关于我市在林改后加强森林防火工作调研报告.doc
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1、关于我市在林改后加强森林防火工作调研报告关于我市在林改后加强森林防火工作调研报告2021年2月22日黄冈市委、市政府批准印发了麻城市机构改革方案。市森林防火指挥部及其办公室由市林业局转隶到市应急管理局。森林火灾的“防”和”;灭”的职能由原来市林业局一个部门承担转变为现在由市林业局和市应急管理局两个部门分别承担。如何按照机构改革方案的要求履行好各自职责切实做到无缝对接确保应急值守、热点核查、信息反馈、火灾处置、指挥扑救及时有效开展。市应急管理局认真总结了近年来我市森林防火工作现状、存在问题提出了机构改革后加强全市森林防火工作的建议为市委、市政府加强全市森林防灭火工作提供决策参考。一、我市森林防火
2、工作现状我市位于湖北省东北部大别山中段南麓鄂豫皖三省交界处。麻城全市版图面积3747平方公里人口126万下辖19个乡镇、街道办事处和1个省级经济开发区。是一个林业大市森林资源丰富全市林地总面积308万亩森林覆盖率54.71%活立木蓄积量842.72万立方米。麻城是“中国板栗之乡”和”;中国油茶之乡”现有板栗面积80万亩、油茶面积37.5万亩油茶面积和产量位居全省第一。(一)我市森林火工作的基本形势我市林地面积大森林覆盖率逐步提高林间可燃物不断增加。林分结构不够合理而且大部分是中幼林;农事活动相对比较频繁林区社情日趋复杂留守老幼人员自控能力差火源管理难度大;农村青壮劳力少自救扑火能力不足。加之近
3、几年来气候异常火险等级长期居高不下。森林火灾发生次数和损失面积在全黄冈乃至全省每年都位居前列。致使我市森林防火工作压力越来越大任务越来越艰巨形势越来越严峻。(二)我市森林防火工作的基本情况近年来我市的森林防火工作在市委市政府和上级森防部门的坚强领导下各级各部门对森林防火工作的重要性和紧迫性有了更高的认识团结协作上下一盘棋基本逐步形成了一套适合我市森防形势发展的管理工作机制主观能动性等得到了有力的发挥。1、制度保障方面。2021年市政府出台了麻城市森林防火管理办法该办法共8章38条系统地明确了森林防火组织机构、火灾预防、火灾扑救队伍建设保障措施责任追究等制度;进一步强化了森林防火指挥部成员单位、
4、乡镇办、林业站、森林派出所、村组各级机关在森林防火工作中的职责在防火期内应完成的相应工作任务;明确各级干部在发生森林火灾后各自应当在规定的时限内到达火灾现场组织参与火灾扑救;规定了各级组织和各级领导干部在预防和扑救森林火灾中不作为、推诿扯皮、敷衍塞责等违纪行为应承担相应的责任;使森林火灾责任追究有明确的条款可依责任更具体层次更分明。具有较强的规范性、针对性和可操作性。办法的印发在切实加强全市森林防火工作努力推进“绿色麻城”建设保护森林资源、生态环境和人民生命财产安全有效地预防和扑救森林火灾;把全市森林防火工作推向制度化、规范化、长效化的轨道等方面发挥着重要的作用。2、资金保障方面。为了确保森林
5、资源安全有效预防和控制森林火灾确保人民群众生命财产安全。自2021年重点防火期起市财政每年安排森林防火专项经费186.7万元该经费包括防火宣传、装备采购、扑火队员工资金扑火经费等。由市森林防火指挥部办公室根据森林资源分布状况和防火任务轻重分配到各乡镇办防火任务重的乡镇分配到防火资金10万防火任务轻的乡镇分能够配到防火资金1万实行专款专用。3、队伍建设方面。分层级组建扑火队伍实行聘用制动态管理。依托五脑山林场组建30人的市级专业扑火队队员由五脑山林场职工和虎形地村部分村民组成作为重大森林火灾扑救的增援力量。各乡镇根据防火任务轻重组建专业扑火队伍木子店镇、张家畈镇、龟山镇、盐田河镇、三河口镇、黄土
6、岗镇、福田河镇、顺河镇、乘马岗镇等9个镇分别组建了不少于15人的专业扑火队伍。白果镇、夫子河镇、歧亭镇、宋埠镇、中馆驿镇、阎家河镇6个镇分别组建了不少于10人的专业扑火队伍。其它乡镇组建半专业扑火队伍所有队员由乡聘站(林业站)管。龟峰山风景区、五脑山森林公园、狮子峰林场、西张店林场根据工作需要建立专业扑火队伍。所需装备由市森林防火指挥部办公室负责提供。二、我市森林防火工作中存在的问题尽管市政府在森林防火工作上投入了一定的经费做了一定的工作取得了一定的成绩但是我们还应该看到工作中存在诸多不足之处。(一)部门之间职责不明。今年是机构改革的关键之年应急管理的体制机制还不健全。各乡镇和各部门应急管理机
