公司2021年上半年党风廉政扶植工作总结2.doc

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1、公司2022年上半年党风廉政扶植 工作总结2022年上半年，我公司党风廉政扶植 工作在县纪委和派驻发改局纪检监察组的指导下，深化学习贯彻落实总书记新时代中国特色社会思想和党的十九年夜 精力 ，稳固 树立“四个意识”，坚决政治偏向 ，认真贯彻中央、省、州、县纪委全会精力 精力 ，慎密 结合 公司工作实际，赓续 强化党员干部廉政教诲 ，以党风廉政扶植 责任制为主线，围绕“两个责任”的落实，持之以恒落实中央八项规定 精力 ，抓好上级支配 安排 的专项工作，各项工作有序推进。现将2022年上半年党风廉政扶植 如下：一、工作开展情况(一)抓组织领导，落实主体责任。将党风廉政扶植 工作与业务工作同安排 、

2、同落实、同督查，贯穿 于公司工作始终，认真贯彻上级有关精力 ，剖析 研究党风廉政扶植 工作情况，实时 创造 息争 决问题，抓好工作落实。党支部与公司全体党员签订了党风廉政扶植 责任书，严格落实责任追究制度，形成了领导干部一岗双责，齐抓共管的优越 气氛 。(二)抓重点难点，抓勤学 习。一是增强 学习教诲 ，赓续 进步干部职工才能素质。公司党支部和领导班子保持 把干部职工党风廉政教诲 作为廉政工作的首要任务，常抓不懈，认真贯彻落实有关精力 。组织广年夜 党员干部重复 学八项规定 、党章、中国共产党规律 处分 条例、中国共产党党内监视 条例和其它党内司法 律例 。二是召开党支部年夜 会，组织学习纪委

3、下发的相关文件和新时代中国特色社会思想，赓续 打牢学习教诲 思想根本 。三是抓警示教诲 ，通过范例案例教诲 干部，筑牢拒腐防变的思想防地 。通过增强 学习教诲 ，使年夜 家进一步认清了形势，明确了任务，实在增强了领导干部的“四个意识”特别是核心 意识和看齐意识，自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心 的党中央保持 高度一致。(三)抓风险防控，赓续 的强化风险预防。一是增强 廉政风险点排查细化，深化推进廉政风险防控工作，对公司部室和小我 进展了风险点排查。二是积极推进党务政务公开。应用 公示栏、会议等方法 ，每个季度按期 对公司党务政务进展公开。进一步形成以制度管权、以制度管人、以制度管事的场面

4、 。(四)抓整改落实，强化责任追究。一是抓好开展脱贫攻坚专项巡察反应意见的整改落实盒县委第七巡视组巡视反应意见整改工作。成立了工作领导小组，制定了整改，对整改工作任务进展了责任分化 ，明确完成时限，针对存在的突出问题，认真剖析 原因，制定有针对性的整改方法，明确整改时限，公开整改许诺 。加年夜 对整改工作的检查 和问责力度，确保了整改工作扎实推进，获得实效。二是开展好“两个责任”谈话，通过约谈及整改，对我公司落实从严治党“两个责任”工作起到了优越 的增进 作用。(五)认真抓好专项清理整治工作。本年 以来，按照 上级的支配 安排 ，对“六个严禁”、收受“红包”、“违背中央八项规定 精力 问题和形

5、式权要 新表示 ”分手 组织开展了专项清理整治工作，通过严格比照 清理整治的内容和标准 ，认真开展自检自查，增进 了公司党员干部的增强“四个意识”，提升了政治站位，推动了规律 作风扶植 根本 好转。(六)抓内部治理 ，实在转变作风。一是进一步增强迫度的执行力，从支部工作、会议、公函 、印章、盘算 机、保密、考勤、财物、来信来访等方面进一步强化治理 ，用制度标准党员和干部职工的行为;二是加年夜 作风日常监视 和春节、五一等重要节点的检查 。严格书面请销假制度，保持 执行外出报备制度，确保节沐日 不产生 违纪现象。三是充分 运用监视 执纪“四种形态”，执行好“四项谈话”工作制度，实时 进展提醒谈话

6、对苗头性、倾向性问题实时 提醒申饬 ，责任改正 ，催促遵守廉正 自律各项规定 。二、存在问题(一)主要表示 在：一是局部 干部只工作对党风廉政扶植 的耐久 性和庞杂 性认识缺乏;(二)纪检监察信息工作脆弱。三、下步工作计算在下步工作中，我们将重点做好以下工作：一是把维护党的政治规律 放在前面，把主题责任紧紧 扛在肩上、抓在手上。认真贯彻落实党的十九年夜 和总书记新时代中国特色社会思想;二是认真学习党的政策律例 ，深化反腐倡廉理论学习，增强对党风廉政扶植 和反腐败 斗争 的责任感、紧急 感。三是进一步加年夜 信息上报工作力度，增强 党风廉政扶植 的宣传工作。公司2022年上半年党风廉政扶植 工作总结【关键词】：p ：2022年公司上半年党风廉政建第 5 页 共 5 页