20212021学年度第一学期小学工作计划.doc
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1、2022-2022学年度第一学期小学工作方案202_-202_学年度第一学期小学工作方案一、指导思想以万江街育事业开展“十三五”规划和万江街道202_年教育工作意见为指导,以“让每一个学生受到最合适的教育”为核心理念,以东莞“慧教育”为统领,立足万江“品质教育”, 强化效劳意识,深化分层管理,以开展为主旋律,以质量为生命线,以创新为推动力,坚持“一平台,两中心,幸福人”的成长格局:以教育教学活动为平台,以学生快乐成长为中心,以老师职业幸福为中心,做幸福人。积极推进学校内涵开展和品质提升,形成有效的教育教学管理体系,创立和开展学校特色,努力将实小建成 “书香校园,人文校园,成长乐园,幸福家园”。
2、二、培养目的“为每一位学生的终身幸福开展奠基”是我们的办学宗旨。其中包含两方面价值取向:一是要把学校教育的关心指向在校学习和生活的每一个学生,使每一位学生都能获得最合适于自身开展的最好教育;二是要把学校教育的视线穿越学生生命终身开展的全程,为学生一生的幸福开展奠定思想根底、知识根底、才能根底、情感根底、生活根底。以“促进学生安康生活、人文素养、科学精神、责任担当四个生态区同步提升,全面开展”为育人目的,其意义为:以“安康生活”奠定孩子们具有安康体魄和健全人格的生命机体;用“人文素养”“科学精神”为孩子们生命的成长插上腾飞的两翼;用“责任担当” 引领孩子们对生命、家庭、社会、国家乃至全人类负责的
3、前进方向,理解人类共同体的内涵和价值取向。努力实现“九个一”,培养实小“九好少年”:三、主要工作目的1.在“制度管人,流程办事,数据说话” 的根底上,不断完善管理制度,科学标准教育教学行为。不断提升班子干部队伍的管理才能。不断增强老师团队向心力、凝聚力和执行力。校长室2.总结十三年的办学历程,进一步提炼新教育生态下的学校办学理念。以学校文化内涵建立与开展为研究重点,让学校开展更具品质和特色。校长室3.探究多元的老师专业成长与开展形式,为学校开展打下坚实根底,培植学校开展的造血功能。教诲处4.以“微行动 大德育”校本德育理论活动为抓手,推进校本德育形式建立,让德育回归生活,让生活回归人,让人回归
4、幸福!培育有安康生活、人文素养、科学精神、责任担当的阳光少年。德育处 少先队5.加强教?研?训力度,多管齐下,立体发力,总结提升学科教科研特色。制定创立“书法、声乐”特色工程施行方案。制定“东莞市足球推广学校”行动方案。探究基于兴趣活动、社团活动的校本课程开发。教诲处6.做好与万江长鸿学校“公民办学校结对帮扶”工作。教诲处 办公室7加强现代化信息化教学环境建立,加强校园文化品质提升。办公室8创立“文明校园”“平安校园”。德育处、平安办9.加强党建工会工作,提升党员干部职工的综合素质和才能。深化推进“两学一做”学习教育常态化制度化。丰富职工文化生活,增强队伍凝聚力和战斗力。党支部 工会四、主要工
5、作和措施一依法办学,依章治校依法办学是学校开展方向的根本保障,依章治校是学校特色开展的根本原那么。1夯实学校制度文化建立,完善学校各类规章制度,进一步修订完善奖励性绩效工资施行方案及评优评先方案,推进学校内部管理改革,坚持“制度管人,流程办事,数据说话”的管理办事考评原那么,用制度来标准工作,坚持过程性考评,以保证工作的落实。2实行落级行政责任制。落级行政直接分管对应的年级,参与级部师生管理和级部工作筹划,参与全级性大型活动的组织和管理。落级分工如下:一年级陈方副主任,二年级苏炳贤副校长、黄发枝辅导员,三年级关那么仙副主任,四年级张培强副主任,五年级黎志军副校长,六年级徐淑仪主任。罗宏桂校长兼
6、顾全校。二德育工作重常规、重实效,摒弃一切形式的假大空与伪崇高,把讲礼貌,守规矩,爱整洁作为对每一位学生的要求。探究以年级为单位的体验式德育活动。1创立市级“文明校园”,对标做到文明校园“六个好”:领导班子建立好,思想道德教育好,活动阵地好,老师队伍好,校园文化好,校园环境好。强化老师队伍的责任担当意识,进步老师职业道德程度,形成讲责任、讲上进、讲奋斗、讲奉献的老师团队。2不断完善常规德育管理工作。落细落小落实社会核心价值观教育,传承优秀传统文化。充分发挥爱国教育展厅的功能,开展爱国教育。组建爱国教育义务讲解员队伍,精心培训讲解员,对全校师生和外来嘉宾、群众开展讲解活动。引领和标准学生思想品德
7、与言行举止,培养学生言谈有礼、举止有度、待人有诚。以学生文明礼仪和环境文化建立为重心,围绕“讲礼貌,守规矩,爱整洁”的总体要求,强化学生行为习惯养成教育。3以中小学生守那么小学生日常行为标准为学生行动的准绳,以文明班评比细那么为班级管理的指引,严格执行我校制定的排队、用膳、午休、乘车的标准。定期开展“文明班级”“优秀学生”“优秀学生干部”“三好学生”“星级少年”“雏鹰争章”等评比活动。4落实少先队常规。抓好少先队组织建立,搭建好中队辅导员队伍和大、中、小队干部队伍,标准开展少先队礼仪建立和阵地建立。丰富建队日内涵,创新入队仪式。建立和完善志愿者效劳队,大力开展志愿活动,每周五常态开展“环保小卫
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