7、构还没有建立全市应急联动响应机制不够灵活从上到下指挥不够协调部门间联动运行不够充分在处理突发事件过程中联系不顺畅、响应不及时部门之间存在职责不清、责任不明的问题可能会产生松懈情绪进入观望状态还有可能会发生相互扯皮、相互推诿的情况。(二)防火经费严重不足。我市每年森林防火财政预算经费只有186.7万元防火宣传、防火会议、扑火装备、督办检查、扑火队员工资所有一切费用都从这186.7万元中列支。对于一个拥有308万亩林地面积的林业大市来说防火经费严重不足。因经费严重不足专业扑火装备严重不足扑火队员素质参差不齐导致防火巡查力量和应急反应能力不能适应森林防火工作的需要。(三)陈规陋习难以破除。上坟烧纸和
8、生产性用火是引发火灾的两大元凶也是难以治理的两大顽疾。在我市上坟烧纸是习俗目前祭祖方式发展到放鞭炮、点烟花重要祭祀节日在镇村派人看守下依然难以阻止而且还容易引起冲突。烧田埂地岸是多年形成的耕作习惯尽管近几年森林公安处理了多起由于烧田埂地岸引起的森林火灾案件但农民百姓依然心存侥幸以烧为快。(四)火情扑救不够及时。贻误最佳扑救时机致使小火变成大火。一是财政保障不足。由于资金有限聘用的扑火队员素质参差不齐二是机具力量不足在高危火险天气下难以兼顾。三是防火队伍机动能力差一旦发生火情很难快速集结参与扑救。四是个别生态护林员责任心不强上岗巡逻看护不到位。(五)存在人为纵火现象。在调查部分火灾案件的过程中发
9、现有些火灾起火点在半山腰既无坟头又无耕地起火时间多为晚上山林所属村庄干群关系紧张闹派系村情不稳定特别是在村委换届年份存在人为故意纵火制造混乱。(六)案件取证难度较大。我市引发的森林火灾基本都是各村村民在本村野外用火引发。火灾发生后一是村民有怕得罪人的顾虑。没有村民愿意出来指证认为都是乡里乡亲的出来指证容易得罪人。二是村干部有保护村民的狭隘思想。导致很多火灾案件取证难最终成了无头案。(七)惩治力度有待加强。火灾案件本来就属于低破案率案件再加上在当前取证难的执法环境下破案率更低。对破获的火灾案件除行政处罚外对造成较大损失的对犯罪嫌疑人判处缓刑而对作为犯罪嫌疑人的农民而言根本起不到打击一个教育一方的
10、震慑效果有的甚至起到了负面影响严重损害了法律威严。老百姓认为缓刑就是不用坐牢社会反响极为不好。三、加强全市森林防火工作的几点建议虽然麻城市委、市政府历年来高度重视森林防火工作。但是我市林地面积大农事、祭祀活动相对比较频繁留守老幼自控能力差自救扑火能力严重不足。因此进一步加强和改进我市森林防火工作势在必行迫在眉睫。针对我市森林防火工作实际特提出以下建议:(一)加强组织领导严格落实责任。深入推行森林防火行政首长负责制落实各级领导干部的防火责任做到一级抓一级一级对一级负责层层签订森林防火目标责任书。建立市领导和指挥部成员单位包乡镇、乡镇干部包村组、村组干部包山头的包保责任体制。建立网格化防控网络把森
11、林防火责任逐级逐层落实到人头落实到山头落实到地块。严格执行24小时领导带班、值班制坚持执行”;零”报告制度加强对火情信息的及时上报坚决杜绝谎报、漏报、瞒报等行为。建立党员干部包保智障人员责任制度落实未成年人监护责任人落实包保责任。落实重点时段重点地段巡查制度创新林权制度壮大管护主体。制定护林员管理办法严格落实奖惩制度将森林防火工作与村干部工资、护林员补助挂钩。加强责任追究对森林火灾案件中的失职行为、失火违法人员严肃处理。(二)加强配套保障提高防控能力。一是健全应急管理机构。全市所有乡镇办区园均设置应急管理办公室配备3名以上工作人员落实工作经费保障专门从事应急管理工作,从根源上解决应急管理局在乡
12、镇办无延伸机构工作腾空无法落地生根的实际问题。二是加强应急管理队伍建设。市级财政专项列支经费市应急管理局依托市消防大队建立60人以上的市级专业应急救援队。各乡镇办区园根据工作需要组建一支不少于20人的应急救援队伍各村组建不少于6人的半专业应急救援队伍。抓好应急救援技能培训工作熟练掌握科学救援和安全避险等基本知识全面提高队伍素质。加大财政投入力度解决应急救援队员相应的待遇配备相应的装备。三是落实森林防火经费。把森林火灾预防和扑救经费列入财政预算按每亩林地1元的标准预算森林火灾扑救经费并确立建立符合实际的增长机制。设立专门账户用于扑火队伍建设、扑火设备购置、安全责任奖励、森林火灾扑救等项目开支。(
13、三)加强防火宣传控制火灾源头。制定森林防火宣传规划采取行之有效的办法利用群众喜闻乐见的形式进行全方位、网络式宣传切实增强广大干部群众的法律观念和防火意识。一方面要加强法律宣传推进宣传教育“五进”(进社区、进学校、进工厂、进工地、进地头)活动的经验通过对森林防火政策法规和基本知识的宣传教育强化法律法规的严肃性、权威性不断强化群众的法制观念和责任意识;另一方面转变工作理念采取集中建设”;公益墓地”、“怀念堂”等祭奠场所传播文明的殡葬、祭祀文化。彻底改变林区群众烧田埂地岸、烧灰积肥、上坟烧纸等陈规陋习。在宣传群体上既要注重抓好成年人的宣传教育更要重视未成年人的学校教育。(四)加强监督检查消除安全隐患
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