移动公司下层党建工作总结.doc
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1、挪动公司下层党建工作总结中国挪动XX公司XX党总支环抱学习鼓吹贯彻党的十九大精神,着力打造“抓党建兼顾抓治理、构建大党建工作体系”,坚持塑造“赤色基因、赤色驿站、赤色能量、赤色引擎、赤色星空、赤色动能”六大赤色品牌,充分鼓励和施展下层党支部战斗碉堡和党员先锋表率作用,尽力创始下层党组织党建工作新场所场面,引领匆匆进网管中心工作赓续迈上新台阶。一、坚持传承赤色基因,增强思想政治扶植党总支以增强思想政治扶植为本,把理论学习作为一项耐久坚持的紧张任务做深做透。一是抓学习内容。订定了“两学一做”专项学习课程表,进展常态化制度化学习;组织优秀党员、劳模“开讲”论坛,营造向标杆学习的气氛。二是抓学习方法,
2、通过编制“喜迎十九大”主题简报、参不雅八路军西安做事处革命教诲基地、邀请专家讲授党史等方法实现学习教诲宣讲全覆盖;构建“五微三重”鼓吹体系,应用互联网手段,营造微气氛,应用微党课、微册本、微感悟开展隐形的浸透学习。三是抓学习后果,开展党建与技巧“双问双答”知识考试,通过“考谈匆匆学”验证学习成效。二、坚持打造赤色驿站,夯实组织扶植阵地党总支通过标准化阵地扶植的整体筹划,设计出以理论培训为根基,场所扶植、身份扶植、行动扶植齐头并进的“赤色驿站”。一是以党建专家讲课,邀请上级党委交流培训等形式组织新成立的党支部委员进展党建阵地言论知识培训。二是落实省公司“双千百十”运动支配,通过党员“亮身份、亮职
3、责、亮许诺”,进步党员意识,树立赤色“根据地”。三是通过党旗誓词、党建制度、优秀党员形象栏、双千百十党员许诺上墙的形式,将党员身份落实到工作场所。四是依托网管中心技巧优势,以党总支的1名XX省劳动表率和1名团体公司劳动表率为核心,树立网管中心党员劳模攻坚工作室,将党建与公司厘革成长热点难点工作慎密结合,有效匆匆进党建与业务工作的深度交融。三、坚持凝聚赤色能量,扎实推进风格扶植党总支在晋升支撑办事意识、亲密联络群众、否决“四风”上狠下功夫,凝聚成长正能量。在晋升办事方面,网管中心经心全意为客户做好办事支撑,晋升客户感知;全面支撑公司各部门业务成长及工程施行改造,强化内部协同;开展“232支撑一线
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