虎得过且过只求过得去不求过得硬。（三）制度落实不力存在制度制定的多但认真执行的少是挂在墙上喊在口头上或者是松一阵紧一阵执行缺乏连续性落实没有实效性。三、改进方向和措施（一）加强理论学习坚定理想信念做政治上的明白人。党员干部要树立正确的世界观、人生观、价值观主要靠学习学习是领导干部的一种追求、一种责任、一种能力是把握方向、驾驭全局、履职尽职的资本。“有关国家书常读无益身心事莫为”。只有努

16、力学习政治理论知识思想觉悟、境界提高了眼界开阔了学以致用才能够正确判断政治是非、理论是非才能搞清楚人怎么活着才有价值、有意义。（二）要有追求卓越的境界。一要设定好工作目标给自己设定什么样的工作目标最能反映一个人的精神状态。同样一项工作是争创一流还是满足于过得去结果截然不同。目标定低了即便看上去落实了也只能是一种“低水平”落实。二要积极探索工作中的热点、难点问题在实践中学会善于总结和观察提高开拓创新意识。（三）改进工作作风强化担当精神。作为基层管理者落实就要担当一要有迎难而上的担当不怕得罪人不怕受累、受气遇到问题不上交、不下压、不外推、不后拖要有钉钉子精神一锤接着一锤镐。二要以身作则严以律己严格

17、按各项管理制度办事要求职工做到的自己率先做到。四、个人需要报告的重大事项本人不存在违规公款购买、违规收送、违规占用、违规插手干预或参与经营名贵特产类特殊资源等问题。本人在2021度没有需要报告的个人重大事项。以上是我对自身存在的突出问题存在问题的原因以及今后的改进方向和措施做了剖析和汇报在剖析自身存在的突出问题上可能还有许多自己没有觉察出的缺点俗话说”;当局者迷旁观者清”。所以请在座各位批评指出我将本着有则改之、无则加勉的态度虚心诚恳接受努力改正。2021年组织生活会剖析材料四篇一年来我积极主动想事、干事本着对组织、对岗位高度负责的态度聚焦主业务实担当较好地完成了上级党委赋予的任务。但距上级的

18、要求、同志们的期待仍有很大差距和不足。下面对照这次的主题结合自身实际剖析如下：一、存在的突出问题（一）对表新时代思想境界有差距。作为党的领导干部深知学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想的重大意义和现实意义也做到了带头学、带头讲、带头做但是受个人理论水平制约距离学懂、弄通、做实的要求还有差距。有时认为只要看过、学过就行了对“怎么学、学到什么程度”缺少一个整体计划系统性、研究性学习还远远不够影响了理论学习效果。比如通过学习虽然对新时代的深刻内涵、新思想的精神实质、新论断的核心要义等有了新的认识和体会但是还缺乏深层次的理解和把握。（二）对标新要求工作标准有差距。认真执行党中央决策部署是第一位的政治要

19、求。在这个问题上我一直是旗帜鲜明、态度坚决、不打丝毫折扣。但细细反思在严格党内政治生活、坚持党性原则等方面还是缺乏见底到边、较真碰硬的作风和韧劲。比如落实党委议事决策制度不严格受日常工作繁忙这一因素干扰较大有时不能及时研究重大问题有时又因为上会议题多而赶进度没有充分听取班子成员的意见建议影响了民主集中质量。（三）对照新标准自我要求有差距。走上领导岗位以来我一直告诫自己：处于特殊位置不搞特殊待遇；负有特殊责任没有特殊权力。但有时觉得自己是一名老党员党性观念强、底线思维牢是非观、大局观从未偏移作风方面不会出问题因此不自然就忽视了党性修养的锤炼思想上也不自然就会有宽松现象。特别是受社会一些庸俗思想的

20、影响放松了自我要求。二、存在问题的主要原因（一）理论学习抓得不够紧。面对不断发展的形勢任务自己虽然能够认识到理论学习的重要性也尽可能抽出时间加强学习但主观上的积极性、主动性投入学习的时间、精力都有所下降学习不系统、不全面、不深入真正把学到的知识应用到实际工作中的还不多特别是对习新时代中国特色社会主义思想还没有深刻地理解领会以致于指导实践谋划工作的视野不够开阔。（二）思想改造抓的不够实。近年来随着改革开放的深入面临的形势任务、所处的环境发生了时代性的变化思想文化日趋多元多样。在这个过程中自己虽然牢记是一名共产党员但在潜移默化、日久天长的影响中还是不自觉地放松了警惕、降低了标准对一些不良现象、不正

21、之风总认为是社会大环境造成的没有旗帜鲜明地去反对和抵制。这些都是与党章的要求与共产党员的本色相违背的都是有损于事业和个人的。（三）自我约束抓的不够严。”;自重、自省、自警、自励”、“慎独、慎初、慎微”这些挂在嘴边、响在耳边的教诲应该是党员领导干部的”;座右铭”和“护身符”。对照这些要求感到自己在一些方面放松了。特别是作为领导干部恭维的话多了批评建议少了在这种情况下没有很好地自我提醒、自我告诫面对不良苗头更多地是”;随大流”。这都是有损于党员领导干部形象和风气的。三、下步整改措施（一）对党忠诚不变色。坚持把学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务来

22、抓带领党委班子和全体党员始终在政治立场、政治方向、政治原则上同以习为核心的党中央保持高度一致真正把对表看齐的政治要求内化于心外化与行以新思想引领新征程以新姿态奋进新时代。（二）求真务实转作风。强化党委书记第一身份是党的书记、最大的政绩是抓好党建、首要职责是管党治党的理念抓管理、立规矩、严问责推动党风廉政建设党委主体责任刚性落实始终保持从严洽党、从严治警的高压态势。坚持把改进作风、提高效能作为永恒的主题进一步转变观念、更新理念深入研究面临的新情况新问题把握规律、掌握主动不断创新工作模式提高服务保证效能凸显政治工作生命线地位。（三）严守底线做表率。倍加珍惜组织对自己的信任和培养心存敬畏、手握戒尺、为政清廉常给自己念“紧箍咒”任何时候都不忘政治纪律这条”;生命线”不触法律这条“高压线”不碰党纪这条”;警戒线”以良好的言行和品性立起“好样子”。主动接受组织的监督自觉养成在”;放大镜”、“聚光灯”下行使权力的习惯决不因”;私利废公事”决不为“私事弃公道”。第 15 页 共 15 页