2021年保险公司业务员工作计划.doc

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2、想观念积极适应市场竞争的需要继续加强竞争意识和危机意识教育引入激励机制巩固原有险种的市场份额积极开拓新业务、新保源。三是加强与政府和有关部门的沟通提高政府领导对保险在经济社会发展中重要作用的认识积极取得政府和有关部门的支持优化保险发展环境。四是进一步强化服务意识努力提高服务水平改善外部展业环境。建立客服人员日常培训体制努力提高服务技能和服务水平。同时加大理赔查勘力度努力挤干理赔水份。五是加强团队建设营造事业留人、感情留人、待遇留人的发展环境激发员工对公司的认同感和归属感保持队伍的高度稳定。进一步搞活用人机制坚持打破身份界限不拘一格用人才确保人尽其才才尽其用。六是加强与各代理单位的沟通使之尽快发

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